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文檔簡介

某商貿(mào)規(guī)章管理制度 為了加強(qiáng)管理、統(tǒng)一規(guī)范,促進(jìn)三海商貿(mào)的發(fā)展壯大,提高各部門的工作質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)效益,特制定本規(guī)章制度。公司全體員工必須嚴(yán)格遵守本管理制度的各項決議及工作紀(jì)律。作息制度(5月1日--------9月31日)早上8:00上班(10月1日------4月30日)早上8:30上班每周日休息,如有變動,以臨時通知為準(zhǔn)??记谥贫热缬龉ぷ鳟?dāng)日有事假,須事先通知或出示批準(zhǔn)假條(否則按曠工處理)并扣除當(dāng)日工資。凡曠工者扣除當(dāng)日工資的2倍。病假發(fā)放當(dāng)日工資的50%,若無門診病歷、注射單或醫(yī)院證明等,按事假處理。病假超過3天以上者,按事假處理。在當(dāng)月考核中,出現(xiàn)遲到2次者,扣除當(dāng)月工資20元,出現(xiàn)3次以上者,以10元/次扣除。若當(dāng)月考核中全勤并且表現(xiàn)積極者,業(yè)務(wù)安排合理有效,當(dāng)月獎金50元。在當(dāng)月事假超過7天以上者,不享受公司任何提成及福利待遇。一年中累積請假在15天以上者或年底連續(xù)請假超過6天者,不享受年終獎勵及福利待遇。(正常休假除外)行為規(guī)范(一)職業(yè)道德遵守行業(yè)道德,遵守國家法律、法規(guī)和社會道德。恪盡職守,服從指令,勤懇工作,講求效益。不得泄露公司機(jī)密或假公濟(jì)私,徇私舞弊。不得超越本職權(quán)范圍開展業(yè)務(wù)活動或利用公司名義在外招搖撞騙。不得從事第二職業(yè),如經(jīng)公司調(diào)查屬實罰款1000元。各部門同事之間互相真誠合作,互相配合,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。在業(yè)務(wù)的開展過程中,始終要維護(hù)本公司利益。不得損害他人利益,不得用公司便利條件進(jìn)行個人行為。(二)行為規(guī)范1、嚴(yán)格遵守公司作息時間,不得遲到或無故曠工。2、無條件服從公司直屬上級的領(lǐng)導(dǎo),不得拒絕或拖延要職工作。3、養(yǎng)成良好的公共習(xí)慣,不得隨地吐談,亂仍果皮紙屑。4、無論任何場合,要懂禮貌重禮儀,使用文明用語。5、公司任何人不允許把情緒帶到工作中,如對公司有意見者,當(dāng)面和領(lǐng)導(dǎo)提出。6、端正工作態(tài)度,提高敬業(yè)精神。7、愛護(hù)公司財物,節(jié)約公司開支。8、要以公司規(guī)章制度為行為準(zhǔn)則,因個人行為觸犯國家法律、法規(guī),公司概不負(fù)責(zé)。公司主導(dǎo)思想及宗旨1、要以公司利益為基本準(zhǔn)則。2、以誠信為先導(dǎo)、以先進(jìn)管理為依托、以客戶滿意為宗旨、以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為中心,以強(qiáng)力銷售為目標(biāo)。3、公司同事之間要彼此互相尊重。4、要以卓越的方式去完成所有工作任務(wù)。5、我們要向時間要發(fā)展,提高工作質(zhì)量和工作任務(wù)。-----即速度6、開放方針----------公司的每一位員工都有權(quán)利向他愿意找的任何人討論他所關(guān)切的管理活動或決策方面的問題。業(yè)務(wù)管理制度1、出現(xiàn)業(yè)務(wù)問題要及時匯報、溝通,妥善處理,并引以為戒。下次再犯同樣的錯誤,罰款100元。2、業(yè)務(wù)要全面熟悉公司產(chǎn)品,包括產(chǎn)品名稱、條碼及價格等。如因業(yè)務(wù)不熟悉產(chǎn)品造成損失由業(yè)務(wù)承擔(dān)。尤其是特價產(chǎn)品不能與正常銷售產(chǎn)品混淆,新品要盡快了解其特性及賣點,并找出與競品的優(yōu)勢。