2023安監(jiān)科長安全生產(chǎn)崗位責任制及考核細則規(guī)范二十篇

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023安監(jiān)科長安全生產(chǎn)崗位責任制及考核細則規(guī)范二十篇安監(jiān)科長安全生產(chǎn)崗位責任制及考核細則安監(jiān)科長安全生產(chǎn)崗位責任制及考核細則登機科長就是登機科在安全管理活動中的第一責任人，在安全礦長的領(lǐng)導下，展開安全監(jiān)督、檢查、管理等工作。

1、貫徹落實國家的法律法規(guī)、政策性文件及企業(yè)規(guī)章制度，幫助安全礦長監(jiān)督檢查國家的法律法規(guī)、政策性文件及企業(yè)規(guī)章制度的全面落實和繼續(xù)執(zhí)行情況；本條考核：沒能履行職責甩500元。

2、負責管理對"三小規(guī)程"及各項安全技術(shù)措施繼續(xù)執(zhí)行情況展開監(jiān)督；本條考核：沒能履行職責甩500元。

3、負責管理非政府制訂本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制及考核細則和各項管理制度，并按規(guī)定展開考核；本條考核：沒能履行職責甩500元。

4、經(jīng)常深入細致井下，介紹和掌控安全生產(chǎn)狀況，監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的各類隱患，并對辨認出的隱患采取措施展開精心安排處置；本條考核：沒能履行職責甩500元。

5、幫助安全礦長非政府全礦安全小檢查和安全隱患排查工作，并對揭發(fā)的安全隱患按規(guī)定認真落實，并遞交適當部門展開自查，按時限展開復查，同時實現(xiàn)滑動；本條考核：沒能履行職責甩1000元。

6、負責管理職工的安全教育培訓非政府管理工作，幫助安全礦長制訂每年的培訓計劃，及時非政府精心安排管理人員、特種作業(yè)人員及從業(yè)人員出席安全教育培訓，對所有的培訓材料及證件展開檔案管理；及時基本建設(shè)調(diào)整從業(yè)人員信息檔案；本條考核：沒能履行職責甩500元。

7、監(jiān)督檢查安全設(shè)備、設(shè)施、裝置和儀器的采用，負責管理工程質(zhì)量的監(jiān)督檢查；本條考核：沒能履行職責甩500元。

8、負責管理對安檢員日常工作的管理、檢查及考核，幫助安全礦長搞好每月安全考核工作；本條考核：沒能履行職責甩500元。

9、負責管理對井下火工品(井上火工品從火藥庫如數(shù)后運輸?shù)墓芾?的管理、檢查,并搞好每月火工品采用情況的錄入、呈報工作；本條考核：沒能履行職責甩1000元。

10、負責管理對"三違"人員的行政處罰和教育工作，非政府搞好每月的考核和呈報；本條考核：沒能履行職責甩500元。11、負責管理工傷人員的管理，及時非政府有關(guān)人員展開各類事故的查案，構(gòu)成報告，展開檔案及呈報工作；本條考核：沒能履行職責甩500元。11、負責管理各項安全生產(chǎn)會議記錄及整理工作，搞好各級文件的發(fā)送、印發(fā)和檔案工作；本條考核：沒能履行職責甩500元。13、搞好本職范圍內(nèi)的質(zhì)量標準化合格工作及每旬的職工安全課；本條考核：沒能履行職責甩500元。14、負責管理職業(yè)病危害預防的監(jiān)督、檢查工作；本條考核：沒能履行職責甩500元。15、對上級部門所須要的材料，必須深入細致及時非政府呈報。本條考核：沒能履行職責甩500元。磨礦工工作標準搓礦工工作標準

一、崗位職責

1、深入細致履行職責《生產(chǎn)工人通用型工作標準》及《精神文明建設(shè)通用型工作標準》。

2、認真完成當月磨礦量并確保磨礦濃度和細度達至工藝建議.

3、確保球磨機隨時處于較好的運轉(zhuǎn)狀態(tài).

4、嚴格遵守安全操作規(guī)程.

5、不得走、冒著、幾滴、鑿現(xiàn)象出現(xiàn).

二、工作標準

1、按照生產(chǎn)計劃精心安排，認真完成當月處置礦量.

2、確保分級機溢流細度為200目達至60%以上.

3、確保分極機溢流濃度在28—32%之間.

4、嚴格執(zhí)行設(shè)備巡回檢查制度，按時檢查設(shè)備各部位的運轉(zhuǎn)、殺菌情況.

5、隨時觀測球磨機給礦粒度和礦石性質(zhì)變化情況.

6、根據(jù)球磨機運轉(zhuǎn)情況，及時補回鋼球，維持鋼球填充率為在40—45%范圍內(nèi).

7、不得亂停放現(xiàn)象出現(xiàn).

8、深入細致核對磨礦原始記錄、設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄和交接班記錄.

9、嚴格遵守勞保用品的配戴標準.

10、不得耽誤、曠工、擅離職守等違背勞動紀律現(xiàn)象出現(xiàn).11、順利完成領(lǐng)導信訪部門的臨時任務(wù).人力資源部部長（勞資）安全生產(chǎn)責任制人力資源部部長（勞資）安全生產(chǎn)責任制

1、非政府本部門人員自學國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、同意。

2、在制訂各種獎罰辦法時，必須把安全生產(chǎn)做為關(guān)鍵內(nèi)容，監(jiān)督、檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。

3、參予年度安全技術(shù)培訓計劃的制訂，協(xié)調(diào)安全技術(shù)培訓中心做好安全技術(shù)培訓。

4、負責管理新入礦工人的安全教育和安全技術(shù)培訓，經(jīng)考試合格后，方能夠步入生產(chǎn)崗位，對沒獲得安全工作資格證的工人無法分配上崗作業(yè)。

5、深入細致貫徹落實國家勞動保護方面的規(guī)定，與安全有關(guān)的問題必須及時給與化解。安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理人員崗位責任制安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理人員崗位責任制

1、貫徹執(zhí)行國家、上級有關(guān)部門及集團公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護工作的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，負責管理本單位的安全（環(huán)保）監(jiān)督、管理工作。

2、非政府制訂、修改并健全本企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程、各項環(huán)境保護制度，基本建設(shè)安全（環(huán)保）技術(shù)措施計劃，并監(jiān)督檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。

3、出席本單位建設(shè)項目的安全（環(huán)保）“三同時”監(jiān)督，并使其合乎職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)建議。

