安全紅線管理制度5篇

Word版本，下載可自由編輯安全紅線管理制度5篇【第1篇】平安紅線管理制度

第一章總則

第一條為確保礦井平安生產(chǎn),規(guī)范平安操作和平安管理行為,杜絕人身傷亡事故和重特事件故發(fā)生,鄭重平安責任追究,實現(xiàn)平安管理的過程控制,山西焦煤特制定本制度。

其次章平安操作紅線

其次條排放瓦斯造成混合風流處瓦斯?jié)舛冗_到或超過1.5%的;同一采區(qū)兩個以上工作面同時排放瓦斯的;人員任意進入盲巷的;采掘工作面停風后不準時組織撤離或拒不撤離的;瓦斯超限的采掘工作面未立刻停止作業(yè)或未實行有效治理措施擅自恢復生產(chǎn)的。

第三條未按防突措施規(guī)定執(zhí)行或執(zhí)行不到位的;瓦斯檢查員、防突員在瓦斯檢查、防突指標檢測過程中弄虛作假、虛報檢測數(shù)據(jù)或瓦斯檢查員空班漏檢,擅離職守的。

第四條破壞通風、瓦斯抽采、監(jiān)測監(jiān)控設備設施的;有意移動或遮擋瓦斯傳感器等使其不能反映真切數(shù)據(jù)的;采掘工作面無瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)或監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)運行不正常強行舉行采掘作業(yè)的。

第五條未按綜合防塵措施規(guī)定執(zhí)行,造成煤塵積累或飛揚嚴峻超標的。

第六條嚴峻違章放炮作業(yè)的;私藏火工品或?qū)⒒鸸て匪阶詭暇摹?/p>

第七條井口附近20m范圍內(nèi),井下、洗煤廠的煤倉上下口,地面瓦斯抽放泵站等禁止明火作業(yè)的場所無專項措施或不按專項措施舉行電氧焊作業(yè)的。

第八條停電事故緣由未查清、設備故障未排解強行送電的;違背《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定強行帶電檢修或挪移電氣設備的;在用電氣設備存在嚴峻失爆的;任意甩掉風電或瓦斯電閉鎖裝置的;雙風機雙電源不能自動切換或備用風機不能應急正常啟動運行的;大型設備、特種設備庇護裝置失靈、甩掉庇護裝置繼續(xù)使用的。

第九條違背規(guī)程、措施規(guī)定超控頂距作業(yè)的;擅自轉(zhuǎn)變支護參數(shù)降低支護強度的;掘進工作面人為加大作業(yè)循環(huán)進度的;遇地質(zhì)構(gòu)造巷道圍巖發(fā)生變化未準時實行加強支護措施的。

第十條扒、蹬、跳運行中車輛或乘坐皮帶、刮板運送機的;未嚴格執(zhí)行“行人不可車、行車不可人”規(guī)定的;不使用“一坡三擋”或“一坡三擋”裝置不起作用的;其它嚴峻違章運送作業(yè)的。

第十一條未按防治水措施規(guī)定執(zhí)行“有疑必探、先探后掘”或“有掘必探、先探后掘”的;不實行措施強行將水煤拉入煤倉的。

第十二條無特種作業(yè)資質(zhì)從事特種作業(yè)的;強令無特種作業(yè)資質(zhì)人員從事特種作業(yè)的。

第十三條對有本章其次條至第十二條任一嚴峻違章違紀情形的崗位操作責任者、現(xiàn)場指揮或組織者,干部賦予撤職處分,工人賦予留用查看直至解除勞動合同處分。

第十四條上述觸犯“平安操作紅線”的行為,由“三員兩長”、區(qū)隊、礦、子分公司、山西焦煤、上級或各級地方安監(jiān)部門檢查中提出,經(jīng)查屬實的職工舉報提出,由礦及以上安監(jiān)部門界定確認。對責任人的處分和組織處理由礦組干、紀委監(jiān)察、勞資部門執(zhí)行。

對因區(qū)、隊長失職失查、制止違章作業(yè)不力造成觸犯上述“平安操作紅線”的,追究其連帶責任。

第三章平安管理紅線

第十五條礦井必需有自立完美的通風系統(tǒng),生產(chǎn)水平和采區(qū)必需采取分區(qū)通風;采區(qū)集中進、回風巷必需貫通囫圇采區(qū),嚴禁一段為進風巷,一段為回風巷;高瓦斯礦井采掘工作面配風量必需經(jīng)子分公司通風部門核定,子分公司總工程師批準。違背上述規(guī)定的,免去礦總工程師職務。

