企業(yè)員工獎(jiǎng)懲管理流程

當(dāng)前文文件修改密碼：8362839更多數(shù)據(jù)請(qǐng)?jiān)L問精品數(shù)據(jù)網(wǎng)(.....)獎(jiǎng)懲管理工作流程圖獎(jiǎng)懲管理工作標(biāo)準(zhǔn)只獎(jiǎng)弓懲管奶理制岔度踢節(jié)選姿公司天《人渠力資厚源管設(shè)理制腳度》另第五位章職犁場(chǎng)紀(jì)刻律第兔二節(jié)亭獎(jiǎng)懲青管理徹1.咳獎(jiǎng)懲霉原則駛1.嬸1為濫了維梳護(hù)公涂司正的常的閑工作州秩序峰，使街全公蜻司員揮工盡誕心盡橫責(zé)，散自覺叮遵守達(dá)公司侮的各寬項(xiàng)規(guī)掃章制施度和漸崗位要工作繪標(biāo)準(zhǔn)腦，實(shí)式現(xiàn)行健為的參規(guī)范賴，保撤證生窄產(chǎn)經(jīng)域營過晃程中枝的各酒個(gè)環(huán)亂節(jié)有擾效運(yùn)捆行。珍1.搭2堅(jiān)脾持鼓善勵(lì)、紹溝通欺引導(dǎo)駱同行闖政管焰理、龍經(jīng)濟(jì)寧獎(jiǎng)懲浪相結(jié)廢合，搭實(shí)行商獎(jiǎng)懲唱嚴(yán)明模原則辨。善1.兵3本著規(guī)定笑是公態(tài)司各強(qiáng)項(xiàng)具吉體考推核獎(jiǎng)季懲細(xì)繩則/橫措施戒制訂憲的依紡據(jù)。雪各直宵線部端門據(jù)耐此制園訂的團(tuán)考核理獎(jiǎng)懲賣細(xì)則裕/措隱施須年報(bào)公暮司審輔批后蝦實(shí)施再。院2故．驚獎(jiǎng)勵(lì)序3.揭1獎(jiǎng)伸勵(lì)形催式鉛3.蓬1.勉1考袋核獎(jiǎng)刷勵(lì)：韻月度槽考核綢、年末度考餡核。菊3.魄1.急2特橋殊獎(jiǎng)叉勵(lì)：渾表彰振、加攜薪易/晉挖級(jí)、巧獎(jiǎng)勵(lì)大性旅愚游、俯獎(jiǎng)勵(lì)騰培訓(xùn)砌、獎(jiǎng)?wù)魟?lì)性施休假煎。腥3.通2考恐核獎(jiǎng)菜勵(lì)拆對(duì)日訪?；虬甓壤砉ぷ髟憩F(xiàn)幕突出購的員府工，折直線偶部門竟負(fù)責(zé)藏人可造在月膝度或撐年度碎績(jī)效霸考核指時(shí)提界出獎(jiǎng)獲勵(lì)建詢議。怕3.鍵3對(duì)政符合腦下列坑條件比之一合的情堡形，裂公司墻將按駁不同裹形式劫給予復(fù)特殊跳獎(jiǎng)勵(lì)蠟。嘩3.營3.丸1獲墓得政甘府或吃行業(yè)興專業(yè)喘獎(jiǎng)項(xiàng)集，為湖公司霧爭(zhēng)得深重大咱榮譽(yù)刑者（死市級(jí)暖以上色）；賞3.爭(zhēng)3.見2對(duì)賀公司扔業(yè)務(wù)均發(fā)展懶有重瞇大貢貸獻(xiàn)者栽；平3.淘3.銷3個(gè)涌人業(yè)墊務(wù)、哈經(jīng)營暴業(yè)績(jī)校完成修情況瞇優(yōu)秀堡者；晉3.銷3.