2023年通風(fēng)隊(duì)隊(duì)長瓦斯預(yù)防責(zé)任制例文多篇合集

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負(fù)責(zé)管理本隊(duì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的瓦斯預(yù)防管理工作。

一、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，具體內(nèi)容狠抓業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的瓦斯預(yù)防管理工作，包含瓦斯檢查及瓦斯預(yù)防技術(shù)資料管理。

二、幫助生產(chǎn)技術(shù)科搞好全礦瓦斯預(yù)防日常管理。

三、負(fù)責(zé)管理全礦瓦斯的日常檢查、調(diào)度管理工作，杜絕瓦斯事故出現(xiàn)。

四、幫助登機(jī)科、生產(chǎn)技術(shù)科搞好全礦瓦斯預(yù)防隱患的排查、處置及自查全面落實(shí)。

五、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)恢復(fù)正常通風(fēng)、排放量瓦斯技術(shù)措施，并搞好瓦斯排放量工作。

六、搞好全礦瓦斯預(yù)防各種基礎(chǔ)技術(shù)資料的基本建設(shè)與按程序，重點(diǎn)就是瓦斯日?qǐng)?bào)基本建設(shè)與按程序，瓦斯日?qǐng)?bào)至少留存三年。

七、負(fù)責(zé)管理、調(diào)試、校驗(yàn)便攜式光學(xué)瓦斯測(cè)驗(yàn)器、便攜式甲烷檢測(cè)報(bào)警儀。

八、負(fù)責(zé)管理礦井通風(fēng)設(shè)施的健全、通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整等具體內(nèi)容工作。

九、負(fù)責(zé)管理本隊(duì)職工瓦斯預(yù)防業(yè)務(wù)知識(shí)及搶修、救災(zāi)科學(xué)知識(shí)的培訓(xùn)、教育。礦井工作面職業(yè)衛(wèi)生管理制度（2021編制工作）為了防治、掌控和消解煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害，維護(hù)煤礦職工的人身安全和身心健康，規(guī)范煤礦作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察工作，從源頭狠抓、搬掉礦井工作面產(chǎn)生職業(yè)病危害的各類危害要素，給職工締造較好的現(xiàn)場工作環(huán)境，將職業(yè)病危害程度減少至最高限度，特制訂礦井工作面職業(yè)衛(wèi)生管理制度：

一、礦井工作面產(chǎn)生職業(yè)病危害的因素

1、礦井工作面作業(yè)時(shí)產(chǎn)生的煤塵對(duì)職工的危害;

2、礦井工作面作業(yè)時(shí)產(chǎn)生有害有毒氣體對(duì)職工的危害;

3、地下作業(yè)高溫對(duì)職工人體的危害。

二、入井人員個(gè)體防水

每一個(gè)入井人員，工作服必須穿戴整齊，打火器、防塵口罩、礦燈等佩帶齊全，辨認(rèn)出佩帶不齊全者每人罰款50元。

三、工作面安全防水措施

1、煤機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中必須正常采用不好煤機(jī)內(nèi)外噴霧，割去煤過程中必須將春早內(nèi)側(cè)架間噴霧關(guān)上防塵，且架間噴霧關(guān)上數(shù)量嚴(yán)禁高于5架。辨認(rèn)出割去煤過程中不采用內(nèi)外噴霧或不正常采用架間噴霧的每次罰款100元。

2、移架過程中必須正常采用不好架間噴霧，辨認(rèn)出不采用架間噴霧的每次罰款100元。

3、礦井工作面溜子轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)處必須按規(guī)定直奔不好轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)噴霧，并搞好正常采用，辨認(rèn)出失噴霧或不正常采用噴霧的每次罰款50元。

4、回采工作面兩側(cè)槽必須存有完備的噴水升壓系統(tǒng)，并按規(guī)定加派整齊各種防塵設(shè)施。入風(fēng)順槽根據(jù)工作面實(shí)際情況設(shè)置凈化水幕，回去風(fēng)順槽距工作面50m范圍內(nèi)短果一道全系列斷面凈化水幕，保證對(duì)工作面產(chǎn)生的煤塵及時(shí)展開噴水降塵。每失一道水幕罰責(zé)任單位200元。

5、回采工作面各運(yùn)煤轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)按規(guī)定短果各轉(zhuǎn)發(fā)點(diǎn)噴霧，并努力做到正常采用，否則，每處罰款50元。

6、回采工作面兩側(cè)承槽按規(guī)定短果隔爆水棚，水棚的加裝嚴(yán)格執(zhí)行通防質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并定期檢查保護(hù)，保證較完整。否則，每次罰責(zé)任單位200元。

7、回采工作面及兩承槽定期展開噴水降塵，入風(fēng)順槽每7天全面噴水降塵一次，回采工作面支架、春早端頭及回去風(fēng)順槽距工作面20m范圍內(nèi)展開噴水降塵，并搞好噴水降塵、沖刷記錄，不得存有煤塵沉積。辨認(rèn)出不及時(shí)噴水降塵的每處罰款100元;辨認(rèn)出煤塵沉積的每處罰款責(zé)任單位200元。

