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洗車店用工合同合同概述該合同是一份洗車店用工合同，約定雇主和員工之間的權(quán)利和義務(wù)，為保障雙方權(quán)益而簽訂。該合同涵蓋員工的基本信息、工作內(nèi)容、薪酬福利、工作時(shí)間及休假、違約責(zé)任等方面的條款。合同條款第一條員工基本信息員工姓名：（填寫員工姓名）身份證號(hào)碼：（填寫員工身份證號(hào)碼）聯(lián)系電話：（填寫員工聯(lián)系電話）緊急聯(lián)系人：（填寫員工緊急聯(lián)系人姓名及電話）簽約日期：（填寫簽約日期）合同期限：本合同自（填寫開始日期）至（填寫結(jié)束日期），共（填寫共計(jì)）個(gè)月。第二條工作內(nèi)容員工崗位：（填寫員工崗位名稱）工作職責(zé)：負(fù)責(zé)車輛的清洗、打蠟、內(nèi)飾清理等工作；對(duì)車輛進(jìn)行必要的檢查并反饋維護(hù)建議；維護(hù)洗車設(shè)備，并做好安全防護(hù)工作；遵守洗車店的管理制度，并完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。第三條薪酬福利固定工資：（填寫月薪及支付期限）績(jī)效獎(jiǎng)金：（填寫績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)金支付期限）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。帶薪年假：?jiǎn)T工滿一年可享受（填寫帶薪年假天數(shù)）天帶薪年假。其他補(bǔ)貼：（根據(jù)情況填寫）第四條工作時(shí)間及休假工作時(shí)間：（填寫工作時(shí)間及加班安排）休息時(shí)間：?jiǎn)T工享有每周（填寫每周休息日）休息一天。病假和事假：按照公司規(guī)定執(zhí)行。第五條違約責(zé)任如果員工發(fā)生以下情況之一，雇主可以立即解除合同，不需要發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：嚴(yán)重違反公司規(guī)定；嚴(yán)重過失導(dǎo)致公司巨大經(jīng)濟(jì)損失；被依法關(guān)押或被開除公職；在合同約定崗位上不能勝任工作。如果雇主發(fā)生以下情況之一，員工可以要求解除合同，并要求雇主支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：不履行支付薪酬的義務(wù)；未按時(shí)履行工作合同；違反國(guó)家的法律法規(guī)，喪失工作條件；隨意變更工作合同。簽訂及生效本合同一式二份，雇主和員工各執(zhí)一份。本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。如本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商。結(jié)語洗車店是一個(gè)服務(wù)行業(yè)，在員工管理上也需要按照規(guī)定來操作。簽訂用工合同，既有利于雇主方規(guī)范管理員工也有利于員工合法維護(hù)自

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