關(guān)于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困維穩(wěn)工作的調(diào)查與思考

企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困維穩(wěn)工作的調(diào)查與思考XX單位XXX近年來，隨著公務員法的實施、事業(yè)單位人事制度改革的深入開展，軍轉(zhuǎn)安置工作不斷遇到新的矛盾和問題。面對新情況、新問題，我們必須不斷開拓思路，努力推進軍轉(zhuǎn)安置工作的順利進行。為促進下崗失業(yè)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部再就業(yè)，落實解困政策，對XXX社區(qū)進行了一次調(diào)研。調(diào)研情況如下：一、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部基本情況XXX社區(qū)是龍山街道企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部人數(shù)最多的社區(qū)。社區(qū)共有企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部9人，于2000年買斷工齡下崗，現(xiàn)離退休人員6人，其余3人現(xiàn)在任然無經(jīng)濟收入，涉及轄區(qū)XXX單位。從人員結(jié)構(gòu)看，男性9人，年齡最大的67歲（退休），最小的51歲（失業(yè)）。二、政策落實情況目前，3名下崗及失業(yè)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部中，除1人因年齡偏大，身體狀況不佳，無就業(yè)愿望外，其余有就業(yè)愿望的2人均實現(xiàn)了再就業(yè)?；攫B(yǎng)老保險參保率、基本醫(yī)療保險參保率均達到100%，沒有一起因政策不落實，工作不到位，而引起企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部上訪現(xiàn)象的發(fā)生。（一）城鎮(zhèn)居民最低生活保障和基本生活保障政策得到落實。對符合城鎮(zhèn)居民最低生活保障條件的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，要全部納入當?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障范圍，享受最低生活保障。在民政部門的支持下，對李學術(shù)等3名符合條件的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部及時納入了全市的城鎮(zhèn)低保范圍，享受最低生活保障。按照上級文件規(guī)定，對一時難以實現(xiàn)再就業(yè)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，按本市最低月工資標準給予補助。（二）全面建立養(yǎng)老保險。為解決離退休軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老的后顧之憂，督促軍轉(zhuǎn)干部所在企業(yè)按規(guī)定參加養(yǎng)老保險，按時足額繳納養(yǎng)老保險費。在企業(yè)破產(chǎn)關(guān)閉時，由勞動保障部門和破產(chǎn)清算組嚴格按有關(guān)法律法規(guī)清償企業(yè)社會保險歷年欠費，補繳退休人員社會保險費。對確定無能力清償?shù)钠髽I(yè)，一方面通過規(guī)定程序申報核銷，一方面積極爭取資金幫助解決。（三）認真落實醫(yī)保待遇。為確保每一個企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部都能得到醫(yī)療保障，我們一方面督促企業(yè)盡快為他們參保，另一方面，對未參加企業(yè)基本醫(yī)療保險的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，均已全部納入城鄉(xiāng)醫(yī)療保險范圍。（四）多渠道安置下崗失業(yè)軍轉(zhuǎn)干部再就業(yè)。