公務員（國考）之公務員面試自我檢測模擬A卷帶答案

?公務員（國考）之公務員面試自我檢測模擬A卷帶答案

大題（共10題）一、面試熱點：習近平回信寄語廣大高校畢業(yè)生【熱點背景】中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平7月7日給中國石油大學(北京)克拉瑪依校區(qū)畢業(yè)生回信，肯定他們到邊疆基層工作的選擇，對廣大高校畢業(yè)生提出殷切期望。習近平在回信中說，得知你們118名同學畢業(yè)后將奔赴新疆基層工作，立志同各族群眾一起奮斗，努力成為可堪大用、能擔重任的西部建設者，我支持你們作出的這個人生選擇。習近平指出，這場抗擊新冠肺炎疫情的嚴峻斗爭，讓你們這屆高校畢業(yè)生經(jīng)受了磨練、收獲了成長，也使你們切身體會到了“志不求易者成，事不避難者進”的道理。前進的道路從不會一帆風順，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢需要一代一代青年矢志奮斗。同學們生逢其時、肩負重任。希望全國廣大高校畢業(yè)生志存高遠、腳踏實地，不畏艱難險阻，勇?lián)鷷r代使命，把個人的理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，為黨、為祖國、為人民多作貢獻。【面試模擬題】7月7日，習近平總書記給中國石油大學(北京)克拉瑪依校區(qū)畢業(yè)生回信，肯定他們到邊疆基層工作的選擇，并寄語廣大高校畢業(yè)生志存高遠、腳踏實地，不畏艱難險阻，勇?lián)鷷r代使命，把個人的理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，為黨、為祖國、為人民多作貢獻。對此，請談談你的理解?！敬鸢浮?.解釋涵義，揭示道理。習近平總書記的這番話，鼓勵青年一代做人做事要志不求易、事不避難，要為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢矢志奮斗。這既是對廣大高校畢業(yè)生寄予的厚望，更是對廣大高校畢業(yè)生的殷殷叮囑。2.結合實際，圍繞道理談重要性。(1)前進的道路充滿危機。青年一代只有始終保持艱苦奮斗的前進姿態(tài)，成為有理想，有本領，有擔當?shù)那嗄?，才能披荊斬棘、乘風破浪，在危機中育新機、于變局中開新局。(2)青年興則國家興，青年強則國家強。青年一代是時代的弄潮兒，只有年輕人志存高遠，腳踏實地，堅定的把個人的理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，不畏艱難險阻，才能夠勇?lián)鷷r代的使命，不負黨和人民的重托。3.談學習和踐行。(1)腳踏實地、扎根基層。牢記黨的初心和使命，切實抓住基層機遇，克服基層困難，真正做到眼睛貼地皮，一心系草根，想方設法的發(fā)展產(chǎn)業(yè)，帶領群眾過上好日子。(2)提升本領、迎接挑戰(zhàn)。保持終身學習的理念，從日常中汲取養(yǎng)分，學會好方法，練就真本領，做到不畏難、不服輸，勇于戰(zhàn)勝任何困難。(3)甘于奉獻、不斷奮斗。積極參與團隊工作，培養(yǎng)大局意識、集體意識，先人后己，切實把個人的理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，綻放青春。二、有7個人住在一起，每天共食一鍋粥。因人多粥少，爭先恐后，秩序混亂，還互相埋怨，心存芥蒂。于是，他們想辦法解決這一吃飯問題———怎樣公平合理地分食一鍋粥。