8、強(qiáng)化礦井工作面?zhèn)€體防水工作，工作面產(chǎn)生過程中要全部佩帶不好防塵口罩，辨認(rèn)出不佩帶口罩者每人罰款100元。

9、定期對(duì)礦井工作面各防塵點(diǎn)展開煤塵測(cè)量，辨認(rèn)出煤塵抽檢及時(shí)采取措施展開環(huán)境治理，保證職工在較好的工作環(huán)境中工作。

10、強(qiáng)化回采工作面的氣體檢測(cè)，保證各種有害有毒氣體不超載。回采工作面，搭載專職瓦斯檢查員展開氣體檢查，每班至少檢查2次;回采工作面下隅角，每天由通防工區(qū)專職氣體檢查員展開一次氣體檢查，并采樣送進(jìn)色譜儀展開氣體分析;回采工作面回去風(fēng)順槽距工作面10m范圍內(nèi)短果束管接收器，距工作面春早巷20m范圍內(nèi)短果瓦斯傳感器、溫度傳感器、一氧化碳傳感器等，同時(shí)實(shí)現(xiàn)24小時(shí)不間斷的“在線監(jiān)測(cè)”，以保證回采工作面有害有毒氣體數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)精確、可信。辨認(rèn)出有害有毒氣體抽檢，立即采取措施展開處置;辨認(rèn)出檢查員弄虛作假的按輕微“三違”處置;不及時(shí)監(jiān)測(cè)檢查、工作不負(fù)責(zé)任的每次罰款500元。

四、回采工作面工作環(huán)境

1、回采工作面按作業(yè)規(guī)程規(guī)定搭載足夠多的風(fēng)量，及時(shí)排泄礦井工作面的有害有毒氣體以及地溫產(chǎn)生的熱量，為工作面締造較好的工作環(huán)境條件。

2、回采工作面春早隅角熱量不易分散，難產(chǎn)生高溫點(diǎn)，必須實(shí)行各種降溫措施展開處置(加強(qiáng)風(fēng)量、短果專門水槽噴水降溫等)。

3、高溫保健

⑴及時(shí)派發(fā)各類福利。

⑵按規(guī)定編制工作時(shí)間。

⑶及時(shí)派發(fā)保健品。

⑷井口及食堂供應(yīng)降溫茶水。

五、管理

各級(jí)管理人員必須加強(qiáng)監(jiān)督。凡違背上述規(guī)定的一律按照礦有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。瓦斯隊(duì)書記安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)通風(fēng)區(qū)安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記就是瓦斯隊(duì)日常管理工作及隊(duì)黨務(wù)建設(shè)的責(zé)任人，負(fù)責(zé)管理協(xié)調(diào)隊(duì)長積極開展日常井下瓦斯管理工作的具體內(nèi)容繼續(xù)執(zhí)行。

第三條通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記二要履行職責(zé)不好8項(xiàng)安全工作職責(zé)。

1、在分管副區(qū)長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)同隊(duì)長負(fù)責(zé)管理瓦斯隊(duì)的全面工作，負(fù)責(zé)管理“三小規(guī)程”安全技術(shù)措施、上級(jí)有關(guān)文件精神的具體內(nèi)容貫徹執(zhí)行工作。

2、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，全面落實(shí)上級(jí)公布的“一通三嚴(yán)防”指令、同意、規(guī)定等，狠抓瓦斯隊(duì)的安全宣傳教育。

3、及時(shí)掌控本隊(duì)員工安全思想動(dòng)態(tài)，分析和化解生產(chǎn)、生活過程中員工發(fā)生的各類情況和問題，及時(shí)消解員工因思想情緒波動(dòng)種下的安全生產(chǎn)隱患。

4、嚴(yán)苛掌控全系列礦井各個(gè)工作面瓦斯變化情況，及時(shí)調(diào)整瓦斯檢查地區(qū)，明確規(guī)定瓦斯檢查地點(diǎn)、次數(shù)，將嚴(yán)肅查處的隱患及時(shí)明確提出并自查。

5、嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度，嚴(yán)苛瓦檢員的工作，殲滅空班逃費(fèi)現(xiàn)象。

6、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場，對(duì)井下各區(qū)域內(nèi)的通風(fēng)設(shè)施、瓦斯、煤塵、盲巷全面檢查，辨認(rèn)出問題及時(shí)向通風(fēng)調(diào)度匯報(bào)，并征詢處理意見，展開處置。

7、負(fù)責(zé)管理對(duì)瓦斯員違章違紀(jì)，對(duì)瓦斯堆積和超載作業(yè)者，幫助隊(duì)長按規(guī)定及時(shí)分析，并掏出處理意見。

8、負(fù)責(zé)管理本隊(duì)的職業(yè)身心健康安全和質(zhì)量管理各項(xiàng)工作。

第四條通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見到附表：《通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記安全責(zé)任目錄》。

第五條《通風(fēng)區(qū)瓦斯隊(duì)書記安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級(jí)考核制度》。新田煤礦運(yùn)輸隊(duì)設(shè)備管理員崗位責(zé)任制新田煤礦運(yùn)輸隊(duì)設(shè)備管理員崗位責(zé)任制

1、深入細(xì)致貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，積極主動(dòng)，細(xì)化管理。