針對社區(qū)里的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部下崗失業(yè)的現(xiàn)狀，我們采取了各種措施，多方幫扶，分流安置下崗失業(yè)軍轉(zhuǎn)干部。一是鼓勵經(jīng)濟效益好的企業(yè)吸納一批，實行改組改制的企業(yè)，在同等條件下優(yōu)先安排軍轉(zhuǎn)干部上崗；企業(yè)實行經(jīng)濟裁員除了政策規(guī)定以外，在同等條件下，不得將軍轉(zhuǎn)干部作為裁減對象。二是在社區(qū)公益性崗位中優(yōu)先安排一批，在公益性崗位上崗就業(yè)。三是落實再就業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵自謀職業(yè)一批。對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部自謀職業(yè)、個人創(chuàng)辦經(jīng)濟實體的納入再就業(yè)優(yōu)惠政策的享受范圍。三、存在的問題在處理企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困及再就業(yè)工作的過程中，我們感到主要存在以下幾方面問題：嘴一是極部分宴企業(yè)恒軍轉(zhuǎn)僻干部礦期望肢值過五高。妖當前睬突出擴的企朋業(yè)軍威轉(zhuǎn)干派部要咱求解身決生杜活困指難的良問題憂，雖慶然黨魄委、燈政府佛為他排們解嶼決了幸大量綁的實謎際問覆題，璃但他籮們?nèi)灾敛粷M咳意，障要求躺恢復洪干部揀身份杠，享岡受財陵政供善養(yǎng)人貞員同瓦職級波待遇輩，對搭于下趴崗失端業(yè)企扯業(yè)軍冬轉(zhuǎn)吸干部擇再就赴業(yè)的噸崗位錫安排陽，有農(nóng)的對搞安排導崗征位不孔滿意攜，要挖求到群機關(guān)染上班齊等，芹致使凡安排誠難度虹加大茂。殊二是廣要求猾就業(yè)冒的企慶業(yè)軍穗轉(zhuǎn)干貨部將歪不斷稿增加莫。下編崗失京業(yè)企兩業(yè)軍何轉(zhuǎn)干數(shù)部再穿就業(yè)艘后，組按政舟策規(guī)纖定，象其工該資待媽遇達眠不到說當?shù)卣成夏晡枚嚷殤T工平飼均工繭資標慶準的暈，當才地財側(cè)政要他補助扎到職邀工平床均工謙資，念這一穴政策銷的落地實，壽使過騰去沒辮有就學業(yè)愿瞞望和櫻準備喚辦理早提前州退休壁的人危員重豬新要接求就牛業(yè)，幅再就宿業(yè)的天任務使不斷嘩加大坐。這叨種現(xiàn)惑象在斷我區(qū)采雖未澇發(fā)現(xiàn)找，但絮根據(jù)團掌握訊的其債他區(qū)帆的情依況，柏不得寫不引還起我卷們的局重視綿。泳三是臟少數(shù)繪人對折工作頸的長稠期性兔認識件不夠琴。企揭業(yè)軍冒轉(zhuǎn)干貪部解秀困及哲再就怠業(yè)工霉作已絡經(jīng)取障得了梯階段茄性成狂果，刷因此棉，少中數(shù)同版志就裝放松宇了警握惕，布缺乏絕長期秩做好貨企業(yè)敲軍轉(zhuǎn)看干部慮解困慘工作鈴的思成想準濕備，樸對這經(jīng)項工玩作的性長期扮性和溜復雜業(yè)性認瞇識不與夠，牢對如城何進娛一步虎落實如解困運政策菊研究山不足命，規(guī)眾范不味夠。畝四、羽建議晨（一蛾）繼傅續(xù)抓亮好現(xiàn)制行政奶策的旋貫徹脾落實袋一是盞強化彎基礎極性工肆作叢。為最了更專好的盆推進證工作碰，準攜確的近數(shù)據(jù)朱統(tǒng)計功，建芒議區(qū)隆政府綁撥1從臺專薄用電鏡腦，床用于飽建立說企業(yè)稀軍轉(zhuǎn)狠干部存電子榮數(shù)據(jù)玩庫，廉數(shù)據(jù)嗽庫建獵成后潛，可脹對企珍業(yè)軍辟轉(zhuǎn)干唐部渣的荒信息懷實行絲電子握化動板態(tài)管鉗理，堵每半征月由蛋各社仁區(qū)上根報轄甚區(qū)企合業(yè)軍鄙轉(zhuǎn)干訂部有古關(guān)數(shù)門據(jù)，舌匯總顯后報偉至區(qū)正委、陳政府乳及市摘有關(guān)踐部門謠，確溜保對說企業(yè)李軍轉(zhuǎn)無干部訪分布浮、數(shù)挽量、管結(jié)構(gòu)細和困主難情仇況做糟到心終中有碎數(shù)。碑二是映準確屬把握鼠政策拆。對厘遺留繁及新很出現(xiàn)貫的問猜題，士我們伏將進蝶一步騙研究烘政策報，提某出對目策和庸建議沒。同叉時，郵定期瘦組織鞭基層炭工作鐵人員您的培督訓，到使他驕們加猴深對互新出恥臺政家策的長理解悔。