物業(yè)經(jīng)理工作的具體職責(zé)描述范文（四篇）

第3頁共3頁物業(yè)經(jīng)理?工作的具?體職責(zé)描?述范文?職責(zé)：?1、物業(yè)?管理的前?期運(yùn)作及?后期管理?;2、?能獨(dú)立處?理日常工?作、妥善?的處理各?種突發(fā)事?件;3?、擬定標(biāo)?準(zhǔn)化管理?程序，并?持續(xù)的進(jìn)?行修正與?改進(jìn);?4、策劃?、組織、?擔(dān)當(dāng)專業(yè)?化管理的?相關(guān)培訓(xùn)?工作;?5、公司?各項(xiàng)決議?、方案的?執(zhí)行、落?實(shí)，并持?續(xù)進(jìn)行合?理化改進(jìn)?。任職?條件：?1、__?__歲以?下，大專?以上學(xué)歷?，___?_年以上?物業(yè)相關(guān)?工作經(jīng)歷?;2、?熟悉物業(yè)?管理運(yùn)作?程序，了?解行業(yè)法?規(guī)和要求?，具備綜?合組織協(xié)?調(diào)能力及?處理突發(fā)?事件的能?力;3?、具備較?強(qiáng)的組織?、策劃及?協(xié)調(diào)能力?，擅長做?好各項(xiàng)預(yù)?防措施;?4、寫?作基礎(chǔ)扎?實(shí)、語言?表達(dá)良好?，社會(huì)經(jīng)?驗(yàn)豐富;?5、對?工作認(rèn)真?負(fù)責(zé)，積?極主動(dòng)的?完成上司?交待的工?作及下屬?各小區(qū)的?疑難問題?;6、?持物業(yè)經(jīng)?理上崗證?，___?_年以上?同等崗位?工作經(jīng)驗(yàn)?，良好的?團(tuán)隊(duì)氛圍?組建能力?;7、?熟悉電腦?操作及各?類辦公軟?件的應(yīng)用?：具有物?業(yè)管理軟?件的應(yīng)用?經(jīng)驗(yàn)更佳?。物業(yè)?經(jīng)理工作?的具體職?責(zé)描述范?文（二）?職責(zé)：?1、負(fù)?責(zé)城市物?業(yè)分公司?日常物業(yè)?服務(wù)管理?工作，完?成銷售物?業(yè)接管入?伙;2?、負(fù)責(zé)擬?定工程、?保安、保?潔、客服?等運(yùn)行管?理的規(guī)章?制度、應(yīng)?急預(yù)案、?工作流程?、標(biāo)準(zhǔn)和?規(guī)范并上?報(bào)公司批?準(zhǔn)后實(shí)施?;3、?負(fù)責(zé)住宅?小區(qū)工程?、保安、?保潔、客?服現(xiàn)場管?理及執(zhí)行?情況的檢?查監(jiān)督;?4、組?織制定工?作管理辦?法、工作?程序制度?，編制、?審核物業(yè)?項(xiàng)目年度?、月度計(jì)?劃;5?、檢查、?督促、考?核部門員?工嚴(yán)格執(zhí)?行各項(xiàng)制?度、程序?、規(guī)范及?工作進(jìn)度?，了解部?門員工思?想狀況，?對不良傾?向及時(shí)糾?正;任?職要求：?1、全?日制大專?及以上學(xué)?歷，物業(yè)?管理或工?程管理專?業(yè)優(yōu)先;?2、_?___年?以上物業(yè)?工作經(jīng)驗(yàn)?，___?_年以上?物業(yè)公司?同等崗位?工作經(jīng)歷?;3、?具備一定?的工程管?理專業(yè)模?塊知識優(yōu)?先包括：?前期介入?、標(biāo)準(zhǔn)化?制定與實(shí)?施、工程?遺留問題?整改督導(dǎo)?、工程設(shè)?施設(shè)備改?造督導(dǎo)、?工程模塊?培訓(xùn)與業(yè)?務(wù)指導(dǎo);?物業(yè)經(jīng)?理工作的?具體職責(zé)?描述范文?（三）?1、負(fù)責(zé)?擬定工程?、保安、?保潔、客?服等運(yùn)行?管理的規(guī)?章制度、?應(yīng)急預(yù)案?、工作流?程、標(biāo)準(zhǔn)?和規(guī)范并?上報(bào)公司?批準(zhǔn)后實(shí)?施;2?、負(fù)責(zé)住?宅小區(qū)工?程、保安?、保潔、?客服現(xiàn)場?管理及執(zhí)?行情況的?檢查監(jiān)督?;3、?編制、審?核物業(yè)項(xiàng)?目的年度?、月度計(jì)?劃，經(jīng)批?準(zhǔn)后監(jiān)督?執(zhí)行;?4、檢查?、督促、?考核部門?員工嚴(yán)格?執(zhí)行各項(xiàng)?制度、程?序、規(guī)范?及工作進(jìn)?度，了解?部門員工?思想狀況?，對不良?傾向及時(shí)?糾正;?5、負(fù)責(zé)?對物業(yè)團(tuán)?隊(duì)直接下?屬工作業(yè)?績考核與?培養(yǎng);?6、負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)外部?關(guān)系，維?護(hù)和提高?公司形象?。物業(yè)?經(jīng)理工作?的具體職?責(zé)描述范?文（四）?1、負(fù)?責(zé)項(xiàng)目設(shè)?施、設(shè)備?、系統(tǒng)運(yùn)?行、檢查?、保養(yǎng)、?維修工作?的安排與?落實(shí);?2、負(fù)責(zé)?組織制定?與執(zhí)行各?項(xiàng)物業(yè)管?理制度;?3、做?好物業(yè)部?各崗位的?巡視檢查?，審核運(yùn)?行報(bào)表，?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?問題制定?調(diào)整措施?;4、?組織制定?設(shè)備更新?、工程改?造、重大?維修計(jì)劃?報(bào)公司審?批并實(shí)施?;5、?負(fù)責(zé)督促?下屬員工?嚴(yán)格遵守?崗位職責(zé)?和各項(xiàng)操?作規(guī)程;?6、及?時(shí)組織人?力處理事?故或社保