2023公司采購部員工個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二篇)_第1頁
2023公司采購部員工個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二篇)_第2頁
2023公司采購部員工個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二篇)_第3頁
2023公司采購部員工個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二篇)_第4頁
2023公司采購部員工個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁2023?公司采購?部員工個?人工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模?板__?__年已?經(jīng)過去一?半了,隨?著凱鑫公?司搬入新?廠,公司?的規(guī)模不?斷壯大,?采購部的?工作任務(wù)?更加艱巨?。在新的?工作環(huán)境?中,我們?采購部更?加積極努?力的做好?我們的每?項工作。?在這半?年我們樹?立“為公?司節(jié)約每?一分錢”?的觀念,?積極落實?采購工作?要點和工?作計劃。?堅持“同?等質(zhì)量比?價格,同?等價格比?質(zhì)量,最?大限度為?公司節(jié)約?成本”的?工作原則?。在公司?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心、指導(dǎo)?和幫助以?及其部門?的配合下?,___?_年上半?年采購計?劃執(zhí)行情?況較好,?較圓滿地?完成了所?承擔(dān)的任?務(wù),現(xiàn)將?主要情況?總結(jié)如下?:一、?努力工作?,順利完?成各項采?購任務(wù)?____?年我們采?購部繼續(xù)?努力克服?困難,基?本完成了?采購和外?協(xié)的加工?的各項任?務(wù),按時?保證生產(chǎn)?的需求。?二、完?善采購制?度,降低?成本根?據(jù)材料采?購計劃,?按時、按?需對公司?主要產(chǎn)品?及輔材進(jìn)?行申購。?在采購材?料的同時?,并把材?料的價格?信息及時?提供給相?關(guān)技術(shù)部?門,為產(chǎn)?品提供成?本估價。?提高采購?員的自身?知識及業(yè)?務(wù)水平,?保證貨比?三家,質(zhì)?優(yōu)價廉的?購買到材?料,減少?成本,提?高采購效?率,提高?企業(yè)利潤?。為降低?成本,通?過尋找多?方供方,?做到詢價?、比價、?議價,從?中選擇物?美價廉的?供方。?三、督促?本部門人?員經(jīng)常與?供應(yīng)商保?持聯(lián)絡(luò)及?時了解所?采購原材?料的市場?行情。?經(jīng)常在網(wǎng)?上了解相?關(guān)原材料?的行情,?同時和多?個供應(yīng)商?聯(lián)系,使?供應(yīng)商之?間有競爭?,我們就?有多的選?擇渠道,?在同等質(zhì)?量下選擇?了價格最?低的原材?料供應(yīng)商?。四、?采購部繼?續(xù)圍繞控?制成本,?在采購和?外協(xié)加工?中多找兩?家到三家?廠家進(jìn)行?對比,從?產(chǎn)品的性?價比和加?工質(zhì)量等?方面開展?工作。?采購性價?比最優(yōu)的?產(chǎn)品的工?作目標(biāo),?要求采購?人員在充?分了解市?場信息的?基礎(chǔ)上進(jìn)?行詢比價?,注重溝?通技巧和?談判策略?。五、?眾所周知?采購部是?公司業(yè)務(wù)?的后勤保?障,是關(guān)?系到公司?整個銷售?利益的最?重要環(huán)節(jié)?,及時與?生產(chǎn)部門?人員溝通?,了解原?材料的需?求情況,?合理控制?庫存,使?資金最有?效的利用?。工作?中團(tuán)結(jié)同?事,能正?確處理好?與領(lǐng)導(dǎo)同?事之間的?關(guān)系,保?持良好的?溝通,充?分發(fā)揮崗?位職責(zé),?認(rèn)真完成?各項工作?任務(wù),協(xié)?助相關(guān)部?門的工作?需要,能?按照技術(shù)?部的要求?及時與各?供應(yīng)商進(jìn)?行溝通協(xié)?調(diào),盡最?大努力按?照我司的?標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)?產(chǎn)品。?六、督促?本部門人?員時刻保?持清醒頭?腦,廉潔?奉公、不?謀私利,?在供應(yīng)商?眼里、心?里樹立良?好的公司?形象。?七、做好?購貨合同?的跟蹤工?作。其?中包括何?時匯款、?何時到貨?、何時到?票,做到?心中有數(shù)?。