辦公人事主管崗位職責(zé)范文（四篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)辦公人事?主管崗位?職責(zé)范文?1、人?力資源規(guī)?劃：提出?人力資源?規(guī)劃需求?（如編制?、招聘、?培訓(xùn)、費(fèi)?用等）;?2、招?聘：招聘?需求、崗?位職責(zé)的?提出，侯?選人的面?試、定薪?等;3?、遴選與?培養(yǎng)：現(xiàn)?任干部的?管理及培?養(yǎng)，后備?人才的遴?選、培養(yǎng)?計(jì)劃;?4、績(jī)效?：KPI?指標(biāo)分解?、月度績(jī)?效點(diǎn)評(píng)員?工月度/?年度績(jī)效?考核得分?的核算、?匯總;?5、薪酬?及人員費(fèi)?用：?jiǎn)T工?的定薪、?調(diào)薪機(jī)制?\工資的?核算,人?員費(fèi)用的?管控及分?析;6?、行政管?理工作：?公章管理?;日常費(fèi)?用的管控?及分析;?司機(jī)工作?的安排等?;7、?管理體系?維護(hù)：總?部管理體?系制度及?操作規(guī)范?的宣貫，?分公司制?度及流程?建立健全?與執(zhí)行檢?查，分公?司內(nèi)部流?程調(diào)整與?優(yōu)化工作?;8、?重點(diǎn)工作?督查督辦?：根據(jù)公?司及分公?司總經(jīng)理?確定的重?點(diǎn)工作內(nèi)?容，督辦?相關(guān)單位?或責(zé)任人?按要求推?進(jìn)相關(guān)工?作，保證?工作時(shí)效?與效果。?辦公人?事主管崗?位職責(zé)范?文（二）?1.制?定和完善?公司行政?人事管理?制度，并?對(duì)執(zhí)行情?況進(jìn)行監(jiān)?督、檢查?、獎(jiǎng)懲，?確保制度?能有效實(shí)?施。_?___組?織各部門(mén)?開(kāi)展工作?分析，建?立、完善?部門(mén)和崗?位職責(zé)說(shuō)?明書(shū)。?3.負(fù)責(zé)?組織安排?公司的各?類(lèi)會(huì)議，?并對(duì)會(huì)議?決議或安?排事項(xiàng)的?執(zhí)行落實(shí)?情況跟進(jìn)?監(jiān)督。?4.負(fù)責(zé)?公司資質(zhì)?證照、公?章的申辦?、保管、?年審工作?。5.?負(fù)責(zé)公司?各類(lèi)文件?的編號(hào)、?收發(fā)、登?記、存檔?等管理工?作。6?.負(fù)責(zé)公?司固定資?產(chǎn)的管理?，合理分?配，定期?盤(pán)點(diǎn)。?7.負(fù)責(zé)?公司辦公?用品的申?購(gòu)、入庫(kù)?、領(lǐng)用及?成本核算?工作。?8.負(fù)責(zé)?公司的考?勤、薪酬?福利、人?事檔案、?勞動(dòng)關(guān)系?、員工關(guān)?系等人事?管理工作?。9.?協(xié)助各部?門(mén)完成員?工招聘管?理、績(jī)效?考核、離?職管理工?作。1?0.負(fù)責(zé)?檢查、指?導(dǎo)各子公?司、各項(xiàng)?目行政人?事制度的?制定與執(zhí)?行。1?2.上級(jí)?交辦的其?他工作。?辦公人?事主管崗?位職責(zé)范?文（三）?1、在?公司人力?資源戰(zhàn)略?、政策和?指引的框?架下，建?立并實(shí)施?人力資源?方針和行?動(dòng)計(jì)劃，?以支持公?司達(dá)到預(yù)?期經(jīng)營(yíng)目?標(biāo);2?、負(fù)責(zé)組?織起草、?修改和完?善人力資?源相關(guān)管?理制度和?工作流程?;3、?負(fù)責(zé)招聘?、培訓(xùn)、?薪酬、考?核、員工?關(guān)系等人?力資源日?常管理事?宜;4?、負(fù)責(zé)組?織編寫(xiě)各?部門(mén)職位?說(shuō)明書(shū);?5、定?期進(jìn)行人?力資源數(shù)?據(jù)分析，?提交公司?人力資源?分析報(bào)告?;6、?根據(jù)行業(yè)?和公司發(fā)?展?fàn)顩r，?協(xié)助制定?公司薪酬?體系、激?勵(lì)體系并?負(fù)責(zé)實(shí)施?;7、?協(xié)助監(jiān)督?控制各部?門(mén)績(jī)效評(píng)?價(jià)過(guò)程并?不斷完善?績(jī)效管理?體系;?8、協(xié)助?推動(dòng)公司?理念及企?業(yè)文化的?形成;?9、協(xié)助?制定公司?人力資源?整體戰(zhàn)略?規(guī)劃;?10、負(fù)?責(zé)部門(mén)的?日常事務(wù)?管理工作?，協(xié)助完?成本部門(mén)?員工工作?考核、激?勵(lì)及部門(mén)?資金的預(yù)?算和控制?等工作，?公司安排?的其他工?作。辦?公人事主?管崗位職?責(zé)范文（?四）1?、負(fù)責(zé)商?學(xué)院的人?員招聘工?作，按照?崗位需求?完成人員?招募;?2、配合?完成員工?的績(jī)效考?核;3?、負(fù)責(zé)員?工培訓(xùn)工?作執(zhí)行及?規(guī)劃員工?培訓(xùn)工作?;4、?配合商學(xué)?院進(jìn)行日?常文化建?設(shè)工作，?包括員工?關(guān)系、員?工激勵(lì)、?企業(yè)文化?活動(dòng)等方?面;5?、積極配?合完成商?學(xué)院安排?的各項(xiàng)行?政工作，?并及時(shí)反?饋工作進(jìn)?展情況