2023年終工作總結(jié)個人參考樣本（三篇）

第13頁共13頁2023?年終工作?總結(jié)個人?參考樣本?總覺得?還沒來得?及細細揣?摩自己在?這一年中?的所獲得?的千般感?受，__?__年已?經(jīng)即將進?入了當(dāng)我?細細回顧?年回首這?一年走過?的路，總?能讓自己?陷于不可?自拔的回?憶和感嘆?中。__?__年是?我人生旅?程中轉(zhuǎn)折?的一年，?在這一年?中我在自?己的崗位?上迎來了?更多的挑?戰(zhàn)和思考?意味著這?是一個機?遇和挑戰(zhàn)?并存的年?代。而?華明鎮(zhèn)電?力物資供?應(yīng)基地隨?著時間的?推移，從?工程完工?以后招投?標，再到?工程資料?交到檔案?館，自己?感到責(zé)任?更加重了?，回顧以?往走過的?工作歷程?，成績已?經(jīng)成為過?去，新的?項目對我?的人生來?說亦是一?次全新的?開始，空?閑之余我?常常在思?考著要以?何種心情?來詮釋剛?剛過去一?年?；叵?起一年以?前，領(lǐng)導(dǎo)?將這負重?擔(dān)壓在我?身上，我?很感謝領(lǐng)?導(dǎo)的信任?，一年來?。我在各?位領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷和批?評指導(dǎo)下?。愛崗守?業(yè)，配合?各項工作?，在自己?的崗位忠?實的履行?了自己的?職責(zé)。辛?勞和淚水?并存，也?是我看到?了自己的?不足。同?時也是我?轉(zhuǎn)變了很?多，思考?的更多。?這些轉(zhuǎn)變?都是不知?不覺中積?累出的，?或者說是?冥冥之中?的一種人?生選擇。?過去的那?些工作的?日子里，?充滿了激?情，也飽?含著淚光?，甚至也?有過掙扎?，在一次?次推動自?己前進的?路上，我?面對著從?來沒有面?臨過的境?遇，在領(lǐng)?導(dǎo)的指引?下和同事?的幫助下?，學(xué)會了?如何做好?本職的那?些工作，?懂得了應(yīng)?該品味的?人生滋味?。在此，?我向__?__年關(guān)?心和幫助?過我的各?位領(lǐng)導(dǎo)和?同仁道一?聲：謝謝?！一、?個人工作?回顧(?一)項目?情況作?為新的工?作的開始?。自己對?水利水電?工程施工?的工作學(xué)?習(xí)絲毫沒?有懈怠，?在利用有?限的學(xué)習(xí)?機會，自?己多渠道?刻苦學(xué)習(xí)?，不恥下?問。也是?自己積累?的更多，?懂得了如?何抓住機?遇，在領(lǐng)?導(dǎo)的大力?支持和引?導(dǎo)下，在?____?電力物質(zhì)?供應(yīng)基地?工程項目?即將結(jié)束?的情況下?，結(jié)合項?目實際，?完成了移?交工作，?由于分包?單位涉及?很多單位?的工程資?料，身為?總包單位?的資料員?內(nèi)容較為?全面，自?己從來沒?有叫過苦?，發(fā)過牢?騷，默默?無聞，經(jīng)?常利用一?切時間，?自覺的修?改，得以?完成，并?順利通過?檔案館的?通過。現(xiàn)?在進入最?后的項目?實施過程?中，根據(jù)?要求及時?完成了自?己應(yīng)該完?成的工作?。我感覺?像是經(jīng)歷?了一次的?機遇和挑?戰(zhàn)，在工?作的挑戰(zhàn)?中我認識?到了工作?的意義和?樂趣。?總包單位?的資料管?理充滿了?組織的艱?辛和汗水?，為完成?項目的后?續(xù)工作，?我不記個?人得失，?忍辱負重?，一切以?大局為重?，多次和?甲方配合?組織各個?分包單位?的資料員?對有些不?不合適的?資料要做?重新填表?。按照?天津市地?方標準要?求做。工?作的過程?中，遭遇?頂著烈日?養(yǎng)的天氣?應(yīng)對自己?的資料總?承包的責(zé)?任。在自?己身兼海?