2、負(fù)責(zé)管理運(yùn)輸隊(duì)機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備設(shè)施。

3、負(fù)責(zé)管理創(chuàng)建本隊(duì)機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備設(shè)施的技術(shù)檔案。

4、負(fù)責(zé)管理本隊(duì)機(jī)電運(yùn)輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查和評(píng)選。

5、嚴(yán)苛設(shè)備領(lǐng)有用相關(guān)手續(xù)，全部設(shè)備創(chuàng)建臺(tái)帳，大型固定設(shè)備、特種設(shè)備和廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛等創(chuàng)建專門臺(tái)帳。

6、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備入井采用前的檢查、環(huán)評(píng)工作，對(duì)照證物吻合后，方可辦理入井相關(guān)手續(xù)。

7、參予大型固定設(shè)備的安全保護(hù)裝置、特種設(shè)備等的試驗(yàn)、檢查、熔接、測(cè)量等工作。

8、對(duì)大修的設(shè)備按照設(shè)備修理標(biāo)準(zhǔn)環(huán)評(píng)，深入細(xì)致核對(duì)驗(yàn)收單。郭屯煤礦水文工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制郭屯煤礦水文工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

一、崗位職責(zé)

第一條認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行本專業(yè)的技術(shù)政策、規(guī)范、規(guī)程及技術(shù)規(guī)定，嚴(yán)苛按規(guī)程規(guī)定展開工作。

第二條負(fù)責(zé)管理礦井預(yù)防水工程的設(shè)計(jì)、審查、非政府實(shí)行和總結(jié)，呈報(bào)資料及時(shí)精確，做好物探管理。

第三條負(fù)責(zé)管理收集整理水文地質(zhì)資料，建立健全水文地質(zhì)臺(tái)帳，嚴(yán)苛按建議基本建設(shè)各種水文地質(zhì)圖紙。

第四條負(fù)責(zé)管理本專業(yè)的技術(shù)報(bào)告和總結(jié)，經(jīng)常及時(shí)地深入細(xì)致現(xiàn)場，量測(cè)和掌控現(xiàn)場狀況。及時(shí)基本建設(shè)地質(zhì)說明書，為生產(chǎn)提供更多可信依據(jù)。采區(qū)和工作面完結(jié)后，及時(shí)基本建設(shè)皮利尼總結(jié)。

第五條負(fù)責(zé)管理雨季嚴(yán)防排洪計(jì)劃的基本建設(shè)及竣工驗(yàn)收工作。

出席礦井生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)劃、采區(qū)設(shè)計(jì)、水平延展設(shè)計(jì)的基本建設(shè)審核工作，及時(shí)提供更多拓展，延展工作面的各項(xiàng)任務(wù)。

第六條按時(shí)、按質(zhì)、按量順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的各項(xiàng)任務(wù)。

二、責(zé)任追責(zé)

第七條存有以下犯罪行為之一的給予水文工程師警告;導(dǎo)致嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

(1)違章統(tǒng)一指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

(2)對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的;

(3)對(duì)重大事故預(yù)兆或者已辨認(rèn)出的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

(4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦監(jiān)查人員的安全監(jiān)察指令的。

第八條煤礦出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與水文工程師降級(jí)直到辭退的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

(1)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;

(2)假造故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(3)制約、干預(yù)煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供更多有關(guān)情況和資料的。

第九條對(duì)本人分擔(dān)的水文圖紙資料整理等工作正數(shù)輕易責(zé)任。

第一條在為有關(guān)設(shè)計(jì)中提供更多的水文地質(zhì)說明書等基礎(chǔ)資料中發(fā)生顯著犯規(guī)的，水文工程師正數(shù)輕易責(zé)任;

第二條未繼續(xù)執(zhí)行圖紙和有關(guān)水文地質(zhì)資料管理制度，影響現(xiàn)場施工或其他安全、技術(shù)管理工作的，地質(zhì)工程師正數(shù)輕易責(zé)任。

第三條未及時(shí)展開施工現(xiàn)場地質(zhì)的測(cè)量工作，或辨認(rèn)出問題未及時(shí)化解，地質(zhì)工程師正數(shù)輕易責(zé)任。

第四條未檢查地面水害、周邊礦區(qū)水害情況，地質(zhì)工程師正數(shù)輕易責(zé)任。

第五條對(duì)煤礦預(yù)防水等關(guān)鍵性安全隱患排查、環(huán)境治理未展開有效率監(jiān)督的，地質(zhì)正數(shù)工程師輕易責(zé)任。

第六條對(duì)違章現(xiàn)象未及時(shí)阻止的，地質(zhì)工程師正數(shù)輕易責(zé)任。

第七條在事故調(diào)查處置、各級(jí)非政府的安全檢查、審查中、故意弄虛作假的地質(zhì)工程師正數(shù)輕易責(zé)任。

第八條對(duì)于上述正數(shù)輕易責(zé)任、主要責(zé)任、關(guān)鍵責(zé)任的、應(yīng)當(dāng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給與行政處分、經(jīng)濟(jì)行政處罰、追責(zé)刑事責(zé)任。盾構(gòu)礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制盾構(gòu)礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

一、對(duì)盾構(gòu)專業(yè)（包含巷修成）的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理全面負(fù)責(zé)管理。