4、深入細致現(xiàn)場對各種輕易作業(yè)環(huán)節(jié)展開監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行并幫助化解有關(guān)安全問題，制止違章作業(yè)，檢查各項安全管理制度的繼續(xù)執(zhí)行情況。突遇存有損害安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)而令其暫停作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導。

5、負責管理對環(huán)境保護方針、政策、規(guī)定和技術(shù)科學知識的宣傳教育，檢查監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行情況，做好環(huán)境保護，同時實現(xiàn)文明生產(chǎn)。

6、制訂“三廢”環(huán)境治理和噪聲預防等措施規(guī)則，并檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。安全檢查與獎勵制度一、班組推行班組長老爹巡回檢查制度，班組長在接班人后應(yīng)當檢查本班組人員對各種規(guī)章制度的繼續(xù)執(zhí)行情況，辨認出不安全因素應(yīng)當及時處理，力求工作中防止事故的出現(xiàn)。

二、班組各工作崗位上的職工應(yīng)當在下班工作前，上班黃繼妍前按時間、地點、路線對有關(guān)的安全注意事項展開深入細致巡回檢查。

三、在交接班時，有關(guān)安全方面的問題也必須深入細致更替。接班人后謝澤生深入細致檢查，辨認出問題及時化解，無能為力的必須呈報本區(qū)隊、調(diào)度室，同時將情況寫下在交接班日記上。

四、深入細致拒絕接受安全、技術(shù)部門現(xiàn)場安全檢查，嚴苛接納繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導意見，對辨認出的安全問題，按時間建議及時不予化解。

五、班組長有權(quán)對輕微違章者實行"教導"、"罰"結(jié)合的形式，協(xié)助認清形勢，并在安全可以、班前會上展開通報。

六、班組長至工作現(xiàn)場后必須對每一個職工精神狀態(tài)展開檢查，對現(xiàn)場展開危險源識別，搞好政企工作。

七、現(xiàn)場發(fā)生不合乎規(guī)格的工序，及關(guān)鍵性隱患有權(quán)立即暫停作業(yè)，匯報有關(guān)部門。

八、各班組按照各自制訂的獎罰標準落空機電科安全生產(chǎn)責任制（新安全生產(chǎn)法）一、創(chuàng)建、完善安全生產(chǎn)責任制

1．負責管理制訂、修改(編成)部門安全生產(chǎn)責任制。

2．負責管理審查部門安全生產(chǎn)責任制。

二、負責管理或參予制訂、審查安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃，規(guī)章制度

3．研究制訂并貫徹執(zhí)行機電運輸設(shè)備的各種檢修計劃，非政府全面落實設(shè)備年度性能試驗、大修工作。

4．出席有關(guān)作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的審核，搞好機電運輸、輔助運輸專業(yè)的技術(shù)業(yè)務(wù)指導。

5．參予制訂礦有關(guān)機電安全生產(chǎn)中長期規(guī)劃和年度安全生產(chǎn)計劃，并具體內(nèi)容負責管理實行。

三、嚴格執(zhí)行、檢查機電運輸、輔助運輸工作全面落實情況，及時消解生產(chǎn)安全事故隱患

6．負責管理監(jiān)督檢查單位機電運輸、輔助運輸管理制度及規(guī)程、措施的基本建設(shè)和貫徹落實情況。

7．參予舉行有關(guān)機電運輸?shù)劝踩芾淼膶ｎ}可以。

8．參予礦井非政府的機電運輸安全檢查。

9．負責管理礦井主運系統(tǒng)、輔助運輸系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、最怕系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、壓風系統(tǒng)、全礦設(shè)備的安全管理。

四、參予課題科技攻關(guān)，非政府、參予科研技術(shù)實行

10．負責管理非政府機電運輸專業(yè)重點課題科技攻關(guān)，參予礦井機電運輸新技術(shù)、新裝備的推廣應(yīng)用，積極開展技術(shù)創(chuàng)新。

五、非政府或參予推廣應(yīng)用一流的安全管理經(jīng)驗

11．負責管理推展國內(nèi)外一流的安全管理理念、作法、經(jīng)驗及施工工藝。

六、參予基本建設(shè)并指導實行生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案

12．參予基本建設(shè)礦井生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案。

13．參予礦井綜合應(yīng)急演練或有關(guān)事故專項應(yīng)急演練。

14．參予機電運輸事故搶修救援和調(diào)查工作，明確提出事故嚴防和整改措施并監(jiān)督全面落實。電工安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)電工安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)

1、井下電工必須上崗上崗并俱備其操作規(guī)程，并嚴苛按其操作規(guī)程作業(yè)。

2、必須和冶煉工人一塊上下井，并無特定情況，不許隨意授御。

3、對井下電器設(shè)備展開深入細致檢查，辨認出問題及時處理。

4、巷道電纜線、信號線、照明設(shè)備線必須裝設(shè)整齊，確保努力做到并無“雞爪子”、“羊尾巴”、“清接點”。

5、不得在井下帶電作業(yè)，若需停水修理，應(yīng)當事先通告工作人員和報告值班領(lǐng)導，同時轉(zhuǎn)讓和設(shè)專人看護。

6、定期對采用的電動機等展開檢查維修保養(yǎng)和助威。

7、負責管理全礦電器設(shè)備的檢修和照明燈的更改。

8、順從領(lǐng)導精心安排的臨時性工作。威奢煤礦綜合服務(wù)隊隊長安全生產(chǎn)責任制威奢煤礦綜合服務(wù)隊隊長安全生產(chǎn)責任制

一、隊長就是綜合隊安全生產(chǎn)的第一責任者，對公司后勤與大機廠等服務(wù)部門安全生產(chǎn)正數(shù)輕易管理責任；

二、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)文件精神及安全法規(guī)，全面落實公司各項安全管理制度、操作規(guī)程、措施；

三、負責管理后勤各崗位責任制的監(jiān)督管理工作；

四、負責管理公司后勤員工安全教育與培訓工作；

五、負責管理檢查監(jiān)督統(tǒng)轄區(qū)域內(nèi)的消防、治安保衛(wèi)工作；

六、檢查全面落實特定工種上崗證與否齊全。保運科班長安全生產(chǎn)責任制幫助隊長負責管理本班安全管理工作，對本班的安全生產(chǎn)工作正數(shù)全面責任，安全生產(chǎn)職責如下：

