季節(jié)性臨時(shí)用工合同書

季節(jié)性臨時(shí)用工合同書本合同書由雇主和雇員雙方簽訂，旨在規(guī)定雇用對(duì)象為季節(jié)性臨時(shí)用工，具體條款如下：第一條合同雙方1.雇主：（名稱）：（統(tǒng)一社會(huì)信用代碼/注冊(cè)號(hào)）：（地址）：（法定代表人或經(jīng)營(yíng)者）：2.雇員：（姓名）：（性別）：（身份證號(hào)碼）：（聯(lián)系電話）：第二條工作內(nèi)容及期限1.工作內(nèi)容：雇員將為雇主完成以下工作：（具體工作內(nèi)容）2.工作期限：自20xx年月日起至20xx年月日止，本合同期限為雇員服務(wù)期限。第三條工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為：（詳細(xì)地址）第四條工作時(shí)間及休息1.工作時(shí)間：每日工作時(shí)間為8小時(shí)，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商，并在每周提前告知雇員。2.休息：每日工作時(shí)間內(nèi)，雇員可以享受法定節(jié)假日、周末、日常休息等相關(guān)權(quán)益。第五條薪酬1.薪酬總額：根據(jù)工作內(nèi)容和工作時(shí)間，雇主將支付給雇員薪酬總額為人民幣（大寫）（小寫）元。2.支付方式：薪酬支付方式為：（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬/在線支付）第六條福利待遇除本合同約定之外，雇員將享受以下福利待遇：（具體福利待遇）第七條保密條款雇員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守雇主的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密，未經(jīng)雇主許可不得向任何第三方透露相關(guān)信息。第八條合同終止與違約處理1.合同終止：本合同期滿后自動(dòng)終止；雇主和雇員雙方協(xié)商后達(dá)成一致，提前解除合同。2.違約處理：因雇員違約引起的任何后果，由雇員自行承擔(dān)。第九條其他約定事項(xiàng)（具體約定事項(xiàng)）第十條合同生效和解釋1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；期滿后自動(dòng)終止。2.本合同的修改和解釋應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商，如無(wú)法協(xié)商一致的，應(yīng)當(dāng)提交工會(huì)或者地方勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)處理。第十一條法律適用和爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行和解釋適用中華人民共和國(guó)法律。若雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)先通過(guò)協(xié)商和調(diào)解解決。當(dāng)協(xié)商和調(diào)解無(wú)效時(shí)，可向有關(guān)勞動(dòng)行政部門投訴；當(dāng)協(xié)商和調(diào)解無(wú)效，并且轉(zhuǎn)入仲裁程序后，也可向法院起訴。第十二條合同簽署和蓋章本合同正本共1份，