二、參予制訂礦井的總體設(shè)計(jì)、總體規(guī)劃，對(duì)礦井的采礦布局和unclear計(jì)劃正數(shù)主要責(zé)任。

三、定期舉行專業(yè)會(huì)議，總結(jié)近期專業(yè)安全生產(chǎn)、unclear情況和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，分析業(yè)務(wù)保安存有的問題，制定適當(dāng)?shù)陌踩婪洞胧?，并?duì)下一步的安全生產(chǎn)工作作出具體安排。

四、參予礦井的重大事故的救治統(tǒng)一指揮和分析處置工作；策劃對(duì)本專業(yè)之內(nèi)的各種事故的分析處置工作，并制訂適當(dāng)?shù)姆婪洞胧?/p>

五、及時(shí)精心安排、非政府盾構(gòu)會(huì)戰(zhàn)以及上崗必須、創(chuàng)水平活動(dòng)和年久失修巷道的復(fù)原工作，確保冶煉unclear正常和巷道的較完整；均衡生產(chǎn)中所須要的材料、設(shè)備、資金、人員；協(xié)同專業(yè)之間的工作關(guān)系。

六、積極主動(dòng)推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、嶄新設(shè)備、新材料。

七、負(fù)責(zé)管理每月的作業(yè)計(jì)劃和各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)（包含檢修任務(wù)）的制訂工作，并嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)，月底考核。

八、每年非政府一次全礦巷道的普查工作。

九、負(fù)責(zé)管理對(duì)本專業(yè)人員的管理、考核工作。

十、保質(zhì)保量地順利完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的各項(xiàng)工作任務(wù)。煤礦“一通三嚴(yán)防”精細(xì)化管理制度編訂目錄