1、全面落實本隊安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。盡早修改（編成）。

2、全面落實本班安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。

3、全面落實本班的安全生產(chǎn)條件，及時消解生產(chǎn)安全事故隱患。明確提出改良安全生產(chǎn)管理的建議，全面落實本班安全生產(chǎn)整改措施。

4、掌控并實行本隊的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案。

5、及時、如實報告本班的生產(chǎn)安全事故。

6、出席、拒絕接受本班安全事故調(diào)查。

7、阻止和制止違章統(tǒng)一指揮、強令冒險作業(yè)的犯罪行為。

8、出席班前會。掌控本班從業(yè)人員的思想動態(tài)。確保機電設(shè)備安全工作，安全設(shè)施齊全、較完整、可信。嚴禁采用出局的損害生產(chǎn)安全的設(shè)備。

9、履行職責法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責?？己藰藴剩?/p>

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關(guān)規(guī)章制度給與考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追責刑事責任。

2、違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的，按照礦有關(guān)制度給與處分，導致嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、未及時非政府分管范圍內(nèi)的隱患排查，對排查出來的事故隱患未采取有效環(huán)境治理的或?qū)ε挪槌鰜淼碾y以確定的關(guān)鍵性事故隱患謊報不報、謊報或者延期怨家的負輕易責任，按照礦隱患排查環(huán)境治理制度給與考核。

4、出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，不立即非政府救治或者在事故調(diào)查處置期間擅離職守或者叛離的，按照公司、礦有關(guān)規(guī)章制度給與考核處分，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追責刑事責任。不順從搶修指揮部統(tǒng)一指揮，不參予救治，按照有關(guān)制度給與處分。

5、采用不符合規(guī)定建議的設(shè)備，正數(shù)管理責任。

6、設(shè)備檢修計劃不合理，或不按規(guī)定對設(shè)備展開檢修的，正數(shù)管理責任。

7、未按規(guī)定非政府考核各崗位安全生產(chǎn)責任制或各項管理制度，正數(shù)管理責任。

8、未創(chuàng)建機電設(shè)備、設(shè)施技術(shù)檔案或不健全，影響安全生產(chǎn)的，正數(shù)管理責任。

9、特種作業(yè)人員不上崗上崗或精心安排并無上崗資格的人員作業(yè)的，正數(shù)管理責任。

10、對分管范圍內(nèi)的職業(yè)危害預防工作不符合規(guī)定建議，按照公司礦職業(yè)危害預防管理制度考核。生產(chǎn)調(diào)度指揮中心主任安全生產(chǎn)責任制生產(chǎn)調(diào)度指揮中心主任安全生產(chǎn)責任制

1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極主動出席公司非政府的各項安全活動及安全會議，二要履行職責工作職責，搞好業(yè)務(wù)保安，嚴防各類安全事故出現(xiàn)。

2、自愿拒絕接受公司等各級安全和業(yè)務(wù)技能培訓，組織部門全員努力提高自身安全及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，進一步增強安全嚴防意識，努力做到“四不危害”。

3、創(chuàng)建、完善本部門安全生產(chǎn)責任制，非政府制訂、審查、嚴格執(zhí)行實行本部門的安全生產(chǎn)目標與計劃、安全規(guī)章制度、施工非政府設(shè)計、安全技術(shù)措施等。

4、負責管理具體實施業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事故隱患排查環(huán)境治理工作。按建議組織部門全員經(jīng)常深入細致生產(chǎn)一線，及時排查生產(chǎn)安全隱患；生產(chǎn)安全事故隱患自查率為達至100%；非政府制訂、貫徹落實自學《烏審旗蒙大礦業(yè)公司年事故應(yīng)急救援預案》，并按建議出席演練。

5、非政府本部門安全生產(chǎn)管理人員及時培訓，上崗率為達至100%。

6、參予安全生產(chǎn)事故的搶修救援，參予事故調(diào)查，并明確提出處理意見。

7、負責管理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全風險識別、評估及管控措施的制訂與全面落實。

8、負責管理本部門全員職業(yè)衛(wèi)生嚴防及安全管理工作。

9、負責管理日常安全生產(chǎn)調(diào)度工作，檢查每班、每日礦井安全生產(chǎn)情況，辨認出問題及時處理匯報。

10、動態(tài)掌控安全生產(chǎn)情況，根據(jù)相同時期、相同季節(jié)、相同生產(chǎn)條件，協(xié)同值守調(diào)度員化解不好生產(chǎn)中發(fā)生的各類安全問題。

11、按時順利完成上級部門和公司領(lǐng)導信訪部門的各項安全生產(chǎn)工作，積極主動貫徹落實上級部門及政府單位印發(fā)的安全生產(chǎn)有關(guān)文件精神。

11、嚴格執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)標準化考核標準,確保達至煤礦安全生產(chǎn)標準化建議。井下司泵工（中央水泵房）崗位職責及手指口述安全確認井下司泵工(中央水泵房)崗位職責及手指口述安全證實

一、崗位敘述：我叫做***，就是本班主排水泵房的司泵工，抱持有效證件上崗，我公司主排水泵房加裝*臺**泵，揚程**m，流量**V，存有2趟排水管路，管徑為**mm，沿泵房兩側(cè)墻壁水平鋪設(shè)，通過管子道、副井筒(主井筒)排到地面，本泵房存有2個水倉，本班并無異常?，F(xiàn)將本工種手指口述展開模擬。

二、手指口述：

1、(手指水泵電機)口述：水泵電機運轉(zhuǎn)正常，已證實;

2、(手指排水管路、閥門)口述：排水管路、閥門正常，已證實;

3、(手指記錄)口述：記錄核對齊全，已證實。

證實完，并無隱患，可以展開下一項工作

三、崗位職責：

1、嚴格遵守各項規(guī)章制度，按時出席技術(shù)培訓和安全工作。

2、嚴格遵守交接班制度，介紹本班工任務(wù)，按章作業(yè)，精心保護機械設(shè)備，確保安全運轉(zhuǎn)。

3、班中努力做到：

①駕車前按《操作規(guī)程》展開檢查各部位閘門邊線，并盤車

1、2圈。

②操作方式高壓控制器應(yīng)當穿不好絕緣手套，水泵運轉(zhuǎn)時經(jīng)常檢查電機及機械部件，電流表，電壓表，壓力表的工作情況，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)當及時匯報處置。