他們試驗了不同的方法：第一種方法，指定一個人分粥，很快大家就發(fā)現(xiàn)，這個人為自己分的粥最多，于是又換了一個人，結果總是主持分粥的人碗里的粥最多最好;第二種方法，大家輪流主持分粥，每人一天，雖然看起來平等了，但是幾乎每周下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天;第三種方法，推選出一個人來分粥，開始這位品德尚屬上乘的人還能公平分粥，但沒多久，他開始為自己和溜須拍馬的人多分，搞得整個小團體烏煙瘴氣;第四種方法，選舉一個分粥委員會和一個監(jiān)督委員會，形成監(jiān)督和制約機制，公平基本上做到了，可是等互相扯皮下來，粥吃到嘴里全是涼的，大家也很不滿意;第五種方法，輪流分粥，而分粥的人要等到其他人都挑完后才能取剩下的最后一碗。令人驚奇的是，采用此辦法后，七只碗里的粥每次都幾乎一樣多，即便偶有不均，各人也認了，大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。請談談這則故事給你的啟示?！敬鸢浮抗适吕锩恳粋€人，包括大家公認的品德高尚的人，擁有分粥權利時，也會以權謀私。這一現(xiàn)象告訴我們，謀求自身利益最大化，是人的本性。公平正義只能靠他律——制度，而不是自律——道德來維護。也就是說只有依靠高效合理的管理制度才能保障每個人的權利得到公正地維護。高效合理的管理制度最重要的標準是責任與權利平衡、公平與效率兼顧。也就是說管理者和被管理者都有各自的責任與權利。在本故事中，把分粥與取粥分開，就是將職責與權利分離。同時，分粥者還必須要盡平均分配的責任，他并無為自己或他人多分或少分的特權。這樣做的好處是可以讓分粥者盡心謀劃，不斷提高決策的科學水平，降低決策風險;讓取粥者責無旁貸地執(zhí)行決策，并將決策落實到位。故事中采用的五種方法都實現(xiàn)了權責分離，但前四種無法實現(xiàn)效率與公平兼顧。第一種和第三種方法有效率無公平;第二種既無效率也無公平;第四種有公平無效率。只有第五種方法實現(xiàn)了效率與公平兼顧。毋庸置疑，第五種才是高效合理的管理制度?？梢?，對于管理者來講，管理的真諦在“理”而不在“管”。高效合理的管理機制應該像第五種方法那樣，先建立一個公平合理的管理規(guī)則——“輪流分粥，分者后取”，然后讓團隊里每一位成員都能自覺地按照這一規(guī)則進行自我管理。三、面試熱點：談談農(nóng)村的新鮮事——村干部職業(yè)化【熱點摘要】據(jù)報道，近年來許多地方都在摸索村干部管理的新路子——村干部職業(yè)化，即對村干部實行規(guī)范化職業(yè)化管理，每月發(fā)放包含績效工資在內(nèi)的工資報酬，同時實行坐班考勤管理，按時上下班，干得好的還能進地方專項事業(yè)編制，提拔重用。一些地方政府紛紛出臺村干部職業(yè)化管理的相關機制，媒體紛紛為此舉叫好，普遍認為村干部待遇高了有奔頭了，工作積極性就高了，規(guī)范的管理也能提升村干部的職業(yè)素養(yǎng)。但也有專家認為，村干部的根基在田間地頭，脫離了土地坐進辦公室的村干部已經(jīng)不是真正的村干部了，指出了村干部職業(yè)化存在的隱憂?！灸M試題】近期，許多地方試行村干部職業(yè)化管理，規(guī)范了村干部的薪酬待遇、考勤管理和職業(yè)發(fā)展路徑。對此，談談你的看法。【答案】1.指出做法的目的和意義。村委會是自治組織，傳統(tǒng)的村干部沒有固定薪酬，一般只能領取少量補貼，許多地方群眾競選村干部的積極性不高，村干部隊伍素質參差不齊，服務群眾的能力有限。因此在村干部管理機制上積極探索和創(chuàng)新是值得肯定的，意義重大。