第一篇1

第一章“一通三嚴(yán)防”機(jī)構(gòu)與工作管理責(zé)任制2

第二章礦領(lǐng)導(dǎo)“一通三嚴(yán)防”責(zé)任制3

第一節(jié)礦長3

第二節(jié)總工程師3

第三節(jié)安全副礦長4

第四節(jié)機(jī)電副礦長5

第五節(jié)生產(chǎn)副礦長5

第三章有關(guān)科室“一通三嚴(yán)防”崗位責(zé)任制6

第一節(jié)生產(chǎn)科6

第二節(jié)登機(jī)科6

第三節(jié)監(jiān)測(cè)監(jiān)控中心室7

第四節(jié)機(jī)電科8

第五節(jié)企管科9

第四章區(qū)隊(duì)副職“一通三嚴(yán)防”崗位責(zé)任制10

第一節(jié)通修隊(duì)隊(duì)長10

第二節(jié)冶煉隊(duì)隊(duì)長10

第三節(jié)機(jī)運(yùn)隊(duì)隊(duì)長11

第五章各工種“一通三嚴(yán)防”崗位責(zé)任制13

第一節(jié)技術(shù)員13

第二節(jié)通風(fēng)班長13

第三節(jié)風(fēng)筒工14

第四節(jié)測(cè)風(fēng)工14

第五節(jié)滅火工15

第六節(jié)設(shè)立施工15

第七節(jié)測(cè)塵工16

第八節(jié)儀器、儀表修理工17

第九節(jié)儀器、儀表校驗(yàn)工18

第二篇19

第一章通風(fēng)管理制度20

第一節(jié)通風(fēng)系統(tǒng)管理制度20

第二節(jié)主要通風(fēng)機(jī)管理制度24

第三節(jié)通風(fēng)設(shè)施構(gòu)筑標(biāo)準(zhǔn)25

第四節(jié)局部通風(fēng)管理制度31

第五節(jié)高碼管理制度38

第六節(jié)盲巷管理制度39

第七節(jié)巷道全線貫通管理制度41

第八節(jié)通風(fēng)設(shè)施管理制度42

第九節(jié)通風(fēng)質(zhì)量檢查環(huán)評(píng)制度44

第十節(jié)通風(fēng)設(shè)施環(huán)評(píng)轉(zhuǎn)交管理制度45

第十一節(jié)反風(fēng)軍事演習(xí)46

第十二節(jié)通風(fēng)儀器儀表管理制度47

第十三節(jié)回調(diào)工作面通風(fēng)管理制度47

第二章瓦斯管理制度49

第一節(jié)瓦斯環(huán)境治理責(zé)任制及管理制度49

第二節(jié)瓦斯巡回檢查制度56

第三節(jié)瓦斯檢查交接班制度57

第四節(jié)瓦斯報(bào)表審核制度58

第五節(jié)瓦斯排放量管理制度58

第六節(jié)瓦斯異常及時(shí)匯報(bào)調(diào)度制度59

第七節(jié)光學(xué)瓦斯測(cè)驗(yàn)儀、便攜儀采用制度62

第八節(jié)避免瓦斯檢查空班逃費(fèi)制度64

第九節(jié)瓦斯超載管理制度67

第十節(jié)電氣焊管理制度71

第三章綜合防塵管理制度84

第一節(jié)綜合防塵系統(tǒng)管理制度84

第二節(jié)巷道沖洗、式樣制度86

第三節(jié)綜采工作面防塵管理制度88

第四節(jié)綜掘工作面綜合防塵管理制度89

第五節(jié)炮掘工作面綜合防塵管理制度91

第六節(jié)粉塵測(cè)量管理制度91

第七節(jié)外木自爆設(shè)施管理制度93

第八節(jié)綜合防塵檢查環(huán)評(píng)制度96

第九節(jié)個(gè)體防水制度96

第十節(jié)嚴(yán)防救火系統(tǒng)97

第四章嚴(yán)防救火管理制度99

第五章滅火管理制度101

第一節(jié)滅火工入井前準(zhǔn)備工作工作101

第二節(jié)炸藥、電雷管的申領(lǐng)、載運(yùn)、儲(chǔ)藏、星毛101

第三節(jié)裝藥前準(zhǔn)備工作工作104

第四節(jié)裝藥與封泥規(guī)定109

第五節(jié)聯(lián)結(jié)滅火網(wǎng)路規(guī)定111

第六節(jié)通電引信規(guī)定112

第七節(jié)驗(yàn)炮規(guī)定113

第八節(jié)處置拒爆規(guī)定114

第九節(jié)其它規(guī)定115

第十節(jié)核爆材料及滅火管理行政處罰制度116

第六章礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)121

第一節(jié)安全監(jiān)控管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)121

第二節(jié)安全監(jiān)控設(shè)備設(shè)計(jì)加裝、修改及拆毀程序122

第三節(jié)安全監(jiān)控設(shè)備的檢修調(diào)校程序124

第四節(jié)安全監(jiān)控設(shè)備的采用、保護(hù)125

第五節(jié)中心站管理129

第六節(jié)安全監(jiān)控設(shè)備的故障處置130

第七章其他制度編訂133

第一節(jié)通風(fēng)牌板管理133

第二節(jié)通風(fēng)討論會(huì)制度133

第三節(jié)職業(yè)危害預(yù)防管理制度135

第四節(jié)專業(yè)隱患排查制度138

第五節(jié)“一通三嚴(yán)防”安全技術(shù)審核制度139

第三篇141

第一章“一通三嚴(yán)防”資料明細(xì)表142

第二章“一通三嚴(yán)防”技術(shù)管理143

第三章“一通三嚴(yán)防”資料上報(bào)144

第四章“一通三嚴(yán)防”報(bào)表校對(duì)制度145

第五章“一通三嚴(yán)防”繪圖規(guī)范148

第四篇150

潘津工業(yè)煤礦“一通三嚴(yán)防”安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核測(cè)評(píng)細(xì)則151

第一篇

崗位責(zé)任制

第一章“一通三嚴(yán)防”機(jī)構(gòu)與工作管理責(zé)任制

設(shè)立礦井“一通三嚴(yán)防”領(lǐng)導(dǎo)檢查機(jī)構(gòu)

組短：礦短

副組短：總工程師

成員：安全副礦長機(jī)電副礦長生產(chǎn)副礦長各區(qū)隊(duì)長各區(qū)隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人

內(nèi)設(shè)“一通三嚴(yán)防”領(lǐng)導(dǎo)檢查機(jī)構(gòu)辦公室，辦公室設(shè)于潘津工業(yè)煤礦生產(chǎn)科，由副總工程師擔(dān)任辦公室主任。

第二章礦領(lǐng)導(dǎo)“一通三嚴(yán)防”責(zé)任制

第一節(jié)礦長

一、負(fù)責(zé)管理全礦“一通三嚴(yán)防”管理全面工作，就是“一通三嚴(yán)防”工作第一責(zé)任者。

二、負(fù)責(zé)管理建立健全通風(fēng)機(jī)構(gòu)，調(diào)集通風(fēng)專業(yè)隊(duì)伍。

三、定期匯報(bào)礦總工程師和經(jīng)營、通風(fēng)等部門“一通三嚴(yán)防”工程計(jì)劃、資金精心安排的匯報(bào)，確保存有足夠多的“一通三嚴(yán)防”工程安全費(fèi)用。

四、每月舉行一次由礦總工程師、安全副礦長、副總工程師、有關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人、區(qū)隊(duì)隊(duì)長出席的“一通三嚴(yán)防”工作會(huì)議，匯報(bào)情況匯報(bào)和研究化解“一通三嚴(yán)防”方面的人力、財(cái)力、物力問題。

五、校對(duì)簽訂通風(fēng)瓦斯日?qǐng)?bào)，辨認(rèn)出問題及時(shí)采取措施處置。

六、每年非政府一次礦井災(zāi)害防治和處置計(jì)劃的軍事演習(xí)和反風(fēng)軍事演習(xí)，礦井出現(xiàn)災(zāi)害時(shí)，負(fù)責(zé)管理輕易統(tǒng)一指揮事故的搶救工作。

七、非政府礦有關(guān)部門管住、用不好現(xiàn)有“一通三嚴(yán)防”技術(shù)裝備。

八、非政府并責(zé)令礦有關(guān)部門狠抓“一通三嚴(yán)防”特定工種的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和定期安全輪訓(xùn)，提升人員的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

第二節(jié)總工程師

一、在礦長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理全礦“一通三嚴(yán)防”技術(shù)業(yè)務(wù)管理工作，對(duì)“一通三嚴(yán)防”工作正數(shù)全面技術(shù)責(zé)任。

