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文檔簡介
HI內(nèi)各大擘所^^院、系所
教自隔平^相^^法麋褊
麋編II位:閾立新竹教育大阜教矜霓擘彳商贊展系且
麋褊日期:95年10月22日
暫兌明
一、本份^查資料來源,取自各大^。未招教自幣相^^法公告上^之擘院、
系所,即取其升等辨法中可資借^者。
二、根摞^查結果,以臺灣大阜、成功大擘、臺灣肺靶大^、政治大擘之相n辨法
較焉完整,考利用。
三、檢索資料未掩具醴結果者,^1周查人員典其接洽情形如下:
擘校^院或擘系聊格或否
11立柬莘大阜人文社曾科擘擘院^湃擘系是輾回鷹
管理阜院含tf?擘系是輾回J1
11立耋北科技大阜檄雷阜院是已利用E-mail前冏,待回覆
檄械工程系是已利用E-mail1旬冏,待回覆
重瓷擘院是已利用E-mail前冏,待回覆
重檄工程^系否(但在其教主要分篇教季、研究及服矜
看到右三大項。各項衡量指襟分別由教矜、
列倩if)技研及擘矜虞官了定中。最近(如阜矜
慮)同仁可能曾接到意見^查表,事
各位耀益,矜必充分了解予反
映。
閾立霎林科技大擘人文科擘擘院是輾回鷹
鷹用外^系是輾回鷹
管建工程系是輾回鷹
工擘院&八\\只有留言版-但是留言版速結
ma
仁大擘文擘院是輾回鷹
屣史擘系是娓回他
外^^院日文系輾回鷹
:R庚大擘醬擘影像暨放射擘系是輾回鷹
重檄工程阜系是輾回鷹
目次
臺灣大擘...............................................................5
II立耋灣大阜文院教肺押估辨法...............................................5
II立臺灣大^文院外閾官吾文阜系教I?押塞委員曾押塞作渠要黠.....................7
II立耋灣大擘工擘院教自福平估辨法..............................................10
閾立臺灣大擘生命科^院微生物典生化擘研究所教如昌平估辨法......................12
I?立毫灣大^公共衢生擘院教肺押估辨法........................................15
II立疊灣大阜法律擘院教如押估辨法施行余田劇....................................17
清莘大擘..............................................................19
11立清莘大^理擘院教肺升等塞查系田期..........................................19
II立清莘大阜科技管理擘院教自市升等塞查余田劇....................................22
II立清莘大阜^湃擘系初聘事任教肺作渠細即....................................23
11立清莘大^系整系教肺升等押塞辨法........................................25
11立清莘大^系整系教肺升等塞查系田即J................................................................................27
閾立清莘大^原子科^院教自市升等寄查^^......................................28
成功大擘..............................................................30
I?立成功大^中閾文擘系教肺押量要黠..........................................30
II立成功大阜工擘院教自潴平富委員曾教自市升等褸塞辨法............................32
II立成功大^工阜院教肺聘任塞查娜法..........................................33
II立成功大^檄械系教自帝P量要黠..............................................34
閾立成功大擘械械系教SO平量系田期..............................................35
閾立成功大^生命科阜系教自曜平量要黠..........................................36
交通大擘..............................................................38
