職位申請(qǐng)書(shū)范文5篇

第頁(yè)共頁(yè)職位申請(qǐng)書(shū)范文5篇職位申請(qǐng)書(shū)范文5篇職位申請(qǐng)書(shū)篇1尊敬的護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)：本人XX，現(xiàn)為我院病區(qū)護(hù)士，近日得知我院將內(nèi)部招聘手術(shù)中心護(hù)理人員，自覺(jué)符合布告欄所張貼的崗位應(yīng)聘條件，鑒于本人在三年的工作中所表現(xiàn)出的個(gè)人才能和工作態(tài)度，使我有信心勝任這一工作。特此上交申請(qǐng)。手術(shù)室護(hù)理工作，看似小角色，實(shí)那么需要真功夫。她不僅是手術(shù)醫(yī)生的得力助手，同時(shí)也是搶救病人于危急、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的主力軍。這就要求手術(shù)室護(hù)士不僅要有高度的責(zé)任感和嫻熟的業(yè)務(wù)技能，還要有良好的心理素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德，并兼?zhèn)鋵?zhuān)科知識(shí)，是護(hù)理人員進(jìn)步自身才能，使自我修養(yǎng)和業(yè)務(wù)程度得以飛躍的最正確平臺(tái)，因此，這個(gè)崗位對(duì)于我有著極大的吸引力。在我院工作的近三年時(shí)間中，本人完成了我院住院部各科室的輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)，承受標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)。對(duì)小兒斜視、眼眶疾病、白內(nèi)障、青光眼、視網(wǎng)膜脫離、眼底病、眼外傷等眼部疾病有了深化理解，對(duì)于圍手術(shù)期病人護(hù)理、手術(shù)的根本原理、麻醉形式在不同眼科手術(shù)中的選擇、術(shù)后不良反響的觀察及相應(yīng)護(hù)理干預(yù)都得到了學(xué)習(xí)和強(qiáng)化。重新復(fù)習(xí)了手術(shù)室管理相關(guān)規(guī)定、應(yīng)急措施和急救中可能會(huì)需要的操作規(guī)程，同時(shí)對(duì)眼科手術(shù)麻醉知識(shí)進(jìn)展了粗淺的理解。本人遵循著自身修養(yǎng)及職業(yè)道德，對(duì)本職工作盡職盡責(zé)，對(duì)病人及家屬滿(mǎn)懷理解與尊重，對(duì)新事物的領(lǐng)悟才能、靈敏的動(dòng)手才能和幽默的創(chuàng)造力都得到了同事及領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。本人性格直爽，有擔(dān)當(dāng)，做事干凈利落，細(xì)致、慎重。不畏挫折，對(duì)負(fù)面情緒有著良好地自我掌控和調(diào)節(jié)才能，擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)生活中的細(xì)微美妙與感動(dòng)，這也滿(mǎn)足了手術(shù)室工作對(duì)心理素質(zhì)的要求。雖然本人從未到手術(shù)室輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)，但假如有幸得到這一工作時(shí)機(jī)，我會(huì)萬(wàn)事以工作為重，秉承謙虛的態(tài)度向各位教師學(xué)習(xí)，并于工作時(shí)間之余，積極填補(bǔ)知識(shí)空缺，不僅僅是眼科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，也包括麻醉、解剖、生理等，不斷拓寬自己的知識(shí)層面，積累應(yīng)急經(jīng)歷，強(qiáng)化無(wú)菌意識(shí)，不斷鍛煉、提升自身溝通技巧。我相信，憑借我的努力和潛質(zhì)，定可以盡快勝任手術(shù)室護(hù)理工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)厚望。感謝您考慮我的申請(qǐng)，無(wú)論成功與否，期待今后工作中您對(duì)我的指導(dǎo)與認(rèn)可。申請(qǐng)人：xx20xx年xx月xx日職位申請(qǐng)書(shū)篇2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)好：本人**，鄭重向人事部申請(qǐng)**一職。本人于**年入司，從一名普通的設(shè)備維護(hù)工人通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、努力鉆研升至物業(yè)設(shè)備維修組長(zhǎng)至今。