會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板匯編七篇

第頁(yè)共頁(yè)關(guān)于會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板匯編七篇關(guān)于會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)模板匯編七篇會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇1轉(zhuǎn)眼間8月份已經(jīng)完畢，在這一個(gè)月的時(shí)間里我通過(guò)努力的工作，也有了一點(diǎn)收獲，我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于汲取教訓(xùn)，進(jìn)步自己，以致于把工作做的更好，自己有信心也有決心把以后的工作做得更好。下面我對(duì)這一個(gè)月的工作進(jìn)展簡(jiǎn)要的總結(jié)。一、日常工作：作為中心的報(bào)賬會(huì)計(jì)，我認(rèn)真做好記賬報(bào)賬工作，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度。定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理；及時(shí)收回公司各項(xiàng)收入，開(kāi)出收據(jù)，及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行；根據(jù)會(huì)計(jì)提供的根據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作；堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核，發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、審批人簽字方可報(bào)賬，對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不予付款；按時(shí)納稅申報(bào)，不偷報(bào)，不漏報(bào)，不少報(bào)，嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)各項(xiàng)規(guī)章制度。二、培訓(xùn)工作：這個(gè)月8、9、10日組織了20xx年新進(jìn)大學(xué)生培訓(xùn)活動(dòng)。請(qǐng)來(lái)了多位工作經(jīng)歷豐富的前輩給我們講工作中遇到的問(wèn)題并如何解決這些問(wèn)題。通過(guò)這次培訓(xùn)，我受益匪淺。對(duì)于一個(gè)剛剛從學(xué)校出來(lái)的大學(xué)生，社會(huì)經(jīng)歷缺乏，很難一下子就適應(yīng)新的工作崗位，但通過(guò)這次培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到要適應(yīng)一個(gè)新環(huán)境首先要轉(zhuǎn)變自己的角色，然后就是要有認(rèn)真工作的態(tài)度，遇到困難不退縮，積極請(qǐng)教前輩，虛心向前輩們學(xué)習(xí)，時(shí)刻保持積極樂(lè)觀的心態(tài)。通過(guò)這一個(gè)月的工作，我發(fā)現(xiàn)自己在業(yè)務(wù)知識(shí)方面還存在欠缺，有些知識(shí)理解的還不是很全面，需要更多的學(xué)習(xí)。今后我會(huì)主動(dòng)向老會(huì)計(jì)們學(xué)習(xí)，多請(qǐng)教他們，多看相關(guān)的書籍，爭(zhēng)取有更大的進(jìn)步。會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇2今年，是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第一年。在缺乏一年的時(shí)間里，通過(guò)自身的努力及同事的幫助，無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作才能上都得到很大進(jìn)步，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。一、愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、熱情效勞，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。本人從事財(cái)務(wù)崗位工作，服從安排，虛心向有經(jīng)歷的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探究，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作。除了完成帳務(wù)工作，本人還經(jīng)常配合其他業(yè)務(wù)股室開(kāi)展工作，在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終可以做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。二、本人可以充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)通過(guò)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，進(jìn)步了實(shí)際動(dòng)手操作才能；學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和程度得到了更新和進(jìn)步。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建立，樹(shù)立起財(cái)務(wù)工作者的良好形象。三、在工作之中也存在很多缺乏，主要表如今：工作的方式方法不夠得當(dāng)，在工作方案的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位，效勞上有時(shí)還達(dá)不到要求。有很多地方做的不到位，不夠純熟。總之，在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問(wèn)題。