II立交通大擘工擘院教ffli押量辨法..............................................38
II立交通大擘工擘院教如押量辨法施行系田劇......................................40
II立交通大擘土木工程系教肺升等辨法..........................................43
閾立交通大擘教自福平富作棠施行余田劇............................................45
閾立交通大擘理擘院升等教如著作黠數(shù)一霓表....................................51
臺灣肺靶大擘..........................................................55
I?立臺灣肺靶大^教育^院教期........................................55
閾立耋灣肺靶大擘教育擘院教自幣^^作渠要黠....................................58
I?立臺灣肺靶大阜教育擘院教肺押塞型期........................................59
I?立臺灣肺靶大阜科技^院教肺^........................................63
II立臺灣自市靶大擘檄雷科技阜系教SO平富型劇....................................66
中山大阜..............................................................70
閾立中山大擘理擘院教肺升等塞查辨法............................................70
II立中山大阜理擘院教肺升等寄查押分余田期......................................72
II立中山大阜社曹科孥院教自市升等塞查辨法......................................74
閾立中山大擘理擘院生物科擘系教肺聘任要黠....................................78
閾立中山大擘理擘院生物科擘系教肺升等塞查辨法................................79
閾立中山大擘生物科擘系新迤教部押量系出期......................................81
閾立中山大阜生物科^系事任教肺晨期聘任施行余田即J.............................................................82
中典大擘..............................................................83
II立中典大擘土木工程擘系教自膈平^表..........................................83
閾立中典大擘工擘院教肺聘任暨升等押寄辨法....................................88
閾立中典大擘文阜院教自幣升等、新聘暨改聘押塞辨法................................93
閾立中典大阜文擘院教自福平^表................................................94
閾立中典大阜屣史擘系教如升等暨改聘押富余田期..................................96
政治大擘..............................................................98
II立政治大阜教育擘院教自市基本^效押量辨法....................................98
II立政治大阜教育擘院教自市基本^效押量表.....................................101
11立政治大^教育擘院教肺基本^效押量注意事...............................109
11立政治大^理擘院教肺聘任升等作渠要黠.....................................110
II立政治大阜理^院教自市基本^效押量表.......................................113
I?立政治大^理阜院教肺升等押分表...........................................123
