公司實(shí)習(xí)生聘用合同

公司實(shí)習(xí)生聘用合同一、甲方和乙方甲方：_________________________(以下簡稱“公司”)乙方：_________________________(以下簡稱“實(shí)習(xí)生”)二、實(shí)習(xí)內(nèi)容雙方協(xié)商，約定以下實(shí)習(xí)內(nèi)容：實(shí)習(xí)崗位：_________________________實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_________________________實(shí)習(xí)時(shí)間：_________________________實(shí)習(xí)內(nèi)容：_________________________三、實(shí)習(xí)報(bào)酬實(shí)習(xí)期間，乙方無償提供勞動(dòng)。公司協(xié)助乙方報(bào)銷實(shí)習(xí)期間的交通費(fèi)、住宿費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。（根據(jù)實(shí)際情況而定）四、實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)期間，乙方遵守公司紀(jì)律，遵守國家法律法規(guī)。實(shí)習(xí)期間，乙方服從公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的工作安排。實(shí)習(xí)期間，乙方認(rèn)真學(xué)習(xí)并完成公司安排的各項(xiàng)任務(wù)。五、公司權(quán)利與義務(wù)公司有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行經(jīng)常性檢查，如因乙方工作引起的責(zé)任由乙方承擔(dān)。公司承諾為乙方提供良好的工作環(huán)境和工作條件。公司有義務(wù)按時(shí)為乙方提供餐費(fèi)等待遇。六、實(shí)習(xí)期滿實(shí)習(xí)期滿（根據(jù)實(shí)際情況而定），公司可以根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核評估成績并作為聘用的重要依據(jù)，乙方也有權(quán)選擇是否加入公司。如果乙方想加入公司，則公司將視乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)、公司用人需求等相關(guān)因素，決定是否給予聘用。如果公司不予聘用乙方，則公司必須在實(shí)習(xí)期滿的第一日內(nèi)與乙方解除實(shí)習(xí)合同。七、保密義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)保守公司商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，并不得將相關(guān)信息泄露給任何第三方。乙方應(yīng)對其在公司工作期間獲得的任何知識產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用、轉(zhuǎn)移或交由他人使用，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任如乙方未能按要求完成實(shí)習(xí)得任務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如乙方在公司起訴工作期間侵犯公司的權(quán)利與利益，公司將予以追究，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、解決爭議的方法本合同的解釋和爭議應(yīng)當(dāng)按照中華人民共和國的法律予以處理。如果在實(shí)習(xí)期間發(fā)生爭議，首先應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，可以向雙方所在的人民法院提起訴訟。十、其他約定本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方對本合同條款享有最終解釋權(quán)。所有未涉及的事項(xiàng)以雙方的共通意愿和現(xiàn)實(shí)情況為準(zhǔn)。甲方（蓋章）_____________________日期