在今后的工作中我將不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)，努力進(jìn)步思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)，克制缺乏，讓自己在今后的工作中不斷進(jìn)步。會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇3回憶一年來(lái)的工作，在上級(jí)行的大力支持和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人能奮力拼搏，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，圍繞全行中心工作，深化會(huì)計(jì)改革，狠抓根底建立，標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)操作，強(qiáng)化監(jiān)視職能，加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范才能，*完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?！痢林械臅?huì)計(jì)工作有了全面進(jìn)步，受到上級(jí)行和支行的肯定，現(xiàn)將本人一年來(lái)的工作總結(jié)如下：思想方面本人思想品德好，上進(jìn)心較強(qiáng)，自20xx年起開(kāi)場(chǎng)承受黨組織的考驗(yàn)，定期向黨組織做思想?yún)R報(bào)。對(duì)自己嚴(yán)格要求，廉潔自律，團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)才能也較強(qiáng)。不計(jì)較個(gè)人得失，敬業(yè)精神強(qiáng)。學(xué)習(xí)方面本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué)，能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識(shí)。在20xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班，被省行評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。個(gè)人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣工程奉獻(xiàn)獎(jiǎng)。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電，參加了20xx年11月國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師資格考試。工作方面做為管理者，能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，圍繞全行中心工作，深化會(huì)計(jì)改革，狠抓根底建立，標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)操作，強(qiáng)化監(jiān)視職能，加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范才能，*完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。用心管理，進(jìn)展人性管理，并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識(shí)：業(yè)務(wù)開(kāi)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目的都是一致的，標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)是根底，均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健開(kāi)展。使××支行*地完成了各項(xiàng)任務(wù)。20xx年度平安行建立綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個(gè)a類行之一，考評(píng)分為97.7分，名列第一。會(huì)計(jì)根底工作等級(jí)被市分行確認(rèn)為8個(gè)二級(jí)等級(jí)行之一。在市分行20xx年11月至20xx年3月開(kāi)展的“抓效勞、樹(shù)形象、促營(yíng)銷”的柜面效勞競(jìng)賽活動(dòng)中獲得二等獎(jiǎng)。詳細(xì)如下：一、會(huì)計(jì)核算方面1、委派會(huì)計(jì)主管能認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和建行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)規(guī)章制度及操作流程，正確組織會(huì)計(jì)核算，對(duì)重要會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)展審批、受權(quán)、簽字，在全行員工的努力下，順利完成了全年儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、外幣、信譽(yù)卡、房信業(yè)務(wù)的核算工作。2、狠抓會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)化工作，催促網(wǎng)點(diǎn)按《會(huì)計(jì)根底工作等級(jí)驗(yàn)收評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)檢查落實(shí)。