(1)職業(yè)化管理后，大大提升了村干部的收入水平，同時有了晉升空間，激勵了村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性;(2)績效管理對村干部的工作內(nèi)容、目標提出了更具體的要求，能有效提升村干部的服務水平;(3)村干部有固定辦公場所坐班，有利于群眾隨時反映問題和尋求幫助，為群眾辦事帶來便利。2.分析做法可能存在的問題。(1)有脫離群眾的風險。村干部職業(yè)化以后待遇大大提升，再也不用像以前一樣在田間地頭干活，村干部與村民之間天然的聯(lián)系被切斷，長此以往村干部會與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的節(jié)律脫節(jié)，與村民產(chǎn)生心理上的隔閡。(2)村莊治理存在錯位風險?？冃Ч芾碇械闹笜藭蔀榇甯刹抗ぷ鞯闹攸c，而村民的實際需求可能不受重視，最終村干部會淪為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的辦事員，而不是村民的領頭羊。(3)有影響政府形象的風險。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動具有極強的季節(jié)性，所以村干部的工作也有極強的季節(jié)性。試想“忙季”之外的村干部一旦坐在辦公室無所事事，帶來的一定是村民不滿的情緒。3.提出對策和建議。(1)村干部職業(yè)化要因地制宜不能跟風搞一刀切，一方面必須結合現(xiàn)實需求來進行，積極進取穩(wěn)定的村干部隊伍，就沒有改革的必要。另一方面具體的坐班管理是否有必要也應結合村里具體情況而定。(2)選好人才用好人才是根本。選拔出德才兼?zhèn)涞拇甯刹渴腔A，無論管理的制度如何變化，只要是真正用心為民服務的村干部，總能作出優(yōu)秀的業(yè)績。(3)績效目標的設計是關鍵。村干部職業(yè)化的核心是強化了村干部工作內(nèi)容的規(guī)范性，因此在設計績效目標的過程中，要充分調研論證，尤其是要多聽聽群眾意見，設計出科學合理的績效指標，真正讓職業(yè)化的村干部為村民提供職業(yè)化的服務。四、面試熱點：政策托底，幫中小微企渡難關【熱點背景】在統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上，習近平總書記強調，積極的財政政策要更加積極有為，繼續(xù)研究出臺階段性、有針對性的減稅降費政策，幫助中小微企業(yè)渡過難關。當下，一些企業(yè)很難獨立消化疫情帶來的巨大壓力，特別是服務行業(yè)中的眾多中小微企業(yè)，由于體量有限，抗擊風險能力較弱，承受著更大壓力?，F(xiàn)階段，加大宏觀政策調節(jié)力度，加大對一些行業(yè)復工復產(chǎn)的支持力度，既符合企業(yè)及民眾的利益需求，更是對經(jīng)濟民生的有力保障。宏觀政策重在逆周期調節(jié)，各職能部門及各地政府應該運用多種手段對沖疫情帶來的負面效應，為企業(yè)復工復產(chǎn)提供有力幫助，這是維護宏觀經(jīng)濟穩(wěn)定運行的必行之舉?！灸M試題】在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上，習近平總書記強調，積極的財政政策要更加積極有為，繼續(xù)研究出臺階段性、有針對性的減稅降費政策，幫助中小微企業(yè)渡過難關。對此，你怎么看?【答案】習總書記強調積極的財政政策要更加積極有為，繼續(xù)研究出臺階段性、有針對性的減稅降費政策，幫助中小微企業(yè)渡過難關，體現(xiàn)了對于小微企業(yè)的重視，為疫情期間的財政工作指明了方向。