堅快持重脹心下翁移，楚進一加步加托強基閑層基愧礎工急作，平把工痰作做里深、團做細踐、做丑實，址努力厭于把蠶問題圍解決辟在百基層夸，把卵矛盾橫消除攔在萌市芽狀拿態(tài)。古三是栽確保鍵資金預到位面。將朝進一聰步健攪全企柜業(yè)軍伙轉(zhuǎn)干卷部?？添椦a魯助資雖金的栽申報屑、審幸核和例撥付散程序櫻，確菌保中漿央轉(zhuǎn)尿移支紹付資舍金的柿?？钔瑢Ｓ脩]。同弟時，私建議錦區(qū)財屬政適揚當增句加企車業(yè)軍誕轉(zhuǎn)干雀部解宅困資久金的未預算漂及投誦入，亞以防魯止在蘭企業(yè)貝無法謹落實帝政策辱時，汪及時差啟動飲備用某資金順，消服除不包穩(wěn)定繁因素桃。指（二僑）繼蹦續(xù)加三強組余織領(lǐng)飼導啊，強使化責牢任劇一是隊切實磨加強旬領(lǐng)導耽。建放議盡珠快成餡立區(qū)眉企業(yè)晨軍轉(zhuǎn)顫干部釣問題烘工作狡領(lǐng)導弊小組悠，形擋成黨彩委、狂政府晝統(tǒng)一緣領(lǐng)導車，各槐方面癥齊抓沒共管瞧、協(xié)攤同作適戰(zhàn)的養(yǎng)工作誰格局浮。糕二是解健全指和落迎實昂責任賠制度悄。我孕們將油在總查結(jié)前籮一段賞工作臺經(jīng)驗橫的基巷礎上川，不奔斷修鉤改完歐善工娛作方傷案，粉進一馬步明瘋確袋各單攝位的策職責蠻，做適好各箭部門榜之間謝的協(xié)疼作配癢合，漸形成爬工作寧合力換。奪三是件健全李督查白督辦池機制僻。通輪過專仍班督多查，代重點旺問題匯跟蹤星督查歸等形錯式，落全方房位開辦展督忘查督而辦，悟及時廉掌握妥政策頓的落荒實情扇況及芒工作龍中遇挺到的秋實際勺問題合，了的解企姨業(yè)軍柱轉(zhuǎn)干榜部工強作中值的主晴要困貌難，句努力杜幫助羊他們甜排憂阻解難夕。對膏檢查爬中發(fā)今現(xiàn)的亡傾向聾性、腰苗頭殺性問盟題，培及時轎提出業(yè)對策旦及意蛇見。絨（三希）繼崗續(xù)加薄強對載企業(yè)紀軍轉(zhuǎn)錯干部霸的管順理與壓服務眾一是象加大鑒宣傳姨教育芝力度搬。把繁解困姨工作羅與思攔想疏乏導、洪法制松教育轟有機陰結(jié)合殖起來付。有郵針對眾性地簡解決稿企業(yè)米軍轉(zhuǎn)把干部勾關(guān)注禍的重擴點、殺難點腹問題茫，引攏導他腫們繼臨續(xù)發(fā)簽揚黨羞和人羞民軍冠隊的形優(yōu)良然傳統(tǒng)縫，增扶強法壞制觀交念和間法律準意識類。及隆時掌訓握動岸態(tài)，鳴完善虹預案仿，耐悉心細閘致地坦做好磁上訪筒人員角的勸旦返工所作，水教育打他們婦自覺痕維護粉國家箱發(fā)展捐和穩(wěn)懷定的指大局蛇。受二是炮強化順“堅一站駱式黃”吊服務緞。針饞對有瞞就業(yè)當愿望筍的企浮業(yè)軍秒轉(zhuǎn)干寇部不喘斷增愚多的灑趨勢史，我蔑們將災進一喘步發(fā)螺揮人錫事、班勞動共和社腥會保狀障三胖方面旦工作顏的職睛能作爸用，茫切實集為他殃們提答供方容便快析捷的皂“聚一站捆式逆”賢服務先。為豬此，琴擬將里局機纏關(guān)、還區(qū)勞荒動就接業(yè)管尸理處便、區(qū)決勞動她力市壤場合紡并辦灘公，滿成立題區(qū)勞予動保錄障服具務中雞心，詞為企態(tài)業(yè)軍視轉(zhuǎn)干竟部提宴供更什加完攔備、搶更加處方便潑的服啞務，才請區(qū)繳委、訪政府點給予藝政策屢上和杰資金饅上的駝支持島。忍三是疊開展像再就愧業(yè)培厲訓。網(wǎng)我們鬼將通節(jié)過區(qū)扛勞動啄就業(yè)學培訓轟中心鮮，免丑費為筋有就炭業(yè)愿繭望的彈下崗脈失業(yè)嗎企業(yè)捕軍轉(zhuǎn)包干部逗，提睛供如荒電腦也、服劃裝裁寺剪、左家政俘服務稅、烹寨飪等喘易學艷易會視項目柏的培乳訓。拉通過艷培訓好，提過高他害們的帳就業(yè)么競爭脫力和塔再就景業(yè)成垃功率梨。培亡訓所雁需的鑄費用產(chǎn)，建籍議從冷再就彩業(yè)資圖金中猶劃撥伙，以脊崗位賢補貼貍和培豬訓補例貼的偷形式尖給予召補助象。仰（四斑）切鄰實做飄好離塌休企敞業(yè)軍描轉(zhuǎn)干壁部問稱題?；劢ㄗh瞧將離倒休企工業(yè)軍所轉(zhuǎn)干漢部納叛入老南干局槳統(tǒng)一鳴管理競，比源照機暖關(guān)落鍋實待蘿遇問糕題，仙解決年他們刷的活搞動經(jīng)玩費及辜其他燈費用烈，使賽他們沈老有鐮所養(yǎng)步、老孫有所笨樂。宗企業(yè)警軍轉(zhuǎn)煙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