水文地質(zhì)管理崗位責(zé)任制

水文地質(zhì)管理崗位責(zé)任制水資源是社會經(jīng)濟(jì)進(jìn)展中最為緊要的資源之一，而水文地質(zhì)管理崗位則是保障水資源合理利用和管理的緊要職能。該崗位在保護(hù)水資源、防備水災(zāi)、維護(hù)城市水源供應(yīng)方面有側(cè)緊要的責(zé)任和作用。本文將結(jié)合實(shí)際工作閱歷，認(rèn)真闡述水文地質(zhì)管理崗位的責(zé)任制。一、管理崗位及其職責(zé)1.水文地質(zhì)管理員水文地質(zhì)管理員負(fù)責(zé)分析、記錄及監(jiān)控地下水水位變化，同時承當(dāng)與各級政府、地方政府、媒體、業(yè)主的溝通協(xié)調(diào)工作，保障和幫助政府和業(yè)主開展各項(xiàng)水文地質(zhì)工作，并針對不憐憫況做出對策和建議。2.水利工程監(jiān)理水利工程監(jiān)理負(fù)責(zé)受托方土建工程施工、監(jiān)理水文地質(zhì)等方面的監(jiān)督管理工作；協(xié)調(diào)各職能部門，在施工過程中達(dá)到環(huán)保、質(zhì)量、進(jìn)度，避開工程缺陷及與其相關(guān)的風(fēng)險、責(zé)任的發(fā)生；參加工程審查、驗(yàn)收及水文地理方面的看法提出。3.水文地質(zhì)工程師水文地質(zhì)工程師依據(jù)項(xiàng)目實(shí)在情況，編制水資源勘測工作計劃，組織實(shí)施鉆孔、開挖、地質(zhì)勘測等工程項(xiàng)目，并負(fù)責(zé)工程變更的推動、資金和進(jìn)度管理和溝通和通知、探測和檢查等方面的工作。二、實(shí)在職責(zé)水文地質(zhì)管理崗位的重要職責(zé)是依據(jù)工作計劃，完成全部涉及水文地質(zhì)的任務(wù)，同時確保水文地質(zhì)工程進(jìn)展和質(zhì)量符合要求。實(shí)在職責(zé)如下：1.管理員1.1開展流域自流量、水位、空氣溫度、相對濕度等測量工作。1.2負(fù)責(zé)地下水位監(jiān)測站的建設(shè)、維護(hù)工作。1.3組織飲用地下水監(jiān)測工作，并審核報告。1.4負(fù)責(zé)市區(qū)樓宇飲用水監(jiān)測工作，并審核報告。1.5協(xié)調(diào)上級監(jiān)督，供給周邊生態(tài)評估和紅線工作。1.6其他與監(jiān)測、水資源和水環(huán)境保護(hù)相關(guān)的事項(xiàng)。2.監(jiān)理人員2.1管理監(jiān)理團(tuán)隊，協(xié)調(diào)各種監(jiān)測與管理工作。2.2監(jiān)督土建等工程施工有關(guān)水文地質(zhì)的要求，提出合理建議，并幫助完成相關(guān)工作。2.3撰寫監(jiān)理工作日志、工程進(jìn)展報告、工程質(zhì)量檢驗(yàn)計劃、審計申請等工作，并向相關(guān)人員匯報工作情況。2.4負(fù)責(zé)組織工程驗(yàn)收，以確保工程達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。3.工程師3.1訂立水文地質(zhì)調(diào)查、勘察、測試等項(xiàng)目的實(shí)施計劃。3.2負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目布置實(shí)在實(shí)施方案、組織實(shí)施方案的執(zhí)行。3.3對工程項(xiàng)目進(jìn)展、質(zhì)量及效果進(jìn)行抽檢和檢查，并適時解決工程問題。3.4協(xié)調(diào)工程排期、資金、工作量管理及設(shè)備組織等各項(xiàng)工作。3.5負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目溝通與聯(lián)系，適時通知并告知外來信息。三、其他工作1.人員培訓(xùn)水文地質(zhì)管理崗位需要具備高質(zhì)素的管理本領(lǐng)、現(xiàn)場指揮本領(lǐng)、溝通領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、勘察、測試等相關(guān)的專業(yè)技能。因此，崗位責(zé)任制需要進(jìn)行崗位評估、教育培訓(xùn)等，加強(qiáng)人員綜合本領(lǐng)。2.工程調(diào)研及推廣水文地質(zhì)管理崗位需要定期開展工程調(diào)研把握企業(yè)工程的情況和應(yīng)用，以為后期人員供給閱歷和科技支持同時推廣好的試驗(yàn)技術(shù)。3.匯報和總結(jié)水文地質(zhì)管理崗位需要適時撰寫工作總結(jié)，上報至有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，反映水文地質(zhì)管理崗位的實(shí)際情況和目前趨勢，對總結(jié)的工作，有利于之后在實(shí)際工作中更好地進(jìn)行管理優(yōu)化。總