公司程序員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范本（二篇）

第5頁共5頁公司程序?員試用期?轉(zhuǎn)正工作?總結(jié)范本?進公司?以來，本?人尊敬領?導，與同?事關系融?洽。為盡?快進入工?作角色，?本人自覺?認真學習?本公司、?本部門、?本崗位的?各項制度?、規(guī)則，?嚴格按照?公司里制?定的工作?制度開展?工作。在?這近三個?月的工作?和學習中?，接觸了?不少人和?事，在為?自己的成?長歡欣鼓?舞的同時?，我也明?白自己尚?有許多缺?點需要改?正。工作?以來，在?領導的教?導和培養(yǎng)?下，在同?事們的關?心和幫助?下，自己?的思想、?工作等各?方面都取?得了一定?的成績，?個人綜合?素質(zhì)也得?到了一定?的提高，?現(xiàn)將這三?個月來的?個人工作?情況匯報?如下：?一、工作?情況懷?著對生活?的無限憧?憬，我進?入了__?__科技?信息有限?公司。?在試用期?的工作中?，一方面?我嚴格遵?守公司的?各項規(guī)章?制度，不?遲到、不?早退、嚴?于律己，?自覺的遵?守各項工?作制度；?另一方面?，吃苦耐?勞、積極?主動、努?力工作；?在完成領?導交辦工?作的同時?，積極主?動的協(xié)助?其他同事?開展工作?，并在工?作過程中?虛心學習?以提高自?身各方面?的能力；?工作細節(jié)?中，我看?到公司正?逐步做大?做強，以?目前的趨?勢，我可?以預見公?司將有一?個輝煌的?明天。作?為新員工?，目前我?所能做的?就是努力?工作，讓?自己在平?凡的崗位?上揮灑自?己的汗水?，煥發(fā)自?己的熱情?；使自己?在基層得?到更多的?鍛煉。?二、學習?情況現(xiàn)?在是我努?力學習的?階段。＂?三人行，?必有我?guī)?＂，公司?中的每一?位同事都?是我的老?師，他們?的豐富經(jīng)?驗和工作?行為對于?我來說就?是一筆寶?貴的財富?。記得我?剛到公司?的時候，?對生產(chǎn)線?上的一切?都感到陌?生而新奇?。因為我?之前沒有?過類似的?工作經(jīng)驗?，所以知?道的也有?限，但是?在領導和?同事的的?熱心幫助?下，我受?益頗多。?帶著飽滿?的工作熱?情，我逐?漸熟悉了?設備的操?作。盡管?我只是入?門，而且?相對而言?年齡要大?一點，但?是我和其?他年輕人?一樣對工?作充滿著?熱情。為?盡快提高?自己在本?職方面的?知識和能?力，充分?發(fā)揮自己?的主觀能?動性，我?利用業(yè)余?時間多和?同事交流?學習，在?短短三個?月中理論?結(jié)合實踐?讓我對I?T技術(shù)有?了真正的?認識，這?為今后的?工作打下?了基礎。?作為新?員工，我?經(jīng)常思考?的問題就?是如何避?免失誤，?特別是在?試用期間?，嚴謹?shù)?工作態(tài)度?決定了自?身的工作?效率，為?此我經(jīng)常?向同事請?教。在?公司呆了?三個月，?我接觸了?很多同事?，就在接?觸他們的?同時，我?才知道在?集體和諧?相處是快?樂工作的?保證。無?論是社會?還是單位?＂為人處?事＂都是?一門高深?的學問。?對于這門?高深的學?問，我目?前首要做?的是誠實?做人、努?力工作！?三、思?想情況?作為一名?新員工，?我今后的?職業(yè)生涯?還很長，?學習的機?會還很多?。為此我?將盡我所?能地對我?的工作進?行開拓，?做出成績?。為早日?實現(xiàn)目標?，我要求?自己：努?力工作，?保持優(yōu)點?，改正缺?點，充分?體現(xiàn)自己?的人生價?值，為企?業(yè)美好的?明天盡一?份力。我?更希望通?過公司全?體員工的?努力可以?把公司推?向一個又?一個的顛?峰。公?司程序員?試用期轉(zhuǎn)?正工作總?結(jié)范本（?二）領?導您好，?來咱們公?司已經(jīng)兩?個月，在?緊張的工?作與學習?中，感覺?時間過得?很快。轉(zhuǎn)?眼到了試?用期結(jié)束?的時侯了?。我在這?兩個月的?工作中，?從技術(shù)層?面，到與?項目組的?融合度契?合度，這?兩方面上?講都有了?一定的提?高。這與?公司的各?位領導，?同人的支?持與幫助?分不開。?在這里說?一聲：謝?謝您！?在兩個月?工作中，?初期熟悉?公司技術(shù)?，鉆研項?目業(yè)務，?配合項目?組完成階?段性的任?務。一?、從主要?職責具體?上講1?.負責時?代項目的?模塊編碼?工作，完?成功能應?符合設計?的功能及?性能要求?，符合部?門相關規(guī)?范；在?時代項目?組基本完?成了公告?管理模塊?，與部分?特配單模?塊，正在?進行主界?面菜單的?完善與更?新；在地?質(zhì)調(diào)查局?項目組，?完成了審?批與全文?搜索功能?，與修洪?海經(jīng)理共?同完成遠?程數(shù)據(jù)庫?同步更新?功能，與?賈俊奎經(jīng)?理完成了?CMS站?點遠程實?時更新功?能；所完?成功能符?合設計的?功能與性?能要求，?符合規(guī)范?；2.?負責對所?分配模塊?的單元測?試，同時?應配合測?試人員進?行系統(tǒng)集?成測試所?作模塊完?成時，先?做測試，?然后提交?組內(nèi)測試?人員集成?測試，遇?到錯誤能?夠及時修?改。3?.協(xié)助實?施人員進?行系統(tǒng)實?施，并在?項目經(jīng)理?的組織下?進行問題?的修改；?還沒有實?施任務；?4.負?責編寫相?關模塊的?開發(fā)文檔?，文檔應?符合部門?的開發(fā)文?檔規(guī)范；?能夠根據(jù)?模塊編寫?開發(fā)文檔?，基本符?合部門開?發(fā)規(guī)范；?5.完?成上級交?辦的其它?工作。能?夠及時完?成上級交?辦的其他?工作；?二、從工?作要求上?講1.?自覺遵守?公司各項?規(guī)章制度?認真完成?工作，遵?守員工守?則；2?.努力學?習、掌握?并能熟練?應用崗位?相關業(yè)務?知識，以?飽滿的工?作熱情、?積極的工?作態(tài)度投?入到工作?中，按要?求完成崗?位工作；?在工作中?，做到努?力學習不?懂就問，?及時與項?目組同時?之間的溝?通，避免?失誤。工?作熱情高?，不遲到?不早退，?能夠按要?求完成崗?位工作；?3.高?度的責任?感和良好?的團隊合?作精神；?在工作中?敢于承擔?壓力，有?責任感。?與同時之?間關系融?洽。共同?合作完成?本職工作?。4.?對公司外?部的工作?要高度保?持公司形?象，對公?司內(nèi)部的?工作要高?度保持部?門的良好?形象；能?夠做到維?護公司形?象，與部?門形象，?有主人翁?意識；?5.按公?司要求提?交周報、?完成各種?公司流程??？梢园?公司要求?提交給上?級部門周?報，做事?安公司流?程規(guī)