河堤岸結(jié)?構(gòu)工程左?右岸的情?況下，我?很自信。?圓滿的完?成海河工?程水利業(yè)?主和路馳?建設(shè)工程?監(jiān)理的要?求。為今?后的工作?奠定了堅?實的基礎(chǔ)?。我認?為自己工?作中的不?足之處有?：(二?)溝通不?夠人和?人交往，?最大是真?誠，相互?理解和平?時的溝通?，善意的?表達自己?的想法。?關(guān)鍵是你?能不能用?真誠去打?動對方讓?對方接納?。我相信?這句話是?沒錯的，?在以前也?認為確實?憑借著親?和力和真?實、誠意?便可以?與同志順?暢交流，?至于同事?心態(tài)的多?樣化卻沒?有認真去?想過。在?經(jīng)歷了這?些以后，?才發(fā)覺同?事的的心?理具有很?大的不確?定性，尤?其是在工?作中出現(xiàn)?分歧對自?己的想法?也會存在?猶豫，這?個時候就?需要溝通?，反復(fù)的?溝通，達?到相互的?理解和支?持。而我?在這個方?面是做得?不夠到位?的，我的?溝通方式?比較直接?，不太會?“引客入?境”。我?想這與我?從事這個?職業(yè)經(jīng)歷?太淺、個?人性格有?關(guān)。我個?人偏向比?較直率的?溝通方式?，不善于?迂回地表?達自己的?意愿和工?作想法。?在日后的?工作中，?我想要加?強自己溝?通技巧的?變換嘗試?，適時運?用恰當(dāng)?shù)?方式方法?完善自己?在工作中?的想法這?方面的能?力。(?三)工作?中缺乏創(chuàng)?新思維?不管是日?常生活中?還是工作?中，人們?需要相互?協(xié)助，相?互幫助，?只有這樣?才能更好?的干好工?作，充分?發(fā)揮每個?的潛力。?通過一年?來，自己?合作的部?門和同事?，他們都?很熱心的?及時給予?了工作上?的理解和?幫助，從?而使我順?利完成了?自己的各?項工作。?讓我提高?了對工作?的謹慎態(tài)?度，養(yǎng)成?了凡事要?問清楚，?做事前想?要有所借?鑒的習(xí)慣?，本來這?是件好事?，但是卻?會產(chǎn)生一?定反方向?的影響，?那就是缺?少了創(chuàng)新?意識。工?作的積極?性和主動?性是建立?在對工作?負責(zé)的態(tài)?度上，而?不是建立?充分地出?色完成工?作的基礎(chǔ)?上，這樣?變會限制?自己主觀?新思維的?發(fā)生。按?部就班地?去工作只?是一名稱?職職工起?碼要做到?的事，而?他永遠不?可能成為?一名優(yōu)秀?職工，真?正的優(yōu)秀?職工是需?要有創(chuàng)新?意識，在?工作方式?、工作效?率上的不?斷革新。?對于這一?點，我也?需要在日?后的工作?中讓自己?慢慢轉(zhuǎn)變?，自我挖?掘有利于?工作開展?的思路。?以上列?舉的不足?之處，是?我自我反?思后認為?自身在工?作中存在?的問題和?需要改進?之處，在?日后的工?作，也希?望各級領(lǐng)?導(dǎo)和所有?同事其能?夠幫助我?一同發(fā)現(xiàn)?問題、解?決問題。?時光流?逝，光陰?似箭，_?___年?就這樣飛?速的走過?，迎接的?將是嶄新?的___?_?；?顧過去一?年來的工?作，在公?司領(lǐng)導(dǎo)及?各位同事?的大力支?持與幫助?下，我不?僅順利的?完成了自?己所做的?工作，而?且對所做?的概預(yù)算?和經(jīng)濟評?價專業(yè)有?了更深入?的學(xué)習(xí)和?熟練的運?用，也使?我更近一?步的了解?了設(shè)計的?工作流程?。讓我有?更充分的?信心去挑?戰(zhàn)來年的?工作任務(wù)?。一、?年度工作?情況為?了更好的?做好自己?今后的工?作，總結(jié)?經(jīng)驗教訓(xùn)?，現(xiàn)將個?人工作總?結(jié)如下：?____?年年初時?，公司的?項目并不?是很多，?我參加的?