③按水位情況及時上開，停在水泵。放礦工崗位責任制擺礦工崗位責任制

1．1作業(yè)前要全面檢查鐵道、道岔、放礦平臺、圓柱形、格篩與否較好。辨認出問題及時匯報維修。

1．2放礦和翻礦地點必須確保潔凈，圓柱形底下和周圍必須整潔無法存毛石，水溝必須通暢，鐵道必須清掃不好，礦車中途甩了車，必須當值清掃不好。溜井放礦平臺必須班班清掃整潔，保持清潔，巷道頂邦和平臺經(jīng)常用水沖洗整潔。

1．3礦房放礦必須平衡，嚴禁在好放的圓柱形大量放礦，不好擺的圓柱形就態(tài)度曖昧。避免導致采場底板不平坦。

1．4上班時必須沖洗礦車，礦車結(jié)底必須搗毀，工具整理不好。

1．5天井人行道的毛石必須班班清掃整潔。安全生產(chǎn)責任制度（國電貴州煤業(yè)）安全生產(chǎn)責任制度(國電貴州煤業(yè))

第一條為進一步增強公司員工安全生產(chǎn)責任意識，規(guī)范工作人員的安全職責，全面落實煤礦安全生產(chǎn)方針，確保煤礦安全生產(chǎn)，制訂本制度。

第二條安全生產(chǎn)就是公司的一項綜合性工作，必須推行全員、全方位、全過程管理，努力做到各司其職，各負其責，密切配合，共同做好安全生產(chǎn)。

(一)各級行政副職就是本單位的安全第一責任人，對安全生產(chǎn)正數(shù)全面的領(lǐng)導責任。各級行政副職就是分管范圍安全第一責任人，對分管范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)領(lǐng)導責任。

(二)各級管理部門人員，都必須在各自相同的工作崗位上，貫徹落實“安全第一，預防為主”方針，對分管范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)管理責任。

(三)現(xiàn)場作業(yè)(操作方式)人員在作業(yè)(操作方式)過程中必須繼續(xù)執(zhí)行安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程，按標準規(guī)范作業(yè)(操作方式)，努力做到安全自保和政企。

(四)各級安全監(jiān)察部門人員監(jiān)督檢查本公司各級人員、職能部門及現(xiàn)場作業(yè)(操作方式)人員安全職責履行職責情況，對分管范圍內(nèi)人員安全正數(shù)監(jiān)督監(jiān)察責任。

第三條各單位(部門)必須建立健全各級領(lǐng)導、職能機構(gòu)、崗位人員安全生產(chǎn)責任制，明晰安全職責、工作標準和責任追責，并在繼續(xù)執(zhí)行過程中不斷地修正和健全。

第四條全面落實“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選安全工作。

第五條各級領(lǐng)導和職能部門負責人必須經(jīng)常或定期檢查安全生產(chǎn)責任制的貫徹執(zhí)行情況，辨認出問題，及時化解。必須充分發(fā)揮群眾監(jiān)督促進作用，確保安全生產(chǎn)責任制全面落實妥當。

第六條公司及各單位必須將安全生產(chǎn)責任制的全面落實情況列入各級領(lǐng)導、職能機構(gòu)、崗位人員工作業(yè)績考核的主要內(nèi)容，與經(jīng)濟利益掛勾，做為評先賞梅的重要依據(jù)。

第七條因安全生產(chǎn)責任制全面落實不妥當，工作瀆職引致生產(chǎn)安全事故，依據(jù)《公司安全生產(chǎn)責任追責辦法》等有關(guān)規(guī)定分擔適當責任。智能化綜采隊馬蒂爾司機安全生產(chǎn)責任制1、馬蒂爾司機就是當值馬蒂爾安全生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)的輕易責任者，負責管理本班次轉(zhuǎn)發(fā)運輸過程的安全生產(chǎn)工作。

2、馬蒂爾司機必須熟識煤礦三小規(guī)程的有關(guān)規(guī)定、馬蒂爾、轉(zhuǎn)發(fā)機、破碎機的性能及結(jié)構(gòu)原理，掌控馬蒂爾、轉(zhuǎn)發(fā)機、破碎機的通常維護保養(yǎng)和故障處置技能，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。并依法經(jīng)過培訓、考試合格，獲得安全資格后，方可上崗上崗。

3、津津樂道本崗位危險源識別，步入作業(yè)區(qū)域前必須對作業(yè)區(qū)域展開安全檢查，證實作業(yè)區(qū)域頂上幫忙安全、設(shè)備安全后再步入作業(yè)。步入作業(yè)區(qū)域后檢查馬蹄爾系統(tǒng)、轉(zhuǎn)發(fā)機頭與膠帶輸送機機尾的內(nèi)模情況、尾滾筒運轉(zhuǎn)情況，辨認出問題及時處理，對無法處置的問題匯報老爹隊長采取措施并全面落實。

4、在流逝刮板輸送機時，馬蒂爾司機必須密切注意奔跑小車和伸縮式電纜車，辨認出卡阻時立即通告暫停流逝。

5、馬蒂爾司機必須及時清掃前后滑靴附近的浮煤，明煤時身體任何部位嚴禁深入細致皮帶下，鐵鍬嚴禁碰觸運轉(zhuǎn)中的設(shè)備，鍬把長度不大于

1、5m，避免因堆煤導致流逝、調(diào)整困難。

6、皮帶運轉(zhuǎn)中不得清掃馬蒂爾非行人兩端的浮煤，不得清掃皮帶下面的淤泥積水。

7、皮帶運轉(zhuǎn)中清掃馬蒂爾行人兩端沉煤時，人員應(yīng)當躲避小煤量時間，避免皮帶上的煤塊飛出來傷人，盡量在割底刀時清掃沉煤。

8、統(tǒng)一指揮拆毀架子時，并無皮帶架子提振的皮帶長度無法少于5m，避免撒煤。

9、在流逝刮板輸送機時，不得人員從轉(zhuǎn)發(fā)機橋身段經(jīng)過，刮板機司機和馬蒂爾司機必須嚴格把關(guān)。

10、當須要求解轉(zhuǎn)發(fā)機馬達時，必須通告轉(zhuǎn)發(fā)機內(nèi)的人員撤走，并釋放出來轉(zhuǎn)發(fā)機張力后，方可操作方式，轉(zhuǎn)發(fā)機馬達必須由馬蒂爾司機或三機檢修工操作方式。

