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文檔簡(jiǎn)介
浙江省杭州市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))真題(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.
第
48
題
自決原則和知情同意()。
2.社會(huì)工作行政屬于()。
A.直接性社會(huì)服務(wù)B.間接性社會(huì)服務(wù)C.總體性社會(huì)服務(wù)D.具體性社會(huì)服務(wù)
3.
第
59
題
幾乎所有的組織都期望其成員對(duì)組織有堅(jiān)定和持續(xù)的承諾,有良好的服務(wù)技術(shù)和能力,通過(guò)激勵(lì)能獲得較高的服務(wù)績(jī)效等等,而這些期望需要通過(guò)()來(lái)實(shí)現(xiàn)。
4.改革開(kāi)放后,中國(guó)人的生活水平不斷提高,價(jià)值觀念多元化,行為方式多樣化。但是,尊老愛(ài)幼仍被視為美德,不孝敬老人仍為世人所譴責(zé)。這體現(xiàn)了社會(huì)環(huán)境的()。
A.多樣性B.滯后性C.動(dòng)態(tài)性D.穩(wěn)定性
5.服務(wù)對(duì)象李女士的房子在地震中被毀掉,丈夫身受重傷。面對(duì)突如其來(lái)的災(zāi)難,她無(wú)所適從,對(duì)未來(lái)感到絕望,甚至有輕生的想法。社會(huì)工作者運(yùn)用危機(jī)介入模式開(kāi)展服務(wù),需要做的工作是()
A.與李女士會(huì)談以了解其非理性信念
B.幫助李女士確定一系列需要完成的任務(wù)
C.分析李女士家庭成員之間的互動(dòng)情況
D.了解李女士目前的生存狀況和主要問(wèn)題
6.科爾伯格理論中尋求認(rèn)可定向階段也稱()。
A.遵守法規(guī)和秩序定向階段B.懲罰與服從定向階段C.指引與維護(hù)定向階段D.好孩子定向階段
7.社會(huì)工作者小陳了解到住院患者王大爺生活貧困,與兒子多年不來(lái)往的情況后,一方面經(jīng)常與王大爺聊天,鼓勵(lì)他配合治療;另一方面與醫(yī)院協(xié)調(diào),減免了他的部份醫(yī)療費(fèi)用;還與王大爺?shù)膬鹤勇?lián)系,幫助改善父子關(guān)系。根據(jù)上述內(nèi)容,小陳的工作屬于()。A.社會(huì)康復(fù)服務(wù)領(lǐng)域B.矯正社會(huì)工作領(lǐng)域C.心理健康服務(wù)領(lǐng)域D.醫(yī)務(wù)社會(huì)工作領(lǐng)域
8.病態(tài)家庭結(jié)構(gòu)中的三角纏是指()。
A.家庭成員之間只有通過(guò)第三方才能實(shí)現(xiàn)溝通
B.家庭系統(tǒng)中各子系統(tǒng)之間的邊界不清晰,關(guān)系糾纏
C.家庭成員之間發(fā)生沖突時(shí),有些成員形成了同盟
D.家庭中的權(quán)力并不集中在父母手里,而是掌握在孩子手里
9.社會(huì)工作者小張?jiān)谶M(jìn)行社會(huì)服務(wù)時(shí),首先了解了服務(wù)對(duì)象的地域、語(yǔ)言、風(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰等,以便與服務(wù)對(duì)象建立良好的合作關(guān)系,這體現(xiàn)了社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的()倫理責(zé)任。
A.尊重服務(wù)對(duì)象的自我決定B.使服務(wù)對(duì)象知情同意C.具有文化敏感性D.保護(hù)服務(wù)對(duì)象的隱私和保密性
10.對(duì)于一些涉及隱私或者不便在社會(huì)工作者面前表達(dá)的資料,可以采用()的方式來(lái)收集。
A.小型會(huì)談B.調(diào)查表C.觀察D.對(duì)相關(guān)人士的訪問(wèn)
11.社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)為社區(qū)低保家庭提供各種服務(wù)。從社會(huì)工作價(jià)值觀的角度出發(fā),下列做法中,最能體現(xiàn)保護(hù)服務(wù)對(duì)象權(quán)益的是()。
A.提高社會(huì)工作者開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)的能力
B.呼吁全社會(huì)給予救助對(duì)象更多的同情
C.策劃宣傳社會(huì)救助政策的主題活動(dòng)方案
D.舉辦針對(duì)救助對(duì)象需要的就業(yè)技能培訓(xùn)
12.