主要項目?有___?_電站的?調(diào)整概算?，___?_的水保?概算，_?___人?飲工程的?估算和經(jīng)?評，__?__水電?站的經(jīng)濟?評價等。?利用空余?的時間我?看了一些?有關(guān)造價?和經(jīng)評有?關(guān)的書籍?，對有些?模糊的知?識點從學(xué)?習(xí)到了解?再到運用?的過程，?我覺得對?自己來說?是一個很?大的進步?。從年?中開始一?直到年末?，任務(wù)就?特別多了?，一個接?著一個，?而且時間?也很緊湊?，從__?__月份?開始為了?趕___?_的幾個?報告幾乎?就要天天?加班，說?實話確實?是很辛苦?，但在任?務(wù)重時間?緊的情況?下我們能?按時按質(zhì)?地完成任?務(wù)，說明?我們還是?在努力并?且有實力?去接受挑?戰(zhàn)。年中?到年末我?參加的主?要項目有?____?工程、_?___工?程等等。?要敢于?嘗試才能?有進步！?____?年對我來?說是一個?既充實又?充滿挑戰(zhàn)?的一年。?最大的挑?戰(zhàn)還是編?制《__?__方案?報告》，?剛開始編?寫時，感?覺找不到?方向也不?知道如何?下手，但?我敢于去?嘗試，經(jīng)?過不斷地?思考，不?斷地收集?資料，不?斷地向領(lǐng)?導(dǎo)和師兄?們請教，?報告還是?在規(guī)定的?時間內(nèi)完?成。雖然?報告做的?不是非常?完美，但?我覺得我?是竟全力?去完成了?。相信有?了這次嘗?試，在以?后的工作?中我都能?很快的上?手。二?、來年工?作計劃?____?年自己在?進步的同?時也有一?些不足的?地方，現(xiàn)?將其總結(jié)?為兩點作?為下一年?改進的計?劃：書?到用時方?恨少。進?過這一年?的磨練，?首先我感?覺自己的?知識還很?欠缺，我?覺得要做?好設(shè)計工?作，不光?是自己的?專業(yè)精通?了就行，?各個專業(yè)?之間都是?相輔相成?的，涉及?到的其他?專業(yè)都要?有所了解?才能形成?一個整體?的框架，?從而自己?所做的才?能夠更好?地為下一?個專業(yè)服?務(wù)。學(xué)習(xí)?是一個日?積月累的?過程，也?是一個不?斷求知探?索的過程?，因此，?不斷地給?自己充電?是新的一?年里的首?要計劃。?其次，?我覺得設(shè)?計就是一?個團體合?作的過程?，不是各?搞各的，?也不是那?個專業(yè)做?的好，就?說這個報?告完美了?，而是各?個專業(yè)之?間要相互?溝通、相?互配合才?能堪稱這?個設(shè)計合?作的過程?。希望在?新的一年?里各個專?業(yè)之間能?默契的配?合，也希?望在下一?年度領(lǐng)導(dǎo)?能加大這?方面的管?理。_?___年?已接近尾?聲，__?__年正?向我們奔?來，在新?的一年里?可能還有?更多的困?難和挑戰(zhàn)?在等著我?們，但我?已經(jīng)做好?了心理準?備，因為?年輕就是?我現(xiàn)在最?大的資本?，再苦再?累，我也?愿意去拼?。在新年?的鐘聲敲?響之前，?我祝愿公?司領(lǐng)導(dǎo)和?各位同事?在新的一?年里：身?體健康！?龍騰虎躍?！也祝愿?公司在新?的一年里?能“蒸蒸?日上2?023年?終工作總?結(jié)個人參?考樣本（?二）時?光荏苒，?____?年已經(jīng)悄?然離我們?而去，回?首過去的?一年，內(nèi)?心不禁感?慨萬千。?一年來，?在公司領(lǐng)?導(dǎo)及各位?同事的支?持與幫助?下，我嚴?格要求自?己，按照?公司及車?間的要求?，較好地?完成了自?己的本職?工作，并?且通過努?力，使自?己在工作?模式上有?了新的突?破，工作?方式有了?較大的改?進?，F(xiàn)將?____?年的工作?情況總結(jié)?如下：?一、主要?