11、在初次來壓期間搞好自我維護工作。全面性掘進的單體拆除、加裝嚴苛按措施作業(yè)。

11、熟識本崗位工作標準及操作方式順序，并嚴苛對照繼續(xù)執(zhí)行;和礦井工作面其余工種團結(jié)一致協(xié)作，順利完成不好生產(chǎn)任務(wù)。

13、按時上班，現(xiàn)場交接班;堅守崗位，不擅離職守、串崗、睡崗，班中不干活私活。

16、嚴苛按規(guī)程、措施及操作方式標準和程序施工，杜絕違章，確保安全。

17、對責任范圍內(nèi)的安全隱患及時排查，積極主動匯報處置，并搞好記錄。

18、按時出席礦及區(qū)隊非政府的各種自學活動，保證業(yè)務(wù)、操作技能的的不斷提升。

19、接班人后深入細致檢查，保證自移機尾、轉(zhuǎn)發(fā)機、破碎機各部位螺栓套管，電動機、失速箱運轉(zhuǎn)正常，信號按鈕靈敏可信。辨認出問題及時向班組長或工區(qū)值守匯報，并及時處理。

20、熟識避災(zāi)路線和措施，能夠得當避災(zāi)?；瀱T安全生產(chǎn)責任制（煤礦）一、責任范圍

1．嚴格遵守公司有關(guān)安全管理規(guī)定，熟識本崗位安全生產(chǎn)操作技能，工作時勞保穿戴整齊，當值不得飲酒。

2．負責管理煤樣的化驗及基礎(chǔ)資料管理工作。

3．參予業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全風險識別、評估、管控措施的制訂，并努力做到持續(xù)介入。

4．嚴苛按照國家標準《煤的發(fā)熱量測定方法》《煤的工業(yè)分析方法》《煤中全水分的測定方法》等規(guī)定，搞好煤樣化驗工作，記錄臺賬必須準確精確，努力做到干凈并無錄入。

5．化驗時必須集中精力，搞好自我安全維護，采用馬氟爐、干燥箱時必須特別注意不要被高溫燒傷;搞硫分時必須避免化學藥品中毒;氧彈必須密封不好，氧氣壓力表嚴禁用油擦拭，用后必須及時關(guān)上。

6．從爐中采樣時，必須先切電源，后采樣。

7．采用電氣設(shè)備時，不許私自處置電器故障。

8．順利完成領(lǐng)導信訪部門的其他工作。

二、考核標準

1．違背公司有關(guān)安全管理規(guī)定，對本崗位安全生產(chǎn)操作技能不熟識，一次罰款50元;工作時勞保佩戴不規(guī)范，當值飲酒，一次罰款50元。

2．未參予業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全風險識別、評估、管控措施的制訂，制訂后未按措施持續(xù)介入，一次罰款50元。

3．煤樣化驗工作未嚴苛按照國家標準《煤的發(fā)熱量測定方法》《煤的工業(yè)分析方法》《煤中全水分的測定方法》等規(guī)定展開，辨認出一次罰款50元;記錄臺賬不精確、錄入紛亂，一次罰款50元。

4．化驗時違背崗位安全規(guī)程，辨認出一次罰款50元。

5．未按有關(guān)建議采用電氣設(shè)備，一次罰款50元。電氣車間崗位責任制電氣車間崗位責任制

一、車間主任崗位責任制負責管理全系列車間的行政管理、策劃日常工作，精心安排生產(chǎn)和檢修任務(wù)。負責管理安全工作，表達貫徹實施有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、決議和措施。負責管理招集班、副組長會議、研究總結(jié)車間工作生產(chǎn)情況。負責管理全系列車間的人員調(diào)配的采用，策劃班前會、布置生產(chǎn)任務(wù)。負責管理全系列車間職工工放假及夜班、上班、入井的審核和材料票的審核呈報。每月總結(jié)工時利用，材料消耗，節(jié)約特滕等情況一次報科。經(jīng)常深入細致現(xiàn)場，檢查工作，處置問題，確保設(shè)備臺臺較完整，殲滅失爆。出席調(diào)度會及上級非政府的各種會議，向科匯報工作。

9、做好車間的文明生產(chǎn)，非政府不好職工的業(yè)務(wù)學習，積極主動匯報和使用職工的合理化建議。

10、負責管理設(shè)備檢查及統(tǒng)一指揮故障處置，確保設(shè)備正常、安全運轉(zhuǎn)。

二、副主任崗位責任制幫助主任搞好生產(chǎn)準備工作及材料準備工作工作，并負責管理各項工程按規(guī)程展開。合理非政府，統(tǒng)籌安排，負責管理所管范圍內(nèi)的生產(chǎn)任務(wù)的順利完成并保證質(zhì)量。監(jiān)督確保各種安全措施的具體實施。深入細致現(xiàn)場掌控實際情況，做好設(shè)備的運轉(zhuǎn)與檢修。及時精確向車間匯報生產(chǎn)設(shè)備運轉(zhuǎn)檢修情況，掌控生產(chǎn)人員思想動態(tài)。檢查材料、配件庫存采用和消耗情況，及時充分反映匯報。主任無此，受到主任委托行使主任職權(quán)。

三、技術(shù)員崗位責任制負責管理全系列車間的技術(shù)管理，做好操作規(guī)程，安全措施的制訂和審查。化解工作中的技術(shù)問題，負責管理匯總，整理技術(shù)資料，

3、負責管理設(shè)備、配件計劃、材料和配件尺寸校訂，負責管理有關(guān)設(shè)備部件圖紙繪制和設(shè)計排序。

4、負責管理設(shè)備測試，整定工作。

5、負責管理基本建設(shè)檢修計劃，定期檢查基本建設(shè)施工措施。

6、率領(lǐng)全體職工學技術(shù)、學規(guī)程、學安全措施，狠抓技術(shù)改良，技術(shù)革新，大改為小革工作，展開安全教育，確保各項工作按建議，按規(guī)章順利完成。

7、經(jīng)常深入細致車間現(xiàn)場，處置化解設(shè)備故障、技術(shù)難題，檢查設(shè)備維修情況，檢查設(shè)備運轉(zhuǎn)性能，介紹掌控檢修工作，設(shè)備工作原理，為更好的管理奠定較好的基礎(chǔ)。當主任無此時，可以受到主任委托，行使主任職權(quán)。

四、各班組長崗位責任制

1、負責管理本班組的工作精心安排及人員的合理調(diào)用，努力做到包機包件包換，展開明確分工，把工作任務(wù)全面落實至每一個人。

2、自己以身作則，率先垂范實干，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行不好各項電氣規(guī)章制度、安全措施，保護及檢修，確保職工安全，不出來事故。

