經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)真題匯總及答案解析

經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)真題匯總及答案解析一、單項(xiàng)選擇題(共60題，每題1分，每題的各選項(xiàng)中，只有1個(gè)最符合題意)1、在社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中起決定作用的環(huán)節(jié)是()。答案解析：生產(chǎn)關(guān)系是指人們?cè)谏a(chǎn)資料所有制基礎(chǔ)上形成的，并在社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中。2、區(qū)分人類歷史上不同社會(huì)形態(tài)的根本標(biāo)志是()。3、關(guān)于商品價(jià)值和使用價(jià)值的說(shuō)法，正確的是()。D4、在剩余價(jià)值產(chǎn)生過(guò)程中，貨幣轉(zhuǎn)化為資本的前提是()。()。6、資本主義經(jīng)濟(jì)危機(jī)的實(shí)質(zhì)是()。P7、在壟斷資本主義階段，壟斷組織實(shí)現(xiàn)壟斷利潤(rùn)的主要方式是()。8、在壟斷資本主義階段，金融寡頭在經(jīng)濟(jì)上的統(tǒng)治主要是通過(guò)()實(shí)現(xiàn)。9、建立社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的根本任務(wù)是()。10、在社會(huì)主義初級(jí)階段的收入分配制度中，各種生產(chǎn)要素應(yīng)按()參與分配。按照資本、土地、勞動(dòng)、技術(shù)等各生產(chǎn)要素在生產(chǎn)過(guò)11、我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)是建立()。12、根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度，公司的權(quán)利機(jī)構(gòu)是()。13、有限責(zé)任公司的出資額由()確定。14、按照三次產(chǎn)業(yè)分類法，下列產(chǎn)業(yè)中，屬于第三次產(chǎn)業(yè)的是()?？煞譃榱魍ú块T和服務(wù)部門。其中房地產(chǎn)業(yè)屬于服務(wù)15、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的根本方法是()。P16、公共財(cái)政的核心是()。。17、經(jīng)常性財(cái)政支出的補(bǔ)償方式主要是()。和多時(shí)間增加4萬(wàn)億元投資，帶動(dòng)生產(chǎn)和就業(yè)規(guī)模擴(kuò)大。這表明政府購(gòu)買性支出()。CD等價(jià)交換原則。19、目前，我國(guó)對(duì)外公布的年度財(cái)政收入中一般不包括()。入。濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要來(lái)確定。這表明政府債務(wù)具有()的特征。即政府發(fā)行公債的時(shí)間、規(guī)模、種類、期限等，是由21、區(qū)別不同稅種的主要標(biāo)志是()。。22、能夠在時(shí)間上體現(xiàn)稅收強(qiáng)制性，固定性特征的稅制要素是()。23、為提高出口貨物在國(guó)際市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力，世界各國(guó)一般對(duì)本國(guó)實(shí)行()制普遍接受并在國(guó)際貿(mào)易中經(jīng)常采用，目的在于鼓勵(lì)24、我國(guó)現(xiàn)行增值稅的基本稅率是()。A．4%B．6%C．13%D．17%本稅率是17%。25、按預(yù)算編制形式可將政府預(yù)算分為()。P26、為了反映某年度政府預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果，需要編制()。27、代表金屬實(shí)物貨幣流通并可隨時(shí)兌換成金屬實(shí)物貨幣的貨幣形態(tài)是()。實(shí)物貨幣流通并可隨時(shí)兌換成金屬實(shí)物貨幣的貨幣美元對(duì)人民幣()。儲(chǔ)備壓力的是()。國(guó)際收支的綜合情況，可以衡量國(guó)際收支對(duì)一國(guó)儲(chǔ)備30、征信是債權(quán)人對(duì)債務(wù)人的()進(jìn)行調(diào)查。()。業(yè)或銀行以商品或貨幣形式向個(gè)人消費(fèi)者提供的信體，向消費(fèi)者提供以賒銷、分期付款等形式的商品用。32、關(guān)于信用本質(zhì)的說(shuō)法，正確的是()。33、主要供應(yīng)長(zhǎng)期資金，解決投資資金需要的是()。即期合約，同時(shí)又簽訂一年后賣出500萬(wàn)美元的遠(yuǎn)期合約，該銀行使用的是()交易方式。