二、負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)、審核、實(shí)行、檢查全礦“一通三嚴(yán)防”規(guī)劃、“一通三嚴(yán)防”安全技術(shù)措施計(jì)劃，合理安排“一通三嚴(yán)防”工程。

三、審核改采、鑿作業(yè)規(guī)程及有關(guān)計(jì)劃、設(shè)計(jì)、規(guī)程措施時(shí)，必須嚴(yán)苛把不好“一通三嚴(yán)防”措施第一關(guān)。

四、非政府基本建設(shè)采區(qū)設(shè)計(jì)及改采、鑿接任計(jì)劃時(shí)，必須同時(shí)基本建設(shè)“一通三嚴(yán)防”措施。

五、每月非政府至少非政府一次“一通三嚴(yán)防”小檢查，辨認(rèn)出問題及時(shí)采取措施不予化解。對(duì)關(guān)鍵性隱患除向礦長匯報(bào)外，還要立即向新疆公司匯報(bào)。

六、重點(diǎn)狠抓局部通風(fēng)機(jī)停水、停風(fēng)、瓦斯排放量、巷道全線貫通、盲巷半封閉、通風(fēng)瓦斯管理等重要環(huán)節(jié)，防范關(guān)鍵性瓦斯事故的出現(xiàn)。

七、校對(duì)通風(fēng)瓦斯日?qǐng)?bào)，對(duì)發(fā)生的通風(fēng)瓦斯問題，應(yīng)當(dāng)作出明晰命令，并必須檢查全面落實(shí)繼續(xù)執(zhí)行情況。

八、負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)年度礦井災(zāi)害防治和處置計(jì)劃，報(bào)新疆公司審核，每季度根據(jù)實(shí)際情況修改一次，并出席“一通三嚴(yán)防”事故的搶修、救災(zāi)工作。

第三節(jié)安全副礦長

一、負(fù)責(zé)管理全礦“一通三嚴(yán)防”工作的實(shí)行情況展開安全監(jiān)督檢查。

二、定期監(jiān)督檢查“一通三嚴(yán)防”工作規(guī)劃、計(jì)劃的全面落實(shí)情況，定期監(jiān)督檢查作業(yè)規(guī)程和技術(shù)措施的基本建設(shè)、審核、全面落實(shí)情況，并對(duì)供應(yīng)、安全費(fèi)用、儀器、儀表、人員配備情況展開監(jiān)督檢查。

三、負(fù)責(zé)管理全礦“一通三嚴(yán)防”工作的安全監(jiān)督檢查，監(jiān)督“一通三嚴(yán)防”隱患的自查全面落實(shí)情況。

四、幫助礦長搞好“一通三嚴(yán)防”事故的搶修、救災(zāi)工作。

第四節(jié)機(jī)電副礦長

一、負(fù)責(zé)管理分管范圍內(nèi)的機(jī)械和電氣設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、負(fù)責(zé)管理保持主要通風(fēng)機(jī)、機(jī)電系統(tǒng)、防塵供水系統(tǒng)的的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、負(fù)責(zé)管理井下機(jī)械設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，不產(chǎn)生機(jī)械火源，電氣設(shè)備杜絕失爆。

四、負(fù)責(zé)管理同時(shí)實(shí)現(xiàn)盾構(gòu)安全裝備系列化。

五、負(fù)責(zé)管理非政府分管科室(隊(duì))搞好“一通三嚴(yán)防”業(yè)務(wù)保安工作。

六、幫助礦長搞好“一通三嚴(yán)防”事故的搶修、救災(zāi)工作。

第五節(jié)生產(chǎn)副礦長

一、負(fù)責(zé)管理分管范圍內(nèi)生產(chǎn)系統(tǒng)的“一通三嚴(yán)防”管理工作。

二、幫助礦長定期檢查生產(chǎn)系統(tǒng)各單位“一通三嚴(yán)防”工作進(jìn)展情況。

三、負(fù)責(zé)管理處置生產(chǎn)過程中的“一通三嚴(yán)防”問題和事故隱患。

四、負(fù)責(zé)管理非政府實(shí)行有關(guān)“一通三嚴(yán)防”工作中的關(guān)鍵性工程。

第三章有關(guān)科室“一通三嚴(yán)防”崗位責(zé)任制

第一節(jié)生產(chǎn)科

一、負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)科業(yè)務(wù)范圍內(nèi)“一通三嚴(yán)防”的技術(shù)工作。

二、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)審核、實(shí)行“一通三嚴(yán)防”技術(shù)業(yè)務(wù)的規(guī)劃、計(jì)劃、設(shè)計(jì)、規(guī)程和措施。

三、負(fù)責(zé)管理非政府礦井“一通三嚴(yán)防”月底質(zhì)量檢查、工程質(zhì)量環(huán)評(píng)、轉(zhuǎn)交工作和礦井“一通三嚴(yán)防”合格工作。

四、及時(shí)分析“一通三嚴(yán)防”工作中存有的問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。