3、率領(lǐng)全班非政府職工認真學習專業(yè)技術(shù)、自學科學文化、不斷進一步增強本班組的整體技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升處置問題和解決問題的能力，必須充分利用工時，提升工效，按質(zhì)按量順利完成各項工作任務(wù)，做好月度小結(jié)。

4、檢查督促本班人員的各項制度，紀律的繼續(xù)執(zhí)行情況，以及任務(wù)的順利完成情況，節(jié)約原材料與配件消耗。

5、負責管理全系列班組工作質(zhì)量檢查環(huán)評，搞好工作記錄，確保本班組人員保護檢修的設(shè)備合乎較完整標準，極力殲滅失爆，確保做成和加工件的質(zhì)量，并符合要求，

6、非政府全班職工努力完成各項生產(chǎn)，檢修及事故處置任務(wù)，及時向車間或科調(diào)度匯報。做好全系列班組的團結(jié)一致和協(xié)作，關(guān)心職工，搞好思想工作。

五、電工組崗位責任制服從命令聽到統(tǒng)一指揮，極力順利完成領(lǐng)導交予的各項生產(chǎn)任務(wù)。負責管理地面低低壓線路的加裝保護與檢修。對所加裝保護的各種設(shè)備，確保性能較完整，合乎較完整標準的建議。

4、秉持安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和停在供電制度、不出來責任與人身事故。

5、合理采用原材料，修舊利廢。自學掌控一流技術(shù)，鉆研業(yè)務(wù)，提升技術(shù)水平。

六、電氣試驗組崗位責任制

1、按照試驗計劃，定期對全礦有關(guān)機電設(shè)備展開預防性試驗，特性試驗與繼電保護整定，儀表錄入及35KV變電所設(shè)備保護檢修。

2、不懈努力學技術(shù)，練習不好基本功，對試驗工作熟識，推論精確，認真仔細。

3、嚴格遵守技術(shù)操作規(guī)程與試驗規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)，防止誤操作，保證人身與設(shè)備安全。強化對儀器儀表工具的管理與看管，恰當合理采用，防止遺失、損毀。深入細致核對試驗記錄與試驗報告。隨時向車間及科匯報工作情況。

七、井下檢修電工組崗位責任制

1、負責管理本車間井下所管的高低壓電氣設(shè)備、電纜的保護、檢修、加裝及質(zhì)量標準化工作。

2、必須熟識井下變電所設(shè)備性能和各大隊供電系統(tǒng)情況，維持變電所內(nèi)設(shè)備潔凈整齊善處自爆。

3、負責管理設(shè)備的保護與檢修，達至“三無”、“四存有”、“兩魏”、“三全”、“二秉持”和較完整標準建議。

4、對所統(tǒng)轄的電氣設(shè)備必須掌控技術(shù)性能，運轉(zhuǎn)情況，掌控加裝檢修技術(shù)，練習不好基本功。

5、出現(xiàn)故障必須及時主動處置，深入細致巡查檢查設(shè)備隱患及異?，F(xiàn)象，杜絕電氣事故出現(xiàn)。

6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程和停在供電規(guī)程，不許違章作業(yè)，確保安全。

7、深入細致搞好檢修記錄，核對檢修卡片，做好設(shè)備檔案，碰到無法化解的問題，必須及時向車間或調(diào)度匯報及處置。

八、礦燈房崗位責任制

1、維持礦燈、充電器及其它工作器具的潔凈整齊，維持燈房衛(wèi)生，繼續(xù)執(zhí)行保護規(guī)程和維修保養(yǎng)規(guī)程，提升主硅。

2、搞好礦燈及打火器的管理，分別建卡、編號，嚴苛派發(fā)制度。

3、搞好礦燈、打火器及電池架的保護檢修工作，確保班班無紅、罰抄；失爆現(xiàn)象；確保打火器采用較好。

4、認真學習業(yè)務(wù)技能，熟識掌控《安全技術(shù)操作規(guī)程》，不得違章作業(yè)，確保安全。

5、嚴格遵守勞動紀律，固守工作崗位，集中精力做好通話及維護保養(yǎng)，每班仔細檢查礦燈、打火器，辨認出紅燈、罰抄、糟燈必須當值處置；辨認出打火器損毀及時復原，確保礦燈安全檢查、半封閉較好、揀液、打火器較完整、并無損毀。

6、端正服務(wù)態(tài)度，熱情接待支、繳礦燈的職工，嚴格執(zhí)行通話燈制度與交接班制度。

7、深入細致核對以下各種記錄；礦燈考勤，礦燈檢修，補液陽入比重，交接班，白、罰抄，打火器考勤記錄。

九、供電組崗位責任制負責管理全礦電力分配、計劃用電、安全用電的管理、監(jiān)督及檢查工作。

2、搞好安全用電、節(jié)約用電和合理用電的宣傳教育工作，對違章用電，毀壞用電設(shè)施、偷電及亂乘電線的用戶或單位給與警告，對屢教不改者必須給與罰款，并暫停供電，對毀壞犯罪行為導致嚴重事故及損失者必須報上級領(lǐng)導，追責法律責任。

3、搞好全礦工業(yè)用電指標下發(fā)、計量、抄報及定額管理。

4、搞好全礦家屬區(qū)域照明用電的加裝、計量、校驗及指標下發(fā)工作，負責管理電費繳納及正常的保護、檢查。

5、搞好全礦單身職工樓的照明用電加裝，正常保護和安全檢查。

6、搞好礦區(qū)附近單位及農(nóng)村用戶的出售作電管理工作，履行職責用電審核制度，辦理適當相關(guān)手續(xù)，裝設(shè)電力計量表，負責管理繳納電費。

十、載波組崗位責任制

1、負責管理全礦電氣設(shè)備的各種電子插件及電子儀器、儀表和各種電子設(shè)備的檢修與更改。

2、負責管理校準繼電器、煤電扣綜合保護器等的試驗、檢修、更改，并搞好安全檢查檢查。

3、負責管理交舊領(lǐng)嶄新管理工作，并搞好支、領(lǐng)有記錄。

4、負責管理電子元件及電氣材料的看管工作，并每月搞好消耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)記錄并報告車間。

