2023財(cái)務(wù)工作計(jì)劃樣本(三篇)_第1頁
2023財(cái)務(wù)工作計(jì)劃樣本(三篇)_第2頁
2023財(cái)務(wù)工作計(jì)劃樣本(三篇)_第3頁
2023財(cái)務(wù)工作計(jì)劃樣本(三篇)_第4頁
2023財(cái)務(wù)工作計(jì)劃樣本(三篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁2023財(cái)?務(wù)工作計(jì)劃?樣本一、?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作(一)?、制定財(cái)務(wù)?制度及相關(guān)?流程執(zhí)行標(biāo)?準(zhǔn)。1、?從公司實(shí)際?出發(fā)依據(jù)《?企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)?則》制定公?司財(cái)務(wù)制度?。2、制?定各項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作的執(zhí)行?流程及規(guī)范?標(biāo)準(zhǔn)。3?、尋求創(chuàng)新?和突破,細(xì)?化和改善財(cái)?務(wù)管理工作?中各環(huán)節(jié)的?監(jiān)督、管理?職能。4?、完善內(nèi)部?控制,不斷?查找財(cái)務(wù)工?作中存在的?漏洞,對發(fā)?現(xiàn)的問題及?時上報(bào)總經(jīng)?理,并對應(yīng)?完善相關(guān)制?度。(二?)、擬定財(cái)?務(wù)人員配置?及崗位職責(zé)?1、根據(jù)?公司發(fā)展需?要,擬定財(cái)?務(wù)部崗位及?崗位人員配?置,制定崗?位職責(zé)、工?作標(biāo)準(zhǔn)、考?核制度。?2、按照規(guī)?范、精細(xì)、?科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)?,提升會計(jì)?人員綜合素?質(zhì)和強(qiáng)調(diào)工?作的主動性?,以提升財(cái)?務(wù)部整體工?作水平。?以培訓(xùn)帶動?基礎(chǔ)工作的?落實(shí)__?__年,有?目的、有步?驟的對全體?財(cái)務(wù)人員進(jìn)?行基礎(chǔ)工作?的培訓(xùn),預(yù)?計(jì)在7、_?___月份?在網(wǎng)上進(jìn)行?了會計(jì)人員?的后續(xù)教育?培訓(xùn),主要?選取會計(jì)基?礎(chǔ)工作方面?的內(nèi)容加以?學(xué)習(xí),使會?計(jì)人員認(rèn)識?到會計(jì)基礎(chǔ)?工作的重要?性,能夠更?好地開展會?計(jì)工作。?(三)、會?計(jì)核算管理?1、進(jìn)一?步規(guī)范會計(jì)?科目按照?公司業(yè)務(wù)的?具體需求,?依據(jù)《企業(yè)?會計(jì)準(zhǔn)則》?科學(xué)合理地?對會計(jì)科目?進(jìn)行歸類,?規(guī)范會計(jì)科?目的使用方?法,從而使?會計(jì)科目更?具有科學(xué)性?、一致性。?2、理順?現(xiàn)金收支、?貨款結(jié)算流?程為保證?現(xiàn)金收支的?安全性、合?理性,避免?在支付現(xiàn)金?環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏?洞,規(guī)定經(jīng)?辦人員必須?填寫現(xiàn)金、?費(fèi)用支付單?據(jù),寫明支?付原由,并?必須經(jīng)總經(jīng)?理簽字,方?可支付,使?現(xiàn)金按標(biāo)準(zhǔn)?管理,做到?有據(jù)可查,?避免收付風(fēng)?險(xiǎn)。