為順利實(shí)現(xiàn)升二級(jí)目的，××支行屢次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)根底工作等級(jí)驗(yàn)收評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》、《會(huì)計(jì)根底工作等級(jí)單位驗(yàn)收程序》，以強(qiáng)化柜面人員會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)化及晉級(jí)意識(shí)，并組織柜面人員加班加點(diǎn)整改存在的問(wèn)題，還屢次組織柜面人員進(jìn)展了點(diǎn)鈔考試和柜面效勞根底知識(shí)考試，最后對(duì)照《會(huì)計(jì)根底工作等級(jí)驗(yàn)收評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》自評(píng)分為90分，并及時(shí)向上級(jí)行報(bào)送了關(guān)于達(dá)標(biāo)晉級(jí)的材料。四季度經(jīng)分行會(huì)計(jì)結(jié)算部檢查驗(yàn)收，會(huì)計(jì)根底工作達(dá)二級(jí)。二、會(huì)計(jì)內(nèi)控方面委派會(huì)計(jì)主管負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)檢查及日常查庫(kù)工作，每旬查庫(kù)一次，每月全面檢查一次，對(duì)稽核工作進(jìn)展日常檢查、指導(dǎo)。重點(diǎn)加強(qiáng)以下四方面的管理：(1)加強(qiáng)受權(quán)管理。催促網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，做好對(duì)重要會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的受權(quán)工作，必須先對(duì)業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)展嚴(yán)格審核，再進(jìn)展受權(quán)或簽字。加強(qiáng)受權(quán)卡及操作密碼的管理，定期修改密碼，防止受權(quán)卡被盜用或借給別人使用、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生。(2)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)金、重要單證的管理。落實(shí)日終綜合員核對(duì)每個(gè)柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖、尾箱雙人接送、交接、異?，F(xiàn)金支付進(jìn)展嚴(yán)格審批、報(bào)備等規(guī)章制度。(3)加強(qiáng)對(duì)單位定期存款，保證金存款，承兌匯票，銀行匯票的核對(duì)和監(jiān)控。(4)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的控制。如銀承、承兌、貼現(xiàn)、個(gè)貸、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理，嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗(yàn)印制度。(5)加強(qiáng)自助設(shè)備的管理。堅(jiān)持每日雙人清機(jī)制度，及時(shí)處理長(zhǎng)短款，隨時(shí)排除設(shè)備故障，確保設(shè)備運(yùn)行率達(dá)95%以上。三、柜面人員方面1、為實(shí)在進(jìn)步進(jìn)步會(huì)計(jì)人員的工作積極性，增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員遵章守規(guī)、按規(guī)操作的自覺(jué)性，解決會(huì)計(jì)核算管理、內(nèi)部控制過(guò)程中的有章不循、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生，年初××支行制定了《會(huì)計(jì)人員核算質(zhì)量考核方法》，后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會(huì)計(jì)核算質(zhì)量績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)效勞績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)》、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理方法》，××支行也相應(yīng)制定了《××支行績(jī)效考核方法》、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核方法》等。××支行嚴(yán)格按以上文件要求按月對(duì)柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)展考核、通報(bào)。2、根據(jù)建婁函[20xx]301號(hào)《關(guān)于營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神，為進(jìn)步柜面工作效率，拓展網(wǎng)點(diǎn)包容客戶才能，進(jìn)步柜面效勞質(zhì)量，貫徹落實(shí)“以客戶為中心”的效勞理念，市分行決定在各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制。我行嚴(yán)格執(zhí)行，通過(guò)推行彈性工作制，打破傳統(tǒng)的倒班形式，根據(jù)業(yè)務(wù)量的上下分布情況，靈敏調(diào)整窗口設(shè)置，挖掘柜面人員的工作潛力，增強(qiáng)營(yíng)業(yè)窗口的效勞才能，減緩客戶排隊(duì)現(xiàn)象，業(yè)務(wù)頂峰期，我行對(duì)外窗口由8組增開(kāi)到了11組，為我行業(yè)務(wù)安康穩(wěn)定開(kāi)展提供保證。四、高度重視、明確責(zé)任、全力以赴、*完成dcc上線工作今年的dcc上線工作，是壓倒一切的工作。尤其是第一、二季度，是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時(shí)期。為確保萬(wàn)無(wú)一失、確保成功切換、確保按時(shí)開(kāi)門，我行的詳細(xì)措施有：1、1-2月份，腳踏實(shí)地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理、補(bǔ)錄、核對(duì)工作，我行加班加點(diǎn)，共補(bǔ)錄客戶信息近1500多條，為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基矗2、一季度，我行合理安排當(dāng)班柜員，有21名柜員先后參加了dcc培訓(xùn)班，其中有2名柜員被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。