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文檔簡介
農(nóng)業(yè)教育政府理念革新
1.條塊結合的管理理念
條塊關系是各級政府同各級業(yè)務部門之間以及上級主管部門與下級業(yè)務部門之間的關系。“部門行政”是與計劃經(jīng)濟體制相適應的,是與政府在資源配置上發(fā)揮主導作用狀況相適應的。長期以來,我國政府對高等農(nóng)業(yè)教育的管理采取得是條塊分割的管理體制。所謂條塊分割指的是由于條塊關系而形成的地區(qū)、系統(tǒng)等體系的劃分。其包括權力分割,利益分割兩部分。自從2000年農(nóng)業(yè)部不再直接管理農(nóng)業(yè)院校起。中央政府的高等農(nóng)業(yè)教育最高行政機構,也發(fā)生了變革,由原以農(nóng)業(yè)部為主行業(yè)部門管理變?yōu)橐越逃繛橹?,教育部與農(nóng)業(yè)部共建的格局。實際上是原來的“小條”變?yōu)榱恕按髼l”。從而形成了以省級政府為主辦學與管理的條塊結合的新體制的框架。目前的條塊結合,只是在政府內(nèi)部,中央政府和地方政府之間在管理體制、政府行為、政府職能、方法等內(nèi)容上作了相應變動。但與高等農(nóng)業(yè)教育各辦學主體的關系不大,高等農(nóng)業(yè)教育各辦學主體,特別是學歷教育這一塊雖在辦學自主權上有新改進,但從體上來看,變化不大,基本上還是延用了計劃經(jīng)濟體制下的政府管理模式。隨著社會主義市場經(jīng)濟的日趨成熟,高等農(nóng)業(yè)教育政府管理也由無限政府管理逐步向有限型政府轉(zhuǎn)變,政府在總結條塊分割、條條分割、塊塊分割等弊端的基礎上,實行了條塊結合新管理體制,目的是為了調(diào)動地方的積極性,促使權力、利益分配更加合理。不再單單在管理歸屬上做文章,而是把自主權留給學校,使其真正成為獨立自主的辦學實體。
2.以市場為導向的理念
隨著計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型,辦學的格局也發(fā)生了變化,由原來的“面向政府辦學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤懊嫦蛉瞬攀袌鲛k學”,從而使高等農(nóng)業(yè)教育各辦學主體與政府的關系發(fā)生了一系列變化,但變化不大。雖說,人才供求已不在通過指令性的紅頭文件,但人才供求的市場化、社會化程度普遍較低。根據(jù)國發(fā)[1999]26號《國務院關于進一步調(diào)整國務院部門所屬學校管理體制和布局結構的決定》,此《決定》明確指出:教育要確定“國家管理的專業(yè)點”,以保證某些特殊行業(yè)人才培養(yǎng)的需要,這些專業(yè)點繼續(xù)面向全國招生。在農(nóng)業(yè)部上報原農(nóng)業(yè)部部屬院校需保護的專業(yè)匯總表中,農(nóng)口專業(yè)如農(nóng)學、園藝、植保、動物科學、農(nóng)林經(jīng)濟管理等都在之列,而目前并沒有對“國家管理的專業(yè)點”中的各類專業(yè)采取一些保護政策,而是和其它優(yōu)勢行業(yè)優(yōu)勢專業(yè)放在一起,共同面向市場、面向社會。由于上述專業(yè)屬艱苦專業(yè)人才,其供求關系單單通過人才市場恐怕不行,還需充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控功能。由此可見,在對其他優(yōu)勢行業(yè)教育管理上,以市場為導向的理念的可作為政府管理的理念,而對高等農(nóng)業(yè)教育管理上,單單以市場為導向作為政府管理的理念是欠缺的。
3、重指揮,輕服務的理念
