青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書_第1頁
青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書_第2頁
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文檔簡介

青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書協(xié)議背景在國家號召下，為了鼓勵和支持青年人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，各地政府和企事業(yè)單位紛紛開展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習計劃，以提供實踐和培訓機會，幫助青年人鍛煉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，實現就業(yè)和自我價值的提升。為此，相應的見習協(xié)議書顯得尤為重要。協(xié)議目的本協(xié)議為參加青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習計劃的方案提供參考模板，內容主要包括以下方面：見習方案的基本情況和實施計劃見習人和單位雙方的權利義務見習期限和相關制度協(xié)議內容見習方案見習單位：____（填寫見習單位名稱）見習崗位：____（填寫見習人所從事的崗位）見習期限：起始日期為____（填寫見習開始日期），截止日期為____（填寫見習結束日期）。見習人的權利義務見習人應嚴格遵守工作紀律和單位規(guī)章制度，認真學習和執(zhí)行工作任務。見習期間，見習人享有勞動合同所規(guī)定的合法權利，有權對工作環(huán)境、工資待遇等進行合理的要求。在見習期間，見習人應協(xié)助單位完成日常任務，并完成有關工作記錄和報表。見習期滿后，如見習人表現良好，單位可優(yōu)先考慮與其簽訂正式勞動合同。見習單位的權利義務見習單位應向見習人介紹工作內容和崗位職責，并協(xié)助其熟悉工作環(huán)境和業(yè)務流程。見習單位應制定詳細的見習計劃，明確見習人的培訓內容和學習目標，以幫助其提高工作技能和創(chuàng)業(yè)能力。見習過程中，見習單位應及時對見習人工作進行評價，如發(fā)現存在問題，應及時指出并予以糾正。見習單位應按照有關規(guī)定，為見習人購買社會保險，并按時支付其工資和相關福利待遇。見習期限和相關制度見習期限不超過6個月。見習人的工資待遇、社會保險和相關福利將按當地相關規(guī)定執(zhí)行。見習單位應及時為見習人頒發(fā)實習證明，并經見習人簽名確認。協(xié)議生效本協(xié)議經見習人和見習單位簽字后生效，并得到上級主管部門的確認。見習人簽名：____________見習單位簽名：____________主管部門簽名：____________協(xié)議總結以上是青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書的模板，用于規(guī)范見習過程

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