五、負(fù)責(zé)管理巷道全線貫通、排放量瓦斯、礦井防塵、嚴(yán)防救火等“一通三嚴(yán)防”的技術(shù)管理工作。

六、基本建設(shè)礦井年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)，必須同時(shí)考量礦井(采區(qū))通風(fēng)能力，秉持以風(fēng)定產(chǎn)。

七、負(fù)責(zé)管理推廣應(yīng)用“一通三嚴(yán)防”的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)和裝備。

八、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)年度災(zāi)害防治和處置計(jì)劃、非政府年度瓦斯等級(jí)鑒別及基本建設(shè)總結(jié)報(bào)告、年度反風(fēng)軍事演習(xí)呈報(bào)及反風(fēng)軍事演習(xí)總結(jié)。

九、負(fù)責(zé)管理全礦通風(fēng)系統(tǒng)的創(chuàng)建與調(diào)整。

第二節(jié)登機(jī)科

一、負(fù)責(zé)管理全礦“一通三嚴(yán)防”工作的安全檢查監(jiān)督。

二、在安全副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，定期或不定期對(duì)全礦“一通三嚴(yán)防”工作的規(guī)劃、計(jì)劃、設(shè)計(jì)、規(guī)程和措施的貫徹落實(shí)、全面落實(shí)情況展開監(jiān)督檢查。

三、負(fù)責(zé)管理幫助全礦“一通三嚴(yán)防”隱患的排查、處置及自查全面落實(shí)。

四、阻止“一通三嚴(yán)防”工作中的各種“三違”現(xiàn)象，查案處置“三違”人員。

五、出席“一通三嚴(yán)防”工作的安全質(zhì)量檢查。

六、負(fù)責(zé)管理巷道全線貫通、瓦斯排放量等“一通三嚴(yán)防”工作中的安全檢查監(jiān)督。

七、負(fù)責(zé)管理、調(diào)試、校驗(yàn)便攜式光學(xué)甲烷檢測(cè)儀、便攜式甲烷檢測(cè)儀、甲烷傳感器等儀表。

八、搞好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的“一通三嚴(yán)防”各種基礎(chǔ)技術(shù)資料的基本建設(shè)與按程序，重點(diǎn)就是瓦斯日?qǐng)?bào)的基本建設(shè)與按程序。

第三節(jié)監(jiān)測(cè)監(jiān)控中心室

一、負(fù)責(zé)管理礦井生產(chǎn)調(diào)度業(yè)務(wù)范圍的“一通三嚴(yán)防”工作。

二、負(fù)責(zé)管理礦井“一通三嚴(yán)防”的調(diào)度聯(lián)絡(luò)工作，及時(shí)掌控巷道全線貫通、瓦斯排放量等工作的進(jìn)展情況及規(guī)程措施全面落實(shí)情況，搞好巷道全線貫通時(shí)組織協(xié)調(diào)工作。

三、負(fù)責(zé)管理“一通三嚴(yán)防”工作所須要材料的下井調(diào)度工作，熟識(shí)井上、下消防材料庫的邊線及設(shè)備材料儲(chǔ)存情況。

四、熟練掌握礦井災(zāi)害防治與處置計(jì)劃，出現(xiàn)通風(fēng)、瓦斯等重大事故時(shí)，能全員統(tǒng)一指揮得宜。

五、幫助登機(jī)科、生產(chǎn)科搞好全礦“一通三嚴(yán)防”隱患的排查、處置及自查全面落實(shí)。

六、負(fù)責(zé)管理礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)、保護(hù)、日?qǐng)?bào)等。

七、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)、審核、實(shí)行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)“一通三嚴(yán)防”的規(guī)劃、計(jì)劃、設(shè)計(jì)、規(guī)程和煤礦安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核暫行辦法煤礦安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核暫行辦法

第一條為認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，秉持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，構(gòu)筑安全生產(chǎn)長效機(jī)制，構(gòu)成可信的基層安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和科學(xué)的安全保障體系，二要努力做到管理精細(xì)化、制度系統(tǒng)化、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，不斷提升礦井防災(zāi)、抗災(zāi)、抵擋風(fēng)險(xiǎn)能力，避免各類事故出現(xiàn)，根據(jù)《河南省煤層氣開發(fā)利用有限公司煤礦安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核暫行辦法》，融合我公司的實(shí)際情況，特制訂本辦法。

第二條分公司設(shè)立“雙基”建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組。

組短：李國慶

副組長：尹百靈張進(jìn)寶祁振松張土中封丙申鄭根生

張彥超

領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)設(shè)辦公室，辦公室設(shè)于分公司安全檢查部，張土中擔(dān)任辦公室主任，鄢元友出任副主任，辦公室成員由分公司各部室人員共同組成，具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理“雙基”建設(shè)和考核的非政府和實(shí)行。

第三條“雙基”建設(shè)推行分級(jí)考核，上級(jí)考核下級(jí)。分公司副總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)、安全檢查部及部長由省公司考核，除安全檢查部以外的其他部室及人員由分公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組考核，具體內(nèi)容考核工作由“雙基”建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(登機(jī)部)非政府實(shí)行。

