醫(yī)院廉潔從業(yè)2021年工作總結(jié)

醫(yī)院廉潔從業(yè)2021年工作總結(jié)

醫(yī)院廉潔從業(yè)年度工作總結(jié)根據(jù)衛(wèi)生健康局印發(fā)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員廉潔從業(yè)行動(dòng)計(jì)劃（2021-2024年）的通知要求，我們堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，緊密結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，不斷強(qiáng)化廉潔從業(yè)建設(shè)工作，認(rèn)真抓好廉潔從業(yè)建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)工作的落實(shí)，有力地推動(dòng)了廉潔從業(yè)建設(shè)工作的深切開展?，F(xiàn)將2021年度我院廉潔從業(yè)總結(jié)匯報(bào)如下：一、切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)廉潔從業(yè)建設(shè)責(zé)任制。1、成立行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確任責(zé)任分工。院長為組長，為第一責(zé)任人，對醫(yī)院的行風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé)，其他班子成員對分管的部門和工作職責(zé)范圍內(nèi)的行風(fēng)建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。2、認(rèn)真履行行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，負(fù)責(zé)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)工作。以班子建設(shè)為抓手，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，樹立班子廉潔自律的良好形象。結(jié)合年初工作目標(biāo)任務(wù)分解，將行風(fēng)建設(shè)工作與醫(yī)院治理工作同部署、同檢查、同考核，使“一崗雙責(zé)”職責(zé)取得落實(shí)。3、以開展無“紅包”醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)為載體，將醫(yī)療機(jī)構(gòu)廉潔從業(yè)行動(dòng)計(jì)劃工作與開展規(guī)范醫(yī)療行為、促進(jìn)合理醫(yī)學(xué)檢查等工作相結(jié)合，推動(dòng)建立遏制“紅包”與回扣長效機(jī)制，營造風(fēng)清氣正的就醫(yī)和醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展環(huán)境。4、醫(yī)院層層簽定責(zé)任書，將廉潔從業(yè)建設(shè)與目標(biāo)任務(wù)分解到班子每一個(gè)成員，分解到每一個(gè)科室，使廉潔從業(yè)行風(fēng)建設(shè)工作取得充分落實(shí)。二、開展行風(fēng)文化進(jìn)醫(yī)院活動(dòng)，宏揚(yáng)廉潔文化。1、抓宣傳，大力營造廉潔從業(yè)文化氣氛。依照醫(yī)院環(huán)境因地制宜地建設(shè)廉潔從業(yè)文化景觀，在醫(yī)院大廳一樓安放X展架“醫(yī)院廉潔從業(yè)許諾”，鄭重宣布“無紅包醫(yī)院。同時(shí)充分利用醫(yī)院微信公眾號、QQ工作群等發(fā)送廉潔從業(yè)的文化信息，大力營造具有行業(yè)特點(diǎn)的廉潔文化氣氛。2、深入開展黨史學(xué)習(xí)教育和“再學(xué)習(xí)、再調(diào)研、再落實(shí)”活動(dòng)，踐初心，我為群眾辦實(shí)事，特舉辦一次下社區(qū)公益義診活動(dòng)和一次入企業(yè)為職工急救知識培訓(xùn)活動(dòng)，倡導(dǎo)良好的行業(yè)風(fēng)氣。三、恨抓教育培訓(xùn)，倡導(dǎo)行風(fēng)建設(shè)清風(fēng)正氣。我們在工作中注重教育培訓(xùn)，倡導(dǎo)行風(fēng)建設(shè)清風(fēng)正氣。利用全院職工大會，反復(fù)動(dòng)員和宣傳廉潔從業(yè)行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的目的、意義和要求，確保每個(gè)人都了解這一重要活動(dòng)。同時(shí)，結(jié)合本系列活動(dòng)，集中學(xué)習(xí)了《醫(yī)務(wù)工作者職業(yè)道德》、《廉政準(zhǔn)則》、《增強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)紀(jì)律“九不準(zhǔn)”》與系列典型案例警示教育，組織觀看反腐倡廉影視片，通過一系列活動(dòng)，對職工進(jìn)行理論教育，增強(qiáng)他們的拒腐防變能力。此外，我們還認(rèn)真落實(shí)廉潔從業(yè)談話制度，對醫(yī)院的要緊科室負(fù)責(zé)人和靈敏職位人員進(jìn)行廉潔談話和談心提示教育。為提高廉潔從業(yè)建設(shè)的約束力，我們采取了有效方法。首先，開展?jié)M意度調(diào)查，主動(dòng)征求意見和建議。我們按期進(jìn)行門診、住院、出院病人滿意度調(diào)查，并召開座談會，征求群眾的意見和建議。同時(shí)在院內(nèi)顯眼位置發(fā)布“患者投訴途徑及相關(guān)聯(lián)系方式”，暢通投訴途徑。對群眾反映的問題進(jìn)行歸納，限期整改，并進(jìn)行跟蹤檢查。通過這些措施，我們成功提高了患者的滿意度。其次，我們公示醫(yī)療服務(wù)價(jià)格，接收群眾監(jiān)督。各科室醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、藥品價(jià)格、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)均上墻公示，并在大廳顯眼處放置意見箱。另外，我們開展廉潔從業(yè)許諾活動(dòng)。我們組織所有中層以上干部及重點(diǎn)職位人員簽定《廉潔許諾書》，每位新職工入職時(shí)均簽定《廉潔行醫(yī)許諾書》，采購人員簽到《醫(yī)院采購廉政許諾書》，不斷提高職工的廉潔自律意識，標(biāo)準(zhǔn)從業(yè)行為?？偟膩碚f，我們醫(yī)院班子能夠緊密結(jié)合工作實(shí)際，通過全面落實(shí)廉潔從業(yè)建設(shè)責(zé)任制，取得了更好的強(qiáng)化。我們在思想上拒腐防變，在作風(fēng)上艱苦奮斗，在工作上勤思進(jìn)取，在生活上清正廉潔。我們將進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔從業(yè)建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)力度，正視不足，深