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文檔簡介

崗位聘任制合同書甲方(單位):【單位名稱】乙方(個人):【個人姓名】一、崗位聘任甲方聘請乙方從事【工作崗位】工作,聘期為【聘期】,自【開始日期】至【結(jié)束日期】。二、工作內(nèi)容乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的崗位職責(zé),認真履行工作職責(zé),不斷提高工作水平,保證工作質(zhì)量,達到甲方工作要求。三、工資待遇甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,乙方聘用期內(nèi)的薪資待遇為【工資待遇】元/月,雙方認同,并簽署本協(xié)議生效。四、工作時間甲方的工作時間為【工作時間】,乙方應(yīng)按規(guī)定時間到達工作崗位,不允許遲到早退;若需要加班,應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定加班。五、保密協(xié)議乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的保密協(xié)議,不得泄露甲方的機密信息,如有違反者,乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、勞動紀律乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律,不得違背職業(yè)道德、失職瀆職等行為,如有違反者,甲方有權(quán)解除乙方的聘任合同,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、解除合同甲方在聘期內(nèi),如發(fā)現(xiàn)乙方有違反聘期條款、勞動紀律等不當(dāng)行為,甲方有權(quán)單方解除此合同,并按法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方自愿解除合同的,應(yīng)當(dāng)提前【提前預(yù)期時間】向甲方提出書面申請。若甲方同意,則在雙方協(xié)商后確定相應(yīng)的解除條件。若合同期滿后,雙方申請續(xù)訂,應(yīng)當(dāng)提前【提前預(yù)期時間】向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?,?jīng)對方同意后簽訂新合同。八、爭議解決本合同的履行受到爭議的,雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如無法協(xié)商,則提交有關(guān)行政部門處理,或按照法定程序仲裁或訴訟。九、其他事項本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等效力。本合同未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同自【生效日期】開始生效,屆滿自動失效。本合同的變更和解釋應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。以上是本次《崗位聘任制合同書》的內(nèi)容,甲方和乙方在

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