3、對業(yè)務(wù)要認(rèn)真負(fù)責(zé),如被市場督導(dǎo)人員發(fā)現(xiàn)單品不全(斷貨)及產(chǎn)品陳列不規(guī)范者(如能合理解釋原因視為通過),否則認(rèn)為業(yè)務(wù)失職,罰款100元/次。4、對于賣場滯銷產(chǎn)品及時處理或調(diào)貨,由于業(yè)務(wù)問題造成退貨損失者,責(zé)任自負(fù)(質(zhì)量問題除外)。一次退貨額度在200元---300元者,倒扣工資1%、300元---500元者倒扣2%、500元---800元者倒扣3%、800元以上者倒扣4%、超過2000元者倒扣6%。5、由于業(yè)務(wù)原因造成跑店,給公司造成損失者,業(yè)務(wù)與公司各承擔(dān)損失的50%,并且不享受當(dāng)月的提成和各項補(bǔ)助。6、業(yè)務(wù)巡店要如實,準(zhǔn)確填寫巡店表,對于需要補(bǔ)貨的,要求店方確認(rèn)才能生效。7、公司在工作期間各部門員工的需保持通話暢通,若公司打不接或打不通超過兩次者,不得享受補(bǔ)助。若遇急事,要及時向部門經(jīng)理報告,得批準(zhǔn)后,方可離開,否則按曠工處理。上班期間開小差,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按曠工處理。每周六下班前必須將本周工作總結(jié)和下周工作計劃交于所處部門經(jīng)理審核,并一同交于經(jīng)理。9、收走送貨清單未付款,打欠條一律加蓋單位有效公章視為有效,否則產(chǎn)生后果按相關(guān)條款處理。10、丟失票據(jù)或貨物要如數(shù)賠償。11、每周六下午5:00為公司例會和集體學(xué)習(xí)時間,無特殊原因不得缺席。12、每日票據(jù)應(yīng)及時與財務(wù)當(dāng)日對清,如發(fā)現(xiàn)有侵吞公款者一元罰一百元,依次類推。13、上班時間必須早、晚到公司報道,特殊情況提前向公司請示,每天的工作行程以報表日志形式上交部門經(jīng)理。以備回訪、落實、解決問題,并能達(dá)到業(yè)務(wù)上的及時溝通。14、出庫人員與業(yè)務(wù)人員在出庫和退庫(包括退貨)時要盤點清楚,數(shù)量核實準(zhǔn)確。在會計核對超市回單及回款時,如發(fā)現(xiàn)商品數(shù)量短缺或回款有誤時,上報經(jīng)理,由經(jīng)理追究當(dāng)事人的責(zé)任,若當(dāng)事人無法向超市追回、找到所缺商品或貨款,則由當(dāng)事人照價賠償。15、業(yè)務(wù)人員在前一天開好第二天所送的商品及數(shù)量,以便于第二天能夠順利開展工作。16、對于公司車票報銷至少憑一張當(dāng)日電腦票據(jù),如果確無電腦票據(jù),必須憑店方訂貨單或店方簽字才能確認(rèn),否則不予報銷。17、在職員工原則上不應(yīng)以個人名義向公司提出借款,如果是業(yè)務(wù)開展正常開銷,需在三日內(nèi)進(jìn)行核銷,否則不得進(jìn)行下一次請款。18、收回貨款造成丟失者,或數(shù)目核對有誤時,需如數(shù)賠償。19、每周六為費(fèi)用報銷時間,提前將報銷單據(jù)填寫清楚,交到會計處進(jìn)行核對。會計核對后交經(jīng)理審核簽字,審核后由出納支付。20、對于工作開展情況要主動匯報,并及時解決。工作執(zhí)行緩慢,效率低者要及時調(diào)整,若縷教不改者,公司給予30元----100元罰款。21、到公司不足六個月者,不享受年終獎金及福利待遇。22、單月退貨額度累計超過4000元者,不享受公司補(bǔ)助,超過6000元者,只發(fā)基本工資。并追究片區(qū)經(jīng)理責(zé)任。庫房管理制度庫存商品要擺放整齊,保持庫房干凈、整潔。杜絕三亂:亂堆、亂放、亂壓;同時做好庫房商品三區(qū)即:正常銷售商品區(qū);退貨區(qū);殘損區(qū)。每月中旬與財務(wù)對庫,核實是否相符。每月月底盤點,如盤點虧損,庫管應(yīng)如數(shù)賠償。對于退貨應(yīng)及時處理,繼續(xù)能正常銷售的進(jìn)入商品區(qū),不能銷售的進(jìn)入殘損區(qū)。