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明眸圈第二期成果匯報(bào)明眸圈第二期成果匯報(bào)23451圈組織選題與現(xiàn)狀把握原因分析對(duì)策與分析歷程回首與展望23451圈組織選題與現(xiàn)狀把握原因分析對(duì)策與分析歷程回首與展2013年07月10日眼科召開品管圈成立會(huì)議,會(huì)上大家積極發(fā)言,并向圈員征集圈名及圈徽。一、圈的組織頭腦風(fēng)暴一、圈的組織頭腦風(fēng)暴圈名選擇本次共征集4個(gè)候選圈名,經(jīng)全體與會(huì)人員投票后(每人至少選一票,最多可選三票)。明眸圈獲得最高票,故確定明眸圈為本次QCC圈名。明眸圈寓意我們用我們無微不至的治療和護(hù)理為每位病人送去光明,讓他們放眼五彩繽紛的世界,享受自由自在的生活!圈名選擇本次共征集4個(gè)候選圈名,經(jīng)全體與會(huì)人員投票后(每人至圈徽的形成+=圈徽寓意我們眼科在民大醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)和同事關(guān)懷下,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),不斷成長(zhǎng),用我們的真誠(chéng)和汗水撐開一對(duì)天使的翅膀,為病人帶走疾病和痛苦,帶來光明和希望!圈徽的形成+=圈徽寓意我們眼科在民大醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)和同事關(guān)懷下圈員基本情況及分工圈員基本情況及分工二、選題與現(xiàn)狀把握注:以評(píng)價(jià)法進(jìn)行主題評(píng)價(jià),共
8
人參與選題過程;票選分?jǐn)?shù):5分最高、3分普通、1分最低,第一順位為本次活動(dòng)主題。本次品管圈選定之主題為:提高首次護(hù)理評(píng)估單書寫正確率二、選題與現(xiàn)狀把握注:以評(píng)價(jià)法進(jìn)行主題評(píng)價(jià),共8人參與提高首次護(hù)理評(píng)估單書寫正確率
——選題理由對(duì)病人而言:尊重事實(shí),及時(shí)了解病情對(duì)護(hù)士而言:建立標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序,提升護(hù)理質(zhì)量對(duì)院方而言:提高對(duì)病人病情的了解度提高首次護(hù)理評(píng)估單書寫正確率對(duì)病人而言:對(duì)護(hù)士而言:對(duì)院方而
品管圈活動(dòng)計(jì)劃甘特圖
品管圈活動(dòng)計(jì)劃甘特圖現(xiàn)狀把握—改善前首次護(hù)理評(píng)估書寫流程主班通知接受新病人在護(hù)士站詢問基本情況測(cè)量生命體征口頭介紹住院環(huán)境及注意事項(xiàng)填寫首次評(píng)估單簽字帶病人到病房現(xiàn)狀把握—改善前首次護(hù)理評(píng)估書寫流程主班通知接受新病人在護(hù)士現(xiàn)狀把握——改善前文書查檢表說明:2013年8月檢查項(xiàng)目6000次,錯(cuò)誤累計(jì)總次數(shù):90次,總不滿意率為1.5%現(xiàn)狀把握——改善前文書查檢表說明:2013年8月檢查項(xiàng)目60改善前柏拉圖改善前柏拉圖目標(biāo)值設(shè)定舉例改善護(hù)理文書不滿意率為1.5%
(163/10530)目標(biāo)值=0.54%
改善幅度=64%
目標(biāo)值=現(xiàn)況值-改善值
=現(xiàn)況值-(現(xiàn)況值×圈能力×改善重點(diǎn))=1.5-(1.5×0.8×0.8)
=0.54目標(biāo)設(shè)定目標(biāo)值設(shè)定舉例目標(biāo)設(shè)定目標(biāo)圖目標(biāo)值=現(xiàn)況值-改善值
=現(xiàn)況值-(現(xiàn)況值×圈能力×改善重點(diǎn))=1.5-(1.5×0.8×0.8)
=0.54降幅64%目標(biāo)圖目標(biāo)值=現(xiàn)況值-改善值降幅64%三、主要原因分析表注:以評(píng)價(jià)法進(jìn)行主題評(píng)價(jià),共
8
人參與選題過程;票選分?jǐn)?shù):5分最高、3分普通、1分最低,第一順位為本次活動(dòng)主題。本次品管圈主要原先分析為:
1、護(hù)士對(duì)跌倒風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不熟悉2、門診診斷書寫不工整三、主要原因分析表注:以評(píng)價(jià)法進(jìn)行主題評(píng)價(jià),共8人參與選.