第
3
題
弗洛伊德認(rèn)為人格發(fā)展到關(guān)鍵時(shí)期是()。
13.王某因失業(yè)而經(jīng)常悶在家中,每天喝酒解愁。由于喝酒過(guò)量,導(dǎo)致身心出現(xiàn)問(wèn)題。在家人的鼓勵(lì)下,他向社會(huì)工作者尋求幫助。社會(huì)工作者引導(dǎo)他思考喝酒的好處和壞處,并建議他記錄何時(shí)、何地、在什么情況下會(huì)喝酒以及喝的數(shù)量等資料,然后請(qǐng)他尋找不同方法去轉(zhuǎn)移喝酒的念頭。社會(huì)工作者是運(yùn)用()理論去協(xié)助王某解決他喝酒過(guò)量的問(wèn)題。A.危機(jī)介入B.理性情緒治療C.認(rèn)知行為D.精神分析
14.某社會(huì)工作研究報(bào)告采用的是定性研究的方法,其相關(guān)說(shuō)明內(nèi)容不包括()。
A.A.研究總體和調(diào)查總體B.資料的動(dòng)態(tài)整理和分析C.選擇方法及研究對(duì)象特征D.資料的可信度
15.精神分析理論的實(shí)務(wù)原則不包括()。
A.強(qiáng)調(diào)要與受助人簽訂治療協(xié)議
B.治療者要為受助人提供一個(gè)安全與支持的環(huán)境
C.采用的基本方法是自由聯(lián)想
D.受助人要傾聽(tīng)和同感治療者的想法與感受
16.
第
18
題
在地區(qū)發(fā)展模式過(guò)程中,社會(huì)工作者除了扮演使能者的角色外,還要扮演()的角色。
17.社區(qū)照顧模式的優(yōu)點(diǎn)不包括()。
A.對(duì)服務(wù)對(duì)象人性化的關(guān)懷B.動(dòng)員社區(qū)普通居民參與社區(qū)照顧C(jī).倡導(dǎo)社區(qū)層面服務(wù)的綜合化D.資源及權(quán)力下放
18.根據(jù)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》,下列關(guān)于社區(qū)矯正的說(shuō)法,正確的是()。
A.社區(qū)矯正人員應(yīng)當(dāng)自人民法院判決、裁定生效之日或離開(kāi)監(jiān)所之日起一個(gè)月之內(nèi)到居住地縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)報(bào)到
B.社區(qū)矯正人員因就醫(yī)、家庭重大變故等原因,確需離開(kāi)所居住的市、縣(旗)超過(guò)7日的,應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)司法所批準(zhǔn)
C.社區(qū)矯正人員不按規(guī)定參加教育學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)等活動(dòng),經(jīng)教育仍不改正的,縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)給予警告,并出具書(shū)面決定
D.緩刑的社區(qū)矯正人員受到司法行政機(jī)關(guān)兩次警告仍不改正的,司法行政機(jī)關(guān)可向人民法院提出撤銷(xiāo)緩刑建議
19.定量研究和定性研究面對(duì)的研究對(duì)象不同,研究的最終結(jié)果也具有不同的表現(xiàn)方式。關(guān)于定量研究和定性研究的結(jié)果,下列表述正確的是()。
A.定性研究注重研究問(wèn)題普遍指導(dǎo)意義
B.定量研究著重提出發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的新視角
C.定量研究注重與對(duì)象關(guān)系進(jìn)行反思和調(diào)試
D.定性研究注重研究問(wèn)題的個(gè)別性和特殊性
20.