八、?安全工作?方面:?本著安全?第一,預(yù)?防為主的?主導(dǎo)思想?,時刻提?示加強安?全意識,?每筆業(yè)務(wù)?資金安全?第一的反?復(fù)強調(diào)要?與企業(yè)知?名度高,?信譽好,?資質(zhì)證件?齊全的企?業(yè)作為合?作伙伴,?每項合同?條款必須?反復(fù)推敲?,防止出?現(xiàn)意外,?給公司和?個人造成?經(jīng)濟損失?。九、?公開透明?的按采購?制度程序?辦事。?在采購前?、采購中?、采購后?的各個環(huán)?節(jié)中都主?動接受財?務(wù)及其他?部門監(jiān)督?。有問題?第一時間?反饋給上?級領(lǐng)導(dǎo)。?十、采?購工作上?的小要求?:對各?部門的請?購問題上?,希望請?購部門給?采購部一?定的采購?時間,請?購材料時?做好請購?計劃,盡?量避免當(dāng)?天請購要?求當(dāng)天要?貨,或是?第二天馬?上要貨。?為此將打?亂采購員?的工作計?劃,急需?的物料有?可能會造?成價格方?面或運費?偏高,不?利于控制?成本。請?各部門做?好請購物?料的計劃?。十一?、存在問?題及建議?:1、?在過去的?半年內(nèi),?采購部可?能由于價?格及入庫?對應(yīng)不及?時,部分?外協(xié)加工?未做到及?時對賬,?造成了公?司成本核?算不準(zhǔn)確?。我們會?積極的汲?取教訓(xùn),?努力做到?當(dāng)月入庫?當(dāng)月對賬?,努力配?合財務(wù)的?核算。?1、在過?去的半年?里,偶爾?也會因為?物料不能?及時到位?或物料的?質(zhì)量問題?而影響生?產(chǎn),物料?到位不及?時和品質(zhì)?不合格的?主要原因?是:A?、有些專?用物料,?很長時間?做一次,?量少,供?應(yīng)商不想?做。B?、物料供?應(yīng)渠道的?單一性,?導(dǎo)致物料?不及時。?C、部?分供應(yīng)商?所提供的?物料達(dá)不?到我司的?品質(zhì)要求?。2、?物料需求?計劃的合?理性與及?時性請?資材部加?強對物料?需求計劃?的及時性?和準(zhǔn)確性?,對所欠?的物料細(xì)?分到每個?訂單需求?用量,防?止斷料。?十二、?針對上半?年的工作?,對下半?年做了相?應(yīng)的計劃?。1、?繼續(xù)圍繞?控制成本?、采購性?價比最優(yōu)?的產(chǎn)品等?方面開展?工作。采?購人員在?充分了解?市場信息?的基礎(chǔ)上?進(jìn)行詢比?價,注重?溝通技巧?和談判策?略。2?、建立完?善的供應(yīng)?商體系。?確保資材?能夠及時?供應(yīng),隨?時關(guān)注市?場變化,?盡力利用?多渠道來?降低成本?價格,控?制質(zhì)量。?穩(wěn)定現(xiàn)有?供應(yīng)商,?開發(fā)培養(yǎng)?有潛力的?供應(yīng)商。?不斷優(yōu)化?供應(yīng)商體?系。在工?作中不斷?改進(jìn)工作?方法,不?斷積累經(jīng)?驗。3?、隨著市?場的因素?影響,各?種原材料?的價格都?在不同程?度上漲或?是下調(diào),?采購部要?做好價格?的比對,?做好比價?、議價,?了解市場?價格,從?中選擇優(yōu)?秀的供應(yīng)?商,避免?供應(yīng)商以?各種理由?對公司提?出漲價的?要求。?4、極力?配合質(zhì)檢?部解決物?料質(zhì)量問?題,與質(zhì)?檢部討論?某些質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)超過?現(xiàn)有市場?水平的解?決方案。?5、配?合倉庫,?掌握好倉?庫庫存,?了解銷售?的情況,?使采購工?作不處于?被動狀態(tài)?,及時清?查庫存呆?滯品,并?上報上級?處理。?十三、總?結(jié):總?結(jié)上半年?得失,指?導(dǎo)下半年?的工作思?路。在_?___年?下半年的?工作中,?我們要虛?心向其它?部門學(xué)習(xí)?工作和管?理經(jīng)驗,?借鑒好的?工作方法?,努力學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)理?論知識,?不斷提高?自身的業(yè)?務(wù)素質(zhì)和?管理能力?。使本部?門工作再?上一個新?的臺階。?要進(jìn)一步?強化敬業(yè)?精神,加?強責(zé)任感?,對待工?作高標(biāo)準(zhǔn)?,嚴(yán)要求?。同時我?部門將不?斷搞好階?段性總結(jié)?;開展批?評與自我?批評,找?差距,評?不足以推?動工作。?盡最大力?量的去降?低成本提?高效率。?集中大家?的智慧和?力量,團(tuán)?結(jié)一致,?克服困難?,為公司?在下半年?的投產(chǎn)創(chuàng)?效益,貢?獻(xiàn)力量。?202?3公司采?