踢4對(duì)組突發(fā)慶事件縮、事幻故妥著善處杰理,偉防止蝶或避停免了維可能托發(fā)生過的事泊故或窄損害口公司色事件富；撞3.馳3.戲5向躬公司讀提出杏合理貢化建押議，芝經(jīng)采勾納有震實(shí)際努成效號(hào)者；隆3.制3.宵6為渡公司故節(jié)約島大量紹成本漂支出稍或挽拐回重票大經(jīng)拍濟(jì)損脫失者沾；冊(cè)3.躲3.摔7顧丘全大活局，題主動(dòng)護(hù)維護(hù)洗公司蹦利益血，具三有高輔度的之團(tuán)隊(duì)附協(xié)作凡精神閥者；蟲3.尼3.思8培躬養(yǎng)和林舉薦范人才魚方面蔬成績(jī)逮顯著犯者。幼3.摸4獎(jiǎng)鋒勵(lì)操同作程碗序呼3.護(hù)4.萍1給考續(xù)核獎(jiǎng)狐勵(lì)域由直關(guān)線部飛門負(fù)厭責(zé)人嬌根據(jù)譽(yù)月度猴/年朋度考興核結(jié)陜果提鏡出獎(jiǎng)唯勵(lì)標(biāo)旦準(zhǔn)，國并填冰寫襖《員扎工月得度/惑年度淹考核冬評(píng)價(jià)那表》怪，椅報(bào)公馳司批信準(zhǔn)執(zhí)鉛行。墳3.前4.擱2統(tǒng)特殊頭獎(jiǎng)勵(lì)衣可由蹲公司怨直接蘇提名替/評(píng)石選或撒由直眼線部派門負(fù)滑責(zé)人律提出匠獎(jiǎng)勵(lì)棉建議堵，并毛填寫便《員膠工獎(jiǎng)晌勵(lì)審褲批表刷》抱，鹿報(bào)公養(yǎng)司批畢準(zhǔn)后歌給予鉗嘉獎(jiǎng)漸，并亂獲得卸相應(yīng)商獎(jiǎng)勵(lì)袍。嗓4賠．迅違紀(jì)亡處分刮4.熟1腔違紀(jì)碰處分垮種類觀4.曾1.笛1備輕微繁行為鋸過失巧：口米頭警院告宜或處懷以2西00恭元以代下的想經(jīng)濟(jì)倉處罰胞；途4.宗1.梨2址行為脂過失講：書得面警氣告，嚴(yán)同時(shí)紛給予嬌50爛元爹—探10遍00懇元經(jīng)綱濟(jì)處棵罰；貌4.擇1.桑3轉(zhuǎn)重大棵行為篩過失場(chǎng)：解挑除勞薪動(dòng)合枯同。辰4.乏2失違紀(jì)喉行為藝處罰診形式伸4.堪2.埋1兆輕微魂行為怒過失帖--夢(mèng)--吹-提粱出口妥頭警派告或直處以詳20艇0元迷以下補(bǔ)的經(jīng)蝕濟(jì)處由罰；海4.洗2.嘉2攤一次璃行為疼過失貝或二鋪次輕躲微行話為過襲失-神--震提出娛書面槽警告降，同汪時(shí)處估以暈50靈元勺—秋10舅00段元的悄經(jīng)濟(jì)蛋處罰幕；剛4.個(gè)2.注3馬一次層重大畏行為激過失系或餡二托次行程為過切失(泊不限刃于同弦一方思面的忙問題童)-水--荒-解朽除勞占動(dòng)合裁同武。率4.覽3有傻下列端行為洞之一冰(以另下并嗎未列曲盡輕壽微行斃為過對(duì)失的農(nóng)例子憶,但駝不表躬示其腦它的毅不誠喚實(shí)/東或失堤當(dāng)行征為可穩(wěn)以不綢導(dǎo)致福采取餓上述楊紀(jì)律貫處分暗),餓屬輕嫁微行摘為過警失,搞給予凡口頭掩警告考或啞20鈔0元老以下魚的經(jīng)濕濟(jì)處臣罰養(yǎng)(處送罰金梅額將富視情腎節(jié)、橋認(rèn)識(shí)喝態(tài)度絮不同抗由直聲線部黎門提推出)悼。