第十六條巷道失修、變形嚴峻造成通風斷面縮小、通風阻力加大,未準時實行有效措施嚴峻影響通風平安的,免去礦總工程師或分管礦長職務,強行組織生產(chǎn)的,免去生產(chǎn)副礦長職務。

第十七條高瓦斯礦井和突出礦井嚴禁任何2個采掘工作面之間串聯(lián)通風;低瓦斯礦井串聯(lián)通風必需制定措施,并符合《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定。違背上述規(guī)定的,免去礦總工程師職務。

第十八條煤與瓦斯突出礦井必需根據(jù)規(guī)定實施防突措施,由礦總工程師負責組織實施。煤與瓦斯突出危急區(qū)域未制定或不執(zhí)行防突措施;有地質(zhì)資料無方案揭穿突出危急性煤層、斷層、陷落柱等構(gòu)造的免去礦總工程師或分管礦長職務。超防突檢測范圍強行舉行采掘作業(yè)的,免去生產(chǎn)副礦長職務。

第十九條“一通三防”、防突、瓦斯抽采必需編制設計,并按程序報批后組織施工;煤與瓦斯突出礦井防治突出平安技術計劃必需經(jīng)子分公司通風部門審定,子分公司總工程師批準;轉(zhuǎn)變采區(qū)以上通風系統(tǒng)必需編制通風設計和平安技術措施,并按規(guī)定程序?qū)徟＿`背上述規(guī)定的,免去礦總工程師職務。

其次十條擔負主副井提高任務或滾筒直徑大于2m的提高絞車的平安庇護、平安設施不按《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定裝設或失效,鋼絲繩浮現(xiàn)磨損超限、斷絲超限繼續(xù)使用的,免去機電副礦長職務。

其次十一條掘進工作面局部通風機未按規(guī)定安裝“雙風機雙電源自動切換”,未設置“三專兩閉鎖”;局部通風機、機電設備安裝位置不合理,存在嚴峻隱患;礦井采掘工作面未按規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng)或者瓦斯超限斷電值設置大于《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定的,免去機電副礦長或總工程師職務。存在上述狀況強行組織生產(chǎn)作業(yè)的,免去生產(chǎn)副礦長職務。

其次十二條未按《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定制定探放水措施;進入帶壓水開采區(qū)域或臨近老空積水區(qū)域舉行采掘活動,未編制防治水措施的,免去礦總工程師職務;未按措施規(guī)定舉行采掘活動的,免去生產(chǎn)副礦長職務。

其次十三條礦井超能力、超強度、超定員組織生產(chǎn)的,免去礦長職務。

其次十四條生產(chǎn)礦井區(qū)域內(nèi)全部隊組瓦檢員、安檢員必需由礦統(tǒng)一管理,拒不執(zhí)行的,免去礦長職務。

其次十五條煤礦建設項目在發(fā)包時,必需發(fā)包給具備相應資質(zhì)的企業(yè),并簽訂平安生產(chǎn)管理協(xié)議,明確平安責任,杜絕層層轉(zhuǎn)包,不按規(guī)定實施的,免去礦長職務。

其次十六條重大隱患整改不準時,對上級部門責令停產(chǎn)整改的礦井、采掘工作面必需按規(guī)定舉行整改,整改不達標或未經(jīng)上級部門批準擅自組織生產(chǎn)的,免去礦長職務。

其次十七條上述觸犯“平安管理紅線”的行為,由子分公司、山西焦煤、上級或各級地方安監(jiān)部門檢查中提出,經(jīng)查屬實的職工舉報提出,由子分公司及以上安監(jiān)部門界定確認。

對因業(yè)務保安部門負責人、分管副總工程師、通風科長、安監(jiān)處長失職失查、履職不力造成觸犯上述“紅線”的,追究其連帶責任。

第四章附則

其次十八條員工或科級以下干部觸犯紅線的要按規(guī)定準時處理,由安監(jiān)處長負責監(jiān)督落實,未按規(guī)定執(zhí)行的,免去安監(jiān)處長職務。副處級以上干部觸犯紅線的,由安監(jiān)處長或安監(jiān)局長提出處理看法,經(jīng)平安生產(chǎn)委員會審議利用后執(zhí)行。