培訓(xùn)完成后又為聯(lián)機(jī)培訓(xùn)制定了實(shí)在可行的學(xué)習(xí)方案，從三月份開(kāi)場(chǎng)每個(gè)晚上進(jìn)展聯(lián)機(jī)操作，利用理論來(lái)消化封閉式培訓(xùn)中的理論知識(shí)，全體員工全面完成市行下達(dá)的聯(lián)機(jī)考試和考核要求。3、我行深入理解抓好全員摸擬演練的重要性，召開(kāi)全體人員思想發(fā)動(dòng)會(huì)，要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗。結(jié)果是比擬*的，不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作，而且演練考核名列茅，其中第三、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一。會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇4轉(zhuǎn)眼，送走了20××年，迎來(lái)了+20××年，過(guò)去的一年里，財(cái)務(wù)咳嗽苯峁褂薪洗蟮牡髡，根本上都是新人、新崗位，感到自己的擔(dān)子重了，壓力大了，在領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展完成了各項(xiàng)工作，下面，我就+20××年度各方面的工作情況作簡(jiǎn)單的總結(jié)和匯報(bào)。一、執(zhí)行財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)管理細(xì)那么的學(xué)習(xí)、討論，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)在一起，找問(wèn)題找破綻，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，堅(jiān)持原那么、不講人情，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，認(rèn)真審核每一張憑證，不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。二、認(rèn)真落實(shí)固定資產(chǎn)錄入。按照檢查標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)、認(rèn)真、客觀公正地對(duì)各處室徹底地進(jìn)展了清查，在資產(chǎn)清查中存在的問(wèn)題，及時(shí)向有關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)展了反應(yīng);以物對(duì)賬、以賬查物，查清資產(chǎn)來(lái)、去向和管理情況，并登記資產(chǎn)的完好程度，做到見(jiàn)物就點(diǎn)，是賬就清，不重不漏，對(duì)有賬無(wú)物、有物無(wú)賬的資產(chǎn)分別登記，匯總分類。三、協(xié)助配合外審工作。為了更好的與部門溝通，在完本錢職工作的同時(shí)，我積極配合+xxxx+順利完成了+xxxx+年+xxxx+的工作，為隨后+xxxxxx+年審做好了鋪墊。為了配合+xxx+部門的錄入費(fèi)用，及時(shí)、準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作，以便更好地核算醫(yī)院的盈虧，為醫(yī)院完成年度方案提供根據(jù)。四、加強(qiáng)對(duì)日常工作內(nèi)容的管理。1、圓滿完成+20××年度財(cái)務(wù)決算工作，施行報(bào)表年報(bào)的審計(jì)2、完成+20××年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作3、順利施行了+20××年會(huì)計(jì)賬目的初始化工作，并保質(zhì)保量的完成+20××年度正常的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)申報(bào)工作4、根據(jù)醫(yī)院管理要求，進(jìn)展本錢測(cè)算，并編報(bào)相關(guān)報(bào)表及分析^p材料5、按時(shí)并準(zhǔn)確填報(bào)各類對(duì)外統(tǒng)計(jì)月報(bào)表6、積極辦理其他各項(xiàng)涉稅事務(wù)7、進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)工作內(nèi)容平安性的管理8、進(jìn)一步加強(qiáng)了會(huì)計(jì)根底工作的建立力+針對(duì)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，積極推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)控管理工作，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作。20××年工作重點(diǎn)是：積極推進(jìn)內(nèi)控制度建立;積極開(kāi)展以經(jīng)濟(jì)責(zé)任、基建及設(shè)備引進(jìn)等為審計(jì)對(duì)象的內(nèi)部專項(xiàng)審計(jì)工作。會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇5成立以來(lái)，受總經(jīng)理和總會(huì)計(jì)師的認(rèn)可和信任，我被指定為方案財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人。從那一刻起，我就深感責(zé)任重大，終日戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰，深恐有負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托，有負(fù)員工的信任。