聘用合同樣本

PAGEPAGE1聘用合同樣本1.甲方和乙方聲明甲方：（公司名稱），法定代表人（或委托代理人），地址：（地址），電話：（號碼）。

乙方：（個人姓名），身份證號碼：（號碼），地址：（地址），電話：（號碼）。上述雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就甲方聘用乙方的事宜達成如下協(xié)議：2.合同期限本合同從（日期）起生效，至（日期）止。如雙方另有約定，本合同終止日期另行確定。3.工作內容甲方聘用乙方從事以下工作：（1）（工作內容1）（2）（工作內容2）4.工作地點乙方本人的工作地點為甲方公司（或部門），但工作需要隨時出差或前往其他地方，或由甲方工作需要變更工作地點的，乙方應當依照甲方的要求進行。5.工作時間乙方應當遵守甲方的工作時間安排，如遇特殊情況需要加班的，應當經甲方批準，并按照甲方規(guī)定的加班補貼標準支付勞動報酬。6.福利待遇甲方應當向乙方提供以下福利待遇：（1）基本工資：（如有）（2）考核獎金：（如有）（3）社會保險：根據國家有關規(guī)定繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險。（4）年度假期：（如有）（5）其他福利：（如有）7.保密條款乙方應當對甲方的商業(yè)秘密、技術信息、財務信息等進行保密，禁止向外界泄露或利用甲方的機密信息謀取個人利益。如乙方違反保密義務，甲方有權追究其責任，給甲方造成損失的，乙方應將損失全額賠償。8.違約責任如一方違反本合同的約定，給另一方造成損失的，違約方應當立即采取補救措施，賠償另一方因此遭受的損失。9.解除合同本合同有效期內，任何一方有下列情形之一，另一方有權解除合同，同時要對違約方承擔違約責任：（1）嚴重違反公司規(guī)章制度或工作紀律；（2）實習期期滿，甲方不能為乙方提供符合其聘用條件的崗位；（3）意外傷亡或患病，不能從事原聘用工作，并經醫(yī)療鑒定達到勞動合同法第四十四條規(guī)定的工傷或因病離職情形。以上情況，由非違約方以書面形式通知違約方，屆時本合同自動解除。10.適用法律本合同由雙方共同簽訂，在實施過程中適用中華人民共和國相關勞動法律法規(guī)、行業(yè)條例和甲方相關規(guī)章制度。11.爭議解決如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應當協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方均有權向所在地人民法院提起訴訟。12.合同變更和補充本合同的任何變更和補充必須經過雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出修改。13.合同效力本合同經未代表甲方簽字蓋章或經乙方以通過其他方式明示不同的任何形式簽字蓋章，本合同不具有法律效力。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：______________地址：______________電話：______________簽字：______________日期：______________乙方：______________地址：______