I?立政治大^理阜院教白幣升等著作押分表.......................................125
中央大擘.............................................................130
II立中央大^系空湃系教肺升等塞查辨法.........................................130
II立中央大^管理^院教肺升等塞查辨法.......................................133
閾立中央大擘管理擘院教自信平富委置辨法.................................136
閾立中央大擘文擘院教部升等塞查辨法.........................................139
閾立中央大阜英美言吾文阜系教肺升等塞查辨法...................................140
束莘大擘.............................................................142
II立柬莘大擘人文社曾科擘擘院教如基本^效押量系田即(草案)...................142
II立柬莘大擘管理阜院教肺升等押塞辨法.......................................144
閾立柬莘大擘管理擘院教自市提前升等資格熬定型劇...............................149
海洋大擘.............................................................151
I?立臺灣海洋大^工^院教肺升等押塞辨法.....................................151
I?立耋灣海洋大^生命科擘院教肺升等押塞辨法.................................153
閾立耋灣海洋大擘海洋生物研究所教如升等押塞辨法.............................158
霎林科技大擘.........................................................163
閾立霎林科技大阜工擘院璟境輿安全工程系(所)教肺升等引一分表....................163
閾立霎林科技大擘工程擘院教日幣升等辨法.......................................166
I1立霎林科技大擘人文科^^院教肺升等辨法...................................171
閾立臺北朝大擘.....................................................175
II立臺北科技大擘械重擘院教自市升等表格.......................................175
II立臺北科技大擘教白市教擘服矜成^考核押分基型表.............................185
iii
屏柬科技大擘.........................................................187
II立屏柬科技大擘工阜院教肺升等塞查作渠要黠.................................187
閾立屏柬科技大擘生物械重工程系教自膈平富委置辨法.......................189
I?立屏柬科技大^系教自隋方法.......................................192
I?立屏束科技大^^^院教肺升等塞查作渠要黠.................................198
元智大阜.............................................................200
元智大阜人文社曾阜院教白幣升等塞查辨法......................................200
元智大社曾阜系教肺升等塞查辨法.........................................203
元智大擘資IX院教自市升等寄查辨法.............................................206
元智大擘92擘年度資停播阜系教自幣^效葵Ia【教擘】及【服矜】項目押核辨法…?…208
晨庚大擘.............................................................210
;R庚大阜瞽擘院教肺升等塞查辨法.............................................210