其次十九條焦化、電力、化工、建造、機修、洗選加工等地面生產(chǎn)單位,由各子分公司按照行業(yè)標準及特點制定相應的平安管理紅線。

第三十條本制度解釋權屬公司平安生產(chǎn)委員會。

【第2篇】m礦晉能平安紅線管理制度

第一章總則

第一條為有效防范和杜絕重大平安生產(chǎn)事故,規(guī)范平安管理和操作行為,確保集團公司平安進展,按照國家、行業(yè)相關法律、規(guī)矩,制定本制度。

其次條煤礦平安紅線分為“平安管理紅線”和“平安操作紅線”,凡觸碰平安管理紅線者賦予降職或撤職處分,觸碰平安操作紅線者賦予免職留用或解除勞動合同處分。

第三條集團公司、二級公司、礦對執(zhí)行本制度負主體責任。

第四條本制度適用于集團公司各涉煤控股單位。

其次章平安管理紅線

第五條凡違背平安管理紅線規(guī)定的責任者,賦予以下處分。

1、支配未經(jīng)培訓或培訓考核不合格的操作人員上崗作業(yè),賦予分管礦領導降職處分。

2、未嚴格按規(guī)定執(zhí)行礦領導下井帶班制度,賦予降職處分。

3、礦井無證照、證照不齊或證照失效仍生產(chǎn)或建設;存在超層越界或開采防隔水煤柱。有上述情形之一的,賦予礦長撤職處分,賦予生產(chǎn)礦長降職處分。

4、礦井風量不足;違背規(guī)定串聯(lián)通風;未按設計形成通風系統(tǒng),未實現(xiàn)分區(qū)通風;采區(qū)巷道一段進風、一段回風。有上述情形之一的,賦予通風助理撤職處分,賦予總工程師降職處分。

5、掘進工作面局部通風機未按規(guī)定安裝“雙風機雙電源”或不能自動切換;未設置“三專兩閉鎖”。有上述情形之一的,賦予機電礦長撤職處分。

6、未舉行瓦斯等級及突出危急性鑒定;應舉行瓦斯抽采的礦井在采掘區(qū)域內(nèi)瓦斯抽采不達標;在突出煤層舉行采掘活動而綜合防突措施效果不達標;采掘工作面未按規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng)或者瓦斯超限斷電值設置大于《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定。有上述情形之一的,賦予通風助理撤職處分,賦予總工程師降職處分。

7、未實行措施查明采掘區(qū)域礦井水文地質(zhì)狀況及井田范圍內(nèi)采空區(qū)、老窯積水等狀況而組織生產(chǎn)或建設,分離賦予礦長、總工程師撤職處分。

8、未制定采掘探放水設計或未真切開展探放水作業(yè),賦予總工程師撤職處分。

9、使用淘汰的煤礦機電設備、工藝或未取得煤礦礦用產(chǎn)品平安標志的電氣設備違規(guī)入井,賦予機電礦長降職處分。

10、煤礦建設項目私自發(fā)包給不具備相應資質(zhì)的單位或未簽訂平安生產(chǎn)管理協(xié)議,賦予礦長撤職處分。

11、凡不執(zhí)行上級下達的停工停產(chǎn)指令或未閱歷收而私自復工復產(chǎn),賦予礦長撤職處分。

12、對違背平安紅線規(guī)定監(jiān)察不力、追責不到位,賦予平安礦長降職處分。

第三章平安操作紅線

第六條凡違背平安操作紅線規(guī)定的責任者,賦予以下處分。

1、凡酒后或攜帶煙火、易燃易爆物品入井,或在井下吸煙,賦予責任者解除勞動合同處分。

2、凡扒、蹬、跳礦車或乘坐斜井物料車,或乘坐皮帶、溜子,賦予責任者免職留用處分。

3、井下、井口附近20米范圍內(nèi)、地面煤倉上下口、地面瓦斯抽放泵站不按專項措施舉行電氧焊等動火作業(yè),賦予責任者解除勞動合同處分。

4、嚴峻違章爆破作業(yè)或私藏火工品、私帶火工品上井,賦予責任者解除勞動合同處分。

5、有意移動或遮擋瓦斯傳感器;在瓦斯檢查中瓦斯檢查員漏檢、假檢或擅離職守。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用處分。