5、搞好各種檢測儀器、試驗裝置的看管、維修保養(yǎng)工作，并對檢修工具深入細致看管，嚴禁遺失、借用、損毀，否則自行索賠。

6、必須強化理論自學，強化技術(shù)專業(yè)自學，學會看看電子電路圖和電路板接線圖，學會各種檢測方法，學會采用各種工具、儀器、儀表。

7、檢修不好的各種插件、電氣設(shè)備應(yīng)當根據(jù)相同用途及相同的型號、規(guī)格分別分離置放，放置整齊，并特別注意防潮、燒蝕、防曬霜，以維持電子元件的特性不受到影響，靈敏度可信。十一、井下變電所值班員崗位責任制

1、掌控操作方式技術(shù)，熟識設(shè)備性能和電力系統(tǒng)負荷情況，設(shè)備、儀表的用途及技術(shù)數(shù)據(jù)等。

2、愛惜機器設(shè)備，確保設(shè)備、安全用具、測量儀表和工作地點的潔凈整齊，達至較完整標準的規(guī)定。

3、嚴格遵守工作崗位，集中精力做好操作方式，嚴禁在班中睡，搞好外來人員的備案工作，不搞與工作毫無關(guān)系的事，嚴格遵守現(xiàn)場交接班制度。

4、值守時發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即呈報機電調(diào)度處置，緊急情況立即處置，事后報告，避免事故擴散不斷擴大。

5、經(jīng)常監(jiān)控各種儀表，每小時刪一次表中，每二小時對室內(nèi)設(shè)備展開一次巡回檢查。

6、核對儀表數(shù)據(jù)和各種規(guī)定的記錄。十二、35KV變電所崗位責任制（一）、所長崗位責任制

1、所長就是全所的負責人，對本所的班中安全、經(jīng)濟運行、技術(shù)管理、人員培訓等工作，正數(shù)全面領(lǐng)導責任。

2、負責管理貫徹執(zhí)行電業(yè)安全生產(chǎn)方針及各項規(guī)章制度，強化安全思想教育，非政府安全活動，非政府事故、故障的調(diào)查分析。

3、基本建設(shè)年、月工作計劃（包含小、小修、預防性試驗、降損“雙措”等）并非政府實行，按時總結(jié)工作，呈報總結(jié)及各種報表。

4、強化設(shè)備管理，及時非政府去除設(shè)備瑕疵，不斷提升設(shè)備主硅，并使設(shè)備經(jīng)常處于較完整狀態(tài)下運轉(zhuǎn)。

5、建立健全正常工作秩序，定期巡查檢查設(shè)備和查詢有關(guān)記錄本，介紹運轉(zhuǎn)情況，搞好安全經(jīng)濟運行和電能質(zhì)量的分析，碰到很大的停水工作的較為繁雜的操作方式應(yīng)先作出準備工作工作，并在現(xiàn)場指導監(jiān)督。

6、非政府全系列所人員自學技術(shù)業(yè)務(wù)，不斷提升技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，不定期的沃蘇什卡、傳授和考核，做好現(xiàn)場培訓活動。

7、負責管理搞好文明生產(chǎn)、環(huán)境干凈，不斷提升所容所貌。（二）、值守班長崗位責任制班長在值守期間就是安全運行和維護工作的全面負責人。

2、非政府不好本班的正常運轉(zhuǎn)工作，拒絕接受和繼續(xù)執(zhí)行調(diào)度系統(tǒng)以及本科值守調(diào)度的命令，恰當快速的展開倒閘操作方式和事故處置。

3、定時非政府設(shè)備巡查和刪表中工作，辨認出問題問題應(yīng)當及時非政府處置，處置沒法的應(yīng)及時匯報，搞好設(shè)備清潔衛(wèi)生及維護保養(yǎng)工作。

4、立案工作票，存有問題時必須及時向簽發(fā)人明確提出，非政府不好工作票所列安全措施的實行，負責管理設(shè)備檢修后的質(zhì)量環(huán)評工作。

5、審查操作方式票，關(guān)鍵操作方式必須做好監(jiān)護工作，確保其安全恰當，必須根據(jù)季節(jié)變化和設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)，搞好事故想象，順利完成本班培訓工作，上班前要審查本班記錄，搞好登記手續(xù)相關(guān)手續(xù)。（三）值班員崗位責任制

1、在值守班長的領(lǐng)導下堅守崗位，精神分散，隨時監(jiān)督，準備工作應(yīng)付可能將出現(xiàn)異常情況。有權(quán)拒絕接受調(diào)度命令，核對操作方式票，展開倒閘操作方式和事故處置。

3、負責管理按時巡查設(shè)備做好記錄，辨認出瑕疵及時向值守短匯報，按時刪表中，并排序軍功、不克電量，確保恰當。

4、負責管理恰當核對各種記錄，看管工具、儀表、器材、鑰匙和設(shè)備、備件，并應(yīng)當按班轉(zhuǎn)交。

5、搞好所用交直流，二次電路ERM絲的檢查，事故照明設(shè)備試驗以及設(shè)備的保護、清潔衛(wèi)生和文明生產(chǎn)。強化業(yè)務(wù)學習，努力做到“三甜”、“三能夠”。十三、五小組崗位責任制

1、負責管理全礦的五小電器維修，派發(fā)等管理工作。維修不好的五小設(shè)備必須較完整，極力杜絕失爆，并搞好維修記錄，保證質(zhì)量。

2、負責管理五小設(shè)備的廢舊、檢查，搞好對采用單位的罰款和廢舊備案記錄。認真學習業(yè)務(wù)，提升檢查技術(shù)水平，按質(zhì)按量順利完成任務(wù)。

4、嚴苛交舊領(lǐng)新制度，嚴苛牌板管理制度，隨時對紫菊、申領(lǐng)、檢修及罰款額、采用單位等項目在牌板中反應(yīng)出，每月底搞一次項目統(tǒng)計數(shù)據(jù)報車間主管。

5、不耽誤，不曠工，班中不搞與工作毫無關(guān)系的事。十四、電纜組崗位責任制負責管理全礦各類電纜的管理、廢舊、加固、看管及派發(fā)工作。

2、搞好電纜廢舊記錄，掌控電纜廢舊長度、規(guī)格、型號及用途，對紫菊長度、規(guī)格、型號不對的必須嚴苛按照《電纜管理條例》對采用單位罰款處置。

3、負責管理電纜廢舊后的加固工作，必須嚴苛檢查電鉗工班班長安全生產(chǎn)責任制（新安全生產(chǎn)法）按照“一崗雙責”的原則，電鉗工班班長對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)管理責任。具體內(nèi)容職責為：

