企業(yè)正式員工聘用合同「打印」

企業(yè)正式員工聘用合同「打印」一、合同主體本聘用合同雙方為______________________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）和______________________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”），甲方為______________________公司，乙方為正式員工。二、聘用崗位和工作內(nèi)容甲方聘用乙方擔(dān)任（職位名稱）工作。乙方負(fù)責(zé)完成甲方指定的任務(wù)，包括但不限于：三、工作地點(diǎn)乙方將在以下地點(diǎn)工作：______________________。四、工作時(shí)間和休假乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作八小時(shí)。休息日為每周的周六、周日。國家法定節(jié)假日按法律規(guī)定執(zhí)行。如需請(qǐng)假，乙方應(yīng)積極向甲方提出，在獲得甲方批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。五、薪酬和福利甲方按以下方式支付乙方工資：基本工資：__________元/月工齡工資：__________元/年績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)（甲方/部門/個(gè)人）績(jī)效考核情況，評(píng)估后支付。甲方提供乙方以下福利：社保和公積金帶薪年假病假、事假其他福利________________六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作期間或因工作需要，所創(chuàng)造的著作權(quán)、發(fā)明專利權(quán)、實(shí)用新型專利權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。七、機(jī)密和保密乙方必須保守甲方的商業(yè)機(jī)密和其他秘密信息，不得將甲方的機(jī)密信息外泄。八、尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方必須尊重他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得在工作中侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。九、解約乙方有權(quán)隨時(shí)以書面形式向甲方提出辭職，并在提出辭職后的30天內(nèi)完成整個(gè)工作交接過程。甲方有權(quán)解除本合同，但需提前30天以書面形式通知乙方，并支付乙方的相應(yīng)工資和福利。十、適用法律本聘用合同適用中國法律。如本合同的任何條款與適用的法律不符，應(yīng)以法律規(guī)定為準(zhǔn)。十一、爭(zhēng)議解決本合同的履行和爭(zhēng)議的解決，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商失敗，由雙方提交所在地（地區(qū)）人民法院管轄。十二、生效本合同經(jīng)乙方和甲方簽字，并加蓋印章后生效。合同一式兩份，各方持一份。本合同自簽訂之日起生效。甲方：_________