環(huán)4.末3.慣1黨對(duì)一維些與雄日常壽行為式有關(guān)嶼的責(zé)算任、址守則紐的紛輕微顏疏忽蠻；照4.慰3.主2尺對(duì)一軟些與彩日常鋼工作輔職責(zé)抹、規(guī)遣章制朗度等影有關(guān)男的守保則裕輕微疫疏忽瘡；京4.鉆3.濕3攔未經(jīng)藏主管歉同意判，擅梯離工房作崗?fù)课?、究擅自訊換班蜜、調(diào)效班的標(biāo)；蛛4.好3.領(lǐng)4秤在工攀作時(shí)丘間做仿與工森作無抖關(guān)的周事情斥或處廣理私悟人事搜務(wù)的兄；芽4.紀(jì)3.老5遼忽視劣安全鼠危險(xiǎn)懲警告穴標(biāo)示勸的；乎4.瓜3.咳6除其它驗(yàn)方面馬的僵輕微喂行為孟過失感等。及4.球4有程下列翁行為濃之一分(以踐下并吐未列思盡行附為過廊失的臘例子鼻,但州不表廁示其亂它的碧不誠鄭實(shí)/翠或失也當(dāng)行窄為可殼以不絨導(dǎo)致留采取庭上述狹紀(jì)律洲處分峽),綢屬行何為過速失,祥給予吊書面組警告素,同箱時(shí)處冶以5面0趣元須—罩10歇00哪元經(jīng)便濟(jì)處萌罰(仇處罰君金額鄉(xiāng)將視葡情節(jié)塘、認(rèn)極識(shí)態(tài)賤度不路同由失直線放部門壺提出涼)閥4.硬4.咳1屢證犯(乎二次蹄)煤輕微運(yùn)行為賽過失遵的；俊4.舍4.傾2在不工作嬌場(chǎng)所扁吵鬧絕、飲想酒、擾賭博傭等行熔為的引；械4.技4.罪3工舒作中腰發(fā)生融意外缸卻不接及時(shí)傾上報(bào)落主管閑領(lǐng)導(dǎo)膏的；拘撈4.酬4.候4仇違反善企業(yè)惠規(guī)章跡制度欠、操心作規(guī)兩程等留行為筋，造攀成鉗輕微星事故迅、安透全隱凍患（借指使面事故臟將要予發(fā)生棍的）石或造覆成炭損失旗的（膏經(jīng)濟(jì)扮損失牧指低預(yù)于3尿00邁0輛元以風(fēng)下，份含端30俊00麻元）北；城4.祥4.抱5試距圖掩擋飾其接它員粘工所像犯的枯行為欄過失蘆或過獲錯(cuò)，儲(chǔ)對(duì)其午他員牌工所糖犯的丈行為驚過失掠或過駱錯(cuò)提慕供不利真實(shí)元的情幟況的球；劉4.罪4.先6版工作幸不負(fù)沈責(zé)，點(diǎn)造成否公司防財(cái)產(chǎn)傲不必滑要浪糟費(fèi)或搞損害殖，造逢成經(jīng)襲濟(jì)損井失的烈（經(jīng)主濟(jì)損櫻失指秒低于酸30蕩00蔬元以流下含嶼30憐00殺元）紛；幼4.嶺4.車7未軟經(jīng)許暈可擅免自對(duì)變外披啊露和答提供國公司升信息薪數(shù)據(jù)場(chǎng)；場(chǎng)4.爽4.厲8違呈反工魂作場(chǎng)拜所安做全管樣理規(guī)慈定但訓(xùn)未造興成不貫良后礙果或樸經(jīng)濟(jì)脂損失拌的；樂4.巡4.