版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
教師招聘《小學(xué)教育心理學(xué)》通關(guān)試題每日練(2022年09月03日-6517)1:人們在保持學(xué)問時采納各種記憶術(shù),實際是應(yīng)用了記憶的()。
單項選擇題
A、精細(xì)加工策略
B、多重編碼
C、過度學(xué)習(xí)
D、人為增加線索
2:心理學(xué)家討論認(rèn)為,態(tài)度的核心成分是()
單項選擇題
A、認(rèn)知成分
B、情感成分
C、行為傾向成分
D、認(rèn)知與情感成分
3:依據(jù)埃里克森的人格進(jìn)展階段理論,6~11歲的兒童要解決的主要沖突是()。
單項選擇題
A、自主感對恥辱感
B、主動感對內(nèi)疚感
C、勤奮感對自卑感
D、自我同一性對角色混亂
4:提出心智動作按階段形成的理論的是()。
單項選擇題
A、桑代克
B、加里培林
C、加涅
D、巴甫洛夫
5:到工廠進(jìn)行參觀訪問屬于()。
單項選擇題
A、模象直觀
B、形象直觀
C、感知直觀
D、實物直觀
6:以下不涉及問題解決過程的學(xué)說有()。
單項選擇題
A、桑代克的嘗試錯誤說
B、苛勒的頓悟說
C、巴甫洛夫的經(jīng)典性條件作用論
D、杜威的分階段說
7:衡量一個老師是否成熟的主要標(biāo)志是能否自覺地關(guān)注()。
單項選擇題
A、生存
B、情境
C、教材
D、同學(xué)
8:下列不是依據(jù)實施教學(xué)評價的時機不同分類的是()。
單項選擇題
A、預(yù)備性評價
B、形成性評價
C、過程性評價
D、總結(jié)性評價
9:正強化的方法包括()。
多項選擇題
A、獎學(xué)金
B、對成果的認(rèn)可
C、表揚
D、改善學(xué)習(xí)
E、賜予學(xué)習(xí)和成長的機會
10:人際吸引的特征表現(xiàn)為認(rèn)知協(xié)調(diào)、情感和諧和()。
單項選擇題
A、態(tài)度全都
B、行動全都
C、觀點趨同
D、相互理解與扶持
11:學(xué)習(xí)過程中,學(xué)習(xí)者利用多樣化的復(fù)習(xí)方式鞏固學(xué)問的學(xué)習(xí)策略屬于()
單項選擇題
A、復(fù)述策略
B、精細(xì)加工策略
C、組織策略
D、元認(rèn)知策略
12:依據(jù)學(xué)習(xí)者心理反應(yīng)活動的形式不同,學(xué)問可分為兩種:一是陳述性學(xué)問,二是()。
單項選擇題
A、程序性學(xué)問
B、操作性學(xué)問
C、理性學(xué)問
D、元認(rèn)知學(xué)問
13:愛國主義情感屬于下列哪種情感?()
單項選擇題
A、美感
B、道德感
C、理智感
D、責(zé)任感
14:學(xué)校教育心理學(xué)的討論對象是()。
單項選擇題
A、學(xué)校教育中教與學(xué)的心理活動
B、學(xué)校教育中教與學(xué)及其與環(huán)境相互作用的心理活動及其規(guī)律
C、學(xué)校教育中人的本性及其轉(zhuǎn)變的規(guī)律
D、以上答案都不正確
15:下列教學(xué)模式不屬于個別化教學(xué)的是()。
單項選擇題
A、程序教學(xué)
B、合作學(xué)習(xí)
C、計算機幫助教學(xué)
D、把握學(xué)習(xí)
16:陸欽斯的“量杯”試驗是認(rèn)知結(jié)構(gòu)影響遷移的一個典型案例。()
推斷題
對
錯
17:依據(jù)維納的成敗歸因理論,屬于穩(wěn)定的內(nèi)在緣由是。
單項選擇題
A、運氣
B、力量
C、任務(wù)
D、努力
18:態(tài)度與品德形成過程經(jīng)受的其次階段是()。
單項選擇題