該指示對于疫情背景下，保障我國的經(jīng)濟平穩(wěn)有序發(fā)展有著重要意義。首先中小微企業(yè)本身抗風險能力較差，資金基礎薄弱，面對高額的場地租金和其他支出需求，在持續(xù)的零收入背景下，難以為繼，如果沒有財政的支持，將面臨倒閉的結局，這是資源的浪費，大批量的中小微企業(yè)倒閉，也會造成經(jīng)濟的倒退;其次，中小微企業(yè)是我國的經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，而通過政策的宏觀調控，加大對一些行業(yè)復工復產(chǎn)的支持力度，既有利于保障企業(yè)及民眾的切身利益，更是對經(jīng)濟民生的有力保障;階段性、有針對性的減稅降費政策有利于加強經(jīng)濟發(fā)展的精細化管理，使宏觀調控更高效。積極落實習總書記的指示，通過政策的宏觀調控保證國民經(jīng)濟的有序發(fā)展，是疫情背景下的重要工作。第一，各級政府應該積極響應習總書記的號召，針對性地制定出臺響應的扶持政策，多部門形成聯(lián)動機制，將工作做精、做細;第二，在落實扶持政策的時候，應該加強監(jiān)督，防止鉆空子行為的產(chǎn)生，保證資源的合理利用;第三，中小微企業(yè)積極也要探索發(fā)展之道，在保證安全的前提下，有序復工。五、面試熱點：為旅游文明保駕護航熱點背景：4月6日起，北京延慶八達嶺特區(qū)辦事處制定的《關于對破壞八達嶺長城景區(qū)文物行為的懲戒辦法》正式實施?！掇k法》對刻畫、故意損壞等七類破壞文物行為給予相應的行政處罰，對破壞文物和造成嚴重社會影響的不文明旅游行為，將納入旅游不文明行為記錄，限制當事人購票參觀。在八達嶺長城景區(qū)被列入“黑名單”的游客，也會被延慶區(qū)其他旅游景區(qū)拒之門外。模擬題：近日，相關部門出臺懲戒措規(guī)定“對破壞文物和造成嚴重社會影響的不文明旅游行為，將納入旅游不文明行為記錄，限制當事人購票參觀”。對此，你怎么看?【答案】中國是世界的文明古國之一，擁有著燦爛的歷史文化。然而近些年頻頻爆出許多不文明旅游行為。有在景區(qū)文物上亂寫亂刻到此一游的，有在各種莫名其妙的文物前投幣祈福的，甚至還有在非法觸碰文物導致文物后期難以修復的。這些事件不僅讓我們感到惋惜，更是深深的痛心與無力。然而，隨著全新的懲戒規(guī)定的出臺，讓我們看到了文物保護的新希望。相比較之前的只是批評教育，縱容了一些旅游者有恃無恐，而這個懲戒規(guī)定更加的行之有效。一方面讓我們的旅游參觀者可以引起足夠的重視，付出相應的代價，對于自己的旅游行為做到真正的負責。另一方面，也可以讓我們的工作人員做到有據(jù)可循、有法可依，切實推動文物保護事業(yè)的進步。再者，也讓我們看到了政府對于旅游亂象整治的決心。所以值得我們每一個人的肯定。當然，為了規(guī)定可以發(fā)揮更好的效果，真正的達到出臺的初衷。一方面，我們要做好宣傳工作，讓更多的人能夠了解到這樣的管理規(guī)定，并能夠發(fā)自肺腑的進行認可。另外一方面，我們也需要進一步完善管理規(guī)定，比如此規(guī)定的限制期限為多久，到期后如何取消，各景區(qū)能夠做到聯(lián)動通用，都是擺在我們面前的需要走向更長的道路。文物古跡不可復制，我們在參觀欣賞的同時，更要一起對它進行保護，珍惜我們共同的財富，一同鑄就真正的旅游文明。六、面試熱點：商場設立防疫專區(qū)【背景介紹】最近，疫情工作控制已有所成效，部分商場陸續(xù)開業(yè)。