晨庚大阜重械系教肺升等押寄表文睿)........................................215
韓仁大擘.............................................................217
ffil仁大擘外言吾^院教自市升等辨法施行系田即J..............................................................................217
卓南仁大擘外^^院西文系(所)教肺升等辨法施行系田劇..............................222
申甫仁大^理工阜院教肺升等辨法...............................................224
臺柬大擘.............................................................226
II立耋柬大阜人文^院教白騰平富委置要黠.................................226
II立臺柬大^理工^院教肺押塞委員曾言殳置辨法.................................228
II立耋柬大^^哥1管理阜系教肺押寄委員曾言殳置要黠.............................229
閾立臺柬大擘社曾科教育擘系教如聘任暨升等押寄型劇...........................230
iv
臺灣大阜
閾立翻大阜文阜院教肺帽古辨法
八十八年十二月十八日八十八擘年度第一擘期第一次文擘院
院加通遇
八十八年十二月廿八日第二一三五次行政^^修正通謾
九十二年一月甘日九十一喇渡第母卿次&孤輟
BEKS
九十二年六月二十日九十一^年度第二擘期第二次文
蠲IB修正通謾
九十二年十月七日第二三一一次行政曾^修正通遇
第一修閾立耋灣大阜文阜院(以下曾耦「本院」)舄提昇教肺之研究、教阜及服
矜水型,特依本校教白福平估型即第五修FT定本辨法。
第二修凡本院事任教白市均J1接受押估。J1接受押估期^,未提出者,以不通謾
?°
本院事任教白干需^^估通遇才得提^升等,惟如任信十其他檄情資屣已符
合升等年資,而主勤要求提早押估者,系堊本院同意可辨理押估。
第三脩1?白幣及助理教授之押估辨法如下:
-、本校教自市?P估型即通謾(民閾八十七年元月十日)前已聘之^自市及
助理教授,自^型即J通遇接,每三年FF估一次。即通遇接新聘
或改聘之^^及助理教授,自新聘或改聘彳愛每三年FP估一次。
受押估教白幣若因生羥、育完或遭遇其它重大燮故而擦延彳爰押估日寺,
得提出申^^系望常年押估小系且同意接,延彳爰押估一至二年,惟延彳爰
押估期,不得在校外兼殿兼^或借^。
二、本校教自市押估型即」通謾前已聘之自市及助理教授押估不合1票型者,
次年起不予昔薪且不得在校外兼殿兼^或借^。一年彳爰可申^再押
估,再FP估合襟津者自次年起恢徨晉薪,加解除兼瞰兼^或借^限
制。
三、本校教肺押估型即通遇彳爰新聘或改聘之^口市及助理教授押估不遹任
者,次年起不予晉薪且不得在校外兼殿兼^或借簫I,加由院方憤簫1
系所給予合理之筋助一至雨年再予押估。再押估遹任者依本修第一
款辨理,每三年押估一次;再押估不遹任者,提^三級教FF
通謾彳爰辨理不^聘或解聘程序。
第四脩副教授及教授押估辨法如下:
一、本校教自幣押估型期」通謾前已聘之副教授及教授,自^^即通謾彳爰,
每五年FP估一次。
二、本校教(WFP估型即J通遇彳爰新聘之副教授、教授,自新聘彳爰三年做第
一次押估;若因生崖、育兄或遭遇其它重大燮故而掇延彳爰押估日寺,
得提出申^30墨常年押估小11同意彳爰,延彳爰押估一至二年。惟延彳爰
FP估期^,不得在校外兼殿兼^或借^。
三、本校教自幣押估型即通謾前已聘之副教授及教授押估不合才票型者,M
5
用前脩第二款之規(guī)定。
四、本校教自幣押估型即通謾彳爰新聘之副教授及教授第一次押估不遹任
者,遹用前脩第三款之規(guī)定。系圣第一次FP估或再押估遹任彳麥,依本
脩第一款每五年押估一次。
五、符合下列脩件之一者,得免押估:
(一)、年滿六十裁者。
(-)'貍逗焉中央研究院院士者。
(三)、曾貍頒教育部阜優(yōu)亍葵、閾家^座及本校^座者。
(四)、曾貍頒閾家科擘委具曾供出研究樊三次以上或甲槿研究樊或侵等
箋十次以上者(一次彳桀出研究樊可抵雨次甲槿研究葵,自九十一
擘年度起,凡掩11科曾^^研究主持費一黑占五次,可抵一次甲槿
研究葵)。
(五)、研究成果具醴卓著^各系所向院及校方輟準免辨押估者。
第五脩本院教白幣押估及再押估由本院教自幣押估小和[辨理。小系且由院房、各系所
推逗之委具及二至三名校外委具系且成。院:ft焉小^召集人及曾^主席,