第
5
題
小組工作者在()中扮演影響者角色。
21.
第
11
題
理論對(duì)于社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō),其作用首先在于()。
22.小王是某醫(yī)院的社會(huì)工作者,他打算為一些患白血病兒童的家長(zhǎng)開(kāi)辦一個(gè)支持性小組。在小組開(kāi)始階段,小王的工作重點(diǎn)應(yīng)是()。
A.引導(dǎo)組員制定整體目標(biāo)
B.幫助組員建立信任關(guān)系
C.協(xié)助組員維持良性互動(dòng)
D.協(xié)助組員解決相關(guān)問(wèn)題
23.“發(fā)動(dòng)資源、成立社區(qū)小組、訓(xùn)練社區(qū)居民帶頭人、鞏固社區(qū)居民的參與”指的是社區(qū)工作啟動(dòng)階段的()。
A.行動(dòng)方針B.行動(dòng)宗旨C.行動(dòng)指南D.行動(dòng)目的
24.在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資金來(lái)源中,很大一部分來(lái)自政府。政府的資助方式一般通過(guò)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)和()來(lái)實(shí)現(xiàn)。
A.組織捐款B.簽訂契約C.獎(jiǎng)勵(lì)D.準(zhǔn)許收費(fèi)
25.《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》提出,為了積極推動(dòng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)和專(zhuān)業(yè)人才使用,應(yīng)當(dāng)()。
A.引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部到社會(huì)工作機(jī)構(gòu)中掛職
B.引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才
C.鼓勵(lì)高校社會(huì)工作院系興辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)
D.鼓勵(lì)高校社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)教師到社會(huì)工作機(jī)構(gòu)中兼職
26.在小組工作的類(lèi)型中,對(duì)社會(huì)工作者的素質(zhì)要求比較高的是()。
A.治療小組B.教育小組C.成長(zhǎng)小組D.支持小組
27.研究過(guò)程中偏重于探討當(dāng)前的事件,強(qiáng)調(diào)對(duì)事件的真相、原因等方面作深入、周詳、歷史的考察,了解其詳細(xì)狀況、發(fā)展過(guò)程及與社會(huì)環(huán)境的聯(lián)系,提出處理問(wèn)題的方法的研究是()。
A.個(gè)案研究B.行動(dòng)研究C.實(shí)驗(yàn)研究D.非接觸性研究
28.社會(huì)工作者組織了一個(gè)由抑郁癥患者家屬參加的小組,旨在通過(guò)組員之間的彼此交流和鼓勵(lì),增強(qiáng)自信和能力,以便更好地照顧患者。這個(gè)小組最宜采用的工作模式是()。
A.治療模式B.社會(huì)目標(biāo)模式C.發(fā)展模式D.互動(dòng)模式
29.
第
16
題
督導(dǎo)前期最重要的任務(wù)是()。
30.老張的企業(yè)經(jīng)營(yíng)失敗,倒閉了。老張經(jīng)受不住打擊,產(chǎn)生自殺的想法,但是又放心不下未成年的孩子和年邁的父母,整天焦躁不安。社會(huì)工作者介入,首先對(duì)老張說(shuō):“企業(yè)倒閉確實(shí)是一個(gè)災(zāi)難,但是你要看到你家里父母健康,孩子學(xué)習(xí)積極努力,成績(jī)很好。為他們你也要好好活下去。”這里,社會(huì)工作者所采用的技巧是()
A.限定目標(biāo)B.強(qiáng)調(diào)優(yōu)點(diǎn)C.反映感受D.輸入希望
二、多選題(20題)31.
32.80歲的老李有3個(gè)兒子和1個(gè)女兒。5年前老伴過(guò)世后,老李的身體每況愈下,健康狀況堪憂,無(wú)法勞動(dòng),被安排輪流在幾個(gè)孩子家生活。最近,老李不想再“流動(dòng)”下去,就和女兒商議,在她家安度晚年,并把自己的房子留給女兒。3個(gè)兒子得知此事后,紛紛與父親翻臉。老李廄臨的主要問(wèn)題包括()。
A.經(jīng)濟(jì)困難B.無(wú)用感C.疾病問(wèn)題D.合法權(quán)益受損E.孤獨(dú)感
33.
