2023年職場工作報告3篇

職場工作報告3篇【第1篇】80后職場報告顯示生活壓力大換工作頻率低

80后職場報告顯示生活壓力大換工作頻率低

絕大多數(shù)的80后，擔(dān)當(dāng)著多種社會角色。

在職場，他們是骨干、領(lǐng)導(dǎo)、資深人士；在家庭，他們是父親、兒子、另一半。雖然每個月收入可觀，但刨去房貸車貸吃喝拉撒，許多人的生活都處于剛剛持平的階段。沉重的負擔(dān)，讓80后群體對工作愈加慎重。數(shù)據(jù)調(diào)查顯示，在80后中也許有超過4成的人從未換過工作，換過1-2次工近3成。

80后的壓力來源

·工作。走上工作崗位5年以上的80后，逐步進入管理與核心崗位。巨大的壓力，讓多數(shù)人過上了不是在加班，就是正預(yù)備加班的生活。至少25%的80后誘惑工作時間超過12小時的經(jīng)受，甚至有7%的人有時候日工作時間高達16小時。

·生活。買房問題、婚姻問題、獨生子女的養(yǎng)老問題、個人抱負問題……每一個都困難重重。

80后的薪資收入

80后的.薪資收入水平，和職務(wù)是有所掛鉤的。

通常狀況下，基層工作人員的收入在4~6萬元每年，中層以下管理者收入在10~20萬，創(chuàng)業(yè)勝利或是中高層管理人員的年收入在30~50萬之間。

80后的跳槽頻率

80后的換工作頻率，與90后相比，可謂是“老干部級別”的。

調(diào)查顯示，在80后群體中也許有超過4成的人從未換過工作，換過1-2次工近3成，頻繁跳槽（5次及以上）的僅有5.3%。

【第2篇】應(yīng)當(dāng)怎樣寫職場新人的工作報告

應(yīng)當(dāng)怎樣寫職場新人的工作報告

操作方法

01

首先你開頭的時候要寫出你這一段時間你做了哪些工作，是怎么樣開展的，一般狀況要寫具體，不然領(lǐng)導(dǎo)不知道你做事情了。

02

然后你要寫明在這段時間的工作中你的不足之處，人只有發(fā)覺自己的不足才能進步的，這也表明白你的態(tài)度。

03

然后你再寫你這一段時間工作總結(jié)的閱歷，自己的'收獲是什么，肯定要寫清晰，這樣領(lǐng)導(dǎo)能夠看到你有沒有仔細在做事情。

04

然后你再寫下面的工作如何去開展，自己的態(tài)度是什么樣的，這一步主要是暢想將來。

【第3篇】職業(yè)中學(xué)職場平安的自查工作報告

職業(yè)中學(xué)職場平安的自查工作報告

依據(jù)區(qū)教委相關(guān)會議、文件精神，我校樂觀開展了各實習(xí)室、實做室和實訓(xùn)室等職場的平安檢查。×××職業(yè)中學(xué)現(xiàn)有職場包括：旅游專業(yè)餐飲實做室、客房實做室、“三星”標(biāo)間實做室和前廳實做室；計算機專業(yè)機房6間；美術(shù)專業(yè)寫生室4間；音樂專業(yè)琴房6間；美容美發(fā)專業(yè)實做室1間。每周在這些實做室上課或?qū)嵶鰩熒?000余人?，F(xiàn)相關(guān)工作狀況匯報

如下：

一、機構(gòu)健全，熟悉到位

為了保障學(xué)校教育教學(xué)平安順當(dāng)進行，學(xué)校支部、行政特地成立了學(xué)校教育教學(xué)平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長××擔(dān)當(dāng)組長，副校長×××為副組長，教務(wù)處、德育處、后勤處、招就辦等部分同志為成員。在日常工作中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也多次利用各種會議組織廣闊教職工對與平安工作有關(guān)的法律、法規(guī)、會議精神進行仔細學(xué)習(xí)貫徹，提高各部門對平安工作的重視程度，并要求各處室、教研組、班級組必需堅持逢會必講，務(wù)必把平安工作放在重要的工作日程上來抓來管，削減甚至杜絕平安事故的消失。

這次職場平安檢查，學(xué)校依據(jù)教委相關(guān)會議、文件精神，特地組織平安領(lǐng)導(dǎo)小組同志和部分有平安工作閱歷的同志組成了平安專項檢查組。就在這些精干的同志的參加下，檢查組本著仔細負責(zé)的態(tài)度，綻開了以職場內(nèi)設(shè)施設(shè)備平安、同學(xué)的平安教育和指導(dǎo)老師的平安意識為主要內(nèi)容的大檢查工作。

通過自查，從總體上看職場平安是令人滿足的，但也存在著不足的地方。詳細表現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）計算機房、美術(shù)寫生室存在著肯定的平安隱患，如室內(nèi)用電電源線老化，裸閘較多，操作程序不規(guī)范等。

（二）部分實做室缺乏必要的消防設(shè)施，無平安生產(chǎn)管理制度，平安應(yīng)急預(yù)案等。

（三）部分指導(dǎo)老師對設(shè)施設(shè)備的使用缺乏相關(guān)的平安技術(shù)學(xué)問。

（四）、部分同學(xué)平安意識淡漠，平安學(xué)問缺乏。

二、重點突出，措施到位

職場平安工作重在一個“防”字上。針對以上狀況，我們主要是從以下幾方面做好職場平安工作的：

一是抓用電平安。我們針對計算機房、美術(shù)寫生室等各種用電設(shè)施的電源線路設(shè)置、電器設(shè)備的使用及管理狀況進行大檢修，特殊針對計算機房和美容美發(fā)的.電熱水器進行了重點檢修。對各專業(yè)實做室落實了專人負責(zé)，實行定期檢查和匯報制度。

二是抓消防平安。我們對各專業(yè)實做室的消防平安疏散通道、平安出口、平安標(biāo)志狀況進行了一次細致的梳理，并配置相關(guān)的消防器材和標(biāo)牌。

三是抓教職工平安意識。在涉及進入這些地方的教職工中樂觀開展平安學(xué)問教育和普及用電、用水、用消防設(shè)備的教育，并與各專業(yè)實做室負責(zé)人鑒定平安協(xié)議，負責(zé)人還需擬訂各實做室的相關(guān)平安制度和處理預(yù)案。

四是抓同學(xué)平安教育。同學(xué)進入相關(guān)場所前，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)先進行職場平安為主題的平安教育，再是指導(dǎo)老師進行平安教育并讓同學(xué)書面回答相關(guān)問題，最終是師生鑒定平安協(xié)議。

五是抓建立長效機制。學(xué)校不定期對同學(xué)的平安意識進行提問式抽樣調(diào)查，特殊針對計算機專業(yè)同學(xué)等進行了解，并將結(jié)果與相關(guān)老師考核結(jié)合，逐步建立平安教育的長效機制。

在這次