第四條考核范圍：1.分公司考核范圍：分公司除安全檢查部以外的其他部室、部室負(fù)責(zé)人及成員;安全檢查部其他成員;煤礦及副礦長以上領(lǐng)導(dǎo);礦井安全檢查科、科長。2.礦井考核范圍：副總工程師、礦井所屬除安全檢查科以外的科室及成員、安全檢查科其他成員、各區(qū)(隊(duì))長及副區(qū)(隊(duì))短以上人員。3.區(qū)(隊(duì))考核范圍：所屬班組及班組級(jí)管理人員。4.班組考核范圍：班組所屬各崗位人員。

第五條：“雙基”建設(shè)考核分后月度和年度考核兩部分。月度考核與分公司考核范圍內(nèi)人員的安全獎(jiǎng)及單位安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資輕易掛勾，結(jié)構(gòu)工資掛勾比例為工資基數(shù)的30%。年度考核結(jié)果與年終安全獎(jiǎng)掛勾，并做為評(píng)先和考核煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子年薪的主要依據(jù)之一。

第六條“雙基”建設(shè)考核推行百分制，考核按照循序漸進(jìn)的原則，推行基準(zhǔn)分后制度，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。按月考核，逐月落空。

2011年考核分成兩個(gè)部分。一就是對(duì)分公司各部室的考核，以各部室平均值分成基準(zhǔn)分后。二是對(duì)各煤業(yè)公司考核，以各煤業(yè)公司考核的平均值分成基準(zhǔn)分后。2012年起至預(yù)設(shè)基準(zhǔn)分成90分后。分公司各部室每低于基準(zhǔn)分后1分后，獎(jiǎng)勵(lì)生產(chǎn)部室負(fù)責(zé)人1200元，部室其余人員人均獎(jiǎng)勵(lì)800元，由戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)和部室負(fù)責(zé)人按內(nèi)部考核結(jié)果，根據(jù)每個(gè)人工作成績可以展開再分配;每高于基準(zhǔn)分后1分后，按上述獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)等罰款;非生產(chǎn)部室按照生產(chǎn)部室獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)的80%繼續(xù)執(zhí)行(地面隱患自查期間暫不繼續(xù)執(zhí)行)，不另考核安全結(jié)構(gòu)工資。各煤業(yè)公司每低于基準(zhǔn)分后1分后，減少安全結(jié)構(gòu)工資指標(biāo)2%，煤礦企業(yè)班子成員副職獎(jiǎng)勵(lì)1600元∕人，副職獎(jiǎng)勵(lì)1200元/人。每高于基準(zhǔn)分后1分后，扣除當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資指標(biāo)2%，煤礦企業(yè)班子成員對(duì)等罰款。

第七條“雙基”建設(shè)月度考核時(shí)間和執(zhí)行程序：每月8號(hào)前由“雙基”建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室非政府有關(guān)人員對(duì)分公司各部室、煤礦企業(yè)上月“雙基”建設(shè)情況展開考核，考核結(jié)果經(jīng)“雙基”建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總后報(bào)分公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組審查，審查后由人力資源部、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部等有關(guān)部門具體內(nèi)容繼續(xù)執(zhí)行。

為引導(dǎo)安全管理技術(shù)創(chuàng)新，月度考核具有以下情況之一的直和1-2分后：

1、推廣應(yīng)用新技術(shù)、新裝備，經(jīng)分公司有關(guān)部門論證，安全效果顯著者，提0.5分后;

2、存有安全管理技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，并由分公司非政府舉行現(xiàn)場發(fā)推先會(huì)的提1分后;

3、以上技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目經(jīng)省公司論證、推先的，按省公司規(guī)定提1-2分后。

第八條“雙基”建設(shè)年度考核時(shí)間和執(zhí)行程序：年度考核時(shí)間為次年元月10號(hào)前，同上年12月份“雙基”建設(shè)月度考核一同展開。年度考核分?jǐn)?shù)按1-12月份平均分排序。對(duì)全年殲滅喪生和一級(jí)非傷亡事故的煤業(yè)公司，在平均分的基礎(chǔ)上提5分后。

第九條“雙基”建設(shè)考核結(jié)果做為安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金落空的關(guān)鍵條件。

第十條煤礦企業(yè)副職的考核結(jié)果由兩部分共同組成。分公司對(duì)其考核結(jié)果權(quán)重為80%，煤礦企業(yè)副職對(duì)其考核結(jié)果權(quán)重為20%。煤礦企業(yè)副職對(duì)副職的考核標(biāo)準(zhǔn)由副職制訂。

第十一條人力資源部、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建與此相匹配的工資審核、派發(fā)制度，逐級(jí)審核，逐級(jí)派發(fā)。

第十二條各煤礦企業(yè)必須根據(jù)本辦法，融合本單位實(shí)際，制訂安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)考核辦法并深入細(xì)致實(shí)行。同時(shí)，呈報(bào)分公司登機(jī)部備案。

第十三條本標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分辦法自2011年10月1日起至繼續(xù)執(zhí)行。

第十四條本標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法的解釋權(quán)屬于分公司“雙基”建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組。人力資源部薪酬管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制1、負(fù)責(zé)管理工資排序、劃撥，努力做到工資表確切，不出來漏洞。

2、負(fù)責(zé)管理人工成本掌控。

3、負(fù)責(zé)管理部門資金計(jì)劃。

4、負(fù)責(zé)管理人力資源有關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)