每系所得各推逗免押估之教如一名篇小系且委具(以符合前脩第五款第二
至五目者焉限),校外委員即由院內(nèi)委員遴逗具阜優(yōu)亍磬譬之校外人士搪
任。除院房外,其繪委具任期篇一年,速逗得速任。押估小系且雁有全if
委員三分之二以上(含)出席始得^曾,出席委員遇半數(shù)同意始得泱言莪。
委具須貌自出席,不得由他人代理。
第六脩本院一般教肺FP估之項目及其所估百分比如下:研究估70%-教阜估
20%,服矜估10%:言吾言教白福平估之項目及其所估百分比如下:研究估
20%>教阜估70%,服矜估10%。各項^和滿分篇一百分,押估通謾檄
型不得低於七十五分。各項目之?P估細即另言了之。言吾言教白幣之
言忍定由相系所研擦瓣法彳爰送院核定。
第七修本辨法若有未翥事宜,悉依相昌昌規(guī)定辨理。
第八修本辨法系里院矜曾^通遇加輟校核借彳爰施行,修正畤亦同。
6
閾立臺灣大擘文阜院外閾^文阜系教瀛塞委具曾押富像要黠
中殖民IH八十八年十一月三日外文系系矜/^程委員曾修正通謾
中莘民閾八十八年十二月八日外文系系矜大?>修正通謾
中莘民閾八十九年一月十九日八十八阜年度第一阜期第二次院矜^^修正通遇
八十九年三月二十一日本校第2146次行政^^修正通謾
第一脩本要黠依撮本校各系(科)所教自幣押塞委員曾is置型刖第八脩第一項rr定之。
第二脩本系聘任事、兼任教肺之程序如下:
一、舄符合本系教擘輿研究之需要,w、兼任教白幣之提聘,J1由系教押曾制官俞,
辨理公^徵聘事宜。
二、申^須具有博士擘位(如有特殊需要,本系亦得考jt貍有碩士阜位者),送塞
代表作必須以所申別之外文撰嘉,博士^文郎」須以完整^文送塞。
三、申^人須提出擘位it害影本、履摩自傅(含著作目iO、研究方向、曾授^程
大桐(瓢教^^^者檢附最高擘屣成明)及三年內(nèi)出版代表作之中文或英文摘
要十至十五直,速同本系或校外二人之推蒿害,^系辨公室送^教押。
四、通遇初步資格塞查者,其著作愿由事家塞查。由教押曹推蒿至少五位塞查人,
由系主任委^其中三位塞查,加揩塞查意兄提交系教押。
五、本系教押曾就候逗人之著作塞查意見及相n哥資料謹行覆投票,以得票較高
且超謾出席人數(shù)之一半者,依本系之需要,提iw文擘院教押。得票數(shù)相同之
候逗人,鷹再行投票。
第三脩本系教押曾於^^升等案件畤,依左列方式辨理:
—、押塞襟舉:
教擘、研究、服矜之押事:
教擘:指升等申^人所^授程之教阜概況。估押富才票型之百分之二十。
研究:指升等申^人三年內(nèi)之代表作及現(xiàn)殿期^其他阜循亍著作及著作目^。teWW
檄之百分之七十°
ra;指升等申^人參輿校內(nèi)外公矜之情形。牖平翻票之百分之十。
二、擘和亍著作富查:
7
(-)送寄著作中,須包括代表作及參考著作。代表作必須以授^科目所用外文撰
M,她焉三年內(nèi)已正式出版之阜循f著作;參考著作須焉五年內(nèi)褻表之著作。送塞著
作中,至少須含有正式寄查制度之擘征亍期刊(refereedjournals,以下同)文二篇。
(二)代表作之形式:
1.以期刊信俞文禹代表作者,須有二篇以上彝表於擘征亍期刊。
2.以^文集或事善篇代表作者,其內(nèi)容必須焉同一主題或同一主題立^之著
作,且其中須有一篇以上或一部分曾於三年內(nèi)樊表於擘循i期刊;其形式必須包括正
文、注釋及參考善目。其中正文及注釋合^至少須有三離字。
(三)「參考著作」不限篇數(shù),在擘御亍^^上樊表的^文亦可列入(須附曾一^^程);
參考著作中,至少有一篇須以授^科目所用外文撰嘉。
(四)五年內(nèi)曾貍閾科曾葵助或軌行閾科曾等械橫(中研院、教育部'本校或其他
具阜循i性械橫)事題研究^^一次以上。
(五)通謾前一次教白市?P估。
三、押塞程序:
(-)凡擦升等者,須於每年二月底前,提出已填妥之「本校升等推蒿表格」、三
年內(nèi)正式出版之代表作及五年內(nèi)出版之參考著作,建同代表作之中文或英文摘要十
至十五直,加翥可能提供教擘、研究等相^資料,余蟹系辨送^教押。所送著
作需一式四份,其中三份供寄查之用,一份竦列於本系以供^霓。通謾升等者^份
著作留存本系,未通遇者艮壺f。
(二)通遇初富者,其升等著作JB由本系教FP曾推蒿至少五名校外事家焉塞查人
aS,再由系主任委管聲其中三位塞查,加揩塞查意兄速同著作及其他相^資料一仰提
交教押。
(三)本系申^升等教白幣之研究項目,須逵八十分始考感推蒿院教押曾。
(四)由教押曾根撼著作塞查結果及教阜、服矜等考量,提出侵先J嗔序。
(五)教押曹通遇升等人逗彼,由本系輟^文阜院教?P。
(六)「本校教肺升等推蒿表格」第五項「系、所(科、余且)教押曾意兄橄」責成
系主任依教押曾言寸1命填嘉,須系空教押曹^曾1端制^忍,或以善面通知各輿曾委員筵
名碓言忍彳爰,始可提輟院教押曹。
8