因生活需求要到商場采購的市民愈加增多，甚至很多剛下火車或者飛機的群眾到商場采買，為隔離做準備安排。所以，為避免商場人群增多，導致疫情出現(xiàn)聚集性發(fā)生。中國疾控中心研究員馮錄在國務院聯(lián)防聯(lián)控機制新聞發(fā)布會上建議，商場應適當控制顧客數(shù)量，設立應急區(qū)域，以供疑似癥狀人員暫時隔離。中國疾控中心研究員馮錄召提出：商場應該建立防控制度，提高從業(yè)人員和顧客的風險防范意識，加強從業(yè)人員的健康管理和監(jiān)測，如果出現(xiàn)了可疑癥狀應該及時報告、及時就醫(yī)。商場內(nèi)應設立一個應急區(qū)域，出現(xiàn)疑似癥狀人員時可暫時隔離。商場還要加強室內(nèi)空氣流通，每日定期清潔、消毒，并做好記錄，對一些高頻接觸的物體表面要增加消毒頻次。商場門口應當開展體溫篩檢，體溫正常者才能進入。商場內(nèi)應該盡量避免組織聚集活動，視情況適當控制顧客流量。但是，對于限流設隔離區(qū)的工作而言，若不能做好事前的宣傳引導工作，反而會加大限流難度，引發(fā)群眾對防控工作的質疑?！灸M試題】隨著疫情防控效果的不斷提升，部分商場陸續(xù)開業(yè)。為避免疫情的聚集性傳播，疾控中心要求各商場營業(yè)期間做好人群限流、設置應急隔離區(qū)。但群眾反映限流后，反而出現(xiàn)白跑腿，浪費時間，應急隔離區(qū)人群多。作為商場負責人，你怎么辦?【答案】1.明確職責為嚴格落實新冠肺炎疫情防控“四方責任”，切實保障廣大人民群眾生命安全和身體健康及城市正常運行。人員限流、設置應急隔離區(qū)能防止人員聚集，降低新型冠狀病毒被感染的風險。2.調查了解(1)查閱政府文件了解本市對商場防控的要求與通知;(2)通過問卷的方式了解群眾對防疫工作的了解度、獲取通知的渠道、建議;(3)通過走訪了解商場附近的居民密度、對于防疫工作的宣傳方式、內(nèi)容以及隔離區(qū)域的選址、設置、人員的配置。3.解決當前問題。(1)加強宣傳。通過商場公眾號、官網(wǎng)以及商場門口張貼公告的方式。告知消費者商場在疫情期間的政策要求、營業(yè)通知，如：營業(yè)的時間、人數(shù)限制情況以及防護措施等。(2)線上預約。在公眾號上設置預約小程序，要求消費者可在達到商場前提前預約好時間，根據(jù)預約留存的電話，現(xiàn)場認證，進入商場。臨時有事未來者可通過線上程序提前1小時取消。(3)線上購物。在公眾號上開設線上商場購物，將商場同款的商品對應在線上售賣，導購員可以根據(jù)消費者的尺寸，線上推薦。并可以根據(jù)季節(jié)的交替，對線上商場設置購物優(yōu)惠，鼓勵消費者線上購物。若有不合適者，可在疫情結束后，在商品無損傷情況下進行退換。(4)應急區(qū)域隔座隔離。對應急區(qū)域做好消毒清理，定時派專人進行消毒。隔離人群按照隔座方式進行隔離，對隔離人群做好防護工作，分配一次性口罩、手套。及時聯(lián)系對接醫(yī)院，進行就醫(yī)確診。4.長效機制(1)效果調查。線上發(fā)送滿意度問卷調查，了解措施實施后，消費者的感受以及建議，便于后期防控工作的整改。(2)紀律約束。對于不配合檢查工作者，在勸阻無效后，移交警方進行處理，也對其在商場購物的資質進行考量，情節(jié)嚴重者，禁止該名顧客的消費行為。七、面試熱點：一線馳援，守護萬家燈火【熱點背景】入汛，受自然災害影響，我國南部地區(qū)一些省份迎來汛期，遭遇嚴重的洪澇災情，大量群眾的生活受到影響，房屋倒塌、農(nóng)作物被毀、設置危機生命。在此情形之下，我國國防辦、應急管理部以及各級省市區(qū)縣鄉(xiāng)級政府及時作出了應急救援動作。