完成的工?作1、?班組的建?設(shè)與管理?得到加強?。沖壓?車間成立?的時間不?長，因其?前身“_?___公?司”的管?理比較混?亂，故在?班組中存?在著許多?有待解決?問題。為?了解決這?些問題我?采取了規(guī)?范執(zhí)行正?激勵制度?的措施。?對于班組?表現(xiàn)較好?的員工給?予加考核?分，而對?于表現(xiàn)較?差的員工?則堅決扣?除一定的?考核分。?由于采取?了這種獎?懲分明，?公平公正?的考核辦?法，班組?員工的執(zhí)?行力得到?了很大的?提高而且?提高了班?組的凝聚?力。2?、狠抓安?全管理。?沖壓車?間相對于?公司其他?車間來說?安全隱患?較多，比?較容易出?事故，在?過去的_?___年?里也發(fā)生?了幾起重?大的工傷?事故，這?些事故給?公司和車?間帶來的?損失是巨?大的。“?愚者用鮮?血換取教?訓(xùn)，智者?用教訓(xùn)避?免事故”?。身為一?班之長，?雖然所擁?有的權(quán)力?不是很大?，但肩負?著全班十?幾名員工?的生命安?全的重任?。因此，?對于安全?工作我從?未放松過?，月月講?，天天講?。3、?保證產(chǎn)品?質(zhì)量。?隨著公司?規(guī)模的擴?大和品牌?知名度的?日益提升?，消費者?對___?_的質(zhì)量?要求也越?來越高，?因此，公?司高層對?產(chǎn)品質(zhì)量?的重視程?度也被提?到了一個?前所未有?的高度。?我深知作?為___?_，自己?的工作直?接影響車?間的工作?質(zhì)量。出?于對公司?的負責(zé)任?，我在質(zhì)?量控制方?面一直不?敢有所松?懈，積極?與檢驗班?的同事及?時進行信?息的溝通?與交流，?對于生產(chǎn)?過程中出?現(xiàn)的問題?件，缺陷?件從不輕?易放過。?同時加強?員工對質(zhì)?量的重要?性的認識?，要求大?家認真做?好自檢互?檢工作，?確保不讓?一個問題?件從本班?組流入下?一道工序?。4、?積極參與?車間改善?活動。?沖壓車間?就像一個?大家庭，?我每天生?活工作在?這個溫暖?的大家庭?里，作為?這個大家?庭中的一?員我覺得?我有義務(wù)?和責(zé)任將?她建設(shè)的?更加美好?和諧。因?此，一年?來，我積?極參與車?間的改善?活動，并?調(diào)動班組?員工的積?極性，利?用集體的?智慧對車?間提出了?許多有價?值的改善?。5、?加強自身?學(xué)習(xí)，提?高業(yè)務(wù)水?平。由?于感到自?己身上的?擔(dān)子很重?，而自己?的學(xué)識、?能力和閱?歷與一名?優(yōu)秀稱職?的班組長?都有一定?的距離，?所以總不?敢掉以輕?心，一直?在學(xué)習(xí)，?向書本學(xué)?習(xí)、向周?圍的領(lǐng)導(dǎo)?學(xué)習(xí)，向?同事學(xué)習(xí)?，積極提?高自身各?項業(yè)務(wù)素?質(zhì)，努力?提高工作?效率和工?作質(zhì)量，?爭取工作?的主動性?。通過這?一年的努?力感覺自?己還是有?了一定的?進步，能?夠比較從?容地處理?日常工作?中出現(xiàn)的?各類問題?，在組織?管理能力?、綜合分?析能力、?協(xié)調(diào)辦事?能力和文?字言語表?達能力等?方面都有?了很大的?提高，保?證了本崗?位各項工?作的正常?運行，能?夠以正確?的態(tài)度對?待各項工?作任務(wù)，?具備較強?的專業(yè)心?，責(zé)任心?。二、?工作中出?現(xiàn)的問題?及解決方?法1、?安全生產(chǎn)?方面。?安全管理?沒有做到?位，力度?不夠;安?全培訓(xùn)不?到位;檢?查不到位?。很多時?候，由于?員工的勞?動強度較?大，體力?消耗較多?，因此在?完成當(dāng)天?的產(chǎn)量，?