(七)召^升等事查曾^畤,升等申SI人愿自行返避。未自行退避者,主席得
申^人退避。
(A)本系教辭曾委員或代理人出席升等^^日寺,必須全程參輿,否即不得參輿投
票,如有^畤由主席裁定。
(九)本系教押曾鷹予升等申^人到埸^明之械曾。
(十)本系教?P曾得邀升等申言青人贊表輿升等^文或著作有II之公^演^。
(十一)封升等未掩通遇之案件,除以善面通知常事人外,加須以具艘文字敘明理
由。
(十二)教白幣升等^本系教押曾^^通謾而院教押曾或校教押曹不通謾畤,於升
等之各項程序再次提出日寺必須重新向本系申St。
(十三)升等申^人封塞查遇程有疑羲畤>得向系矜委員曾提出申徨。
第四脩著作塞查人之姓名J1予保密。騫查意見表除署名外雁予打字存槽,常事人及
本系教日幣均可^^。
第五脩本系教FP曾之各,均揉瓢1己名投票方式行之。
第六脩兼任教自市提聘焉事任教肺,視同新聘教肺辨理。
第七脩本要黠如有未翥事宜,悉依其他相H規(guī)定辨理。
第八修本要盟系矜^^通謾彳爰,J1提甄系矜大曾,50圣院通遇輟校核力莆彳爰
施行,修正畤亦同。
9
閾譴灣大擘工阜院教WO法
88.04.16院矜曾'IS通謾
88.05.04行政^^(2102次)通謾
第一修閾立臺灣大擘工擘院(以下曾耦本院)依本校教自幣押估型即第五
脩之規(guī)定,言了定本辨法。
第二修凡本院估缺且支薪之事任教自幣,除符合本辨法第四脩第三款之
規(guī)定免辨押估者外,均愿接受押估。
第三脩^白幣及助理教授FP估辨法如下:
一、初聘之^自市及助理教授,在升等篇副教授前,需於求校服
矜三至五年內(nèi)由本院施第一次教擘、研究及服矜FP估。
押估不遹任者,由院方憤簫I系所給予合理之憤助一至甬年
再予押估。再言平估遹任者依第二款辨法辨理,不遹任者提
系更三級教FF曾硅等忍彳爰辨理不聘或解聘程序。
二、押估遹任者每隔三年由本院施教擘、研究及服矜再FF估,
再FP估不遹任者,依第一款辨法辨理。
三、凡最近一次押估不遹任者不得提出升等且不得在外兼^兼
o
本校教自潴平估型即通謾(八十七年元月十日)前已聘之^自市及助
理教授比照第四修辨法辨理。
第四修副教授及教授押估辨法如下:
-、副教授及教授自本校教白幣押估型即通謾彳爰,至少每五年需
由本院施押估。FP估不合襟型者,幸艮校於次一年起不予
晉薪且不得在外兼殿兼^。但被FP估不合檄型人員一年彳爰
可申it辨理再FP估,再押估通遇彳爰,幸艮校自次年起恢彳復晉
薪°
二、凡最近一次FP估不合襟型之副教授不得提出升等。
三、符合下列脩件之一者,免辨FP估:
(一)年滿六十裁者(延:M服矜者除外)。
(二)3矍溟篇中央研究院院士者。
(三)曾攫頒教育部擘佛亍樊或閾家^座者。
(四)曾搪任閾內(nèi)外著名大擘官善座教授^本院及本校言忍可
者。
10
(五)曾貍頒閾科曾彳桀出研究樊三次以上或甲槿(或教授
級、副教授級)研究葵(或侵等葵)十次以上者(彳爰者一次
彳桀出研究獎可抵刖次甲槿研究獎)。
第五修本院教白市FP估事宜,由本院教白市押估委員曾辨理。本院教自市FP
估委員曾由院:M輿具本辨法第四脩免辨押估脩件之全醴院教
自市FP塞委員曾委員^成,院房焉召集人,^主席。召集
人得視需要邀^系主任、所房或其他相信身人員列席^^。
第六修本院教白市FF估委員曾須有三分之二以上委員出席始得^
<。被押估人具須掩出席委員二分之一以上同意,始得通遇押
估。
第七修各系所每孥期愿於本院規(guī)定期限前揩必須接受押估、再押估典
主重力申估、再押估之人員相H資料送院。本院教白福平估委
員曾得祝需要召^教白福平估^^。
第八修本院教白福平估委員曾封被FF估人員受押項目之塞查以善面資
料禹主。受目及其考量比例舄:教阜40%,研究40%,
服矜20%。教自潴平估曾曾畤,得視需要邀^被押估人員
到曾^明。
第九修本院估缺且支薪之事任研究人具之FP估,比照本辨法辨理。研
究人員之受FPS目及其考量比例:B:研究及教擘70%,服矜
30%。
第十脩本辨法若有未翥事宜,悉依相^^定辨理。
第十一修本辨法系圣院矜曾言羲通遇加幸員校核借彳爰施行,修正日寺亦同。
11
閾立臺灣大擘生命科阜院微生物典生化擘研究㈱肺押估辨法
93年10月8日93擘年度第2次所矜^^通謾
93年10月26日93擘年度第3次所矜^^修正通謾
94年12月9日94擘年度第4次所移^^修正通謾
95年3月2日94擘年度第5次所矜^^修正通謾
95年3月9日94阜年度第2擘期第1次院矜畬^通謾
第一脩閾立耋灣大阜生命科擘院微生物輿生化阜研究所(以下曾耦本所)焉提
升教肺寡渠素疊,改謹教阜、研究典服矜水型,特依本校生命科阜院「教
自幣古辨法」引■定本辨法。
第二修凡本所之支薪事任教自幣均鷹接受教^、研究及服矜押估。
第三脩九十二年八月一日(本所成立日)以彳爰聘任之支薪事任教白福平估辨法如
下:
-、支薪之事任教白和需於來校服矜四年內(nèi)^施第一次FP估,押估不遹任者,
鷹即^其改善她於二年內(nèi)再予押估,再押估遹任者依第二款辨法辨理,
不遹任者提^三級教押曾^^通遇彳爰,辨理不聘或停聘程序。
二、押估遹任者,每隔三年)1接受再押估。再押估不遹任者,依第一款辨法
辨理。
三、凡最近一次押估不逾任者不得申^升等,且不予音薪及不得在外兼殿兼
第四僚九十二年七月三十一日以前聘任之支薪事任教日幣押估辨法如下:
一、支薪之事任備善肺及助理教授比照第三修辨法辨理。
二、支薪之副教授及教授每五年須接受押估,押估不合檄型者,於次一年起
不予昔薪且不得在外兼^兼,30國接受按其所畏遹度^整之教阜、服
。遑背者,本所得依教白市法第十四脩之規(guī)定辨理。但被FP估不合
12
襟舉教肺雨年內(nèi)愿申^辨理再押估,自再押估通謾之次年起恢徨晉薪及
兼殿兼^^利。
三、余更二次速^估不合才票型之事任教白幣,提^三級教押曾^^通遇彳爰,辨
理不^聘或停聘程序。
前項事任教自幣如篇自本校其他擘系傅入本所者,其接受押估或再押估期
限鷹銜^六十入原軍位已畿謾之畤IW。
第五修教官利I接受押估而拒不接受者,視同押估未通遇。
第六脩教授符合下列修件之一者,得免勃浩平估:
-、貍逗焉中央研究院院士者。
二、曾貍頒教育部擘循亍獎或閾家^座者。
三、曾搪任閾內(nèi)外著名大^^座教授余堡本校官忍可者。
四、曾攫頒閾科曾綠出研究獎三次以上或甲槿(或教授級、副教授級)研究
樊(或僵等樊)十次以上者(一次彳桀出研究獎可抵雨次甲槿研究獎,自
九十一擘年度起,凡貍is科曾n?重研究主持費一黠五次,可抵一次甲槿
研究獎;自93擘年度下擘期起,凡主持或共同主持閾科曾研究^^2
年,等同甲槿研究葵1次)。
五、曾貍本校教阜綠出葵2次或教擘侵良葵15次者。
六、曾貍其他教^、研究、服矜樊項或其它O內(nèi)外榮^^各系所向院及校方
幸員準免辨押估者。
第七脩本所鷹依本辨法rr定本所教肺押估辨法施行m刖,規(guī)定各級教肺受押項
目、檄型、程序以及押估人資格等項,加幸艮院借查。
13
第八修本所於各級教肺到期硅^辨理FP估輿再估,每年於完成作渠彳爰H幸員
院核定。
第九修本所教自幣之受押項目^教擘、研究、服矜三項,^分焉一百分,受押教
酬之分數(shù)須逵七十分始篇及格。
第十修本所助理教授於本辨法通謾彳爰,就任現(xiàn)殿起八年內(nèi)未掩本所通遇升等申
^者,依程序辨理,不予^聘。通謾本所升等而未掩校方通遇者,需於
三年之內(nèi)重新通謾本所及校升等,否刖亦依程序辨理不予^聘。本修文
通謾前已任現(xiàn)殿者,其年資由脩文通遇彳爰起算。
第十一修本所迤行教白福平估日寺,F(xiàn)P估人資格以符合本辨法第六修之教授或資格
相富之校外人士焉原期」。
本所J1於上擘期^^雨值I月內(nèi)成立押估小余且,押估工作須在^^年下阜
期^^之前完成,加將押估結果於雨星期內(nèi)以善面知曾受押估教白幣。
第十二修本辨法若有未翥事宜,悉依其他相信曷規(guī)定辨理。
第十三修本辨法^本所所矜^^通遇加輟院核借彳爰施行,修正畤亦同。
14
閾立耋灣大擘公共衢生阜院教懈估辨法
87.10.23.87學年度第一次院矜曹^通遇
87.11.17.第2080次行政曾|?修正通謾
89.06.2388擘年度第四次院矜曾>1修正通遇
89.10.24.第2169次行政曹^修正通遇
93.12.3193擘年度第二次院矜曾18通遇
94.03.01第2377次行政畬通遇
第一脩本院焉期提升教自幣教擘、研究及服矜水型,建立教白幣押估制度,特
依II立耋灣大阜教白福平估型即第七修規(guī)定,言了定本辨法。
第二脩院押估小系且由院:a遴逗五人^成之,旋由院房指定一人焉召集人。
院教肺押估小tiji有委具三分之二以上出席始得^曾,^^以出席委具
遇半數(shù)同意篇通謾。
第三脩押估項目:
(1)教阜:教阜日寺數(shù)、教阜效果及其他有^事項。
(2)研究:五年內(nèi)擘征文或著作褻表情形或有瓢攫得研究^^。
(3)服矜:本校及院各罩位服矜工作及活勤。
第四修FP估小系且II以善面結果通知被押估教肺。
第五修各級教白幣FP估辨法如下:
一、民閾八十七年一月九日(含)以前聘任各級教自市,至少每五年由擘
院^施一次押估。
二、民閾八十七年一月十日(含)以彳爰聘任之^自市及助理教授需於來校
服矜三至五年內(nèi);副教授及教授需於乘校服矜五年內(nèi),由^院^施
第一次押估。
押估通謾者,自市及助理教授每隔三年,副教授及教授每隔五年,
由阜院^施再FP估。
三、押估不通謾者,由院方系所系合予憤助一至二年再由院迤行覆
W,覆押仍不通謾者,提^校教押曾碓言忍,不遹任者^提三級教押
^通遇彳爰辨理不^聘或解聘程序。
四、教自市如扁自本校其它罩位輔入現(xiàn)殿軍位,其J1受押期限鷹符於原軍