積極地將救助物資和精神關懷等送往災區(qū)，反映著我們國家對于老百姓安危的高度重視。在此期間，我們不得不看到一些辛勞的身影，不畏艱險奮戰(zhàn)在救援一線的消防員們，在官媒的直播畫面中清晰地看到一幅幅令人感動的畫面，災區(qū)的小女孩趴在消防員身上安心的睡著、一個個家庭在他們的幫助下安全轉移、一袋袋物資被迅速的運送，也看到深深地洪水淹沒身體的大半，他們用身體搭建起橋梁。同樣也有聞訊前往的一線干部、志愿者等等，這是洪澇災害中可敬的人們?！灸M題】近日，南方洪澇災害持續(xù)侵蝕南方大地，汛情持續(xù)多日。在此期間我們看到了人性的偉大和中國人的團結，尤其是消防員們奮戰(zhàn)在一線救援，抗擊汛情，守護一家家的幸福安穩(wěn)，即便自己面臨著巨大的危險也奮不顧身。對此，談談你的感悟?【答案】1.表明觀點消防員的故事我們聽到不止一次，至于為何在每一次危險面前都會義無反顧，我想這是一種奉獻精神，更一種中國人的心地純良和大無畏精神使然。用生命守護人民幸福，我們動容、感謝更應該學習。2.意義(1)消防員們堅守一線，用自己的專業(yè)素養(yǎng)守護安寧，抗擊汛情，維護一方平安，守住每一個家庭的幸福，挽救生命財產(chǎn)損失;(2)代表國家出征，在他們身上寄托著國家政府及各省人民對于災區(qū)的惦念，傳遞著我們國家人民利益至上的情懷，體現(xiàn)著對于百姓生命的重視;(3)通過他們的行動，營造正能量的社會氛圍，激發(fā)更多的年輕人走向了抗汛一線，壯大救災隊伍;(4)災害面前，體現(xiàn)著的是中國的團結，更加激發(fā)中國人民族團結，友愛的氛圍。3.提出對策(1)安全防護。各級應急指揮部門做好安全防護工作，氣象及時預測，保護受災老百姓和救災人員的安全。(2)奉獻一線。作為準公務員群體，也應該具有奉獻意識，舍小家為大家，將人民利益和冷暖安危放在心上。(3)無畏困苦。如想實干，艱難險境是一定會有的，在這個過程中，面臨困難，迎難而上。在面臨困難之前鍛煉好自己足夠應對的本領，抗擊一切困難。八、一、給定材料女生放棄讀本科選擇上技校稱學技術比上本科強“逆光飛翔會更有力量，我知道我要去的方向”，這兩句歌詞是95后山東女孩王靜最喜歡哼唱的。而她本人在現(xiàn)實中也干了一件“逆光飛翔”的事兒：放棄上重點大學，選擇讀技校。2014年8月底，王靜以高考理科總分537分的成績(超過當年山東高考理科二本線十幾分)，收到山東當?shù)啬持攸c大學的錄取通知書。這意味著，只要愿意，王靜就可以進入她夢寐以求的大學校園念書。但是，19歲的農(nóng)村娃王靜作出了一個在旁人看來極其“叛逆”的決定：放棄念大學，到技校學技術。王靜告訴記者，作出上述“大膽”的決定，與多年對身邊“哥哥姐姐”的觀察密不可分。她介紹，家里親戚許多都念了大學并拿了本科學歷，但他們畢業(yè)也面臨“就業(yè)難”的問題，另外，不少人的工作甚至和本科所學專業(yè)基本毫無關系。她以一個親戚家的“姐姐”舉例，該女生就讀國內(nèi)某二本院校，4年學歷史，畢業(yè)找了一份教英語的工作，或許大學可以學一些英語，但是4年本科歷史的專業(yè)，基本就“白學了”，而且該女生所找工作的薪水也就每月3000多元。另外，不想給家里增加沉重的經(jīng)濟負擔，想早日學有所成“報答”父母，也是促使王靜最終放棄大學上技校的重要原因?！敬鸢浮浚ㄒ唬┽槍ι鲜鲞@一現(xiàn)象，你怎么看?【參考解析】正如歌詞中所寫一樣：“逆光飛翔會更有力量，我知道我要去的方向”，95后女孩王靜高出本科線十幾分的成績，卻放棄讀本機會而選擇就讀技師學校，也許在很多人看來，這一選擇是年輕女孩“叛逆的決定”，是其不成熟的體現(xiàn)，但我認為，王靜的選擇是理智，更是勇氣。