6、凡破壞通訊、通風、監(jiān)測監(jiān)控及瓦斯抽采設施設備或私自打開密閉、私自進入盲巷,賦予責任者解除勞動合同處分。

7、礦井或作業(yè)地點受到水害威逼或浮現(xiàn)停風后不準時撤離或拒不撤離;瓦斯超限后不實行措施繼續(xù)作業(yè)。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用處分。

8、掘進工作面未按探放水設計舉行超前探放水或超出允許掘進距離而舉行掘進,賦予責任者免職留用處分。

9、大型設備、特種設備在庇護裝置失效或甩掉庇護裝置狀況下繼續(xù)使用;在用電氣設備存在失爆;違背規(guī)定強行帶電檢修或挪移電氣設備;不執(zhí)行停送電規(guī)定設備故障未排解強行送電。有上述情形之一的,賦予責任者解除勞動合同處分。

10、違背規(guī)程、措施規(guī)定不使用超前支護空頂作業(yè);擅自轉(zhuǎn)變支護材料、支護參數(shù)降低支護強度;遇地質(zhì)構(gòu)造或巷道開口、貫穿等特別狀況時未按規(guī)程措施加強支護。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用處分。

11、無特種作業(yè)資質(zhì)從事特種作業(yè)、強令無特種作業(yè)資質(zhì)的人員從事特種作業(yè),賦予責任者免職留用處分。

12、發(fā)覺其他嚴峻危害平安的行為將賦予責任者免職留用或解除勞動合同處分。

第四章執(zhí)行程序

第七條煤礦平安紅線規(guī)定經(jīng)集團職工代表大會審議利用后按程序發(fā)布執(zhí)行。

第八條集團公司各級各類平安檢查,必需嚴格對比平安紅線規(guī)定舉行檢查。

第九條凡發(fā)覺違背平安紅線規(guī)定,檢查人員必需現(xiàn)場認定并作出責任追究處理看法。

第十條對認定的責任追究,由人事部門詳細落實,安監(jiān)部門督查。

第五章其他規(guī)定

第十一條違背平安紅線規(guī)定的情形納入平安績效考核范疇。

第十二條浮現(xiàn)多人多次違背平安紅線規(guī)定,集團公司對二級公司及礦主要領導舉行平安誡勉談話。

第十三條安監(jiān)部門每月對違背平安紅線規(guī)定的狀況舉行藏匿通報,接受廣闊職工監(jiān)督。

第六章附則

第十四條本制度“平安管理紅線”中的處分對象“礦長”包含煤礦的董事長、總經(jīng)理。

第十五條本制度解釋權歸晉能集團有限公司。

第十六條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

【第3篇】晉能平安紅線管理制度

第一章總則

第一條為有效防范和杜絕重大平安生產(chǎn)事故，規(guī)范平安管理和操作行為，確保集團公司平安進展，按照國家、行業(yè)相關法律、規(guī)矩，制定本制度。

其次條煤礦平安紅線分為"平安管理紅線'和"平安操作紅線'，凡觸碰平安管理紅線者賦予降職或撤職處分，觸碰平安操作紅線者賦予免職留用或解除勞動合同處分。

第三條集團公司、二級公司、礦對執(zhí)行本制度負主體責任。

第四條本制度適用于集團公司各涉煤控股單位。

其次章平安管理紅線

第五條凡違背平安管理紅線規(guī)定的責任者，賦予以下處分。

1、支配未經(jīng)培訓或培訓考核不合格的操作人員上崗作業(yè)，賦予分管礦領導降職處分。

2、未嚴格按規(guī)定執(zhí)行礦領導下井帶班制度，賦予降職處分。

3、礦井無證照、證照不齊或證照失效仍生產(chǎn)或建設;存在超層越界或開采防隔水煤柱。有上述情形之一的，賦予礦長撤職處分，賦予生產(chǎn)礦長降職處分。

4、礦井風量不足;違背規(guī)定串聯(lián)通風;未按設計形成通風系統(tǒng)，未實現(xiàn)分區(qū)通風;采區(qū)巷道一段進風、一段回風。有上述情形之一的，賦予通風助理撤職處分，賦予總工程師降職處分。

