勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)正規(guī)版

勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)正規(guī)版1.甲方與乙方1.1甲方公司名稱(chēng)：xxxx公司法定代表人：xxx地址：xxxx簽約代表：xxx1.2乙方姓名：xxx性別：xxx身份證號(hào)：xxx地址：xxx聯(lián)系電話：xxx2.合同期限合同期限：xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日試用期：xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日，試用期為xxx個(gè)月。3.工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容xxxxx3.2工作地點(diǎn)xxxx4.勞動(dòng)報(bào)酬在試用期內(nèi)，月工資為xxxx元，試用期結(jié)束后，月工資為xxxx元/月。5.工作時(shí)間與休息時(shí)間5.1工作時(shí)間xxxx5.2休息時(shí)間xxxx6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。其它：xxxx7.勞動(dòng)紀(jì)律與考核評(píng)價(jià)7.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方不得在工作中遲到、早退或擅自離崗等行為。7.2考核評(píng)價(jià)甲方會(huì)對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，并按照評(píng)估結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或者懲罰。8.勞動(dòng)合同變更和解除8.1勞動(dòng)合同變更勞動(dòng)合同有效期間，如需要變更合同內(nèi)容，須經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書(shū)面協(xié)議。8.2勞動(dòng)合同解除乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并終止勞動(dòng)關(guān)系：乙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定。乙方患病或者非因工原因致殘，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)或者市、縣級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)確認(rèn)，不能從事原工作，也無(wú)法從事甲方公司另行安排的工作。乙方協(xié)議解除或者單獨(dú)提出解除勞動(dòng)合同，并在通知有關(guān)主管部門(mén)后，與甲方協(xié)商一致后辦理離職手續(xù)。9.其他約定事項(xiàng)乙方在工作期間涉及到商業(yè)秘密或其他保密性的知識(shí)，須予以保密。勞動(dòng)合同的效力及糾紛解決等，將按照國(guó)家有關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，于xxxxx簽訂生效。甲方代表（簽字）：_____________________乙方代表