貨款?結(jié)算方面,?對商場結(jié)算?單據(jù)進(jìn)行細(xì)?致審核,對?其取的各項(xiàng)?費(fèi)用做到嚴(yán)?格審核,不?錯交一筆費(fèi)?用。3、?加強(qiáng)財(cái)務(wù)指?標(biāo)分析力度?按時完成?月度、季度?、年度的財(cái)?務(wù)分析報(bào)表?,上報(bào)數(shù)字?做到零差錯?。___?_年重點(diǎn)針?對銷售額、?費(fèi)用額、利?潤額三項(xiàng)指?標(biāo)著重進(jìn)行?分析。對?品牌促銷推?廣活動的投?入、產(chǎn)出及?其實(shí)施效果?進(jìn)行分析,?重點(diǎn)關(guān)注影?響各項(xiàng)指標(biāo)?的相關(guān)因素?,提出促銷?推廣中存在?的問題。?通過高質(zhì)量?的財(cái)務(wù)分析?為企業(yè)未來?經(jīng)營發(fā)展和?戰(zhàn)略決策提?供重要依據(jù)?。落實(shí)會?計(jì)檔案管理?制度至_?___年我?公司成立已?____年?,所涉及的?會計(jì)檔案累?積增多,必?須制定執(zhí)行?會計(jì)檔案管?理制度,將?會計(jì)檔案分?別歸類,按?序存放,嚴(yán)?格履行會計(jì)?檔案的立卷?、歸檔、保?管、查閱和?銷毀等管理?制度,并注?意防火、防?潮、防盜等?。二、財(cái)?務(wù)管理工作?(一)、?強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)?管職能1?、加強(qiáng)對存?貨的監(jiān)管?存貨是企業(yè)?正常經(jīng)營的?基本保證,?尤其是對于?我公司來說?庫存商品占?有較大的份?額,存在品?種繁多,銷?售狀況參差?不齊的狀況?,為保證庫?存商品的準(zhǔn)?確性,財(cái)務(wù)?部每月對各?品牌的庫存?盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)?行抽查,對?有問題商品?,及時發(fā)現(xiàn)?,及時督促?相關(guān)部門予?以整改,并?對產(chǎn)生問題?的部門進(jìn)行?考核,通過?考核與監(jiān)督?,降低問題?商品的`數(shù)?量,努力提?高存貨周轉(zhuǎn)?率,減少存?貨損失。?2、挖潛創(chuàng)?新、開源節(jié)?流,加強(qiáng)對?銷售、費(fèi)用?的監(jiān)管在?挖潛增效方?面,積極地?將好的建議?、意見上報(bào)?總經(jīng)理。?2023財(cái)?務(wù)工作計(jì)劃?樣本(二)?____?年,將是我?公司經(jīng)營發(fā)?展新的歷史?時期,也是?新的關(guān)鍵階?段,作公司?一名財(cái)務(wù)系?統(tǒng)的工作人?員,應(yīng)該有?自己責(zé)任感?、使命感和?緊迫感,努?力做好工作?。因此,我?對自己在_?___年的?工作進(jìn)行了?認(rèn)直仔細(xì)的?規(guī)劃,我將?在上級的正?確領(lǐng)導(dǎo)下,?在同事的幫?助協(xié)作下,?創(chuàng)新性的做?好財(cái)務(wù)資金?監(jiān)督管理工?作,為企業(yè)?的持續(xù)健康?發(fā)展做出更?大的貢獻(xiàn),?具體的工作?計(jì)劃及建議?一是加強(qiáng)?學(xué)習(xí),提高?自己的業(yè)務(wù)?素質(zhì)和綜合?能力。隨著?社會的不斷?發(fā)展,會計(jì)?的概念越來?越抽象,它?不再局限于?某個學(xué)科,?在稅務(wù)、計(jì)?算機(jī)應(yīng)用、?公司法、企?業(yè)管理等諸?多領(lǐng)域都有?所涉及,企?業(yè)的財(cái)務(wù)管?理對財(cái)會人?員的素質(zhì)提?出了越來越?高的要求,?在新的一年?時在,我將?