34.關(guān)于增強(qiáng)權(quán)能理論的基本假設(shè)與工作取向,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的有()。
A.個(gè)人的無(wú)力感是由于個(gè)人無(wú)能而產(chǎn)生的
B.人與環(huán)境的關(guān)系是互惠的
C.個(gè)人的權(quán)能是可以通過(guò)社會(huì)互動(dòng)不斷增加的
D.讓受助人充分參與服務(wù)計(jì)劃的制訂
E.受助人是有能力、有價(jià)值的
35.某居家養(yǎng)老服務(wù)中心的社會(huì)工作者希望通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查了解老年人的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)情況。問(wèn)卷問(wèn)題設(shè)計(jì)中應(yīng)避免出現(xiàn)“雙重含義”。下列問(wèn)題中具有“雙重含義”的是()。
A.您的性別?(1)男(2)女
B.您的親戚和朋友多嗎?(1)很多(2)較多(3)一般(4)較少(5)很少
C.當(dāng)心情煩悶時(shí),您最喜歡找誰(shuí)聊天?(1)家人(2)過(guò)去的同事(3)社會(huì)工作者(4)鄰居(5)其他(請(qǐng)說(shuō)明)
D.您是否接受過(guò)志愿者的幫助?(1)是(2)否
E.您和兒女的關(guān)系好嗎?(1)很差(2)較差(3)一般(4)較好(5)很好
36.人本治療模式的特點(diǎn)主要有()。
A.注重社會(huì)工作者自身的品格和態(tài)度
B.注重服務(wù)對(duì)象的品格和態(tài)度
C.強(qiáng)調(diào)社會(huì)工作者的作用
D.強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)關(guān)系
E.關(guān)注個(gè)案輔導(dǎo)過(guò)程
37.小組工作互動(dòng)模式的理論基礎(chǔ)主要發(fā)源于()。
A.系統(tǒng)理論B.精神醫(yī)學(xué)C.場(chǎng)域理論D.小組動(dòng)力學(xué)理論E.教育學(xué)
38.根據(jù)《民政部關(guān)于進(jìn)一步加快推進(jìn)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展的意見(jiàn)》,下列關(guān)于加強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的措施,正確的有()。A.加強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)黨群組織建設(shè)
B.著力提升民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)水平
C.大力推動(dòng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)化發(fā)展
D.建立健全民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系志愿者制度
E.進(jìn)一步增強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)部治理能力
39.
40.社會(huì)工作研究是社會(huì)工作的重要部分,也是社會(huì)研究的組成系統(tǒng),下列關(guān)于社會(huì)工作研究特征的表述正確的有()。
A.研究的對(duì)象是困難群體
B.采用社會(huì)工作視角
C.恪守社會(huì)工作倫理和社會(huì)研究倫理
D.治療和預(yù)防社會(huì)問(wèn)題
E.旨在促進(jìn)實(shí)務(wù)、提升理論和推進(jìn)福利
41.
42.小剛出生在一個(gè)貧困的家庭,他的父母學(xué)歷較低,所得工資只能維持正常生計(jì),小剛的家里破敗不堪,居住環(huán)境十分惡劣。因?yàn)榧彝サ呢毨В傄恢倍加幸环N恥辱感,但是為了壓抑這種恥辱感,小剛一直都拼命學(xué)習(xí),最終考入了一所211學(xué)校。在學(xué)校他舍不得買(mǎi)東西,于是同學(xué)經(jīng)常嘲笑他摳門(mén)。久而久之,小剛無(wú)法再繼續(xù)過(guò)分地抑制內(nèi)心的不安和恥辱,于是他退學(xué)了。按照心理社會(huì)治療模式對(duì)服務(wù)對(duì)象問(wèn)題的假設(shè),小剛退學(xué)的原因主要是由于()。
A.不成熟的超我功能B.不良的現(xiàn)實(shí)生活環(huán)境C.不成熟的自我功能D.過(guò)分嚴(yán)厲的自我防御機(jī)制和超我功能E.強(qiáng)烈的自尊感
43.
