2023家具店試用期員工合同

家具店試用期員工合同1家具店試用期員工合同家具店試用期員工合同（一）甲方

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乙方________________________

身份證號____________________

甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。

經雙方公平協(xié)商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。

（試用期最長不超過3個月）

一、乙方的崗位（工種）為_______________________

在試用期間，依據工作需要和乙方力量，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業(yè)隱秘，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并依據甲方工作支配，仔細履行職責，維護甲方合法權益。

三、乙方試用期工資為_________元月，甲方按月發(fā)放。

四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

試用期勞動合同五、乙方在試用期內，公司的福利待遇均已包含在試用期工資內。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數計算。

若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際狀況逐日順延發(fā)放。

七、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將依據公司制度，由公司按制度論處。

八、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)覺乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據公司制度及本合同相關內容（條款）結算。

九、在試用期內，乙方嚴峻違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的；或者有意或嚴峻失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權馬上終止試用并予以解雇。

乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

十、在試用期內，因乙方泄露甲方商業(yè)隱秘，給甲方造成經濟損失；或因乙方的有意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。

十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同。

考核不合格者，公司依據實際狀況將予以解雇。

十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

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十三、本合同經雙方簽字后起生效。

十四、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方（公章）_____________

乙方（簽字）_____________

日期__________________

日期__________________

家具店試用期員工合同（二）

甲方（聘用方）____________________________

乙方（受聘方）____________________________

身份證號_______________________________

依據國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方聘請乙方為試用員工，雙方在公平，自愿的基礎上，經協(xié)商全都簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限

試用期為________個月，自________年____月____日至________

年____月____日止。

二、依據甲方的工作支配

聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的試用期月薪為________________元。

試用期滿后，并經________考核合格，可依據公平協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利

A、有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度。

B、在試用期間，乙方如嚴峻違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權終止________合同。

乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴峻的追究法律責任。

C、試用期間，乙方由于個人緣由所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責。

2、甲方的義務

A、為乙方供應必要的工作條件。

B、負責對乙方進行職業(yè)道德，業(yè)務技能及公