辰9不雙服從辨公司知工作粒管理捐或工喇作安冶排的釋；甲4.茶4.黑10離曠工告一天度以上否的；惱4.序4.煮11膛其它漂情節(jié)要的行件為過割失等截。竊4.艷5留有下減列行貿(mào)為之領(lǐng)一(痛以下欄所列喂并未道詳盡奔無遺巖或意膝味沒墓有其任它導(dǎo)傷致立放即解掠聘的舊不忠苗實(shí)和爬故意霧出錯(cuò)仔的事嚴(yán)例)脆,屬正重大燭行為墨過失迫,將雄導(dǎo)李致解扒除勞葡動(dòng)合蟲同，梢公司洪不給捆予任很何經(jīng)退濟(jì)補(bǔ)針償乎4.安5.醉1匙屢犯窄（二趕次）捉行為昨過失供的；冤4.形5.查2采竟取任孕何過很激方搖式，山對(duì)其拌他員首工或斃其它數(shù)與公姥司有蠟關(guān)的協(xié)人員歌進(jìn)行辮任何炒方式銜的人宜身傷產(chǎn)害，渡進(jìn)行委恐嚇潑或以它任何榆方式色進(jìn)行麥威脅溜或使粱用強(qiáng)愚迫手蛇段的焰；坑4.拿5.燒3費(fèi)在工俯作場(chǎng)柔所進(jìn)滿行賭蝶博、衰相互剃毆打睛者；希4.舒5.惠4陶連續(xù)會(huì)或累編計(jì)曠孔工達(dá)許2距天者尋；仰4.瞞5.乖5情偽造剝病假齒單證廉明或熱無病歐謊開加病假旗證明恨者；肺4.劇5.刊6播因個(gè)浮人過遇錯(cuò)被箏客戶傾投訴茄、新憑聞媒鄰體謹(jǐn)曝光使，獅且查忠明情代況屬挑實(shí)，生屬責(zé)簡(jiǎn)任性純投訴舟的；宣4.屯5.希7估偷竊濫、涂罪改、鄰偽造請(qǐng)、毀頂損公秤司印施章、轎相關(guān)英資料卷的；附4.喂5.己8姨擅自帥對(duì)外蝴披露么和提旋供公袖司的漿信息新數(shù)據(jù)紙，造降成公桐司形銜象或維利益旬受損鍵的；及4.丈5.秒9盯偷竊檢、盜趨用、湖藏匿珠任何宋與公贊司有斑關(guān)的惹財(cái)物冶；鮮4.嚇5.錫10唯違反胳企業(yè)流規(guī)章臟制度卷、操節(jié)作規(guī)猛程等箏行為遙，造陣成重鑼大責(zé)辟任事聯(lián)故、釘重大擦安全醉隱患冬（指概使事犁故將校要發(fā)幟生的眠）或棵致使貌公司桶財(cái)物盆損失平的（曠經(jīng)濟(jì)雖損失聲指大觸于3徒00遮0業(yè)元以張上的訓(xùn)）；獸4.廳5.遲11公鞏違反引公司群工作頌場(chǎng)所迷安全司管理炎規(guī)定極，造棒成后帖果或療經(jīng)濟(jì)私損失堂的（午無論猾金額熱大小執(zhí)）；妹4.忙5.式12莫利容用公食司名桌義或鴿工作攪職務(wù)穿之便俯，未潑經(jīng)批浸準(zhǔn)挪寶用、瘡隱瞞拿蒙蔽瘋或以眉不正播當(dāng)手朽段，帝營私斷舞弊棍，挎直接響或變微相的先損害條公司撲利益穴的丈（無餃論金朗額大林?。z；膀4.乳5.舅13清在談職期顆間，奔兼職愛從事付與本擾公司則利益副發(fā)生聞沖突任的業(yè)時(shí)務(wù)；憐4.垂5.搏14承造謠糊惑眾療、聚玩眾鬧致事、者蠱惑濱人心芽、煽益動(dòng)他難人、雨渙散苗軍心威等一痰切不崗利于繡內(nèi)部冷團(tuán)結(jié)志和正刻常工棒作之段行為色者；母4.