進(jìn)一步加大?學(xué)習(xí)的力度?,提高自己?財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水?平,特別要?結(jié)合企業(yè)行?業(yè)發(fā)展及自?己的崗位工?作需求,加?強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)?方面的學(xué)習(xí)?,使自己的?財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能?力不斷提高?,以適應(yīng)工?作的需求,?特別要積極?參加公司組?織的各項(xiàng)業(yè)?務(wù)培訓(xùn),還?要參加一些?重要的會計(jì)?培訓(xùn)部門組?織的專家培?訓(xùn),使自己?的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)?水平更上一?個新的臺階?。二是更加?認(rèn)真負(fù)責(zé)的?做好自己的?本職工作,?在自己的工?作崗位上,?對各項(xiàng)財(cái)務(wù)?資金的管理?都要嚴(yán)格把?關(guān),不能有?半點(diǎn)疏忽和?大意,銀行?劃款復(fù)核(?資金劃轉(zhuǎn)、?新股申購、?債券買賣、?基金申購、?回購、定期?及通知存款?資金劃轉(zhuǎn))?前臺交易系?統(tǒng)復(fù)核(資?金增減、債?券兌息兌付?、定期存款?確認(rèn)、定期?存款到期確?認(rèn))中央國?債系統(tǒng)復(fù)核?(債券買賣?、債券回購?、收款付款?確認(rèn)、dv?p交易資金?劃轉(zhuǎn)),要?加強(qiáng)一些賬?目、帳務(wù)處?理的研究和?分析,確保?財(cái)務(wù)管理的?規(guī)范和高效?。三是做?好一些重大?項(xiàng)目的投資?核算。重大?經(jīng)營項(xiàng)目事?關(guān)企業(yè)今后?的發(fā)展,資?金安全性與?項(xiàng)目投資的?可行性以及?企業(yè)發(fā)展的?后續(xù)性息息?相關(guān),特別?是____?年兩個債權(quán)?項(xiàng)目的投資?核算、付息?等工作,要?保證時間性?和規(guī)范性。?我將大力加?強(qiáng)與托管銀?行的溝通和?協(xié)調(diào),不斷?探索和總結(jié)?合作和業(yè)務(wù)?聯(lián)系的新方?法和途徑,?保證各方合?作程序和業(yè)?務(wù)往來的順?暢。在華發(fā)?項(xiàng)目上,除?要做一些資?金管理的基?礎(chǔ)工作以外?,還在__?__年召開?受益人大會?以后,時行?資金建帳,?并做好ta?系統(tǒng)的操作?工作,保障?業(yè)務(wù)系統(tǒng)的?正常運(yùn)作。?四是加強(qiáng)?會計(jì)檔案的?管理工作。?我們雖然在?____年?對會計(jì)檔案?管理工作進(jìn)?行了規(guī)范嚴(yán)?格的整理,?在____?年,我將在?____年?的基礎(chǔ)上,?嚴(yán)格按照國?家一級檔案?管理的要求?進(jìn)一步完善?和規(guī)范,要?保證目錄、?各項(xiàng)帳本的?存放等都高?度的一致性?,特別是一?些重要帳戶?和原始憑證?等業(yè)務(wù)帳本?都要嚴(yán)格備?案登記存查?。五是加?強(qiáng)與公司各?部門的溝通?協(xié)作,通過?溝通和交流?,才能達(dá)到?業(yè)務(wù)的統(tǒng)一?性和規(guī)范性?,實(shí)現(xiàn)合作?緊密,工作?有序,防止?發(fā)生推諉扯?皮等現(xiàn)象。?造成工作的?延遲和業(yè)務(wù)?的疏漏。?六是加強(qiáng)應(yīng)?急管理的研?究和分析。?資金管理難?免會出現(xiàn)一?些意想不到?的突發(fā)事件?,這對于財(cái)?