2023年分部總經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

2023年分部總經(jīng)理崗位職責(zé)5篇

書(shū)目

第1篇分部專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

第2篇店總經(jīng)理-福建分部崗位職責(zé)描述崗位要求

第3篇分部總經(jīng)理崗位職責(zé)

第4篇分部副總經(jīng)理崗位職責(zé)

第5篇店副總經(jīng)理（商品經(jīng)營(yíng)）-福建分部崗位職責(zé)描述崗位要求

分部專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成,制定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)與安排。

2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的管理與考核,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員拓展業(yè)務(wù),制定客戶(hù)服務(wù)方案。

店總經(jīng)理-福建分部崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、圍繞公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，依據(jù)門(mén)店運(yùn)營(yíng)規(guī)范，負(fù)責(zé)門(mén)店的全面管理工作，確保門(mén)店各項(xiàng)工作的正常運(yùn)營(yíng)，完成總部下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)及管理指標(biāo)；

2、跟進(jìn)公司顧客關(guān)系經(jīng)營(yíng)須要，全面負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研工作，搜集有關(guān)商圈、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息，為門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理供應(yīng)科學(xué)依據(jù)；

3、依據(jù)公司定位與市場(chǎng)方向利用資源，在店內(nèi)、店外不定期開(kāi)展各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)，全面組織門(mén)店社區(qū)消遣中心運(yùn)營(yíng)；

4、全面負(fù)責(zé)門(mén)店促銷(xiāo)方案的審核工作并組織實(shí)施，對(duì)促銷(xiāo)效果進(jìn)行評(píng)估，適時(shí)調(diào)整方案；

5、負(fù)責(zé)創(chuàng)新設(shè)計(jì)各種促銷(xiāo)活動(dòng)及方案，增加團(tuán)隊(duì)凝合力，提升顧客忠實(shí)度和滿(mǎn)足度，提升店面盈利實(shí)力；

6、定期向營(yíng)運(yùn)管理部干脆上級(jí)匯報(bào)門(mén)店工作狀況，負(fù)責(zé)幫助營(yíng)運(yùn)管理部制定門(mén)店各項(xiàng)指標(biāo)，并組織實(shí)施；

7、組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)及門(mén)店企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等人員管理工作。

職位要求：

1、年齡26-35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，五年以上新零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上母嬰童行業(yè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)閱歷或零售連鎖店店長(zhǎng)等相關(guān)崗位工作閱歷，可接受外派者優(yōu)先;

2、能嫻熟操作常用辦公軟件及零售商業(yè)操作系統(tǒng)；

3、熟識(shí)母嬰童行業(yè)及商品學(xué)問(wèn)、零售業(yè)態(tài)特點(diǎn)，熟識(shí)消費(fèi)者的購(gòu)物行為和心理特征；

4、具備項(xiàng)目管理實(shí)力，門(mén)店運(yùn)營(yíng)學(xué)問(wèn)，商品陳設(shè)管理與庫(kù)存管理實(shí)力；

5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通與組織協(xié)調(diào)實(shí)力、抗壓實(shí)力、專(zhuān)案管理與規(guī)劃執(zhí)行實(shí)力。

分部副總經(jīng)理崗位職責(zé)

分部副總經(jīng)理廈門(mén)達(dá)華資產(chǎn)管理有限公司廈門(mén)達(dá)華資產(chǎn)管理有限公司,達(dá)華資產(chǎn),達(dá)華職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)籌辦、運(yùn)營(yíng)管理等工作,包括部門(mén)人員招募、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)及日常管理等方面;

2、對(duì)部門(mén)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、督促及評(píng)估,落實(shí)并完成本部門(mén)任務(wù)指標(biāo);

3、定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)工作,不斷提高部門(mén)成員的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)和業(yè)務(wù)實(shí)力;