糖5.怖15輸懲造成麗公司脆財(cái)產(chǎn)疊不必艷要浪吊費(fèi)或艘損害償，造跌成經(jīng)行濟(jì)損茂失的祥（經(jīng)臥濟(jì)損鼠失指蜓大于橫30拜00紡元以硬上的艱）；賞4.鞠5.怕16競(jìng)被驚公安箱司法頭部門捉勞教曲、判斬刑的叉；辦4.現(xiàn)5.川17虧犯挑有其家它嚴(yán)熊重違維紀(jì)行購為的適。尺4.諸6炎員工雷有上僑述行換為造掠成公蟲司經(jīng)奸濟(jì)損浮失的朵，責(zé)癢任人念除按差規(guī)定莫承擔(dān)眼應(yīng)負(fù)兩的責(zé)環(huán)任外浴，還哨應(yīng)按省規(guī)定那賠償銹公司也損失冠。誘如觸借犯法晶律，隊(duì)公司犁將移舟交司腦法機(jī)哭關(guān)處匯理。上4.臥6.牢1安創(chuàng)全事教故、聯(lián)安全撓隱患礙及經(jīng)五濟(jì)損暴失的粱認(rèn)定周，由法公司餅安委淘會(huì)認(rèn)暮定；艦4.喉6.隔2對(duì)縫造成劃安全搞事故嬌、安列全隱劣患當(dāng)積事人能的責(zé)雜任認(rèn)片定及司經(jīng)濟(jì)聚賠償彎標(biāo)準(zhǔn)獄，由欄公司零安委偶會(huì)認(rèn)洋定并盜提出阿處理款意見臣。區(qū)4.慰7違店紀(jì)行窮為處跡罰程保序尸4.兄7.辨1忠違紀(jì)筆處罰走必須貿(mào)依據(jù)捉確鑿管的證省據(jù),堪根據(jù)以《獎(jiǎng)鐘懲管宮理規(guī)末定》挽以及她公司牛規(guī)章出制度皇，嚴(yán)遭格、坊迅速碑、公哪正、章公平少的執(zhí)宮行，仿并嚴(yán)替格按營照《鞠違紀(jì)謙行為辮處罰暖流程痰》進(jìn)憶行處跪理，異每項(xiàng)音違紀(jì)魄處分饑都應(yīng)汁當(dāng)通曠知受趕處分奇員工搏；腫（虎1）燥部門尿經(jīng)理顫以上咳人員牌的違眠紀(jì)行燈為處元分，匙由分蓄管業(yè)糾務(wù)領(lǐng)攀導(dǎo)或姓總經(jīng)材理提首出，腔總經(jīng)急理批朝準(zhǔn)后策執(zhí)行融；慎（越2）福部門翠經(jīng)理香以下加人員港的違氏紀(jì)行依為處養(yǎng)分由茂各直探線部撕門提弄出，棒并將律違紀(jì)的行為衫處罰招材料遞送行農(nóng)政人越事部餃備案且/審貌核；商（鑄3）榆重大婆行為負(fù)過失霜導(dǎo)致醬解除殲勞動(dòng)伍合同吧處分傾的，鎮(zhèn)各直賤線部截門提來出處傅理建嗽議(昆相關(guān)粗部門撿可提立出建惡議)枝，行尺政人蠢事部輛審核愁相關(guān)樣材料容并與叢工會(huì)理溝通凱后，西報(bào)總廢經(jīng)理摘批準(zhǔn)朋；首（漠4）萍重大屆行為旗過失姐導(dǎo)致淘解除雜勞動(dòng)誓合同虧處分因的，嘆一律屬由公退司正觀式發(fā)榨文通及報(bào)吹。梨其它坦違紀(jì)姜行為胸處分喉，由固直線冠部門據(jù)告知猾相關(guān)廣被處沃罰人貌。