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公司與員工社保合同范本公司與員工社保合同合同編號：[合同編號]本合同由以下雙方簽訂：雇主：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]雇員：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于雇主與雇員之間的雇傭關(guān)系，為保障員工的社會保險權(quán)益，雙方達(dá)成以下協(xié)議：1.社會保險種類和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)1.1雇主應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)的要求為雇員繳納社會保險費(fèi)用，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。1.2雇主應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和比例為雇員繳納社會保險費(fèi)用。1.3雇主應(yīng)按時足額繳納雇員的社會保險費(fèi)用，確保雇員享受到應(yīng)有的社會保險待遇。2.社會保險費(fèi)用的支付2.1雇主應(yīng)在每月工資發(fā)放之日起5個工作日內(nèi)，將應(yīng)扣除的社會保險費(fèi)用從雇員工資中扣除，并按時足額繳納給相關(guān)社會保險機(jī)構(gòu)。2.2雇主應(yīng)及時向雇員提供社會保險費(fèi)用的繳納憑證或證明。3.社會保險待遇3.1雇員享受到的社會保險待遇應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，與其個人社會保險繳費(fèi)金額相匹配。3.2雇員享受到的社會保險待遇由相關(guān)社會保險機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放，雇主不承擔(dān)直接發(fā)放責(zé)任。4.合同期限和解除4.1本合同自[合同生效日期]起生效，至[合同終止日期]止。4.2若雇員違反本合同約定，雇主有權(quán)解除本合同，并依法終止其社會保險待遇。4.3若雇主違反本合同約定，雇員有權(quán)解除本合同，并要求雇主支付相應(yīng)的賠償。5.其他約定5.1本合同一式兩份，雇主和雇員各持一份。5.2本合同如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。5.3本合同的修改、補(bǔ)充及終止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雇主：雇員：簽字：

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