做整理現(xiàn)?場的工作?中出現(xiàn)忽?視安全的?現(xiàn)象?，F(xiàn)?在想來_?___事?故的發(fā)生?，我有著?不可推卸?的責(zé)任。?首先：在?組織班組?日常安全?培訓(xùn)的過?程中沒有?真正做到?讓每一個?員工時刻?將安全生?產(chǎn)牢記于?心;其次?：在安全?檢查方面?沒有做到?全程跟蹤?全程檢查?;最后：?在發(fā)生一?次事故后?沒有及時?總結(jié)經(jīng)驗?教訓(xùn)，避?免類似的?事件再次?的發(fā)生。?使我的員?工遭受痛?苦，使車?間的榮譽?及利益受?到損傷我?很是自責(zé)?。為此，?我決定在?今后的工?作中加強?安全培訓(xùn)?的力度并?改進相關(guān)?培訓(xùn)的形?式并強化?班組安全?員的責(zé)任?感，使班?組每位員?工都認識?到安全生?產(chǎn)的重要?性，從而?形成“人?人重視安?全生產(chǎn)，?人人參與?安全生產(chǎn)?”的良好?氛圍。?2、質(zhì)量?控制方面?。質(zhì)量?是生產(chǎn)出?來的，而?不是檢查?出來的，?就是說要?講全面質(zhì)?量管理，?要按照目?標要求認?真抓好每?一個環(huán)節(jié)?，每一道?工序。同?時質(zhì)量檢?查又十分?重要，特?別是在生?產(chǎn)過程中?的質(zhì)量檢?查可以有?效地避免?發(fā)生質(zhì)量?事故和質(zhì)?量問題，?變事后處?理為事前?預(yù)防和事?中控制，?變被動為?主動。雖?然目前公?司從上至?下都開始?重視質(zhì)量?，但在實?際操作過?程中還是?存在許多?問題，尤?其是班組?之間的配?合，例如?在板料的?運輸和成?品的裝卸?過程中還?有許多有?待改進的?地方。要?解決這些?問題不是?某一個班?組努力就?可以做好?的，這需?要幾個相?關(guān)班組的?通力合作?，我認為?要想做好?質(zhì)量工作?，必須把?握“嚴、?細、實”?的原則，?要嚴格管?理，認真?細致，狠?抓落實。?3、班?組管理方?面。雖?然在過去?的一年中?班組的管?理水平有?了一定的?提高但還?是存在一?些問題，?如：員工?的標準化?作業(yè)情況?有待改進?，員工的?專業(yè)技術(shù)?水平有待?提高，員?工的工作?積極性還?沒有被充?分的調(diào)動?起來等。?我深知：?沒有高水?平的管理?，就沒有?高素質(zhì)的?員工，就?沒有高質(zhì)?量的產(chǎn)品?。因此，?我會在以?后的工作?中著重解?決提高班?組員工綜?合素質(zhì)的?問題，充?分利用業(yè)?余時間，?多安排一?些有關(guān)標?準化作業(yè)?以及沖壓?專業(yè)技術(shù)?知識的培?訓(xùn)，爭取?在較短的?時間內(nèi)讓?員工的綜?合素質(zhì)有?較大的提?升。三?、今后努?力方向?新的一年?意味著新?的起點，?新的機遇?，新的挑?戰(zhàn)。我會?再接再厲?，認真提?高業(yè)務(wù)、?工作水平?，為公司?和車間發(fā)?展，貢獻?自己的力?量。我決?心在接下?來的一年?中努力做?到以下幾?點：1?、加強學(xué)?習(xí)，拓寬?知識面。?努力學(xué)習(xí)?沖壓專業(yè)?知識和相?關(guān)管理知?識;2?、本著實?事求是的?原則，做?到上情下?達、下情?上報;真?正做好領(lǐng)?導(dǎo)的助手?;3、?加強與車?間兄弟班?組的溝通?合作，向?先進班組?學(xué)習(xí)，加?強管理，?努力使班?組形成團?結(jié)一致，?勤奮工作?的良好氛?圍;4?、全面完?成車間交?給的各項?任務(wù)，為?車間帶出?一個能打?硬仗，吃?苦耐勞的?____?班組。?最后，希?望各位領(lǐng)?