A、依從
B、接受
C、認(rèn)同
D、內(nèi)化
19:一般來說,負(fù)遷移是臨時性的,經(jīng)過練習(xí)可以消退。()
推斷題
對
錯
20:元認(rèn)知包括()
多項選擇題
A、元認(rèn)知學(xué)問
B、元認(rèn)知體驗
C、元認(rèn)知理解
D、元認(rèn)知途徑
E、元認(rèn)知監(jiān)控
21:畫線屬于()學(xué)習(xí)策略。
單項選擇題
A、組織策略
B、精細(xì)加工策略
C、復(fù)述策略
D、元認(rèn)知策略
22:大約從()開頭,兒童不再無條件地聽從信任老師。
單項選擇題
A、二班級
B、三班級
C、四班級
D、五班級
23:何種遷移理論認(rèn)為遷移是無條件的、自動發(fā)生的?()
單項選擇題
A、形式訓(xùn)練說
B、共同要素說
C、閱歷類化說
D、關(guān)系轉(zhuǎn)換說
24:應(yīng)遵循形象化、組織化與聯(lián)想化三條原則的學(xué)習(xí)策略是一種()。
單項選擇題
A、復(fù)習(xí)策略
B、群集策略
C、形象聯(lián)想策略
D、元認(rèn)知策略
25:老師期望效應(yīng)的發(fā)生,取決于下列哪些因素?()
多項選擇題
A、老師自身的因素
B、同學(xué)的人格特征
C、原有認(rèn)知水平
D、歸因風(fēng)格
E、自我意識
26:依據(jù)以下材料,回答{TSE}題:某初一班級是全校著名的“亂班”,其緣由是有相當(dāng)一部分同學(xué)厭學(xué)現(xiàn)象嚴(yán)峻,有的同學(xué)人到學(xué)校,心思在校外,上課思想不集中,不能自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度;也有的同學(xué)根本就不愿上學(xué);個別同學(xué)甚至常常逃學(xué)在外。請分析:{TS}你認(rèn)為同學(xué)厭學(xué)的緣由有哪些方面?()
多項選擇題
A、學(xué)習(xí)動機不正確
B、學(xué)校規(guī)章制度嚴(yán)格
C、家庭壓力大
D、學(xué)習(xí)成果不佳
27:老師在講課過程中聲音要嘹亮,所依據(jù)的感知規(guī)律是()。
單項選擇題
A、強度律
B、差異律
C、活動律
D、組合律
28:嬰兒學(xué)會稱呼鄰居家的男性為“叔叔”后,他可能會對所遇到的任何生疏男性均稱呼為“叔叔”,這種遷移屬于()
單項選擇題
A、順向遷移
B、橫向遷移
C、正遷移
D、一般遷移
29:老師通過協(xié)調(diào)課堂內(nèi)的各種人際關(guān)系而有效實現(xiàn)預(yù)定教學(xué)目標(biāo)的過程稱為()
單項選擇題
A、課堂分散力
B、課堂掌握
C、課堂管理
D、課堂氣氛
30:下列圖形可以衍變成雙向表的是()。
多項選擇題
A、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)圖
B、模型圖
C、層次結(jié)構(gòu)圖
D、流程圖
查看答案
1:答案A
解析
2:答案B
解析態(tài)度的核心成分是情感成分,當(dāng)態(tài)度發(fā)生變化時,情感也會發(fā)生相應(yīng)的變化。(本解析由張恩凱供應(yīng))
3:答案C
解析由人格的進(jìn)展階段可知,6~11歲是勤奮感對自卑感。
4:答案B
解析略
5:答案D
解析略
6:答案C
解析略
7:答案D
解析能主動自覺地關(guān)注同學(xué)是老師成熟的重要標(biāo)志。
8:答案C
解析
9:答案A,B,C,D,E
