男子凌晨上班遇車(chē)禍不算工傷公司稱提前上班違反制度

男子凌晨上班遇車(chē)禍不算工傷公司稱提前上班違反制度最近，一名男子在凌晨上班的路上遭遇車(chē)禍，導(dǎo)致手臂骨折、多處擦傷等傷害。然而，他卻被公司認(rèn)定為“違反制度”的提前上班，不享受工傷待遇。背景該男子是某家物流公司的一名員工，每天上午10點(diǎn)到晚上9點(diǎn)工作。因?yàn)楣疽?guī)定每天必須準(zhǔn)時(shí)上班，所以他在凌晨4點(diǎn)左右起床，在5點(diǎn)半左右出門(mén)，乘坐公交車(chē)前往公司，保證10點(diǎn)之前到達(dá)工作地點(diǎn)。然而，他在今年6月的一天，在距離公司不遠(yuǎn)的路上，被一輛超速行駛的轎車(chē)撞上，導(dǎo)致傷害。工傷認(rèn)定該男子申請(qǐng)了工傷認(rèn)定，認(rèn)為這是因?yàn)樵谏习嗤局性庥龅囊馔?。然而，公司方面認(rèn)為他的提前上班違反了規(guī)定，因此不應(yīng)享受工傷待遇。根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工傷應(yīng)當(dāng)指工作中發(fā)生的傷害事故或者罹患職業(yè)病，而本案中，該男子的事故是否算作工傷，需要參考以下三個(gè)方面的因素：該男子的上班時(shí)間是否屬于工作范疇內(nèi)；事故是否與工作內(nèi)容相關(guān)；上班途中是否曾離開(kāi)工作范疇。根據(jù)以上三個(gè)因素考察，本案中，該男子的上班時(shí)間屬于工作范疇內(nèi)，因?yàn)楣疽?guī)定了準(zhǔn)時(shí)上班的時(shí)間。此外，上班途中也沒(méi)有離開(kāi)工作范疇，他是因?yàn)橐ド习喽獬龅?。最后一個(gè)因素需要考慮的是，事故是否與工作內(nèi)容相關(guān)。因?yàn)樵撃凶釉谏习嗤局性庥鲕?chē)禍，而遇到車(chē)禍的原因是超速行駛的車(chē)輛，與他的工作內(nèi)容無(wú)關(guān)。因此，依據(jù)法律規(guī)定，該男子遭遇的意外屬于工傷，應(yīng)該享受工傷待遇。法律責(zé)任如果確定該男子遭遇的意外屬于工傷，那么物流公司就有責(zé)任為他提供工傷賠償。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位對(duì)工傷事故負(fù)責(zé)，應(yīng)及時(shí)采取救護(hù)措施，報(bào)告工傷，及時(shí)賠償。此外，物流公司在制定制度的過(guò)程中，應(yīng)該充分考慮員工的安全和權(quán)益。如果制度過(guò)于苛刻，導(dǎo)致員工必須早出晚歸，從而導(dǎo)致安全問(wèn)題的出現(xiàn)，那么公司就有責(zé)任進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)。結(jié)論該男子在凌晨上班途中遭遇意外，根據(jù)法律規(guī)定屬于工傷，應(yīng)該享受工傷保險(xiǎn)待遇。如果物流公司拒絕提供工傷賠償，應(yīng)當(dāng)尋求合法途徑來(lái)依法維護(hù)自身權(quán)益。另外，企業(yè)在制定