位服矜之口寺^官十入。
五、副教授以下教肺如彳并rw也檄情瓷屣已符合升等年資,而主勤要求提
早押估者,^軍位同意可辨理押估。
六、未於押估期限內(nèi)接受押估或所附資料不^致影警押估結果者,視同
FP估不通遇。
七、本院教肺罌指P估結果有累^者,得於接掩害面通知之次日起十五日
內(nèi)以善面檢具具艘言登撼,向校教FP曾提出申^。
第六修本院教自市需^^估通謾始得提^升等。
凡最近一次押估不通遇者,不得申言聲教授休假研究,且自次一年起不予
音薪、不得在外兼H或兼^,亦不得延退或搪任校內(nèi)各級教押曾委員或
行政主管。
^覆押通謾者,自次年起,恢徨晉薪及兼^、兼^之耀利。至前項所列
其它耀利之恢彳復,11符合其相規(guī)定。
15
第七脩有^免辨押估、延接娜理FP估及其他本辨法未規(guī)定事項均依閾立耋灣大
阜教白市押估型期」辨理。
第八脩本辨法系里院矜曾言莪通遇她幸艮校核倩彳爰^施,修正畤亦同。
16
鼠諼灣大擘法律擘院教如押估辨法施行
篋I立豪灣大擘法律擘院教自福平估辨法施行系田期
九十年一月十日八十九年度第一擘期第三次院矜畬^通謾
九十一年九月廿五日九十一擘年度第一擘期第一次院矜曾修正第六脩
第T條
閾立耋灣大擘法律阜院(以下曾耦本院)依撮閾立耋灣大擘法律擘院教自幣押估辨法第
十一脩言了定本細即。
第二脩
受押封象如左:
一、凡本院聘任之事任教白幣除免辨押估者外,鷹於三
至五年內(nèi)接受押估;新迤教肺依本校教自幣押估型即第
三脩第一項之規(guī)定依畤加入押估。
二、第一次受押封象焉閾立耋灣大擘教驪FP估型即第三修第一項所列「初聘之^^
及助理教授,在升等篇副教授前,需於乘校服矜三至五年內(nèi)由各擘院^施第一次教
擘及服矜押估,…」擦升等之教白幣及自第一梯次受押之教白市。
第三修
押估作棠流程如下:
系所JS於每擘年第一擘期辨理教自幣押估作渠。受押教自市J1於每年十月底前自填古
表交系所麋整。
第四脩
FP估項目篇教阜、研究、服矜。
前項教擘、研究、服矜成^比例比照「閾立耋灣大擘法律擘院教自幣升等押塞典推蒿
WiJjII於教乳研究、服矜之比例FI?算;㈱市級之配分比例比照助理教授級。
初次受押者提供五年內(nèi)各項資料,第二次以彳爰提供自
上次押估彳爰之資料。各行政罩位鷹癌助提供受押者所
需相^資料。
第五脩
教擘押估參考項目如下:
一、簫呈:
(-)科目數(shù)。
(二)擘分數(shù)。
(三)成^分布。
(四)H寺數(shù)。
(五)人數(shù)。
(六)教阜大桐。
二、It文指溥:
(-)指醇擘生敷。
(二)it文題目。
三、阜生韓蹲:
(一)醇白幣生。
(二)非醇生之擘生申甫溥
17
第直⑴
畝立P章灣大磬去律擘院教自瑜估辨法施行系則
四、教阜(包括系所或本校教擘,原即上以系所篇主,阜校焉韓;本校教
阜僵良樊、教擘供出葵)。
第六脩
研究之最低襟型如下:須符合其中一^之要求。其^第一^者,於受押期[W內(nèi),
具借表列各項之一。
腐第二^者,於受押期^內(nèi)須具有表列項目平均每年至少一件。
第一^:
(-)各系所推蒿^本院教押曾言忍可輟校核借之期刊上樊表1命文一篇。
(-)任一項II科曾事主持人或共同主持人。
(三)貍閾科曾n■重研究主持費二次。
(四)搪任教育部求卓越^^之主持人或共同主持人。
(五)余里押富之擘征亍事善一冊。
第二^:
(一:T第一^表列外之期刊上贊表之擘征亍^文。
(二)阜循亍曾文。
(三)未^之擘循i事害。
(四)擘征亍期刊押簫瀚r文。
(五)善本章宜有。
(六)創(chuàng)作性作品之展示及樊表。
(七)閾科曾以外其他檄委it之研究
第七脩
服矜押估參考校內(nèi)或校外之阜征亍性服矜或公共服矜。校內(nèi)服矜包括系、所、院、校
之服矜。
通謾押估之服矜最低檄型篇校內(nèi)、外服矜至少一件。
第八修
押估委員曾就受押者之教阜、研究、服矜三項成^^合考押,平均逵七十分(含七十
分,彳堇取整數(shù),小數(shù)
一律拾去)者篇通謾押估;平均未蓬七十分者,扁未連押估襟津或焉不逾任。
第九4條
第九修本細即有疑羲,由押估委員曾襁充解釋之,她提下次院矜曾^甄告。
第十脩
第九脩本細即」若有未翥事宜,悉依其他相H規(guī)定辨理。
第_(-一脩
本黜即爍更院矜曾言善通遇彳爰施行,修正畤亦同。
18
清莘大擘
國立清莘大擘理擘院教肺升等塞翻頓」
民閾82年2月23日院矜^^通謾
民閾85年3月26日院蔣暨院教押曾^修官丁通遇
民閾86年12月26日院教押曾^修1丁通遇
民閾87年3月26日校教押^^核借
一祛源
1.本余出即依撼本校系且^規(guī)程第四十二脩及本校教肺升等塞查辨法言了定之。
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