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文檔簡介
醫(yī)療機構(gòu)關(guān)懷老干部匯報材料
一、完善機制,落實待遇
醫(yī)院黨委每年開展專項會議對老干部工作進行研究安排,制定老干部工作計劃,并根據(jù)市老干部局頒發(fā)的老干部工作責(zé)任制,改進完善了我院老干部工作責(zé)任制。為強化對老干部工作的指導(dǎo),醫(yī)院成立了老干部工作管理辦公室,聘請專人任命老干辦主任。為確保障老干部工作有效進行院黨委每年撥款近6萬元。每逢重大節(jié)慶,院領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊走訪慰問老干部并隨時探望住院老干部。年共采訪慰問老干部30余人次,探望生病老干部40余人次,對2位老干部進行了臨終關(guān)懷。還為老干部建立了健康檔案并定期安排老干部體檢,確切關(guān)懷老干部的身體健康。
院黨委對老干部工作一直比較重視,將老干部工作列入黨委重要議事日程,定期研究部署老干部工作。遇有非凡情況,隨時研究,及時解決老干部工作中存在的問題,把工作落實到實處。使老干部治理工作制度化、規(guī)范化。在落實老干部政治、生活待遇方面,院黨委從解決老干部關(guān)心的熱點、難點問題出發(fā),采取切實有效措施,使老干部政治待遇得到進一步落實。院黨委將老干部理論學(xué)習(xí)作為加強老干部思想政治工作的首要任務(wù),注重改進工作形式和內(nèi)容,通過組織老干部列席重要會議、組織老干部參觀考察,開展老干部學(xué)習(xí)日、座談會、通報會等活動,針對老干部關(guān)心的熱點問題講實情、講政策,與老干部溝通、交換意見,豐富老干部學(xué)習(xí)內(nèi)容,開拓了老干部的視野。老干辦注重調(diào)查研究和入戶走訪,確保老干部待遇落到實處。
院黨委還加強了老干部黨組織建設(shè),實現(xiàn)老干部自我治理。積極與老同志們溝通,選舉思想過硬、理論水平較高、身體較好的老同志、老干部擔(dān)任黨支部書記。通過行之有效的措施,老干部黨組織建設(shè)取得顯著成效,目前全院老干部黨員90余人都能積極參加院黨委的組織活動。為有效的推動老干部學(xué)習(xí)教育活動的開展,老干辦為老干部訂閱了一報一刊,其中《中國老年報》70份,《老同志之友》雜志185份,保證了老同志有足夠的學(xué)習(xí)資料和豐富的精神食糧。
二、強化服務(wù),保障需求
強化對老干部的服務(wù)、保障老干部的需求是做好老干部工作的核心。在硬件建設(shè)上,院黨委加大對老干部活動室的投入,年,在新建的住院部綜合大樓內(nèi)增設(shè)老干部活動室,設(shè)有麻將桌、象棋、跳棋和圖書閱覽臺等設(shè)施。同時以老干部活動室為依托,開展了一系列豐富多采的文體娛樂活動。如組織老干部參加醫(yī)院職工運動會的老年投籃、套圈項目、組織離休干部到沈陽世博園、明陽工業(yè)園區(qū)參觀、組織副高職以上老干部到參觀、組織退休干部到參觀等。院黨委還為老干部成立了三支門球隊,僅年便支持老干部門球隊參加了三八杯、會員杯、衛(wèi)生杯、退管杯、離休杯、新奧杯等比賽。醫(yī)院老干部門球隊還參加了、等地組織的全國性老干部門球比賽,獲得了較好成績。
院黨委還從解決老干部實際問題入手,在老干部活動室增設(shè)水沖式衛(wèi)生間,為老干部提供方便、舒適的活動環(huán)境。并落實老干部聯(lián)系戶制度,增加了對身邊無子女的老同志的經(jīng)常聯(lián)系,優(yōu)先調(diào)配舒適的車輛供老干部使用,切實為他們做好服務(wù)。老干部同在職職工享有一樣的生活福利待遇,春節(jié)發(fā)放米、面、油、魚等福利。老干部是事業(yè)發(fā)展的寶貴財富。為發(fā)揮他們優(yōu)勢,院黨委根據(jù)他們時間充裕、閱歷豐富等特點,組織老干部開展調(diào)研活動,鼓勵他們?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展獻計獻策。春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日均召開老干部座談會,向他們通報醫(yī)院的發(fā)展情況,聽取老干部的意見和建議,對不能參加的或生病的老干部進行走訪慰問,以便更深入、細致地了解他們在生活中存在的實際困難并及時解決。凡是醫(yī)院重大活動,均邀請老干部參加,使他們感到雖然已離退休在家,但醫(yī)院依然沒有忘記他們。并認真聽取老干部對老干部工作的意見和要求,及時改進工作,受到了老干部們的一致好評。
三、建設(shè)隊伍,轉(zhuǎn)變作風(fēng)
建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型的老干部工作隊伍,關(guān)系到老干部的切身利益,關(guān)系到黨和政府的形象。多年來,醫(yī)院老干辦人員情系老干部,心為老干部,把黨的暖和送給每一位老干部。她們關(guān)心老干部生活,保證了老干部生活待遇的落實。積極創(chuàng)造各種條件,組織老干部開展力所能及的各類活動。她們在具體工作中從基礎(chǔ)工作入手,嚴格規(guī)范老干部治理;完善政務(wù)公開制度,對老干部資金使用情況進行公布,接受老干部的監(jiān)督;認真處理老干部來信、來訪工作,對每一個老干部的來訪都認真對待,指定專人調(diào)查處理,盡量給老干部一個滿足的答復(fù)。老干辦人員用實際行動樹立了良好形象和威信,贏得了廣大老干部的擁護和信任,推進了老干部各項工作的開展。
多年來,醫(yī)院在關(guān)心老干部方面做了一些工作,但這與老干部的要求、與上級部門的要求還有一定
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