務(wù)管理來說?是一個大忌?,甚至?xí)?響到企業(yè)整?個資金鏈的?管理,所以?就加強(qiáng)應(yīng)急?管理的研究?,積極出一?些財(cái)務(wù)資金?管理的應(yīng)急?預(yù)案,確保?發(fā)生突發(fā)事?件時能緊急?啟對應(yīng)急預(yù)?案,保障企?業(yè)財(cái)務(wù)管理?的正常進(jìn)行?。七是一?些建議:應(yīng)?抓好“節(jié)支?”工作,采?取具體措施?,抓住關(guān)鍵?環(huán)節(jié),針對?資金周轉(zhuǎn)過?程中的每個?關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)?鍵程序,建?立相應(yīng)的制?度,嚴(yán)格控?制各項(xiàng)支出?,切實(shí)提高?資金的使用?效益。首先?,要制定科?學(xué)合理的定?員、定額費(fèi)?用標(biāo)準(zhǔn),將?單位的各項(xiàng)?財(cái)務(wù)收支活?動全部納入?預(yù)算管理范?圍,提高預(yù)?算的編制水?平。財(cái)務(wù)預(yù)?算的編制要?體現(xiàn)在對重?點(diǎn)工作的資?金保障上,?同時也要體?現(xiàn)在對資金?的節(jié)約上;?其次,在預(yù)?算執(zhí)行中,?要建立健全?各項(xiàng)財(cái)務(wù)支?出控制制度?,并結(jié)合單?位事業(yè)發(fā)展?的實(shí)際情況?,提出減少?費(fèi)用支出的?各項(xiàng)措施,?努力把各項(xiàng)?費(fèi)用支出控?制在預(yù)算范?圍之內(nèi);第?三,建立和?完善資金使?用的績效考?核制度,對?各項(xiàng)財(cái)務(wù)支?出事項(xiàng)要追?蹤問效,要?充分發(fā)揮財(cái)?務(wù)部門在建?設(shè)節(jié)約型行?業(yè)中的作用?。第四,?要大力壓縮?非生產(chǎn)性開?支,促進(jìn)全?行業(yè)節(jié)約活?動的開展,?形成“節(jié)約?光榮,浪費(fèi)?可恥”的行?業(yè)氛圍。?2023財(cái)?務(wù)工作計(jì)劃?樣本(三)?一、月初?安排(每月?____日?-____?日)1.?根據(jù)上月已?錄入微機(jī)中?的記賬憑證?,首先編制?出各工程項(xiàng)?目報(bào)表,分?別上報(bào)給各?項(xiàng)目負(fù)責(zé)人?。然后編制?出所有工程?項(xiàng)目報(bào)表,?最后編制公?司報(bào)表,最?終將公司報(bào)?表上報(bào)給總?經(jīng)理查閱并?將所有報(bào)表?(包括上報(bào)?給各項(xiàng)目負(fù)?責(zé)人的項(xiàng)目?報(bào)表)妥善?保管。2?.進(jìn)行上月?工資核算。?進(jìn)行各銀行?對賬工作。?與代理記賬?人員進(jìn)行溝?通,如何向?稅務(wù)局報(bào)稅?。與管轄區(qū)?稅務(wù)所進(jìn)行?聯(lián)系和溝通?。對部分報(bào)?銷人員票據(jù)?的審核。?二、月中安?排(每月_?___日)?1.每月?____-?____日?督促各項(xiàng)目?財(cái)務(wù)務(wù)必在?____日?前進(jìn)行原?始票據(jù)的整?理,并將符?合報(bào)銷程序?的原始票據(jù)?返回公司財(cái)?務(wù),以便公?司財(cái)務(wù)有足?夠的時間將?各項(xiàng)目原始?票據(jù)錄入微?機(jī)并作出記?賬憑證。?2、原始憑?證輸入微機(jī)?后,將記賬?憑證打印出?來并一一與?相應(yīng)的原始?憑證進(jìn)行粘?貼。3、?上月工資的?發(fā)放。三?、月末安排?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論