發(fā)貨一定要堅持先進(jìn)先出原則,接到發(fā)貨單,一定要仔細(xì)看清楚貨物品種、規(guī)格、價格、數(shù)量后方能發(fā)貨。庫管人員每日需提前配好次日所需發(fā)貨的各種商品。發(fā)貨時庫管人員以及送貨人員要當(dāng)面點清數(shù)字并簽字確認(rèn),簽字確認(rèn)后出現(xiàn)問題,由送貨人員負(fù)責(zé)。特殊情況除外。庫管當(dāng)日發(fā)貨數(shù)量要當(dāng)日與公司會計核對,以便會計與業(yè)務(wù)或配送核對數(shù)據(jù)。庫存商品不足及庫存積壓商品應(yīng)及時上報公司領(lǐng)導(dǎo),避免缺貨或積壓,給公司帶來的損失,保持良好的正常庫存。如在當(dāng)月考核中發(fā)錯貨三次以上者,處于30元罰款;如在當(dāng)月發(fā)貨無任何錯誤,并且?guī)齑嫔唐窋?shù)量準(zhǔn)確無誤,擺放井然有序,當(dāng)月獎勵50元。業(yè)務(wù)流程圖1、第一聯(lián)存根要與第四聯(lián)出庫保持一致。2、財務(wù)用第四聯(lián)做庫存帳,便于每月與庫管核對數(shù)量,并作為備份核查。第一聯(lián)作為做內(nèi)部帳的憑據(jù)。3、對于先出貨的,業(yè)務(wù)流程完畢后,必須重新過電腦打印票據(jù),與庫管核對相符簽字。配送制度配送人員要合理安排路線,提高效率,準(zhǔn)確無誤的將貨送到超市。裝貨時一定要核對準(zhǔn)確,送貨時一定要查驗仔細(xì)。在單人送貨時一定要認(rèn)真,切忌馬虎大意,鎖好車窗。在送貨過程中,不要與收貨人員發(fā)生爭執(zhí),要有耐心。在貨物驗收完畢后,該簽字的簽字,該收款的收款。在整個送貨過程中,要保管好貨物、票據(jù)及貨款。遇到問題要及時與業(yè)務(wù)或經(jīng)理溝通。在賣場發(fā)現(xiàn)品種不全或是陳列不好,請直接給經(jīng)理反應(yīng)。辭職與辭退規(guī)定辭職公司員工決定辭職時,員工應(yīng)提前15天遞交書面報告,經(jīng)批準(zhǔn)并辦理相關(guān)手續(xù)交接后,方可離開公司。辭退1、公司辭退員工,須先征求總經(jīng)理意見,同意后方可執(zhí)行。2、被辭退職員的當(dāng)月薪水按實際工作天數(shù)計算。3、公司有權(quán)對下列情況之一者即日辭退,而無須事先通知。(1)、嚴(yán)重違反公司管理制度。(2)、違背公司利益及嚴(yán)重有損公司形象的。(3)、觸犯國家法律、法規(guī)或被依法追究刑事責(zé)任的。(4)、工作情緒低糜及工作態(tài)度不端正者。4、新員工工作不滿一月,自動離職,工資將不予發(fā)放。第三部分薪資福利待遇公司所有員工的工資待遇,除有特殊規(guī)定,均以依照本辦法辦理。本辦法于每年年底根據(jù)公司的經(jīng)營情況重新修訂一次。職位及工資級別序號職位級別基本工資話費(fèi)補(bǔ)助交通補(bǔ)助合計1業(yè)務(wù)代表80030308602業(yè)務(wù)主管900505010003片區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理1000808011604司機(jī)80030308605庫管80030308606配送專員90030309607理貨員70020307508會計1000203010509出納850203090010業(yè)務(wù)經(jīng)理12001001001400備注:1、新員工上崗,試用期間一律按相應(yīng)職位基本工資的90%發(fā)放,無任何補(bǔ)助。2、試用期為一個月,表現(xiàn)良好能力突出正式上崗,不合格者,予以勸退。3、勸退者按試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。4、正式員工及試用員工之基本工資以月薪計算。第二章銷售人員新酬與考核制度(只適用于商超)(一)業(yè)務(wù)代表薪資考核制度1、所有業(yè)務(wù)代表一律實行無任務(wù)制。但每個業(yè)務(wù)代表單月回款低于萬者,無提成;低于萬者,無補(bǔ)助,只發(fā)放基本工資。連續(xù)兩個月低于萬元者,公司給予辭退。