代繳社保協(xié)議

代繳社保協(xié)議一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在代繳社保方面的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范雙方之間的合作關(guān)系，保障員工的合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。二、雙方責(zé)任1.甲方的責(zé)任提供真實、準(zhǔn)確、完整的員工社會保險信息；提供員工工資信息，并按規(guī)定及時支付社會保險費用；確定代繳社保的時間和方式；保護(hù)員工社保權(quán)益，定期關(guān)注員工社保狀態(tài)。2.乙方的責(zé)任準(zhǔn)確、及時代繳甲方員工的社會保險費用，并提供相應(yīng)的代繳憑證；定期向甲方提供員工社保繳納情況的匯總數(shù)據(jù)；定期向甲方提供社保政策和操作規(guī)程的相關(guān)信息。三、協(xié)議條款1.代繳時間和方式甲方應(yīng)當(dāng)在每月的15日前提供本月的員工工資信息和社會保險信息；乙方應(yīng)當(dāng)在每月的20日前代繳甲方的員工社會保險費用，具體代繳方式由甲乙雙方商定；2.費用承擔(dān)甲方應(yīng)當(dāng)按時支付員工工資和社會保險費用；乙方應(yīng)當(dāng)按時代繳員工社會保險費用，代繳費用由甲方承擔(dān)；若因甲方原因?qū)е沦M用繳納不及時或者缺失，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和相關(guān)損失。3.信息保密甲乙雙方應(yīng)當(dāng)保護(hù)員工的隱私和信息安全，遵守相關(guān)的法律法規(guī)，并在合作過程中采取相應(yīng)的措施，防止員工社保信息的泄漏。4.違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議第二條第1點和第3點的約定，導(dǎo)致員工社保權(quán)益受到侵害，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；若乙方違反本協(xié)議第二條第1點和第2點的約定，導(dǎo)致甲方員工社保信息丟失或被泄漏，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；若甲乙雙方均違反本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)雙方承擔(dān)各自的法律責(zé)任。四、協(xié)議解除本協(xié)議自甲乙雙方簽署之日起生效；甲乙雙方任意一方有權(quán)在提前5個工作日書面通知對方的情況下解除本協(xié)議，需承擔(dān)已發(fā)生的相應(yīng)費用和損失。五、爭議解決本協(xié)議的履行和解釋應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)，并以甲乙雙方協(xié)商解決，如無法協(xié)商一致，應(yīng)當(dāng)提交相關(guān)職能部門進(jìn)行調(diào)解或者訴訟解決。六、協(xié)議變更甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中，如需變更協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并經(jīng)過書面確認(rèn)，變更后的協(xié)議應(yīng)當(dāng)具有同等法律效力。七、協(xié)議有效期協(xié)議有效期為一年，自協(xié)議簽署之日起生效。雙方協(xié)商一致，可以延長有效期。在協(xié)議有效期內(nèi)，本協(xié)議內(nèi)容不得擅自更改。八、協(xié)議簽署甲方（蓋章）：_____________簽字：_____________日期：_____________乙方（蓋章