所以我不敢有絲毫懈怠，時(shí)刻謹(jǐn)記肩負(fù)的責(zé)任和榮譽(yù)，虛心請(qǐng)教，低姿態(tài)做人。不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)的速度來(lái)彌補(bǔ)認(rèn)識(shí)的深度；不斷開(kāi)拓進(jìn)取，以持續(xù)的激情彌補(bǔ)經(jīng)歷的缺乏。通過(guò)半年的努力，我個(gè)人認(rèn)為無(wú)論是在思想認(rèn)識(shí)還是管理技能都得到大幅提升，并逐步適應(yīng)了自己的角色，肩負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)的重托，為公司的正常運(yùn)營(yíng)奉獻(xiàn)了自己的力量。現(xiàn)就我個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)和工作情況做如下匯報(bào)：一、20xx年根本情況〔一〕思想情況通過(guò)總經(jīng)理和總會(huì)計(jì)師的指導(dǎo)，以及自己的自身感悟，各方面的認(rèn)識(shí)程度均得到很大的進(jìn)步。逐步將自己從財(cái)務(wù)工作主力的定位中脫離出來(lái)，開(kāi)場(chǎng)主動(dòng)考慮企業(yè)規(guī)劃、部門管理等方面的工作，開(kāi)場(chǎng)主動(dòng)學(xué)習(xí)、接納、宣貫企業(yè)文化，根本實(shí)現(xiàn)了與公司領(lǐng)導(dǎo)層在思想認(rèn)識(shí)上的高度統(tǒng)一，在工作中逐步擔(dān)當(dāng)起承上啟下的中層角色，工作的場(chǎng)面正迅速翻開(kāi)。〔二〕20xx年的主要工作業(yè)績(jī)積極推進(jìn)團(tuán)隊(duì)建立。按照公司的要求，為了實(shí)現(xiàn)“少數(shù)人影響多數(shù)人”的目的，公司成立伊始，我本人就響應(yīng)公司的要求，大力推進(jìn)文化建立，在領(lǐng)會(huì)公司文化精神內(nèi)涵的根底上，提出了以“忠誠(chéng)、榮譽(yù)、責(zé)任、創(chuàng)新”為核心的部門文化理念，制定了財(cái)務(wù)人員行為準(zhǔn)那么，根本建立了以“職業(yè)規(guī)劃、月度方案、周方案、日安排”為一體的員工日常管理體系，并通過(guò)制定工作日歷，強(qiáng)化員工的時(shí)間管理，同時(shí)通過(guò)認(rèn)真貫徹人力資部下發(fā)的績(jī)效管理制度，提升內(nèi)部績(jī)效管理程度，獲得了良好的成效。建立、健全制度管理體系。為了確保公司在整個(gè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，始終做到標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化，在企業(yè)成立之初，總會(huì)計(jì)師就安排我，組織方案財(cái)務(wù)部及時(shí)起草了交通費(fèi)、差旅費(fèi)等費(fèi)用管理方法和財(cái)務(wù)收支審批制度，為公司盡早具備根本辦公條件提供了保障。為了進(jìn)一步支持公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)，我又組織方案財(cái)務(wù)部先后下發(fā)了合同管理方法、發(fā)票管理方法等12項(xiàng)制度，并制定了相應(yīng)的流程，根本搭建了公司財(cái)務(wù)管理制度的框架，為公司開(kāi)展各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作提供了制度約束和制度保障。建立、健全核算體系。公司成立以來(lái)，我本人與方案財(cái)務(wù)部全體同仁通過(guò)不懈的努力，及時(shí)完成了帳套建立、科目預(yù)制、報(bào)表設(shè)置、單據(jù)印刷，印章刻制等工作，并在隨后的工作中，及時(shí)指導(dǎo)各部門建立了低值易耗品出庫(kù)臺(tái)帳，理順低值易耗品出入庫(kù)管理程序，及時(shí)催促供給部完成工程物資方案價(jià)核算管理程序，并順利完成資產(chǎn)盤點(diǎn)、報(bào)表報(bào)送等財(cái)務(wù)結(jié)帳工作。同時(shí)按照總會(huì)計(jì)師的安排，及早安排20xx年財(cái)務(wù)決算工作，為建立健全財(cái)務(wù)核算體系，完成20xx年財(cái)務(wù)決算工作做了大量卓有成效的工作。理順內(nèi)部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制。公司的各項(xiàng)制度下發(fā)以來(lái)，為了強(qiáng)化制度執(zhí)行的剛性，彌補(bǔ)制度管控的空白，按照總經(jīng)理和總會(huì)計(jì)師的要求，我組織方案財(cái)務(wù)部先后對(duì)六項(xiàng)可控費(fèi)用的管理程序和零星勞務(wù)、零星采購(gòu)的管理程序進(jìn)展了標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)建立了例行財(cái)務(wù)稽核制度，通過(guò)持續(xù)的制度改良和強(qiáng)化制度的日常監(jiān)管，不斷提升財(cái)務(wù)管控才能，降低了企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。積極推進(jìn)工程融資工作。效勞工程建立是方案財(cái)務(wù)部整個(gè)工程建立期間的中心工作，按照公司的總體部署及總會(huì)計(jì)師的安排，我與金融機(jī)構(gòu)保持親密溝通，全面推介我公司的工程前景，并獲得了金融機(jī)構(gòu)的一致認(rèn)可，順利獲得億元的借款承諾函。經(jīng)過(guò)認(rèn)真考慮，根本確定，銀行為我公司工程的主借款行。從12月份開(kāi)場(chǎng)起，為了摸清20xx年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的走向，我分別與銀行進(jìn)展了溝通，對(duì)20xx年借款形勢(shì)進(jìn)展了認(rèn)真分析^p，對(duì)明年的信貸政策有了根本的認(rèn)識(shí)，為明年全面開(kāi)展工程融資工作開(kāi)了好頭！全面啟動(dòng)預(yù)算管理工作。