“重指揮,輕服務”的管理理念形成和存在的基礎是:計劃經(jīng)濟體制下“政府包攬一切、管理一切、指揮一切”的行政權限與行政方式。按說這種計劃經(jīng)濟體制下的行政權限與行政方式,隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的日趨完善而改變,但我國的教育體制與經(jīng)濟體制、科技體制的變革并不同步,而是相差很遠。改革開放20多年來,高等農(nóng)業(yè)教育體制基本上沒有改變,仍是計劃經(jīng)濟體制下的高等農(nóng)業(yè)教育體制。其特征是政府仍把高等農(nóng)業(yè)教育各辦學主體作為它的附屬機構,憑借自身強有力的權力,來指揮各高等農(nóng)業(yè)教育辦學主體。從辦學規(guī)模、人事管理、招生計劃、教學質(zhì)量、經(jīng)費等諸方面仍過多的使用行政手段,重指揮與管制,服務意識淡薄。而不是在高等農(nóng)業(yè)教育各辦學主體在辦學過程中遇到困難時,特別是經(jīng)費、環(huán)境營造等方面,政府應多支持、多扶持。
自從2000年農(nóng)業(yè)部不再直管農(nóng)業(yè)院校后,政府的上述理念已日顯弊端,急待更新。政府理念,從抽象的意義上講,是政府對自身使命的目的、性質(zhì)和意義等所持有的總的信念,是政府關于自身的規(guī)范性的認知模式。它屬于政府管理模式中的最高層面——即管理哲學層面。它不但是政府管理模式的核心,而且是政府管理模式創(chuàng)新的基本依據(jù)和追求。政府理念從深層次上規(guī)約著政府的行為方式。其定位的優(yōu)劣,將直接影響政府管理的績效和社會經(jīng)濟、文化、教育等事業(yè)的發(fā)展。政府理念先進與否,將對行業(yè)的發(fā)展起著舉足輕重的作用,尤其是高等農(nóng)業(yè)教育這樣的弱勢行業(yè)。從中華人民共和國建國起到現(xiàn)在,高等農(nóng)業(yè)教育政府管理模式的實踐,也說明了這一點。政府在對高等農(nóng)業(yè)教育的管理上,政府理念先后起著主導、引導及指導作用,并隨著市場經(jīng)濟理論的發(fā)展,經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型而變遷。目前我國正處在經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型時期,社會主義市場經(jīng)濟體制及WTO的規(guī)則體系都對政府理念提出了新的要求。在這種背景下,政府理念的可塑性較大,一方面要面對國內(nèi)傳統(tǒng)的政府理念:人治,形式主義官本位等;另一方面是來自“WTO”全球認同的政府理念體系的沖擊。這里的政府理念體系指的是民主理念、法治理念、公正理念、人性理念、責任理念、服務理念及自律、合作理念等。在這雙重影響下,迫使我國政府理念的轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新,并逐步建立與社會主義市場經(jīng)濟相適應的政府理念。我國政府應抓住WTO帶來的強大外部契機,進一步塑造法治理念、民主理念、公正理念、服務理念、合作理念、效率理念和自律理念等等。在高等農(nóng)業(yè)教育的管理上,政府應在這一政府理念體系的大框架下,結合我國農(nóng)業(yè)、高等農(nóng)業(yè)教育發(fā)展的實際,政府理念應從以下幾方面進行更新。
1、興教興農(nóng)興國理念
自1949年建國以來,雖我國的歷屆政府都把農(nóng)業(yè)定位為“農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎”、“無農(nóng)不穩(wěn)、無工不富”,甚至把它放在國家發(fā)展戰(zhàn)略的首位,尤其是本屆政府,但實際上認識與行動之間存在著巨大鴻溝。最突出的就是“農(nóng)科教”的經(jīng)費遲遲未見實質(zhì)性的增長,其次就是農(nóng)業(yè)科研、教育、推廣仍三國鼎立,尚未形成三位一體的體系。