我在公司工作**年中，為公司設(shè)備維護(hù)方面奉獻(xiàn)大半人生，有一顆忠于公司，忠于事業(yè)的心。對(duì)于工作，我始終保持著發(fā)奮有力的精神狀態(tài)，多年來(lái)，一直堅(jiān)持在維修設(shè)備管理一線(xiàn)上，在日常工作中我都能以高度的責(zé)任心和事業(yè)心嚴(yán)格要求自我，兢兢業(yè)業(yè)工作，堂堂正正做人，效勞于工作，效勞于公司。在多年的工作中，要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的提拔和關(guān)愛(ài)，同時(shí)也要感謝一起拼搏的同事協(xié)助使我不斷提升、不斷進(jìn)取。本人現(xiàn)職位的職責(zé)大致分為兩類(lèi)：運(yùn)輸電梯維護(hù)以及現(xiàn)場(chǎng)電器維護(hù)。通過(guò)多年積累經(jīng)歷，對(duì)于維修效勞已有很深層次的理解：設(shè)備和電力維修為更好效勞，提升**企業(yè)形象和品牌，為企業(yè)創(chuàng)造盈利。在日常工作中，我能做到擅長(zhǎng)考慮，發(fā)現(xiàn)維修過(guò)程中存在問(wèn)題，與同事進(jìn)展溝通提出解決方案，有效快速的處理各方面突發(fā)問(wèn)題?，F(xiàn)對(duì)于競(jìng)聘**副經(jīng)理，我有以下幾點(diǎn)工作規(guī)劃和目的：1.協(xié)助管理車(chē)管部門(mén)2.制定后勤衛(wèi)生管理方案，提升現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境，提升業(yè)主和顧客對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生環(huán)境感知.3.目前所管理的設(shè)備維修部門(mén)，我會(huì)狠抓維修，不斷增強(qiáng)員工維修技能，完善效勞質(zhì)量，降低維修本錢(qián)。我堅(jiān)信：付出就會(huì)有收獲！對(duì)于新的崗位，我已做好挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，將本著對(duì)工作的熱忱和累計(jì)多年的管理才能迎接新的職位。希望領(lǐng)導(dǎo)能認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不服眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情為公司創(chuàng)造更多的盈利。申請(qǐng)人：職位申請(qǐng)書(shū)篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!白駒過(guò)隙，不知不覺(jué)我在單位工作已經(jīng)兩年了。自進(jìn)單位以來(lái)，我根據(jù)單位需要和自身特長(zhǎng)來(lái)到南廣鐵路工程精測(cè)大隊(duì)，從一個(gè)對(duì)鐵路一無(wú)所知的畢業(yè)新生成長(zhǎng)為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，從開(kāi)場(chǎng)的對(duì)工作任務(wù)的生疏、概念的模糊，到漸漸的深化理解;從對(duì)工作的茫然，有壓力到如今的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì)，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞單位的人性化管理，領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù)，寬松融洽的工作氣氛和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。隨著我單位的不斷開(kāi)展壯大，單位對(duì)員工的技術(shù)也有了更高的要求，我個(gè)人的才能雖然還不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺(tái)可以更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的才能得到更多的鍛煉!在此我向單位提出申請(qǐng)，申請(qǐng)晉升為副主任科員，也許我的工作年限還沒(méi)有到達(dá)單位的要求但是我會(huì)用我的勤勞和智慧來(lái)彌補(bǔ)。我堅(jiān)信：只要付出，就會(huì)有收獲!