44.
45.
46.下列各項(xiàng)屬于社會(huì)工作者內(nèi)部溝通模式中的非正式方式的有()。
A.成立工作小組B.慶祝成員的生日或喜事C.設(shè)立公告欄D.定期工作聚餐E.節(jié)日?qǐng)F(tuán)拜
47.王某失業(yè)后一直找不到工作,最近又大病一場(chǎng)。王某的妻子在此期間承受不住巨大的壓力,與王某大吵一架,夫妻關(guān)系降到冰點(diǎn)。最后,王某身體雖已復(fù)原,但治病藥費(fèi)不菲,生活陷入困境。他把這一切都?xì)w咎于自己命不好,整天閉門(mén)不出,唉聲嘆氣。如果運(yùn)用生態(tài)系統(tǒng)理論,社會(huì)工作者應(yīng)該()
A.協(xié)助王某認(rèn)識(shí)到把自己的困境歸于“命不好”是不正確的想法
B.協(xié)助王某改善與妻子的關(guān)系,尋求妻子的理解與支持
C.協(xié)助王某聯(lián)系民政部門(mén),獲得救助幫扶服務(wù)
D.協(xié)助王某聯(lián)系勞動(dòng)部門(mén),獲得職業(yè)介紹服務(wù)
E.協(xié)助王某認(rèn)識(shí)到每個(gè)人都要承受痛苦,痛苦經(jīng)歷也是有意義的
48.社會(huì)工作者想針對(duì)社區(qū)的小學(xué)生開(kāi)展一個(gè)教育小組,在工作過(guò)程中,社會(huì)工作者應(yīng)注意()。
A.幫助組員了解、認(rèn)識(shí)和探索自己
B.促使組員積極運(yùn)用自己的內(nèi)在資源
C.開(kāi)展干預(yù)服務(wù),減低小組組員的問(wèn)題行為特征
D.幫助組員能夠認(rèn)識(shí)自我存在的問(wèn)題和解決問(wèn)題的需要
E.促使組員能夠確立新觀念、新視角,改變看問(wèn)題的角度
49.某老年保健用品公司準(zhǔn)備向其分公司所在地的社區(qū)老人院捐贈(zèng)一批新研發(fā)產(chǎn)品,并承諾在敬老月期間舉行捐贈(zèng)儀式,邀請(qǐng)媒體參加。以下可能屬于該公司捐款動(dòng)機(jī)的有()。
A.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)B.公共關(guān)系C.自我利益D.稅法策略E.社會(huì)聯(lián)誼
50.下面選項(xiàng)中屬于人類(lèi)行為主要特點(diǎn)的有()。A.適應(yīng)性B.多樣性C.預(yù)期性D.指向性E.動(dòng)態(tài)性
三、多項(xiàng)選擇(10題)51.
第
71
題
心理社會(huì)治療模式的理論假設(shè)包括()。
52.
第
81
題
社區(qū)社會(huì)工作需要與下列()等相關(guān)人員和機(jī)構(gòu)建立專(zhuān)業(yè)關(guān)系。
53.
第
85
題
社會(huì)工作研究的研究對(duì)象主要是弱勢(shì)群體或弱勢(shì)問(wèn)題,它的特性還包括()。
54.
第
79
題
中共中央十六屆六中全會(huì)作出的《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》指出要“建立宏大的社會(huì)工作人才隊(duì)伍”,規(guī)劃了今后在我國(guó)內(nèi)地加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)的總體目標(biāo)是()。
55.
第
69
題
“二戰(zhàn)”以來(lái),社會(huì)工作目標(biāo)模式變化的主要特征是()。
56.