全面預(yù)算管理是一項(xiàng)重要而有效的根底管理手段，在提升企業(yè)資分配程度，提升企業(yè)管控才能方面具有獨(dú)特的作用。20xx年，在總會(huì)計(jì)師的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我組織方案財(cái)務(wù)部利用編制全面預(yù)算報(bào)告的過(guò)程，逐漸形成了具有天慶特色的預(yù)算編制方法，形成預(yù)算管理制度，理順預(yù)算控制程序，為公司全面預(yù)算管理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。強(qiáng)化內(nèi)部學(xué)習(xí)，提升整體素質(zhì)。針對(duì)方案財(cái)務(wù)部員工普遍年紀(jì)較輕，積累缺乏的現(xiàn)狀，按照總會(huì)計(jì)師的要求，我組織方案財(cái)務(wù)部全體員工認(rèn)真開(kāi)展制度學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、管理技能學(xué)習(xí)，并創(chuàng)造良好的內(nèi)部信息溝通機(jī)制，確保員工素質(zhì)得到快速提升，迅速到達(dá)了公司的根本要求。〔三〕存在的問(wèn)題工作效率仍有待進(jìn)步。在各種主客觀因素的制約下，由于時(shí)間管理不到位，工作方法陳舊，工作技能缺乏等原因，直接導(dǎo)致工作效率低下，做事拖拉嚴(yán)重，不能很好地滿足工作需要。領(lǐng)導(dǎo)管理手段仍不嫻熟。由于我個(gè)人管理經(jīng)歷缺乏，管理手段比擬混亂，不成系統(tǒng)，不能很好地調(diào)發(fā)動(dòng)工積會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇6這一年來(lái)，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主管安排下，從事了會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)主管等財(cái)務(wù)相關(guān)工作。作為公司的一名資深員工和老財(cái)務(wù)工作者，我飽滿的熱情投入到工作中，以立足本職效勞公司為己任，愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，團(tuán)結(jié)同志，講究和諧，為新員工做了好表率和模范帶頭作用。1-10月，本人主要從事會(huì)計(jì)主管一職，主要負(fù)責(zé)日常的帳務(wù)處理、融資資料的搜集、編制和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析^p等系列工作。在深圳公司的稅收籌劃和繳納上，本著不違犯國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和公司財(cái)務(wù)規(guī)章的情況下，想公司所想，合理避稅，為公司節(jié)省稅務(wù)支出，在費(fèi)用控制上，本人也是嚴(yán)格履行職責(zé)，遵守誠(chéng)信，在費(fèi)用的控制上嚴(yán)格把關(guān)，把會(huì)計(jì)監(jiān)視、控制工作到實(shí)處。在對(duì)新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃，以通過(guò)日常工作來(lái)培養(yǎng)和培訓(xùn)，鍛煉和培訓(xùn)新員工的會(huì)計(jì)工作技能，并以身作那么傳授良好的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和職業(yè)道德，言傳身教，以靈敏機(jī)動(dòng)的方式把會(huì)計(jì)工作技巧和經(jīng)歷以及本錢費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工，做好公司會(huì)計(jì)承前啟后的工作。11-12月，公司領(lǐng)導(dǎo)安排我從事財(cái)務(wù)主管一職，主要負(fù)責(zé)內(nèi)審工作。于是本人對(duì)深圳、廣州、惠州的帳務(wù)處理和原始憑證進(jìn)展了審核和檢查，抽查了物業(yè)公司的`明細(xì)收費(fèi)情況，理解物業(yè)公司收費(fèi)員的收費(fèi)流程，對(duì)工作中發(fā)如今小問(wèn)題也即時(shí)和相關(guān)人員進(jìn)展了溝通建議，發(fā)現(xiàn)的一時(shí)難以解決的問(wèn)題也在內(nèi)審報(bào)告上對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)做了匯報(bào)，一定程度上防范了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。一直以來(lái)，作為一個(gè)財(cái)務(wù)工作者，我對(duì)國(guó)家相關(guān)的財(cái)經(jīng)、稅收政策都很關(guān)注，對(duì)本行業(yè)出臺(tái)的相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)那么也時(shí)常學(xué)習(xí)。我努力進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度和專業(yè)素質(zhì)，始終保持著為公司的利益負(fù)責(zé)對(duì)自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持原那么，信守職責(zé)，積極工作，為保障公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化，作出自己的奉獻(xiàn)。20xx年即將過(guò)去，新的一年又將來(lái)到，本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性，為公司的蓬勃開(kāi)展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)！會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)篇7作為會(huì)計(jì)工作者我回憶這一年來(lái)的工作收獲滿滿，我還是愿意相信自己才能的，我本著踏實(shí)工作