安全生產(chǎn)演講比賽活動方案

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安全生產(chǎn)演講比賽活動方案篇1各縣（市）區(qū)團委、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，市直各團委：

XX年的6月為進一步推進安全文化建設，提高廣大青年職工安全生產(chǎn)法制意識、責任意識、事故防范意識和自我保護意識，使以人為本的科學發(fā)展觀和“安全發(fā)展”的指導原則深入人心，構(gòu)建生產(chǎn)安全、生活安康、社會安定、人人安樂的和諧社會，營造安全、和諧、發(fā)展的生產(chǎn)環(huán)境和安全文化氛圍，團市委、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局決定在全市“青年安全生產(chǎn)月”活動期間，開展青年安全生產(chǎn)演講比賽活動?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、活動主題

安全生產(chǎn)，青年先行

二、活動安排

1、推薦報名（4月中旬—5月中旬）。各地區(qū)、各單位開展安全生產(chǎn)演講比賽活動，選拔出1—2名優(yōu)秀選手參賽，并將推薦名單和演講稿于5月15日前報團市委青工部。

2、預賽階段（5月下旬）。預賽抽簽前，參賽選手須上交一式五份演講稿，預賽共選拔10名選手進入決賽。

3、決賽階段（6月上旬）。決出參賽選手名次，舉行頒獎儀式。

三、演講內(nèi)容

演講的內(nèi)容要緊緊圍繞“安全生產(chǎn)，青年先行”主題展開，主要包括：

1、青年職工學習、宣傳、貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識的生動事例和典型經(jīng)驗。

2、青年職工在日常生活中對遵守安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)的認識和體會，要圍繞身邊的人和事，以具體事例來說明遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的重要性、必要性。

3、探討新形勢下安全生產(chǎn)管理的新方法、新思路，探討企業(yè)安全管理的新思路。

4、其他相關青年安全生產(chǎn)的內(nèi)容。

四、評比條件

主要從主題內(nèi)容、演講技巧、儀表神態(tài)、演講時間、綜合印象等方面進行現(xiàn)場打分，決出名次。

1、演講內(nèi)容：主題鮮明、文字精煉、邏輯性強，有創(chuàng)新，適應新形勢下安全工作的'新變化。演講時可借助圖片、音樂、dv等多媒體輔助手段來進行。

2、演講技巧：口齒清楚，感情真摯，語調(diào)與形體動作協(xié)調(diào)一致。

3、儀表神態(tài)：著裝整潔，儀表端莊，神態(tài)自然，落落大方。

4、演講時間：節(jié)奏時間掌握恰當，總體時間控制在6分鐘以內(nèi)。

五、獎項設置

本次演講活動設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，優(yōu)秀獎4名，分別頒發(fā)證書和獎品。對領導重視、工作認真、組織嚴密、效果明顯的單位，授予組織獎，頒發(fā)獎杯。

六、有關要求

1、各地區(qū)、各單位要把活動作為深入宣傳貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)、進一步提高廣大青年職工安全意識的重要舉措，加強組織領導，切實保證活動順利進行，并取得實效。

2、要把此次活動重點放在宣傳教育上，從基層抓起，組織發(fā)動社會各階層的青年職工、群眾踴躍參加，最大限度擴大受教育面。

3、要加大新聞宣傳力度，及時報道活動進展情況，同時，在宣傳深度和廣度上下功夫，達到群眾自己教育自己的作用。

通訊地址：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

電子信箱：

安全生產(chǎn)演講比賽活動方案篇2為進一步提高全員安全意識，提升員工與企業(yè)的凝聚力和向心力，推動“安全生產(chǎn)基層基礎深化年”活動的深入開展，經(jīng)公司研究決定在全員范圍內(nèi)開展一次愛崗敬業(yè)大討論活動。以此展示廣大職工愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)的精神風貌，并通過該活動大力弘揚企業(yè)正氣，樹立良好風尚。

一、演講主題

每位員工結(jié)合本崗位安全職責，切合實際，以“心系安全、愛崗敬業(yè)、遵章守紀、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題，撰寫一篇字數(shù)不少于800字的演講稿。

二、活動安排

1、活動時間：部門預選：7月20—7月25日；

公司決賽：7月25—7月30日，具體時間另行通知。

2、比賽地點：公司一樓多功能廳。

3、參賽人員：各部門內(nèi)部預選，推薦一名選手參加公司決賽。

4、獎項設置：比賽設一等獎一名，二等獎兩名，三等獎五名。

三、活動流程與要求

1、全體員工每人撰寫一篇符合活動要求的文章，在部門內(nèi)討論、演講。各部門從預選中選出一名員工參加公司舉辦的決賽，比賽順序由抽簽決定。

2、參賽人員演講稿必須緊扣活動主題，結(jié)合實際，突出亮點，用詞精煉、語句流暢。

３、本次比賽所有稿件交至企管部存檔備案，參加決賽的`稿件將在《xx石油報》上選登。

４、各部門負責人在本部門比賽過程中，對每位參賽選手的選拔及其演講稿必須做到親自把關，不得敷衍過場。參賽選手嚴格按照本次活動要求進行準備，本次演講活動過程中每位參賽選手的表現(xiàn)將直接作為年底考核的依據(jù)。

５、公司所有干部員工要根據(jù)活動方案，正確對待，結(jié)合實際，積極參與本次活動，確保活動收到預期的效果和取得圓滿成功。

四、評分標準：

1、形象風度：統(tǒng)一著中石化工作服，儀表大方，舉止得體，能夠體現(xiàn)威洋人朝氣蓬勃的精神風貌。（1分）

2、語言表達：普通話標準，口齒清晰洪亮；措辭符合演講內(nèi)容，切合演講場合；表達流暢自然，激情昂揚飽滿。（１分）

3、思想內(nèi)容：主題鮮明突出，內(nèi)容結(jié)構(gòu)合理，層次分明，演講過程中引入的相關例證、事實和說明，能夠?qū)⒆陨韻徫粚嶋H恰當融入主題結(jié)構(gòu)，富有號召力和真正起到教育意義，整篇演講一氣呵成。（８分）

五、評分規(guī)則：

1、比賽采用10分制進行評判，最后得分取平均分。

2、評委由公司領導和部門負責人組成，按演講比賽評分標準打分。

3、評分保留至小數(shù)點后一位，如：9.5分；平均分保留至小數(shù)點后兩位如：9.55分。

４、比賽結(jié)束，由記分組匯總參賽人員得分