第
86
題
心理社會(huì)治療模式認(rèn)為,人所生活的特定社會(huì)環(huán)境包括()層面,這幾個(gè)層面的因素相互作用.一起推動(dòng)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展。
57.
第
73
題
女性在45歲到55歲會(huì)進(jìn)入更年期,表現(xiàn)為()。
58.
第
82
題
青少年時(shí)期的主要問(wèn)題是()。
59.
第
91
題
社會(huì)工作的三大基本工作方法包括()。
60.
第
87
題
社會(huì)工作研究改善具體服務(wù)的功能體現(xiàn)在()。
參考答案
1.A
2.B在社會(huì)工作中,既有直接性社會(huì)服務(wù),又有間接性社會(huì)服務(wù)。直接性社會(huì)服務(wù)是直接面對(duì)服務(wù)對(duì)象的服務(wù),間接性社會(huì)服務(wù)是通過(guò)支持一線的工作人員進(jìn)行的服務(wù),社會(huì)工作行政屬于間接性社會(huì)服務(wù)。
3.D本題主要考查人力資源管理的含義。
4.D社會(huì)環(huán)境的主要特點(diǎn)有多樣性、復(fù)雜性、層次性、穩(wěn)定性和變動(dòng)性。其中,穩(wěn)定性可以從微觀和宏觀兩個(gè)方面來(lái)理解:①?gòu)奈⒂^來(lái)講,如一個(gè)人所生活的具體家庭環(huán)境、所在社區(qū)的文化價(jià)值觀念、風(fēng)俗習(xí)慣等在一定時(shí)期是相對(duì)穩(wěn)定的。②從宏觀來(lái)講,一個(gè)時(shí)代的制度、社會(huì)結(jié)構(gòu)也具有相對(duì)的穩(wěn)定性。正是這種環(huán)境的穩(wěn)定性特征使得人類(lèi)正常有序的生活成為可能。
5.D本題考查危機(jī)介入模式的特點(diǎn)。危機(jī)介入模式的特點(diǎn)有:(1)迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問(wèn)題;(2)迅速做出危險(xiǎn)性判斷;(3)有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒;(4)積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問(wèn)題。故本題答案為D。
6.D通過(guò)大量的研究,科爾伯格提出了三個(gè)水平六個(gè)階段理論。三個(gè)水平是指前習(xí)俗水平、習(xí)俗水平、后習(xí)俗水平。六個(gè)階段是指每個(gè)水平中又可劃分為兩個(gè)不同的階段。其中,習(xí)俗水平包括兩個(gè)階段:尋求認(rèn)可定向階段,也稱“好孩子”定向階段;遵守法規(guī)和秩序定向階段。
7.D本題題干中的服務(wù)對(duì)象王大爺是住院患者,社會(huì)工作者針對(duì)王大爺進(jìn)行的服務(wù)工作屬于醫(yī)務(wù)社會(huì)工作的范疇,因此正確選項(xiàng)為D。
8.A
9.C社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的倫理責(zé)任包括以下六個(gè)方面:①對(duì)服務(wù)對(duì)象的承諾負(fù)責(zé);②尊重服務(wù)對(duì)象的自我決定;③使服務(wù)對(duì)象知情同意;④相信服務(wù)對(duì)象的能力;⑤具有文化敏感性;⑥保護(hù)服務(wù)對(duì)象的隱私和保密性。題中,小張首先了解了服務(wù)對(duì)象的地域、語(yǔ)言、風(fēng)俗習(xí)慣、宗教信仰等,體現(xiàn)了對(duì)服務(wù)對(duì)象的具有文化敏感性的倫理責(zé)任。
10.B涉及隱私的資料收集方法最常用的就是讓救助者填寫(xiě)調(diào)查表。
11.D保護(hù)服務(wù)對(duì)象的權(quán)益社會(huì)工作的主要目的是幫助有需要的人實(shí)現(xiàn)人與環(huán)境之間的和諧發(fā)展,促進(jìn)受各種問(wèn)題困擾的人的社會(huì)功能的完善。在社會(huì)工作介入和服務(wù)過(guò)程中,社會(huì)工作者在價(jià)值觀和職業(yè)倫理的指引下,最大限度地承擔(dān)關(guān)心人、服務(wù)人和促進(jìn)人的全面發(fā)展的責(zé)任,進(jìn)而在各方面保護(hù)服務(wù)對(duì)象的權(quán)益。這些權(quán)益主要包括:基本需要的滿足、免于貧困的影響和暴力的侵害、促進(jìn)人際溝通與交往、擴(kuò)大就業(yè)與社會(huì)參與機(jī)會(huì)以及更好地融入社群。故答案選D。
12.C