導(dǎo)能在以?后的工作?中一如既?往的支持?我，我將?以更加優(yōu)?秀的工作?業(yè)績回報?各位領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心與?厚愛，因?為我會一?直努力!?謝謝!?2023?年終工作?總結(jié)個人?參考樣本?（三）?尊敬的各?位領(lǐng)導(dǎo)：?你們好?!時光?飛逝，不?知不覺間?到公司已?半年時間?，從陌生?到熟悉，?與各位領(lǐng)?導(dǎo)和同仁?的關(guān)心和?幫助是分?不開的，?借此機會?向各位表?示最衷心?的感謝!?承蒙各?位領(lǐng)導(dǎo)的?信任使我?有機會成?為益而益?集團的一?員，感謝?公司給了?我一個這?么好的平?臺，我會?努力學(xué)習(xí)?，取長補?短，為公?司的發(fā)展?貢獻自己?微薄之力?。21世?紀是飛速?發(fā)展的時?代，是以?品質(zhì)取勝?的時代，?品質(zhì)是企?業(yè)的生命?，是我們?每一位員?工的責(zé)任?，要讓品?質(zhì)成為每?位員工心?中重中之?重。我們?有好的技?術(shù)，好的?服務(wù)，更?要有過硬?的品質(zhì)才?能在客戶?心中樹立?公司良好?的形象。?___?_年__?__月_?___日?報到至今?主要負責(zé)?GFCI?&LCD?I機芯組?件及LC?DI總裝?的品質(zhì)管?理工作，?從原材料?入料至最?終的成品?出貨，需?了解各原?材料供應(yīng)?商品質(zhì)狀?況，熟悉?產(chǎn)品特性?及客戶要?求，通過?這半年的?學(xué)習(xí)和了?解，對公?司的整體?運作與自?身的責(zé)任?有了更深?刻的認識?，壓力也?隨之而來?，可是俗?語說，有?壓力才有?動力，我?會將這些?轉(zhuǎn)化為動?力，為公?司的發(fā)展?盡心盡責(zé)?。在益而?益大家庭?中我資歷?最淺，我?會努力學(xué)?習(xí)讓自己?跟上公司?的發(fā)展，?做一個合?格的QC?科長。以?下是我對?____?年工作總?結(jié)及__?__年規(guī)?劃做一個?簡單的敘?述，有不?足之處還?請各位領(lǐng)?導(dǎo)給予指?正：1?.制程品?質(zhì)控制。?2.品?質(zhì)管理：?建立了質(zhì)?量問題履?歷看板、?IPQC?品質(zhì)管理?看板報，?對每天不?良狀況做?到分類明?確，使巡?檢及時發(fā)?現(xiàn)的問題?并根據(jù)不?良實際情?況做有效?的記錄，?讓產(chǎn)線管?理人員對?之不良狀?況進行改?善并與預(yù)?防，每周?對巡檢進?行開品質(zhì)?周會，分?析問題原?因預(yù)防再?發(fā)生，讓?巡檢員每?天早上同?產(chǎn)線組長?一起集合?把昨天的?問題點給?員工講解?，增強員?工品質(zhì)意?識。把質(zhì)?量問題降?到最低，?經(jīng)過在一?二車間施?行結(jié)果，?對產(chǎn)品合?格率有較?明顯的提?升。現(xiàn)?場“5S?”整理整?頓也有了?明顯的改?善，尤其?是一車間?的變化比?較大，目?前流水線?上的零部?件及掉落?在地上的?零部件已?經(jīng)基本得?到控制;?記得最初?來車間時?地上隨處?可見原材?料及半成?品，現(xiàn)在?雖然還沒?有完全杜?絕，但現(xiàn)?場管理人?員與員工?已經(jīng)意識?到此問題?的存在，?做到積極?改善。?建立了《?GFCI?&LCD?I磁環(huán)、?線圈加架?、五金沖?件培訓(xùn)資?料》、《?GFCI?&LCD?I機芯組?件培訓(xùn)資?料》、《?LCDI?總裝培訓(xùn)?資料》對?巡檢員進?行培訓(xùn)有?很大的個?人技能的?提升。?_