聘用中國員工勞務(wù)合同以及家庭保姆雇傭合同

聘用中國員工勞務(wù)合同以及家庭保姆雇傭合同聘用中國員工勞務(wù)合同一、合同參與方該合同由以下兩個參與方簽訂：雇主：_____________（以下簡稱“雇主”）員工：_____________（以下簡稱“員工”）二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容：員工將在雇主所指定的地方提供工作，在接到雇主的要求后執(zhí)行雇主所規(guī)定的工作任務(wù)，包括但不限于：_______。2.工作地點：員工將在以下地點提供服務(wù)：_______。三、工作時間和工作報酬1.工作時間：員工每日工作時間為_______小時，每周工作時間為_______小時。2.工作報酬：員工每月工資為人民幣_______元，雇主應(yīng)該在每月的_______日之前將工資支付給員工。四、試用期員工將在雇主的要求下，執(zhí)行為期_______天的試用期。如果試用期內(nèi)員工工作表現(xiàn)良好，雇主將正式聘用員工。如果員工表現(xiàn)不佳，雇主有權(quán)在試用期結(jié)束時立即終止合同。五、保密協(xié)議1.雇期內(nèi)，員工必須保守雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個人隱私。2.在雇期結(jié)束后，員工不得向任何第三方透露，公開或擁有雇主的任何信息。六、合同解除1.合同期限屆滿后，該合同自動終止。2.除非是因為經(jīng)濟(jì)艙原因，或者是一方違反其責(zé)任而違反該合同規(guī)定，否則該合同不能被解除。七、爭議的解決在本合同的有效期內(nèi)，如果雙方產(chǎn)生任何爭議，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行友好協(xié)商，解決爭議。家庭保姆雇傭合同一、雇傭參與方該合同由以下兩個參與方簽訂：雇主：_____________（以下簡稱“雇主”）保姆：_____________（以下簡稱“保姆”）二、工作內(nèi)容和工作時間1.職責(zé)：保姆將在雇主的家庭提供服務(wù)，在接到雇主的要求后執(zhí)行所指定的職責(zé)，包括但不限于：_______。2.工作時間：保姆每日的工作時間為_______小時，每周工作時間為_______小時。三、報酬和其他津貼1.報酬：雇主每月向保姆支付人民幣_______元的工資。雙方同意，工資應(yīng)在15號前支付。2.其他津貼：另外，雇主同意每月向保姆提供_______元的供應(yīng)品費(fèi)津貼，在勞保保險政策和規(guī)定下，雇主也應(yīng)為保姆支付法定的社保保險等。四、隱私和保密保姆必須保護(hù)雇主的隱私和保密信息，包括但不限于：家庭地址、身份證號碼、公司商業(yè)秘密等。只有在雇主授權(quán)的情況下才能使用、揭示或披露。五、合同解除任一方在提前_____天通知后可以解除合同。六、附加條款1.如果保姆想留宿在雇主家，需得到雇主的許可。2.如果因為保姆的過錯導(dǎo)致雇主財產(chǎn)的損失，保姆需要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議的解決雙方