職業(yè)病危害防治責任制

職業(yè)病危害防治責任制職業(yè)病是指在職業(yè)活動中所患的、與職業(yè)有關的、由于職業(yè)危害引起的疾病，它具有隱匿性、緩慢進展及慢性化等特點。職業(yè)病的發(fā)生，不僅影響著工人的身心健康，還給社會帶來了沉重的經(jīng)濟負擔和社會公共服務問題。為此，建立職業(yè)病危害防治責任制顯得尤為緊要。一、職業(yè)病危害責任主體的劃分職業(yè)病危害責任主體的劃分，應依據(jù)職業(yè)病防治法及其實施細則，將職業(yè)病防治責任主體劃分如下：1.用人單位是職業(yè)病防治的主體，其應當對職業(yè)健康進行全面的管理。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機構，重要負責向用人單位供給職業(yè)衛(wèi)生方面的技術支持。3.職業(yè)病診斷機構，重要負責對職業(yè)病患者進行診斷。4.勞動者本身，應當保護自身職業(yè)健康，如發(fā)覺職業(yè)危害因素適時向用人單位反映這些情況。二、職業(yè)病危害防治責任主體的職責職業(yè)病危害防治責任主體的職責重要包括：1.用人單位應當建立健全的職業(yè)病防治制度和職業(yè)病防治責任制，加強職業(yè)衛(wèi)生管理和健康監(jiān)測。2.用人單位應當為勞動者供給相應的勞動保護用品，如防護服、防護眼鏡等。3.職業(yè)衛(wèi)生管理機構應當對用人單位進行職業(yè)衛(wèi)生培訓及技術引導，加強對職業(yè)病危害的監(jiān)測和評估。4.職業(yè)病診斷機構應當開展職業(yè)病診斷和職業(yè)病危害鑒定，為職業(yè)病勞動者供給醫(yī)療服務。5.勞動者要自發(fā)保護職業(yè)健康，如避開職業(yè)危害因素，使用勞動保護用品，適時就醫(yī)等。三、職業(yè)病危害防治責任主體的監(jiān)督責任我們知道，職業(yè)病是一種侵害生命健康的疾病，因此，強制監(jiān)督是必要的。關于職業(yè)病危害防治責任主體的監(jiān)督責任，重要是指：1.用人單位要定期自查職業(yè)病危害因素的存在情況，適時除去職業(yè)病危害的隱患。2.職業(yè)衛(wèi)生管理機構應當對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生制度及工作進行監(jiān)督和檢查，以確保其職業(yè)病防治工作的有效性。3.職業(yè)病診斷機構要定期開展職業(yè)病診斷和職業(yè)病危害鑒定，確保職業(yè)病患者得到適時和有效的治療。4.行政部門要執(zhí)法，對不執(zhí)行職業(yè)病防治制度、職業(yè)衛(wèi)生安全等職業(yè)病危害防治責任主體進行整頓、懲罰，并建立長效監(jiān)管體制。四、職業(yè)病危害防治責任主體的問責機制對于不執(zhí)行職業(yè)病防治責任制的單位和個人，應當建立一套相關的問責機制。問責機制的設立，可以強化職業(yè)病危害防治責任主體對職業(yè)病危害防治工作的認得和責任的落實，進而降低職業(yè)病發(fā)生率。結語：建立完善的職業(yè)病危害防治責任制，是公共衛(wèi)生緊要構成部分。職業(yè)病不會由于本身并不明