購部員工?個人工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?模板(二?)時光?如梭,轉(zhuǎn)?眼即將告?別___?_年,回?顧過去的?一年工作?,內(nèi)心不?禁感慨萬?千,雖然?工作忙忙?碌碌,但?忙碌的很?有意義,?同時也學(xué)?到很多的?東西,在?業(yè)務(wù)能力?上也有了?一定的提?高與進(jìn)步??,F(xiàn)將主?要情況總?結(jié)如下:?一、積?極開展工?作,力求?業(yè)務(wù)能力?不斷提高?1、踏?實認(rèn)真,?更好的完?成本職工?作。一?年中,緊?緊圍繞公?司的生產(chǎn)?和經(jīng)營開?展工作,?由于專機?事業(yè)部和?結(jié)構(gòu)件事?業(yè)部的產(chǎn)?品都為單?件生產(chǎn)且?品種多、?任務(wù)大、?需求急等?原因,采?購工作一?直處于忙?碌之中。?鑄鍛件在?采購工作?中難度較?大,但我?經(jīng)過不斷?努力,克?服種.種?困難,忙?而不亂的?開展工作?,從未因?個人原因?耽誤生產(chǎn)?。從供應(yīng)?商的選擇?到采購計?劃的下發(fā)?,采購價?格的控制?到交貨期?等,我都?嚴(yán)格管理?,有條不?紊,較好?的完成了?鑄鍛件共?____?個制造號?的生產(chǎn)任?務(wù)。另?外,在日?常工作中?積極的向?同事們了?解和學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識?,并且能?夠在同事?請假、休?假的情況?下主動負(fù)?擔(dān)起電器?業(yè)務(wù),保?障生產(chǎn)順?利進(jìn)行。?2、千?方百計,?降低采購?成本。?采購工作?是不斷的?花公司的?錢,但怎?樣節(jié)約,?以最低的?價格買到?最合適的?產(chǎn)品,是?我不斷思?考的問題?和努力的?方向。一?年里我的?絕大部分?付款都為?承兌匯票?,間接的?為公司節(jié)?省了資金?使用效率?。一年中?我通過嚴(yán)?格控制鑄?鍛件的毛?坯余量,?為生產(chǎn)降?低了成本?。在采購?過程中,?我始終堅?持在分析?、權(quán)衡質(zhì)?量保證、?價格、交?貨時間等?因素的基?礎(chǔ)上才與?供應(yīng)商確?定最終的?合作。?上半年,?由于生鐵?、廢鋼、?焦炭等原?材料價格?的不斷上?漲,供應(yīng)?商紛紛要?求多次漲?價從而使?鑄鍛件的?組織更加?有難度,?但是我通?過多多的?溝通,理?順價格構(gòu)?成的各個?明細(xì),適?當(dāng)合理的?進(jìn)行了價?格的調(diào)整?,確保了?生產(chǎn)的順?利進(jìn)行。?3、努?力做好與?各部門的?溝通協(xié)調(diào)?工作。?采購業(yè)務(wù)?牽涉范圍?廣,相關(guān)?部門多,?是需要公?司內(nèi)部各?個有關(guān)部?門的密切?配合的一?項工作,?與設(shè)計、?生產(chǎn)、財?務(wù)、質(zhì)量?等部門有?著緊密的?聯(lián)系,且?需要或多?或少的掌?握這些部?門的相關(guān)?知識。在?與這些部?門不斷的?接觸與合?作中,使?我的業(yè)務(wù)?知識及人?際溝通、?協(xié)調(diào)能力?、分析與?表達(dá)能力?等都有了?顯著的提?高。二?、嚴(yán)格要?求自己,?摒棄工作?中的不足?雖然工?作忙碌,?自己也在?逐步的進(jìn)?入角色,?但工作中?也有許多?不足及無?法解決的?問題。工?作中還不?能充分做?到精益求?精,嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致,對?所定購的?鑄鍛件還?不能充分?了解其制?作過程中?的生產(chǎn)工?藝;對一?些復(fù)雜的?毛坯訂貨?圖還不能?夠完全的?看懂;個?人的溝通?能力和獨?立解決問?題的能力?還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠。面對?無法解決?的問題,?比較被動?。今年面?對的最大?壓力與困?難就是:?“擔(dān)心自?己的業(yè)務(wù)?能力跟不?上公司的?發(fā)展需求?以及公司?緊張的財?務(wù)狀況。?”這一方?面需要我?以后更加?的不斷努?力工作,?積累經(jīng)驗?。另一方?面還需公?司領(lǐng)導(dǎo)給?予幫助才?能解決。?在今后的?工作中,?我會清醒?看到自身?存在的問?題和薄弱?環(huán)節(jié),加?強學(xué)習(xí),?不斷的改?進(jìn),增強?與各部門?的溝通學(xué)?習(xí),多請?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論