女職工答題（答案）

性別歧視，身份歧視勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商，性別男女平等，特殊就業(yè)，社會(huì)保障促進(jìn)工作場(chǎng)所性別平等指導(dǎo)手冊(cè)要求求職者身高必須175以上性別，婚育狀況性別結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳同工同酬男女平等，適當(dāng)數(shù)量晉職，晉級(jí)，評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)婚，生育兩個(gè)延長(zhǎng)生育假2012國(guó)家機(jī)關(guān)，企業(yè)，事業(yè)單位，社會(huì)團(tuán)體，個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會(huì)組織等用人單位及其女職工經(jīng)期，孕期，產(chǎn)期，哺乳期書面與其解除勞動(dòng)或者聘用合同勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任一年，六個(gè)月1至2醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明7個(gè)月勞動(dòng)時(shí)間71542用人單位用人單位用人單位上年度職工月平均工資生育保險(xiǎn)基金生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)1周歲1小時(shí)，1小時(shí)井下采礦工625152密閉彎腰、攀高、下蹲1000元以上5000元以下5萬(wàn)元以上30萬(wàn)元以下46.婦女權(quán)益保護(hù)法47.用人單位48.婦科疾病及乳腺疾病49．女職工權(quán)益保護(hù)50.投訴、舉報(bào)、申訴51直接負(fù)責(zé)的主管人員52.2016年1月1日53.預(yù)防為主，教育、矯治與懲處相結(jié)合54.深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)性別平等促進(jìn)條例55.大部分多選題前5個(gè)全選6.消除。。。。男女。。。。。1958．。。。7、全選8、性騷擾。。。平等就業(yè)。。。。9、平等的評(píng)優(yōu)平等的晉升機(jī)會(huì)平等的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)10、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾維護(hù)職工合法權(quán)益第二部分1憲法2、員工3、應(yīng)當(dāng)4、工會(huì)代表職工與企業(yè)協(xié)商5、解除合同前6、對(duì)職工給予支持和幫助7、0.5%8、用工之日9、一個(gè)月10、勞動(dòng)報(bào)酬11、十12、一個(gè)月，二個(gè)月13、百分之六十14、繼續(xù)有效15、書面16、支付令17、續(xù)延到期醫(yī)療期滿時(shí)終止18、書面19、患病或非因工負(fù)傷。在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的20、以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段。。。21、四，二十四22、可以訂立口頭協(xié)議23、不得影響24、十五25、二26、15年27、累計(jì)計(jì)算28、個(gè)人29、用人單位30、6031、用人單位32、城市居民最低生活保障33、男22