假如此次申請(qǐng)得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為單位創(chuàng)造更多有利的價(jià)值。假如單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我如今的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達(dá)升職的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目的，在提升自己才能的同時(shí)將工作做的更好，爭(zhēng)取下一輪的晉升。也請(qǐng)單位放心，假如單位不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，因?yàn)槲疑钪约旱牟拍苓€待進(jìn)步。此致!敬禮!申請(qǐng)人：***20xx年8月24日職位申請(qǐng)書(shū)篇4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我叫xxx，于xxx年進(jìn)入工行工作，這一年多來(lái)，我對(duì)工行的理解不斷加深，業(yè)務(wù)才能不斷進(jìn)步。目前從事柜臺(tái)工作，我是一個(gè)喜歡挑戰(zhàn)自我的人，在這里我真誠(chéng)的向您申請(qǐng)客戶(hù)經(jīng)理一職。對(duì)于客戶(hù)經(jīng)理一職，通過(guò)一年多工作，我也間接的有了一定的理解，客戶(hù)經(jīng)理是工行對(duì)客戶(hù)交流的重要崗位，肩負(fù)著重要的職責(zé)。這是一個(gè)繁忙的職位，需要接應(yīng)不同的人，應(yīng)變不同的問(wèn)題，無(wú)論大小繁瑣的事，總能看見(jiàn)客戶(hù)經(jīng)理的身影，每次看見(jiàn)他們不畏寒冬酷暑在外奔波，休息時(shí)客戶(hù)一個(gè)打來(lái)，假期可能就取消。但是作為年輕人，我有自己的優(yōu)勢(shì)，也希望更好的發(fā)揮自己的才能，到這個(gè)重要的崗位上去鍛煉自己。面對(duì)這一崗位我認(rèn)為我具有以下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)：一是知識(shí)面較廣，承受新事物的才能較強(qiáng)。作為年輕人，我平時(shí)經(jīng)常讀書(shū)，并關(guān)注一些新穎事物，在政治、歷史、文學(xué)等各方面都有涉及，對(duì)于新事物承受才能較強(qiáng)，有助我在“客戶(hù)經(jīng)理”的崗位上翻開(kāi)工作新場(chǎng)面。二是性格外向，擅長(zhǎng)人際交往?！翱蛻?hù)經(jīng)理”就是為客戶(hù)效勞的，把我行好的業(yè)務(wù)積極推薦給客戶(hù)，實(shí)現(xiàn)客戶(hù)和工行的互利雙贏。我性格外向，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和人際交往才能，這樣的性格可以讓我更好的同客戶(hù)增進(jìn)理解，加強(qiáng)溝通。三是有較為豐富的社交效勞從業(yè)經(jīng)歷。工作一年多以來(lái)，我一直從事柜臺(tái)工作，每天要應(yīng)對(duì)不同的客戶(hù)，積累了更多為人處事的技巧。假設(shè)有幸成為“客戶(hù)經(jīng)理”的話(huà)，我可以在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)工作，迅速的純熟職位相關(guān)的工作流程，在穩(wěn)固老客戶(hù)的前提下，積極開(kāi)展新客戶(hù)，溝通協(xié)調(diào)好與相關(guān)機(jī)關(guān)單位的關(guān)系，便于以后的工作更加便捷流暢，讓工作效率更高。此外，積極關(guān)注上級(jí)近期及長(zhǎng)期開(kāi)展目的，并在平時(shí)搜集，以便于及時(shí)理解市場(chǎng)的開(kāi)展與趨向，對(duì)于重點(diǎn)關(guān)注的單位及個(gè)人，做到經(jīng)常走訪(fǎng)、熱情溝通。努力做到優(yōu)質(zhì)、高效、完善、熱情的為每一位客戶(hù)效勞。我希望領(lǐng)導(dǎo)您給我一個(gè)時(shí)機(jī)，我會(huì)始終保持一顆積極向上，不斷進(jìn)取的心去奮斗，去迎接挑戰(zhàn)，進(jìn)步自己。此致敬禮！申請(qǐng)人：xxx職位申請(qǐng)書(shū)篇5在裝飾建材一站式的公司里，銷(xiāo)售部門(mén)是建材公司收入的一個(gè)重要部門(mén)。所以說(shuō)銷(xiāo)售部的業(yè)績(jī)也是關(guān)系著整個(gè)裝飾建材公司的效益和開(kāi)展的。