5、掘進工作面局部通風機未按規(guī)定安裝"雙風機雙電源'或不能自動切換;未設置"三專兩閉鎖'。有上述情形之一的，賦予機電礦長撤職處分。

6、未舉行瓦斯等級及突出危急性鑒定;應舉行瓦斯抽采的礦井在采掘區(qū)域內(nèi)瓦斯抽采不達標;在突出煤層舉行采掘活動而綜合防突措施效果不達標;采掘工作面未按規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng)或者瓦斯超限斷電值設置大于《煤礦平安規(guī)程》規(guī)定。有上述情形之一的，賦予通風助理撤職處分，賦予總工程師降職處分。

7、未實行措施查明采掘區(qū)域礦井水文地質(zhì)狀況及井田范圍內(nèi)采空區(qū)、老窯積水等狀況而組織生產(chǎn)或建設，分離賦予礦長、總工程師撤職處分。

8、未制定采掘探放水設計或未真切開展探放水作業(yè)，賦予總工程師撤職處分。

9、使用淘汰的煤礦機電設備、工藝或未取得煤礦礦用產(chǎn)品平安標志的電氣設備違規(guī)入井，賦予機電礦長降職處分。

10、煤礦建設項目私自發(fā)包給不具備相應資質(zhì)的單位或未簽訂平安生產(chǎn)管理協(xié)議，賦予礦長撤職處分。

11、凡不執(zhí)行上級下達的停工停產(chǎn)指令或未閱歷收而私自復工復產(chǎn)，賦予礦長撤職處分。

12、對違背平安紅線規(guī)定監(jiān)察不力、追責不到位，賦予平安礦長降職處分。

第三章平安操作紅線

第六條凡違背平安操作紅線規(guī)定的責任者，賦予以下處分。

1、凡酒后或攜帶煙火、易燃易爆物品入井，或在井下吸煙，賦予責任者解除勞動合同處分。

2、凡扒、蹬、跳礦車或乘坐斜井物料車，或乘坐皮帶、溜子，賦予責任者免職留用處分。

3、井下、井口附近20米范圍內(nèi)、地面煤倉上下口、地面瓦斯抽放泵站不按專項措施舉行電氧焊等動火作業(yè)，賦予責任者解除勞動合同處分。

4、嚴峻違章爆破作業(yè)或私藏火工品、私帶火工品上井，賦予責任者解除勞動合同處分。

5、有意移動或遮擋瓦斯傳感器;在瓦斯檢查中瓦斯檢查員漏檢、假檢或擅離職守。有上述情形之一的，賦予責任者免職留用處分。

6、凡破壞通訊、通風、監(jiān)測監(jiān)控及瓦斯抽采設施設備或私自打開密閉、私自進入盲巷，賦予責任者解除勞動合同處分。

7、礦井或作業(yè)地點受到水害威逼或浮現(xiàn)停風后不準時撤離或拒不撤離;瓦斯超限后不實行措施繼續(xù)作業(yè)。有上述情形之一的，賦予責任者免職留用處分。

8、掘進工作面未按探放水設計舉行超前探放水或超出允許掘進距離而舉行掘進，賦予責任者免職留用處分。

9、大型設備、特種設備在庇護裝置失效或甩掉庇護裝置狀況下繼續(xù)使用;在用電氣設備存在失爆;違背規(guī)定強行帶電檢修或挪移電氣設備;不執(zhí)行停送電規(guī)定設備故障未排解強行送電。有上述情形之一的，賦予責任者解除勞動合同處分。

10、違背規(guī)程、措施規(guī)定不使用超前支護空頂作業(yè);擅自轉(zhuǎn)變支護材料、支護參數(shù)降低支護強度;遇地質(zhì)構(gòu)造或巷道開口、貫穿等特別狀況時未按規(guī)程措施加強支護。有上述情形之一的，賦予責任者免職留用處分。