掌控本班職工的工作范圍及作業(yè)標準，對井下各地點工作場所安全管控輕易負責管理。監(jiān)督檢查本班職工的工作質(zhì)量、任務(wù)順利完成情況以及各工作《操作規(guī)程》的嚴格遵守情況并應(yīng)負監(jiān)管職責。協(xié)同化解生產(chǎn)檢修保護過程中發(fā)生的安全隱患問題，處置礦井高壓供電線路、及其工作范圍內(nèi)擾動供電系統(tǒng)及設(shè)備在運轉(zhuǎn)中發(fā)生的問題，確保安全生產(chǎn)，保質(zhì)保量順利完成當值的工作任務(wù)，對當值順利完成情況應(yīng)負主要責任。及時向調(diào)度室和隊里匯報當值執(zhí)勤、生產(chǎn)及工作中的其他情況，以便合理的非政府生產(chǎn)。根據(jù)當值職工的工作情況，合理分配工分，狠反華“三違”犯罪行為的出現(xiàn)并應(yīng)負監(jiān)管連帶職責。每班向隊里匯報安全工作情況和設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況。對牽涉風機停水、高壓停在供電等高風險作業(yè)項目必須必須提早基本建設(shè)適當安全技術(shù)措施，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行，確?，F(xiàn)場安全操作方式。非政府職工做好隱患排查，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)職能部門月度縣丞，對揭發(fā)的問題及時展開自查、呈報，構(gòu)成閉環(huán)管理，對隱患排查自查情況正數(shù)主要責任，同時老爹副隊長負責管理監(jiān)管。按照《煤礦安全生產(chǎn)標準管理體系基本建議和評分辦法》內(nèi)部分工全面落實有關(guān)標準建議并應(yīng)負監(jiān)管職責。責任追責

按照總則第七條及《安全生產(chǎn)責任制考核方案》《考核目錄》規(guī)定，對責任人展開責任追責離退休人員管理中心安全工作責任制離退休人員管理中心主任安全工作責任制

第一條為進一步嚴格執(zhí)行退管中心全面落實安全責任，強化對安全工作的管理，嚴格執(zhí)行安全工作責任制度，根據(jù)國家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的建議，制訂本安全責任制。

第二條離退休人員管理中心主任負責管理全礦離退休人員的管理工作。

第三條退管中心主任二要履行職責不好五項工作職責：

一、負責管理全礦離退休人員的管理工作。認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家有關(guān)老齡、舊干活工作方針、政策及集團公司有關(guān)老齡、舊干活工作的規(guī)定，熟練掌握本礦老年工作的基本情況，針對性地積極開展老年管理工作。

二、深入細致搞好本單位統(tǒng)轄范圍內(nèi)工作場所、老年活動場所和工作人員、老年活動人員的防雷、防盜、嚴防人身危害等安全管理工作。

三、全面落實不好離休干部政治和生活兩個待遇及集團公司對老年人的優(yōu)惠政策。

四、辦成老年大學，健全制度，規(guī)范管理。

五、強化老年文體隊伍建設(shè)，積極主動非政府積極開展老年文體活動。努力做到存有計劃、存有目標、存有總結(jié)。

第四條離退休人員管理中心主任責任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《離退休人員管理中心主任安全責任目錄》。

第五條《離退休人員管理中心主任安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。離退休人員管理中心書記安全工作責任制

第一條為進一步嚴格執(zhí)行退管中心全面落實安全責任，強化對安全工作的管理，嚴格執(zhí)行安全工作責任制度，根據(jù)國家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的建議，制訂本安全責任制。

第三條離退休人員管理中心書記負責管理全面落實離休干部的政治待遇定期非政府活動福蘭縣人員活動。

第三條退管中心書記二要履行職責不好五項工作職責：

一、深入細致非政府自學貫徹落實黨的路線、方針、政策，特別就是全面落實不好黨和國家有關(guān)老齡、舊干活工作的方針、政策和集團公司有關(guān)老齡、舊干活工作的規(guī)定。

二、強化支部建設(shè)，秉持“一課三會”制度和政治自學，努力做到各項制度完善，表中、簿、卡齊全。

三、深入細致非政府離退休黨員積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，總結(jié)經(jīng)驗，選樹典型。

四、按時按規(guī)定沒收黨費，特別就是搞好離退休黨員的黨費沒收工作，每年發(fā)布一次黨費沒收情況。

五、認真落實離休干部的政治待遇，按規(guī)定為離休干部下載報紙、雜志。關(guān)鍵會議、關(guān)鍵性活動應(yīng)邀福蘭縣干部出席，定期非政府離退休干部座談會，搜集、草案、建議，及時意見反饋。

第四條離退休人員管理中心書記責任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《離退休人員管理中心書記安全責任目錄》。

第五條《離退休人員管理中心書記安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。離退休人員管理中心檔案管理干事安全工作責任制

第一條為進一步嚴格執(zhí)行退管中心全面落實安全責任，強化對安全工作的管理，嚴格執(zhí)行安全工作責任制度，根據(jù)國家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的建議，制訂本安全責任制。

第二條離退休人員管理中心檔案管理干事負責管理福蘭縣人員的提檔、建檔、uuencode等工作。

第三條退管中心檔案管理干事二要履行職責不好四項工作職責：

一、深入細致搞好卸任員工的檔案管理工作，具體內(nèi)容搞好檔案的發(fā)送、整理、基本建設(shè)、檔案工作。

二、認真學習有關(guān)檔案管理的業(yè)務(wù)知識，熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)工作流程。

三、深入細致搞好卸任員工的查檔、提檔和uuencode工作。

四、深入細致搞好檔案室的防雷、防盜、防塵、防蟲等安全嚴防工作。

第四條離退休人員管理中心檔案管理干事責任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《離退休人員管理中心檔案管理干事安全責任目錄》。

第五條《離退休人員管理中心檔案管理干事安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。離退休人員管理中心辦公室干事安全工作責任制

第一條為進一步嚴格執(zhí)行退管中心全面落實安全責任，強化對安全工作的管理，嚴格執(zhí)行安全工作責任制度，根據(jù)國家安全法律、法規(guī)和礦黨政安全工作的建議，制訂本安全責任制。

第二條離退休人員管理中心辦公室干事離退休干部信息庫建設(shè)。

第三條退管中心辦公室干事二要履行職責