沈4.旨7.謙2爛輕微訪行為吧過失戶根據(jù)騰違紀(jì)坐行為答，直犧線部刃門直映接向脆員工惰提出泄口頭并警告揚(yáng)，口卵頭警立告內(nèi)灘容及袖經(jīng)濟(jì)扣處罰慣金額底應(yīng)記余入員孕工《已月度盜工作漲任務(wù)散溝通粱評(píng)價(jià)艦表》椅，回默饋并蒼告知疊員工濃，以即給當(dāng)紹事人搞提供記一個(gè)錯(cuò)立即狂改正楊錯(cuò)誤潔的機(jī)臉會(huì)。盡4.犬7.腥3行拼為過族失稈（鋪1）類如屬濃屢犯刪(壺二次改)掏的六輕微請(qǐng)行為朽過失稠或行義為過南失，描直線詞部門縱向員略工發(fā)舞出防《書廚面警聰告通穩(wěn)知書盒》，劍指出懲其行迫為之靠過錯(cuò)謠及經(jīng)周濟(jì)處箱罰標(biāo)究準(zhǔn)，賊直線純部門轟及被昏處罰泉員工尚在《負(fù)書面件警告謀通知巡書》址上簽豈字后咱將存《書咸面警負(fù)告通乒知書議》復(fù)愚印件房交行斬政人灘事部對(duì)備案第；賓（慧2）僚如員球工對(duì)句違紀(jì)贊事實(shí)招處罰輕有爭(zhēng)立議，云拒絕跨在《冒書面望警告柄通知摧書腿》上退簽字幕，直賞線部耐門經(jīng)裳理須李與員報(bào)工進(jìn)創(chuàng)行談攻話并壞制作購談話海筆錄持、員培工簽漢字，繞并將悔談話叢筆錄躁、處恰罰報(bào)它告，吊以及乒相關(guān)觸證據(jù)逝報(bào)分貿(mào)管領(lǐng)貴導(dǎo)審樂核后頂送行科政人鋒事部礦，如液行政余人事廈部審封核后季認(rèn)為秀部門版的處悄分意咳見正瓦確并裝簽字財(cái)后，霧該紀(jì)滾律處辨分同恭樣生寺效。階如行潮政人祝事部遺對(duì)處悟分意伏見有板異議譯，由偽行政假人事啟部與觸直線累部門纖經(jīng)理僅溝通耐并達(dá)求成一怒致意視見后徹，由報(bào)行政蛋人事頌部將資處罰喇處理陣意見皂回饋咳至直藥線部戶門及訴員工鍋。就4.市7.莖4重鵝大行慮為過庫失泰（鮮1犬）如繩屬餐接獲管《池書面駱警告傲通知柄書》宵后屢腰犯的六行為戒過失鮮，或猶所犯蒜為重故大行償為巷過失箭的,炸直線柄部門現(xiàn)須就獨(dú)違紀(jì)司情況印與員欲工談僚話并靠制作螺談話批筆錄允，并銳提出嶼處分回意見搜，填圣寫吳《解聰除展勞動(dòng)夏合同縫審批粗表》罵（附逗違紀(jì)搭行為搖相關(guān)亮材料財(cái)）報(bào)場(chǎng)行政怖人事蠅部，考同時(shí)攏向被梨處罰申員工跑發(fā)放遣《員赤工?？缏毻o知書年》；盒行政陣人事師部就思提交儲(chǔ)的證末據(jù)，按違紀(jì)送處分避報(bào)告碰進(jìn)行剖復(fù)查埋、審冷核并助簽署濃意見孕，必服要時(shí)招與員薪工談株話，甲同時(shí)授取得米工會(huì)味支持舉，將爹談話批筆錄緊、相診關(guān)證冬據(jù)和司處分礎(chǔ)報(bào)告縣報(bào)總齡經(jīng)理剛審批畝后，致按流邀程辦斥理；謎（賽2）墳員工侮停職估期間確