11、無特種作業(yè)資質(zhì)從事特種作業(yè)、強令無特種作業(yè)資質(zhì)的人員從事特種作業(yè)，賦予責任者免職留用處分。

12、發(fā)覺其他嚴峻危害平安的行為將賦予責任者免職留用或解除勞動合同處分。

第四章執(zhí)行程序

第七條煤礦平安紅線規(guī)定經(jīng)集團職工代表大會審議利用后按程序發(fā)布執(zhí)行。

第八條集團公司各級各類平安檢查，必需嚴格對比平安紅線規(guī)定舉行檢查。

第九條凡發(fā)覺違背平安紅線規(guī)定，檢查人員必需現(xiàn)場認定并作出責任追究處理看法。

第十條對認定的責任追究，由人事部門詳細落實，安監(jiān)部門督查。

第五章其他規(guī)定

第十一條違背平安紅線規(guī)定的情形納入平安績效考核范疇。

第十二條浮現(xiàn)多人多次違背平安紅線規(guī)定，集團公司對二級公司及礦主要領導舉行平安誡勉談話。

第十三條安監(jiān)部門每月對違背平安紅線規(guī)定的狀況舉行藏匿通報，接受廣闊職工監(jiān)督。

第六章附則

第十四條本制度"平安管理紅線'中的處分對象"礦長'包含煤礦的董事長、總經(jīng)理。

第十五條本制度解釋權歸晉能集團有限公司。

第十六條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

【第4篇】煤礦平安紅線管理制度

第一章總則

第一條為有效防范和杜絕重大平安生產(chǎn)事故,規(guī)范平安管理和操

作行為,確保集團公司平安進展,按照國家、行業(yè)相關法律、規(guī)矩,制定本制度。

其次條煤礦平安紅線分為“平安管理紅線”和“平安操作紅線”,

凡觸碰平安管理紅線者賦予降職或撤職處分,觸碰平安操作紅線者賦予免職留用或解除勞動合同處分。

第三條集團公司、涉煤二級公司、礦對執(zhí)行本制度負

主體責任。

第四條本制度適用于集團公司各涉煤單位。

其次章平安管理紅線

第五條凡違背平安管理紅線規(guī)定的責任者,賦予以下處分。

1、支配未經(jīng)培訓或培訓考核不合格的操作人員上崗作業(yè),賦予分管礦領導降職處分。

2、未嚴格按規(guī)定執(zhí)行礦領導下井帶班制度,賦予降職處分;違章指揮強令冒險作業(yè)的,對主要負責人賦予降職處分。

3、礦井無證照、證照不全或證照失效仍生產(chǎn)或建設;存在超層越界

或開采防隔水煤柱。有上述情形之一的,賦予礦長撤職處分,賦予生產(chǎn)礦長降職處分,存在其次種情形的,同時賦予總工程師降職處分。

4、礦井風量不足;違背規(guī)定串聯(lián)通風;未按設計形成通風系統(tǒng),未

實現(xiàn)分區(qū)通風;采區(qū)巷道一段進風、一段回風。有上述情形之一的,給

予通風助理撤職處分,賦予總工程師降職處分。

5、掘進工作面局部通風機未按規(guī)定安裝“雙風機雙電源”或不能自

動切換;未設置“三專兩閉鎖”。有上述情形之一的,賦予機電礦長撤職處分。

6、未舉行瓦斯等級及突出危急性鑒定;應舉行瓦斯抽采的礦井在采

掘區(qū)域內(nèi)瓦斯抽采不達標;在突出煤層舉行采掘活動而綜合防突措施效果不達標;采掘工作面未按規(guī)定安裝監(jiān)控系統(tǒng)或者瓦斯超限斷電值設置大于《煤

礦平安規(guī)程》規(guī)定。有上述情形之一的,賦予通風助理撤職處分,賦予

總工程師降職處分。

7、未實行措施查明采掘區(qū)域礦井水文地質(zhì)狀況及井田范圍內(nèi)采空區(qū)、老窯積水等狀況而組織生產(chǎn)或建設,分離賦予礦長、總工程師撤職處分。