解析在管理上,正強化就是嘉獎那些組織上需要的行為,從而加強這種行為。正強化的方法包括獎金、對成果的認(rèn)可、表揚、改善工作條件和人際關(guān)系、提升、支配擔(dān)當(dāng)挑戰(zhàn)性的工作、賜予學(xué)習(xí)和成長的機會等。假如是外界賜予的改善學(xué)習(xí)也可以是正強化,所以選擇D是有些牽強。
10:答案B
解析
11:答案A
解析多樣化的復(fù)習(xí)形式是復(fù)述策略的一種重要方式。
12:答案A
解析安德森從信息加工的角度,把學(xué)問分為陳述性學(xué)問和程序性學(xué)問。陳述性學(xué)問是關(guān)于“是什么”的學(xué)問,程序性學(xué)問是關(guān)于“怎么做”的學(xué)問。
13:答案B
解析情感反映著人們的社會關(guān)系和生活狀況,滲透到人類社會生活的各個領(lǐng)域,具有鮮亮的社會歷史性。道德感是個體依據(jù)肯定的社會道德行為標(biāo)準(zhǔn),在評價自己或他人的行為舉止、思想言語和意圖時產(chǎn)生的一種情感體驗。
14:答案B
解析學(xué)校教育心理學(xué)就是一門討論學(xué)校教育情景中學(xué)(同學(xué))、教(老師)、環(huán)境三者相互作用(以前兩者為主)的心理活動及其規(guī)律的科學(xué)。
15:答案B
解析
16:答案錯誤
解析陸欽斯的“量杯”試驗是定勢影響遷移的一個典型案例。
17:答案B
解析本題考察第四章學(xué)習(xí)動機理論,依據(jù)維納的成敗歸因理論,屬于穩(wěn)定且又是內(nèi)在緣由僅有力量。
18:答案C
解析
19:答案正確
解析只要對兩種學(xué)習(xí)經(jīng)過反復(fù)練習(xí),能精確?????區(qū)分,則可消退負(fù)遷移。
20:答案A,B,E
解析
21:答案C
解析
22:答案B
解析低班級兒童對老師布滿崇拜和敬畏,三班級開頭不再無條件聽從信任老師。
23:答案A
解析略。
24:答案C
解析形象聯(lián)想策略要遵循形象化、組織化與聯(lián)想化三條原則。
25:答案A,B,C,D,E
解析老師期望效應(yīng)與老師自身的因素、原有認(rèn)知水平、自我意識、歸因風(fēng)格以及同學(xué)的人格特征有關(guān)。
26:答案A,B,C,D
解析
27:答案A
解析
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度雇主免責(zé)協(xié)議書:影視制作雇主責(zé)任規(guī)避合同
- 孕產(chǎn)婦健康宣教材料開發(fā)考核試卷
- 農(nóng)業(yè)機械化與農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理考核試卷
- 2025年度美縫施工項目預(yù)算合同電子版
- 2025年度科技創(chuàng)新項目贊助合同
- 2025年度虛擬旅游店鋪定金合同
- 二零二五年度2025年度個性化幼兒教育輔導(dǎo)合同
- 2024知名企業(yè)產(chǎn)品推廣與銷售代理合同
- 塑料行業(yè)數(shù)字化營銷策略與實施考核試卷
- 2025年度研學(xué)旅行安全教育合同
- 投標(biāo)人情況表
- GB/T 34241-2017卷式聚酰胺復(fù)合反滲透膜元件
- GB/T 12494-1990食品機械專用白油
- 運輸供應(yīng)商年度評價表
- 北京語言大學(xué)保衛(wèi)處管理崗位工作人員招考聘用【共500題附答案解析】模擬試卷
- 肺癌的診治指南課件
- 人教版七年級下冊數(shù)學(xué)全冊完整版課件
- 商場裝修改造施工組織設(shè)計
- 統(tǒng)編版一年級語文上冊 第5單元教材解讀 PPT
- 加減乘除混合運算600題直接打印
- ASCO7000系列GROUP5控制盤使用手冊
評論
0/150
提交評論