4、帶領(lǐng)部門(mén)成員開(kāi)拓及維護(hù)個(gè)人中高端客戶(hù),與客戶(hù)建立長(zhǎng)期良好的關(guān)系,了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)供應(yīng)專(zhuān)業(yè)的投資理財(cái)服務(wù),并向目標(biāo)客戶(hù)推廣信托、基金等理財(cái)產(chǎn)品,完成銷(xiāo)售任務(wù);

5、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)、銀行、證券公司等渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作;

6、負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)的組建,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成相應(yīng)的任務(wù)指標(biāo)。

任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等經(jīng)管類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5年以上金融機(jī)構(gòu)(銀行、信托、保險(xiǎn)、證券、基金公司等)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理閱歷;

3、具較豐富的渠道資源、客戶(hù)資源及高凈值客戶(hù)資源等行業(yè)資源者優(yōu)先考慮;

4、對(duì)金融產(chǎn)品、投資理財(cái)業(yè)務(wù)較嫻熟,了解行業(yè)法律法規(guī)和其他相關(guān)政策,并具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)實(shí)力;

5、具備很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理實(shí)力,能帶團(tuán)隊(duì)入職的優(yōu)先考慮。

店副總經(jīng)理（商品經(jīng)營(yíng)）-福建分部崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、依據(jù)門(mén)店全渠道經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)及店app商品經(jīng)營(yíng)等工作，幫助店總完成總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研工作，搜集市場(chǎng)信息，為門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理供應(yīng)科學(xué)依據(jù)；

3、負(fù)責(zé)門(mén)店商品促銷(xiāo)方案的審核并組織實(shí)施，并對(duì)促銷(xiāo)效果進(jìn)行評(píng)估；

4、負(fù)責(zé)門(mén)店店app活動(dòng)信息推廣布達(dá)，為門(mén)店活動(dòng)供應(yīng)更多推廣渠道；

5、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店各類(lèi)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行定期分析、總結(jié)，跟蹤完成狀況；

6、負(fù)責(zé)完善賣(mài)場(chǎng)布局和進(jìn)行商品結(jié)構(gòu)調(diào)整，同時(shí)負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行支持和指導(dǎo)；

7、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)相關(guān)人員進(jìn)行績(jī)效考核、晉升、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等工作。

職位要求：

1、年齡26-35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，三年以上新零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上母嬰童行業(yè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)閱歷或零售業(yè)連鎖店相關(guān)崗位工作閱歷，可接受外派者優(yōu)先;

2、能嫻熟操作常用辦公軟件及零售商業(yè)操作系統(tǒng)（erp、收銀、會(huì)員管理等）；

3、具備豐富的門(mén)店運(yùn)營(yíng)學(xué)問(wèn)，較強(qiáng)的陳設(shè)與庫(kù)存管理實(shí)力；

4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通與組織協(xié)調(diào)實(shí)力；

5、具有良好的心理素養(yǎng)，抗壓實(shí)力強(qiáng)，性特別向、自信、穩(wěn)重，富有團(tuán)隊(duì)精神。

分部總經(jīng)理崗位職責(zé)

分部總經(jīng)理洪泰財(cái)寶(青島)基金銷(xiāo)售有限責(zé)任公司洪泰財(cái)寶(青島)基金銷(xiāo)售有限責(zé)任公司,洪泰財(cái)寶,洪泰職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)分部的籌建;

2、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定適合當(dāng)?shù)氐臓I(yíng)銷(xiāo)策略安排,開(kāi)拓當(dāng)?shù)厥袌?chǎng);

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)員工完成銷(xiāo)售指標(biāo),并對(duì)下屬進(jìn)行有效的考核與激勵(lì),督導(dǎo)分部建設(shè)及業(yè)務(wù)開(kāi)展工作;

4、督導(dǎo)公司銷(xiāo)售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。

任職要求:

1、高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具有8年以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)閱歷、5年以上團(tuán)隊(duì)管理閱歷,獨(dú)立開(kāi)拓或管理過(guò)