8、未制定采掘探放水設計或未真切開展探放水作業(yè),賦予總工程師撤職處分。

9、使用淘汰的煤礦機電設備、工藝或未取得煤礦礦用產(chǎn)品平安標志

的電氣設備違規(guī)入井,賦予機電礦長降職處分。

10、煤礦建設項目私自發(fā)包給不具備相應資質(zhì)的單位或未簽訂平安生產(chǎn)管理協(xié)議,賦予礦長撤職處分。

11、凡不執(zhí)行上級下達的停工停產(chǎn)指令或未閱歷收而私自復工復產(chǎn),賦予礦長撤職處分。

12、對違背平安紅線規(guī)定監(jiān)察不力、追責不到位,賦予平安礦長降

職處分。

第三章平安操作紅線

第六條凡違背平安操作紅線規(guī)定的責任者,賦予以下處分。

1、凡酒后或攜帶煙火、易燃易爆物品入井,或在井下吸煙,賦予責任者解除勞動合同處分。

2、凡扒、蹬、跳礦車或乘坐斜井物料車,或乘坐皮帶、溜子,賦予責任者免職留用處分。

3、井下、井口附近20米范圍內(nèi)、地面煤倉上下口、地面瓦斯抽放

泵站不按專項措施舉行電氧焊等動火作業(yè),賦予責任者解除勞動合同處分。

4、嚴峻違章爆破作業(yè)或私藏火工品、私帶火工品上井,賦予責任者

解除勞動合同處分。

5、有意移動或遮擋瓦斯傳感器;在瓦斯檢查中瓦斯檢查員漏檢、假檢或擅離職守。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用處分。

6、凡破壞通訊、通風、監(jiān)測監(jiān)控及瓦斯抽采設施設備或私自打開密閉、私自進入盲巷,賦予責任者解除勞動合同處分。

7、礦井或作業(yè)地點受到水害威逼或浮現(xiàn)停風后不準時撤離或拒不撤

離;瓦斯超限后不實行措施繼續(xù)作業(yè)。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用處分。

8、掘進工作面未按探放水設計舉行超前探放水或超出允許掘進距離

而舉行掘進,賦予責任者免職留用處分。

9、大型設備、特種設備在庇護裝置失效或甩掉庇護裝置狀況下繼續(xù)

使用;在用電氣設備存在失爆;違背規(guī)定強行帶電檢修或挪移電氣設備;不執(zhí)行停送電規(guī)定設備故障未排解強行送電。有上述情形之一的,賦予

責任者解除勞動合同處分。

10、違背規(guī)程、措施規(guī)定不使用超前支護空頂作業(yè);擅自轉(zhuǎn)變支護

材料、支護參數(shù)降低支護強度;遇地質(zhì)構(gòu)造或巷道開口、貫穿等特別狀況時未按規(guī)程措施加強支護。有上述情形之一的,賦予責任者免職留用

處分。

11、無特種作業(yè)資質(zhì)從事特種作業(yè)、強令無特種作業(yè)資質(zhì)的人員從事特種作業(yè),賦予責任者免職留用處分。

12、發(fā)覺其他嚴峻危害平安的行為將賦予責任者免職留用或解除勞動合同處分。

第四章執(zhí)行程序

第七條煤礦平安紅線規(guī)定經(jīng)集團職工代表大會審議利用后按程序發(fā)布執(zhí)行。

第八條集團公司各級各類平安檢查,必需嚴格對比平安紅線規(guī)定

舉行檢查。

第九條凡發(fā)覺違背平安紅線規(guī)定,檢查人員必需現(xiàn)場認定并作出責任追究處理看法。

第十條對認定的責任追究,由人事部門詳細落實,安監(jiān)部門督查。

第五章其他規(guī)定

第十一條違背平安紅線規(guī)定的情形納入平安績效考核范疇。

第十二條浮現(xiàn)多人多次違背平安紅線規(guī)定,集團公司對二級公司及礦主要領導舉行平安誡勉談話。

第十三條安監(jiān)部門每月對違背平安紅線規(guī)定的狀況舉行藏匿通報,

接受廣闊職工監(jiān)督。

第六章附則

第十四條本制度“平安管理紅線”中的處分對象“礦長”包含煤礦的董事長、總經(jīng)理。

第十五條本制度解釋權歸晉能集團有限公司平安生產(chǎn)委員會。

【第5篇】“平安紅線”管理制度

第一章總則

第一條為確保礦井平安生產(chǎn)，規(guī)范平安操作和平安管理行為，杜絕人身傷亡事故和重特事件故發(fā)生，鄭重平安責任追究，實現(xiàn)平安管理的過程控制，山西焦煤特制定本制度。

其次章平安操作紅線

其次條排放瓦斯造成混合風流處瓦斯?jié)舛冗_到或超過1.5%的；同一采區(qū)兩個以上工作面同時排放