培訓(xùn)不到位缺少評(píng)分表病人多,工作量大物人其他方法人員不足護(hù)士對(duì)跌倒評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不熟悉沒有標(biāo)準(zhǔn)書寫格式解析培訓(xùn)不到位評(píng)分方法不正確責(zé)任心不強(qiáng)評(píng)分表不規(guī)范分值安排不合理醫(yī)護(hù)溝通不到位門診診斷書寫不工整責(zé)任心不強(qiáng)書寫習(xí)慣差.培訓(xùn)不到位缺少評(píng)分表病人多,物人其他方法人員不足護(hù)士對(duì)跌因果關(guān)聯(lián)分析圖人員不足缺少評(píng)分表護(hù)士對(duì)跌倒評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不熟悉分值安排不合理(2,0)(4,0)培訓(xùn)不到位門診診斷書寫不工整(2,-2)醫(yī)護(hù)溝通不到位(2,-1)(2,0)(0,-4)(0,-5)因果關(guān)聯(lián)分析圖人員不足缺少評(píng)分表護(hù)士對(duì)跌倒評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不熟悉分值人員不足培訓(xùn)不到位缺少評(píng)分表醫(yī)護(hù)溝通不到位根因分析護(hù)士對(duì)跌倒評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不熟悉門診診斷書寫不工整表象降低首次護(hù)理評(píng)估單書寫不規(guī)范率近因根因冰山圖人員不足缺少評(píng)分表根因分析護(hù)士對(duì)跌倒評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不熟悉表象降低首真因驗(yàn)證真因驗(yàn)證柏拉圖解析注:對(duì)20例首次護(hù)理評(píng)估單調(diào)查,其中護(hù)士對(duì)跌倒風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不熟悉占11例,進(jìn)行真因分析。真因驗(yàn)證真因驗(yàn)證柏拉圖解析注:對(duì)20例首次護(hù)理真因驗(yàn)證真因驗(yàn)證柏拉圖注:對(duì)20例首次護(hù)理評(píng)估單調(diào)查,其中門診診斷書寫不工整占9例,進(jìn)行真因分析。真因驗(yàn)證真因驗(yàn)證柏拉圖注:對(duì)20例首次護(hù)理評(píng)估單調(diào)查,其中門四、對(duì)策與實(shí)施
對(duì)策擬定評(píng)分表
四、對(duì)策與實(shí)施
對(duì)策擬定評(píng)分表對(duì)策實(shí)施文書知識(shí)培訓(xùn)
學(xué)習(xí)其他醫(yī)院制定標(biāo)準(zhǔn)化格式科室間相互交流護(hù)理文書質(zhì)量互評(píng)護(hù)理部指導(dǎo)對(duì)策實(shí)施文書知識(shí)培訓(xùn)這些對(duì)策在活動(dòng)中有沒有效果?護(hù)理品管圈(明眸圈)第二期成果匯報(bào)--課件
改善中首次護(hù)理文書內(nèi)差查檢表改善中首次護(hù)理文書內(nèi)差查檢表改善中柏拉圖改善中柏拉圖五、效果確認(rèn)-有形成果
改善后首次護(hù)理文書查檢表五、效果確認(rèn)-有形成果
改善后首次護(hù)理文書查檢表改善后柏拉圖改善后柏拉圖有形成果標(biāo)準(zhǔn)化首次評(píng)估單書寫流程主班通知接受新病人詢問基本情況測(cè)量生命體征填寫首次評(píng)估單簽字帶病人參觀病區(qū),實(shí)景講解帶病人到病房,并介紹病房環(huán)境有形成果標(biāo)準(zhǔn)化首次評(píng)估單書寫流程主班通知接受新病人詢問基本改善前、中、后效果比較目標(biāo)達(dá)成率目標(biāo)達(dá)成率=(改善后-改善前)/(目標(biāo)值-改善前)×100%
=(0.3%-1.5%)/(0.54%-1.5%)×100%
=125%效果確認(rèn)—有形
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