這種認識與行動不一的政府“興教興農(nóng)、興農(nóng)興國”理念,未得到實質(zhì)性的落實。譬如:在農(nóng)、工關系方面,到目前為止,從整體上來講,走的仍是以農(nóng)補工之路。據(jù)統(tǒng)計:1952-1990年,通過稅收從農(nóng)業(yè)獲取的資金為億元,通過價格‘剪刀差’從農(nóng)業(yè)獲取的資金為8707億元,通過儲蓄從農(nóng)業(yè)獲取的資金為億元,扣除國家對農(nóng)業(yè)的投入,農(nóng)業(yè)為工業(yè)化積累資金1萬億元;在農(nóng)業(yè)學歷教育方面,目前我國政府采取的“頂天立地”戰(zhàn)略——即“頂天”指的是重點投資少數(shù)重點高校爭創(chuàng)世界一流;立地即重點投資義務教育。而農(nóng)業(yè)學歷教育則夾在中間,無任何優(yōu)勢可言,最突出的問題就是經(jīng)費嚴重不足。
由表1可看出6所直屬教育部的農(nóng)業(yè)高校投資之和僅為清華大學的56%。這種狀況下我國的“重農(nóng)”政府理念與我國的農(nóng)業(yè)、高等農(nóng)業(yè)教育的發(fā)展趨勢極不相適應,尤其是與農(nóng)業(yè)的國際化趨勢不相適應。為此,政府應強化“興教興農(nóng)興國”理念。把這種政府理念貫穿于政府對農(nóng)業(yè)、高等農(nóng)業(yè)教育的管理中去,并予以實質(zhì)性的落實,最好貫穿于農(nóng)業(yè)、教育立法及各項政策制定的過程中去。真把農(nóng)業(yè)、高等農(nóng)業(yè)教育放到優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置?!芭d教興農(nóng)興國”理念應強化糧食安全意識、廣義農(nóng)業(yè)意識,即產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的一體化的意識及三位一體的意識,即科研、教育,推廣一體化的體系和公益性教育意識。把農(nóng)業(yè)放在社會、經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的首要位置,把高等農(nóng)業(yè)教育作為重點保護的公益性教育甚至部分認同為“義務教育”來看待。
2、法治理念
法治是一種理念,一種制度,一種實踐。在理念層面上,人們常常把法治與自由、平等、公正、秩序、民主等范疇聯(lián)系在一起。其核心在于國家不僅僅通過法進行統(tǒng)治,而且它本身也為法所支配,即以“法律制約權力”?!胺ㄖ巍笔且粋€與“人治”相對應的概念,無論在哪個國家、哪個時代,絕對純粹的法治是不存在的,只是理想而已。我國政府也很注重法治建設,正實踐著依法治國的方略,并取得了一定的成效,但相對于法治的要求而言,還是“人治”而不是“法治”。與西方發(fā)達國家相比,我國“法治”的程度較低。由于長期以來我國實行的是計劃體制,其影響可謂根深蒂固,從整體上來看,我國還是一個“法制”的國家,與社會主義市場體制相適應的法治理念尚未真正建立,尚處在起步階段。這與WTO的要求,與社會主義市場體制的要求是極不相適應的,尤其在教育領域,其人治色彩依然較濃。在高等農(nóng)業(yè)教育領域也是如此。目前政府在對高等農(nóng)業(yè)教育的管理上,絕大多數(shù)是采用的法制管理,而不是法治治理。譬如:在辦學體制、管理體制、投資體制、招生及畢業(yè)生就業(yè)制度、人事管理制度等諸多問題上,采用的還是指令性的行為等,基本上屬于法制而非法治的管理。