反的遠(yuǎn)期和即期交易結(jié)合起來(lái)進(jìn)行的外匯買賣，若即訂一個(gè)買進(jìn)同樣數(shù)額的同種貨幣的遠(yuǎn)期合同，反35、若實(shí)際利率為7%，同期通貨膨脹率為9%，則名義利率應(yīng)為()。A．16%B．7%C%利率-通貨膨脹率，所以名義利率=實(shí)際利率+通貨膨脹率l00萬(wàn)歐元需要支付()萬(wàn)元人民幣。斷依據(jù)是銀行賤買貴賣，所以本題中客戶應(yīng)支付人民拋補(bǔ)利率平價(jià)理論，則美元對(duì)歐元()。的利率2%＜?xì)W元的利率38、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)中的市場(chǎng)概念是指()。是指某種產(chǎn)品的現(xiàn)實(shí)購(gòu)買者和潛在購(gòu)買者需求的總網(wǎng)站內(nèi)容，希望在競(jìng)爭(zhēng)激烈的旅游市場(chǎng)中提高競(jìng)爭(zhēng)力。該旅行社采用的經(jīng)營(yíng)觀念是()。別、建立、保持、加強(qiáng)與顧客和其他利益相關(guān)者的40、在全面營(yíng)銷觀念中，整合營(yíng)銷觀念強(qiáng)調(diào)()。B現(xiàn)件后，眾多報(bào)刊、電視臺(tái)、網(wǎng)站都對(duì)這一事件進(jìn)行了報(bào)道和評(píng)論。對(duì)于乳制品生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，這些媒體是它們經(jīng)營(yíng)環(huán)境中的()。境包括供應(yīng)商、企業(yè)內(nèi)部、競(jìng)爭(zhēng)者、營(yíng)銷中介、顧客體公眾、政府公眾、社團(tuán)公眾、社區(qū)公眾、一般公眾中國(guó)企業(yè)開(kāi)展()。營(yíng)活動(dòng)的同時(shí)，充分考慮環(huán)境保護(hù)、社會(huì)發(fā)展、人類P43、根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論，人的最高層次需要是()。論把人的基本需要分為五個(gè)層次：生理的需要、安全44、基于認(rèn)知的選擇性，當(dāng)消費(fèi)者面對(duì)眾多營(yíng)銷刺激時(shí)，一般更容易選擇()的外A人的需要有關(guān)B期相符刺激物的特征、消費(fèi)者的經(jīng)驗(yàn)與期望和動(dòng)機(jī)有關(guān)。一易去選擇外部刺激物進(jìn)行信息處理：一是與消費(fèi)者目前需要。45.按照人口統(tǒng)計(jì)因素可以將服裝市場(chǎng)細(xì)分為()市場(chǎng)。以將服裝市場(chǎng)細(xì)分為男裝和女裝市場(chǎng)。服飾與消費(fèi)者試題點(diǎn)評(píng)：本題考查市場(chǎng)細(xì)分標(biāo)準(zhǔn)中的人口統(tǒng)計(jì)因素。參見(jiàn)教材P16146、市場(chǎng)定位是指()。A準(zhǔn)備進(jìn)入的市場(chǎng)和服務(wù)的顧客力在目標(biāo)顧客心目中為特定品牌確立一個(gè)相對(duì)突出地調(diào)企業(yè)采用，這項(xiàng)服務(wù)也就被顧客認(rèn)為是基本的和理所應(yīng)當(dāng)?shù)?，變成了空調(diào)()的一部分。的服務(wù)被許多競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)模仿和采用時(shí)，這項(xiàng)附加服務(wù)來(lái)的經(jīng)營(yíng)范圍，都有可能遇到()的問(wèn)題。方向延伸其產(chǎn)品線，都會(huì)由于突破了原來(lái)的經(jīng)營(yíng)范圍49、為在組織工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用，組織目標(biāo)必須符合()要求。要、必須是多樣的，必須是可實(shí)現(xiàn)的、必須有明確的50、在目標(biāo)管理過(guò)程中，目標(biāo)考核的依據(jù)應(yīng)是目標(biāo)的()。51、要想創(chuàng)造獨(dú)具特色的技術(shù)和別具一格的服務(wù)，企業(yè)必須實(shí)施()戰(zhàn)略。造超乎尋常的質(zhì)量、獨(dú)具特色的技術(shù)、別具一格的P52、由主管人員實(shí)施有效監(jiān)督和指揮的直接下屬人數(shù)稱為()。度，是指一名主管人員有效監(jiān)督、指揮其直接下屬53、管理跨度小且管理層次多的組織結(jié)構(gòu)稱為()。54、直線制組織結(jié)構(gòu)和職能制組織結(jié)構(gòu)結(jié)合形成()組織結(jié)構(gòu)。。55、管理人員擁有的決策權(quán)、指揮權(quán)、賞罰權(quán)屬于()。權(quán)、指揮權(quán)、賞罰權(quán)屬于直線職權(quán)56、介于直線職能制與事