我認(rèn)為做為一名銷(xiāo)售部的經(jīng)理，不僅是一名合格的`銷(xiāo)售員，也是帶著團(tuán)隊(duì)的佼佼者，還是制定銷(xiāo)售方案與施行公司制度的執(zhí)行者。作為一名銷(xiāo)售經(jīng)理不僅要對(duì)公司忠誠(chéng)，還要為公司的利益而奉獻(xiàn)自己！假如我是一名銷(xiāo)售經(jīng)理我會(huì)圍繞一下幾點(diǎn)去開(kāi)展銷(xiāo)售部工作：一．制定方案并完成目的作為一名銷(xiāo)售經(jīng)理首先的任務(wù)就是制定銷(xiāo)售方案，并帶著團(tuán)隊(duì)去完成制定的目的任務(wù)。假如一個(gè)部門(mén)沒(méi)有方案行事，絕對(duì)不會(huì)做出好的業(yè)績(jī)。主要的方案制定如下：1.周?chē)氖袌?chǎng)分析^p2.預(yù)測(cè)銷(xiāo)售目的的完成量3.銷(xiāo)售任務(wù)的分配4.執(zhí)行導(dǎo)購(gòu)員工作的分配與目的任務(wù)5.導(dǎo)購(gòu)員在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程的控制二．會(huì)議〔包括每日的早晚會(huì)、周例會(huì)、月初與月結(jié)會(huì)議〕“會(huì)議效率”的深層因素是“團(tuán)隊(duì)凝聚力”，會(huì)議是團(tuán)隊(duì)溝通的橋梁，更是施行執(zhí)行的根本。通過(guò)會(huì)議，可以調(diào)整員工心態(tài)、監(jiān)視員工日常工作、數(shù)據(jù)的分析^p、目的的執(zhí)行、日常工作的細(xì)分等情況。我認(rèn)為主持會(huì)議者要明確會(huì)議的必要性和目的。例如某位銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)，當(dāng)天沒(méi)有預(yù)約、沒(méi)有收單、也沒(méi)有成單業(yè)績(jī)，那么我必須問(wèn)清楚上班時(shí)間她〔他〕的每個(gè)時(shí)間段是在干什么？為什么是這樣？因此每日會(huì)議必須對(duì)導(dǎo)購(gòu)當(dāng)天的工作進(jìn)展考核，該罰那么罰、該獎(jiǎng)即獎(jiǎng)。三．表格化表格化的作用就是統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，做為銷(xiāo)售部經(jīng)理無(wú)論是監(jiān)視日常工作的檢查，還是制定銷(xiāo)售方案及其他市場(chǎng)籌劃都得參照各種數(shù)據(jù)?？陀^上：銷(xiāo)售部經(jīng)理必須根據(jù)表格里的數(shù)據(jù)，分析^p銷(xiāo)售部的營(yíng)運(yùn)情況、銷(xiāo)售現(xiàn)狀，然后發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的存在，從而制定解決問(wèn)題的方案；主觀上：銷(xiāo)售部經(jīng)理通過(guò)數(shù)據(jù)的分化，可以判斷導(dǎo)購(gòu)的工作才能以及優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)，從而為導(dǎo)購(gòu)制訂有說(shuō)服力的個(gè)人銷(xiāo)售方案、目的，甚至設(shè)計(jì)單獨(dú)的銷(xiāo)售培訓(xùn)。無(wú)規(guī)矩不成方圓，“鐵的紀(jì)律”才是有效率的開(kāi)場(chǎng)。假如要順應(yīng)公司的開(kāi)展道路，制度與表格的完善是最根本要求。例如銷(xiāo)售部就必須有各色各樣的獎(jiǎng)罰制度，以鼓勵(lì)參謀的工作積極性，那樣才是根本目的。四．對(duì)于新員工的培訓(xùn)方案新員工培訓(xùn)要從根本的五項(xiàng)原那么開(kāi)場(chǎng)，對(duì)于如何接近客戶(hù)、如何尋找客戶(hù)需求、如何給客戶(hù)建立期望值、如何解決客戶(hù)裝修過(guò)程中存在的問(wèn)題等···問(wèn)題培訓(xùn)。五．員工之間的溝通與調(diào)解導(dǎo)購(gòu)員的心態(tài)，每個(gè)都經(jīng)理必須隨時(shí)的去關(guān)注，而且給其正確的引導(dǎo)，鼓勵(lì)其前進(jìn)；這樣導(dǎo)購(gòu)的工作質(zhì)量才會(huì)有保障，銷(xiāo)售方案才能輕松完成。因此我認(rèn)為溝通是組建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)至關(guān)重要的，假如要做一個(gè)好經(jīng)理，出發(fā)點(diǎn)應(yīng)該從