到目前為止,高等農(nóng)業(yè)教育還沒有專門的法案,來對高等農(nóng)業(yè)教育進行實質(zhì)性的保護,除《農(nóng)業(yè)法》外,其他都是套用相關的教育法規(guī)。而這些相關的教育法規(guī)過多考慮的是統(tǒng)一性的問題,對于特殊領域的特殊難題思考的甚少。這樣一來,對兼有雙重弱質(zhì)性的高等農(nóng)業(yè)教育來說更多的是弊大于利,從而影響了農(nóng)業(yè)人力資源的開發(fā)和利用,也影響了我國農(nóng)業(yè)的國際化。隨著經(jīng)濟體制、教育體制轉(zhuǎn)型的不斷深入及WTO承諾的履行,對政府法治治理的要求,也愈來愈高。政府要樹立法治理念,也是政府自身發(fā)展的需要。要實現(xiàn)政府由法制政府向法治政府轉(zhuǎn)化,首先最關鍵的是建立一個法治政府。所謂法治政府是指整個政府的設立、變更、運作都是合法化,規(guī)范化的,包括政府整個行為和個體行為都是合法化和規(guī)范化的。在此基礎上,實現(xiàn)法制理念向法治理念的轉(zhuǎn)變。法治理念則要求政府在法治的框架下,來法定政府管理的權力,機構編制,管理體制,政府職能以及費、項目審批等。反映在高等農(nóng)業(yè)教育管理上則體現(xiàn)為,政府在制定高等農(nóng)業(yè)教育的行政法規(guī)、法律等規(guī)范性文件時,一定要在法治的框架下去制訂。并且管理高等農(nóng)業(yè)教育的行政機構在行使職權時,必須在立法機關的法律授權的范圍之內(nèi)行使職權,任何行政機構不得在法律之外行使職權。逐步形成依法治理的局面。
3、培育教育中介組織的理念
教育中介組織不是政府機構,不是政府的附屬物,也不是學校代言人,更不是政府與學校的一個行政管理層次,而是按照一定的法律、法規(guī),遵循獨立、公開、公平、公正的原則,參與學校事物決策和學校管理的社會組織,它作為溝通政府、市場與辦學主體的中介體,擁有一定的公共權力,其權力的來源主要包括政府的委托、法律的授權和組織自身的章程,并且起著緩解政府、市場與高校矛盾的作用。這一點已被西方發(fā)達國家實踐所證實,并取得了成功的經(jīng)驗。而在我國,教育中介組織發(fā)展比較緩慢,并且不完善。主要原因是由于我國長期以來,主要實行的是計劃體制下的集權式高等農(nóng)業(yè)教育管理體制,政府包攬了高等農(nóng)業(yè)教育管理的所有職能,缺少社會的有效參與。本來可由教育中介組織承擔的職能,政府也全包了,未能將部分管不了或不該管的職能分解出來,不利于政府職能的轉(zhuǎn)變。
著名經(jīng)濟學家吳敬璉認為中國的中介組織不但數(shù)量不足,而且由于它們通常不是在自由競爭的環(huán)境下成長,而是作為行政機關的附屬機構發(fā)展起來的,因而它們在專業(yè)技能和職業(yè)操守方面都存在不少缺陷,經(jīng)濟領域的中介組織尚且如此,那教育中中介組織就更不健全了。其表現(xiàn)為官辦色彩較濃,民辦不足。這與社會主義市場經(jīng)濟要求、政府職能轉(zhuǎn)變及中介組織的發(fā)展是極不相適應。既不能保證教育中介組織的自主權,發(fā)揮不出應有的作用,政府也不能有致地實現(xiàn)管理目的,是一種“雙輸”的局面。政府管理和中介管理在程度上存在著本質(zhì)的差別:政府的管理是行政性、法制性、強制性的管理,而教育中介組織的管理是專業(yè)性、服務性、咨詢性的管理。在這種新形勢下,政府要高度重視教育中介組織的發(fā)展,把其納入法治的框架下去引導、培育及管理。目前應堅持兩條腿走路的辦法:一方面政府加大扶持、引導力度,促進一批“半官”體制的教育中介組織的形成;另一方面為民辦中介組織營造一個良好的軟環(huán)境,促進其健康、快速發(fā)展
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