13.B理性情緒治療模式,即對(duì)服務(wù)對(duì)象情緒、行為困擾背后的非理性信念的原因進(jìn)行探尋和識(shí)別的具體方法。主要包括:一是反映感受,讓服務(wù)對(duì)象具體描述自己的情緒、行為以及各種感受,從而識(shí)別出背后的非理性信念。二是角色扮演,讓服務(wù)對(duì)象重新體會(huì)當(dāng)時(shí)場(chǎng)景中的情緒和行為。社會(huì)工作者建議他記錄何時(shí)、何地、在什么情況下會(huì)喝酒,符合理性情緒治療模式的治療技巧。
【命題點(diǎn)撥】本題考查的是理性情緒治療模式。
14.A定性研究需要說(shuō)明對(duì)象來(lái)源、選擇方法及研究對(duì)象特征、粗略的訪問(wèn)或觀察指引及其動(dòng)態(tài)修訂辦法、資料的動(dòng)態(tài)整理和分析、資料的可信度、研究局限等。
15.D精神分析理論的社會(huì)工作遵循的原則包括:(1)在治療過(guò)程中要堅(jiān)持個(gè)別化原則;(2)精神分析理論強(qiáng)調(diào)要與受助人簽訂治療契約;(3)治療者要為受助人提供一個(gè)安全與支持的環(huán)境;(4)精神分析治療采用的基本方法是自由聯(lián)想;(5)在治療過(guò)程中治療者要傾聽(tīng)和理解受助人的想法與感受;D項(xiàng)所述有誤。
16.A
17.D社區(qū)照顧模式的優(yōu)點(diǎn)包括:(1)對(duì)服務(wù)對(duì)象人性化的關(guān)懷;(2)動(dòng)員社區(qū)普通居民參與社區(qū)照顧;(3)倡導(dǎo)社區(qū)層面服務(wù)的綜合化。D項(xiàng)不是社區(qū)照顧模式的優(yōu)點(diǎn)。
18.C《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》規(guī)定,社區(qū)矯正人員應(yīng)當(dāng)自人民法院判決、裁定生效之日或者離開(kāi)監(jiān)所之日起10日之內(nèi)到居住地縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)報(bào)到,故A錯(cuò)誤。社區(qū)矯正人員因就醫(yī)、家庭重大變故等原因,確需離開(kāi)所居住的市、縣(旗)超過(guò)7日的,由司法所簽署意見(jiàn)后,報(bào)經(jīng)縣級(jí)司法所審批,故B錯(cuò)誤。被判處緩刑的社區(qū)矯正人員受到司法行政機(jī)關(guān)三次警告的,應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)緩刑,收監(jiān)執(zhí)行,故D錯(cuò)誤。正確答案選C。
\r\n
\r\n
19.D
20.A
21.A理論對(duì)于社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō),其作用首先在于幫助專(zhuān)業(yè)建立權(quán)威地位,取得在社會(huì)中的合法性。
22.B小組開(kāi)始階段的工作重點(diǎn)。這個(gè)階段小組工作的重點(diǎn)在于幫助小組組員之間建立信任關(guān)系。
23.A啟動(dòng)階段的行動(dòng)方針是發(fā)動(dòng)資源、成立社區(qū)小組、訓(xùn)練社區(qū)居民帶頭人、鞏固社區(qū)居民的參與。主要任務(wù)是尋找和發(fā)現(xiàn)社區(qū)居民中的帶頭人,并進(jìn)行培訓(xùn)工作,提升其對(duì)參與社區(qū)事務(wù)意義的認(rèn)識(shí);確定工作目標(biāo)的優(yōu)先次序,加強(qiáng)社區(qū)中的互助合作氣氛。
24.C
25.B本題考查推動(dòng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)和專(zhuān)業(yè)人才使用的七個(gè)具體要求。為了積極推動(dòng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)和專(zhuān)業(yè)人才使用,《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》提出:(1)研究制定社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)設(shè)置的政策措施;(2)以基層為重點(diǎn)配備社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才;(3)明確相關(guān)事業(yè)單位社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)崗位;(4)引