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Word第第頁倉管的辭職報(bào)告合集六篇倉管的辭職報(bào)告篇5
敬重的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我想象我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職申請(qǐng)書給您,由于,一個(gè)小小的保管員的工作都做不好,是一件特別挖苦的事情,完全是個(gè)人力量缺乏,所以我大可以一走了之,最終頂多背上個(gè)不負(fù)責(zé)任的聲譽(yù)。當(dāng)然,責(zé)任是另一碼事。
我想說在項(xiàng)目部的這段時(shí)間里面我發(fā)覺了許多問題,也切身經(jīng)受了許多參與工作之前完全沒有想象到的事情,離開之前盼望能通過這樣隱晦的方式告知您一些在高層無法看到,更無心理睬的小問題。
記得有本關(guān)于企業(yè)管理的書上說“任何一個(gè)企業(yè),都是一部浩大的機(jī)器。每一個(gè)零件都應(yīng)當(dāng)各司其職。假如一個(gè)零件消失問題,就會(huì)影響整個(gè)機(jī)器的運(yùn)轉(zhuǎn)?!边@樣的現(xiàn)象,以私營企業(yè)為甚。許多小問題都是不容小覷的。記得1967年1月,美國阿波羅1號(hào)飛船模擬放射時(shí)的事故嗎?僅僅由于一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的錯(cuò)誤,導(dǎo)致了整個(gè)人類航天科技進(jìn)展史的滯后。像這樣的例子古往今來筆筆皆是。
給您寫這封辭職申請(qǐng),就是為了提示您,我們集團(tuán)如今有許多這樣的小錯(cuò)誤。我不知道最終會(huì)導(dǎo)致什么樣的后果,我的經(jīng)受告知我這樣的責(zé)任我是負(fù)擔(dān)不起的,所以我選擇辭職,我想這對(duì)我個(gè)人來說是特別明智的。
我必需說明,我為我能在恒星工作感到驕傲,由于恒星是撫順相當(dāng)具有實(shí)力的民營合資企業(yè),是撫順民營企業(yè)的典范,相當(dāng)具有規(guī)模,有實(shí)力做許多有代表性工程和許多優(yōu)質(zhì)工程。我是這樣的,信任許多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工原來就應(yīng)當(dāng)有很強(qiáng)的責(zé)任感和榮譽(yù)感。
記得第一天您送我跟陳師傅到項(xiàng)目部,見到xx師傅接管庫房的時(shí)候。當(dāng)時(shí),在賬目問題上就發(fā)生了些問題,當(dāng)天我就要求x師傅按賬目對(duì)料,但是,x師傅以賬目還沒有結(jié)清為理由回絕了我的想法。后來,陳師傅又說x師傅歲數(shù)大了,留著我們以后漸漸理。我想我只是個(gè)剛剛走上社會(huì)的孩子,對(duì)社會(huì)上的事情還不是很了解,所以沒有說話。但是我萬萬沒有想到,x師傅的賬目會(huì)在11月15號(hào)左右才送到我手里面,我不知道這算不算是一種滯后性。拿到賬本之后,我立刻結(jié)出了x師傅賬面上全部的結(jié)余,要求陳師傅到現(xiàn)場對(duì)賬,但是當(dāng)時(shí)陳師傅并沒有根據(jù)我的要求去查實(shí),所以庫房的交接就這樣不了了之了。如今回憶起來,我當(dāng)時(shí)真的應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持自己的原則,做到不結(jié)清、不查實(shí)就不接管,但是我沒有,這是我的責(zé)任。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
申請(qǐng)日期
倉管的辭職報(bào)告篇6
敬重的蘭州總部領(lǐng)導(dǎo):
你好!
因本人不適應(yīng)在本崗位上連續(xù)工作,因此提出辭職。
辭職的緣由有二:
1、大凡辭職的緣由都是待遇問題吧。貴公司隴西分部給我的工資是1100元,而我隔壁新招的庫管員工資是1600元,比貴公司多500元,我想在你公司多拿5元的話,就要能銷售1萬的商品,但我沒那個(gè)力量,分公司月銷售4人總和撐破才是3萬。
2、我不是一個(gè)忠實(shí)的員工,但我想多拿一點(diǎn)錢,多拿一點(diǎn)錢,我的日子或許會(huì)略微寬松點(diǎn)。
在這個(gè)舉國慶祝的日子里我寫次辭職信給你,是不大合適的。但我是被逼無奈,我隔壁的糧油店明
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