首先，近年來,我國技師學校發(fā)展迅速，猶如雨后春筍，同時，也為培養(yǎng)高新技能人才提供了一條全新的有效途徑。各地技師學院在努力提高自身辦學實力的同時,在辦學模式、辦學思路等方面都在全力向普通高?？繑n，即實現(xiàn)了自身的跨越式發(fā)展，同時為吸引生源創(chuàng)造了一定有利的條件。其次，雖然目前國家已經(jīng)停止擴招，但擴招的影響仍然存在，加之很多高校學生就業(yè)渠道并不暢通，高校畢業(yè)生就業(yè)形勢仍不容樂觀，這客觀上也使一部分考生倒向了技師學校。再次，當前我們一些普通高校，尤其是二本類普通高校，無論是在教學質量上，還是在提供給學生的發(fā)展平臺方面，都并無太大的差別，缺乏院校特色，尤其是在專業(yè)及課程設置有較為嚴重的趨同現(xiàn)象，與其說這類高校在培養(yǎng)人才，不如說他們是在復制“勞動者”，這樣的結果就是高校復制的“人才”既缺乏扎實的理論功底，也缺少動手實踐能力，很難滿足用人單位對應聘者要有較好的實際操作能力這一要求。而在這種供給嚴重大于需求的背景下，技師學校以其較高的就業(yè)率及緊跟市場，以社會需求為導向的辦學理念，勢必會吸引一部分考生。最后，從目前的就業(yè)形勢來看，技師、高職就業(yè)前景相當不錯，技師、高職畢業(yè)生供不應求，而且其中不乏就職于各大知名企業(yè)，目前我國高級技術藍領人才缺口仍然巨大，我們經(jīng)常能夠看到高級技工甚至比研究生還要稀缺，月薪過萬者比比皆是，巨大的人才缺口以及豐厚的就業(yè)薪資是很多考生選擇技師院校最直接的原因。但同時我們也應看到，我國的技師教育還處于一個初步的發(fā)展期，與普通高校相比，無論是在生源質量上、師資力量上還是學校硬件設施建設上都還有一定的差距，而且高等院校將來仍然會是我們培養(yǎng)高等人才的主要途徑，這點毋庸置疑，但是我們可以通過以下方式讓我們有更加豐富的培養(yǎng)人才模式，以給我們的青年學生更加多樣、更加合理的選擇：九、面試熱點：“云旅游”漸成新風尚【熱點背景】受旅游安全心理影響，今年假期很多人采取了“宅家云游”。旅游目的地政府、旅游景區(qū)、平臺企業(yè)、媒體等以多種方式大力開發(fā)線上云游，云游山西、云游齊魯、云游甘肅等線上云游活動備受關注，成為假日旅游一大新亮點。從線上云游的載體看，大多以平臺、媒體、旅游目的地和旅游景區(qū)等形成的合作平臺、獨立平臺傳播方式為主。多方打造的“云游”合作平臺可以實現(xiàn)客戶共享和優(yōu)勢互補，優(yōu)化線上宣傳效果。從線上云游的展示形式看，直播、VR游、短視頻等最為普遍。旅游目的地城市、旅游景區(qū)及相關企業(yè)推出的線上直播，以最為直觀的形式向大眾傳播目的地和景區(qū)美景、美食等，讓大眾在云游之余，產(chǎn)生購買欲望。線上云游成為疫情防控期間釋放旅游消費需求和假日期間緩解旅游擁堵的重要方式。從長遠看，線上云游將成為常態(tài)化旅游業(yè)態(tài)，是旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要組成部分，在催生旅游新業(yè)態(tài)、激發(fā)旅游欲望、提升旅游體驗方面發(fā)揮重要作用。未來，“線上旅游+線下體驗”模式有望成為云游發(fā)展的重要形式。游客通過線上云游，多維度了解旅游景區(qū)或旅游目的地的歷史背景、資源特點、重點景點、自然風貌等內(nèi)容，在對景區(qū)或目的地自然和文化更加全面、深入了解和認知的基礎之上，實地體驗景區(qū)或目的地城市。