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才;(5)加大相關(guān)行政部門(mén)和群團(tuán)組織使用社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才力度;(6)建立社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才流動(dòng)機(jī)制;(7)建立社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)人才和志愿者隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)服務(wù)機(jī)制。
26.A治療小組對(duì)社會(huì)工作者的素質(zhì)要求較高。
27.A
28.D
29.A督導(dǎo)前期的任務(wù)是相互熟悉。
30.D輸入希望:危機(jī)發(fā)生之后,服務(wù)對(duì)象通常處于迷茫、無(wú)助、失望的狀態(tài)中,所以在危機(jī)中幫助服務(wù)對(duì)象的有效方法是給服務(wù)對(duì)象輸入新的希望,讓服務(wù)對(duì)象重新找回行動(dòng)的動(dòng)力。
31.BCDE
32.BCDE
33.BDE
34.ABA項(xiàng),增強(qiáng)權(quán)能社會(huì)工作認(rèn)為,個(gè)人需求不足和問(wèn)題的出現(xiàn)是環(huán)境對(duì)個(gè)人的壓迫造成的,社會(huì)工作者為受助人提供幫助時(shí)應(yīng)該著重于增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的權(quán)能,以對(duì)抗外在環(huán)境和優(yōu)勢(shì)群體的壓迫;B項(xiàng)是生態(tài)系統(tǒng)理論的內(nèi)容。
35.BE
36.ADE人本治療模式是由美國(guó)心理學(xué)家卡爾·羅杰斯在總結(jié)自己的臨床輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)后提出的。該模式以人本主義心理學(xué)為基礎(chǔ),其特點(diǎn)主要包括:①注重社會(huì)工作者自身的品格和態(tài)度;②強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)關(guān)系;③關(guān)注個(gè)案輔導(dǎo)過(guò)程。
37.AC互動(dòng)模式下的小組工作,其理論基礎(chǔ)主要源于系統(tǒng)理論和場(chǎng)域理論:如符號(hào)互動(dòng)論和“鏡中自我”理論等。
38.ABDE本題考查加強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的要求?!睹裾筷P(guān)于進(jìn)一步加快推進(jìn)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展的意見(jiàn)》提出了以下四點(diǎn)要求:(1)進(jìn)一步增強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)部治理能力;(2)著力提升民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)水平;(3)建立健全民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系志愿者制度;(4)加強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)黨群組織建設(shè)。(考點(diǎn):加強(qiáng)民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的要求)
39.ABCD
40.ABCE
41.ACDE
42.BD
43.ADE\r\n
44.BCDE\r\n
45.ACDE
46.BDE社會(huì)工作者可以幫助團(tuán)體和組織的成員找出適合他們需要和特點(diǎn)的溝通方式。溝通方式可以分為:(1)正式方式。包括召開(kāi)定期會(huì)議、設(shè)立公告欄、建立檔案資料、設(shè)置聯(lián)絡(luò)員、成立工作小組等。(2)非正式的方式??梢钥紤]召集定期的聯(lián)誼活動(dòng)或工作聚餐、慶祝成員的生日或喜事、節(jié)日?qǐng)F(tuán)拜、邀請(qǐng)成員家人參加聚會(huì)、走訪較少出席活動(dòng)的成員或與其保持電話
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