這種線上線下相結合的形式，可以彌補游客因對目的地或景區(qū)了解不多、游覽時浮于表面、游覽后印象不深等不足，可以更好地提升旅游質量和旅游體驗，也有助于推動旅游產(chǎn)業(yè)提質升級。景區(qū)或目的地的線上云游，要求設計者對景區(qū)、城市的自然和文化資源有更深入的了解，能夠站在游客視角優(yōu)化內(nèi)容展示方式，豐富展示內(nèi)容，提升線上VR體驗品質，營造更具沉浸感的線上游覽氛圍，更加凸顯線上云游的價值。【模擬試題】在當下疫情和人民對美好生活的追求下，數(shù)字文旅越來越多被提及，各地也在積極響應，但是，有人說被疫情逼出來的“云旅游”不可能替代實體旅游，你怎么看?【答案】實際上公共文化產(chǎn)品的數(shù)字化和網(wǎng)絡化是很早就開展的工程，只是疫情期間讓一腔出行熱情的我們被壓抑，線上云游成為了主推“產(chǎn)品”。從長遠來看，線上云游可以滿足當前旅游消費需求，也可緩解之前存在的旅游擁堵、小長假出門看人的現(xiàn)象，“線上云游+線下體驗”將會發(fā)展為常態(tài)化旅游方式。線上云游，一方面從平臺來看，不管是獨立平臺還是多方打造的云游合作平臺都能優(yōu)化線上宣傳效果，前者本身具有一定規(guī)模流量，后者可以實現(xiàn)客戶共享和優(yōu)勢互補。另一方面從形式上，直播、短視頻，直觀的呈現(xiàn)美景美食，VR和全景游結合游戲設計，增加娛樂模式和互動體驗，如云游敦煌中可選擇定制敦煌壁畫，填色等小游戲，更有體驗感，且能帶動消費，促進當前的經(jīng)濟復蘇。所以云游成為旅游新業(yè)態(tài)，彌補了傳統(tǒng)實體旅游中的游客因對景區(qū)了解不多、游覽時浮于表面、印象不深等不足，能夠激發(fā)旅游欲望、提升旅游體驗，讓游客多維度全面的了解景區(qū)的景色、歷史、文化等，推動旅游業(yè)提質升級。但是，“云旅游”確實不可能替代實體旅游。云游之前也一直在發(fā)展，僅僅只是作為實體旅游的補充，或者宣傳方式存在，一部分是因為絕大部分人更愿意自己出行去實地體驗，打卡景點，云景色不能感同身受。另一個主要原因是，旅游業(yè)的發(fā)展包括門票、周邊的餐飲、特色紀念品、住宿、出行交通費等，僅“云旅游”會導致部分人群失業(yè)，當?shù)亟?jīng)濟帶動不起來，影響旅游業(yè)的健康發(fā)展。疫情影響，出于安全考慮，云旅游是一種好的選擇，但技術困難、收益問題確實存在，五一期間云旅游和實體旅游同步運行，帶動旅游業(yè)復蘇，促進經(jīng)濟，實地限流的基礎上，云旅游作為“輔助”，線上云游和線下實體成功融合成為新的旅游模式。對于目前這種新風尚新方式，首要任務還是要完善線上云游，服務好游客，提升云游質量的同時帶動經(jīng)濟。所以一是解決技術難點，包括強化網(wǎng)絡營銷和實現(xiàn)服務的人性化。搭短視頻平臺等最熱門APP的順風車，降低成本并擴展客源;最大限度地調度資源，甚至可以根據(jù)游客個人偏好實現(xiàn)差異化服務。二是解決收益問題，挖掘信息數(shù)據(jù)價值和云游促銷方式。通過將景區(qū)游客數(shù)據(jù)提供給政府或第三方公司的方式，實現(xiàn)景區(qū)數(shù)字化的最大價值;通過展示文化產(chǎn)品、特色小吃或者根據(jù)景區(qū)制作不同的小游戲以及服務體驗等出售帶動消費。適應新形勢，發(fā)展新業(yè)態(tài)，線上線下同步從而帶動旅游行業(yè)的完善和發(fā)展。一十、面試熱點：教育不止于形式，勞動也是好點子【熱點背景】對中小學生來說，疫情期間的長時間居家，一些小區(qū)、村莊的封閉式管理，一些親戚朋友的“隔離”狀態(tài)，都是從未有過的體驗。在這一特