2、實際回款額一律按凈回款額計算。3、業(yè)務(wù)代表紀(jì)律嚴(yán)明,處理業(yè)務(wù)問題妥當(dāng),處處為公司利益著想,銷售業(yè)績連續(xù)三個月提升顯著,即可晉升為業(yè)務(wù)主管級別,享有業(yè)務(wù)主管級別待遇。4、各業(yè)務(wù)代表提成,根據(jù)掌管片區(qū)回款獨立核算,提成制度如下:A、單月回款5萬以下者,按1%提成(含5萬元)B、單月回款5萬------8萬者,按1.5%提成(含8萬元)C、單月回款8萬-----12萬者,按2%提成(含12萬元)D、單月回款12萬-----18萬者,按2.3%提成(含18萬元)E、單月回款18萬元以上者按2.5%提成備注:1、提成按超過部分相應(yīng)階段的提成比例計提成。2、市內(nèi)大店KA連鎖一律按0.5%計提提成。3、公司為了拉動市場大面積虧損做特價活動時無提成,但公司給予一定比例的獎金。(根據(jù)活動另定,不影響年終獎)5、年終獎金(考核周期為每年2月1日至次年1月31日止清零)A、每位業(yè)務(wù)代表全年銷售回款在40萬元,即可計提年終獎金0.2%。B、每位業(yè)務(wù)代表全年銷售回款在60萬以上者,計提年終獎金0.3%。C、每位業(yè)務(wù)代表全年銷售回款在100萬以上者,計提年終獎金0.4%。(二)片區(qū)經(jīng)理薪資考核制度1、片區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理要管好轄區(qū)內(nèi)各終端賣場,對各終端賣場做到不斷提高銷量,提升終端運(yùn)作水平。2、要根據(jù)不同時期擬定市場策略,規(guī)劃市場布局,達(dá)到快速持續(xù)發(fā)展。3、管理業(yè)務(wù)代表的日常業(yè)務(wù)并加以督導(dǎo),使其不斷提高業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平。并及時安排轄區(qū)內(nèi)送貨。4、對于公司新品要及時進(jìn)店,對其進(jìn)場的陳列、銷量進(jìn)行跟蹤并及時調(diào)整。達(dá)到新品銷量不斷提升的目的。5、各片區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理對該片區(qū)負(fù)有主要責(zé)任,無論是市場銷量回款,還是市場維護(hù)。6、對于片區(qū)市場單月銷售低于10萬或單月回款低于8萬的片區(qū),片區(qū)經(jīng)理不享受提成,若連續(xù)兩個月完不成,提出嚴(yán)重警告;連續(xù)三個月完不成,給予撤職。7、各片區(qū)經(jīng)理的提成按各片區(qū)總回款額的5‰計提。8、各片區(qū)經(jīng)理要對公司制訂的銷量任務(wù)合理分配化解,并完成公司下達(dá)的指標(biāo)。9、年終獎金(以銷售目標(biāo)責(zé)任書為準(zhǔn))a、完成全年指標(biāo)的70%,年終獎金2000元。b、完成全年指標(biāo)的80%至90%,年終獎金計提2‰。C、完成全年指標(biāo)的90%至100%,年終獎金計提‰。d、順利完成任務(wù)指標(biāo)以上者,計提3‰。e、超額完成15%以上,額外獎金2000元。備注:參考數(shù)據(jù)依照,陜西三海商貿(mào)片區(qū)經(jīng)理目標(biāo)責(zé)任書。第三章、內(nèi)勤、財務(wù)、庫管及司機(jī)薪資待遇考核制度1、要全力支持配合銷售工作。2、內(nèi)勤要準(zhǔn)備好銷售所用的各種證件及資料,并做好備份。及時打好配送單,便于及時送貨。3、內(nèi)勤要做好客戶擋案便于及時溝通。對于有用來電做好記錄。4、庫管要準(zhǔn)確無誤配好每天的發(fā)貨商品和數(shù)量,并保管好所有商品;將退貨損失降到最低。5、無特殊原因造成的車輛違章均由司機(jī)自行承擔(dān)。6、如果單月銷量突破50萬或回款40萬元以上之一,計提0.5%的基金。具體分配方案如下:內(nèi)勤占10%、財務(wù)占10%、庫管占10%、司機(jī)占16%作為銷售單月獎金,剩余部分作為公司集體活動基金?;顒踊鸬氖褂萌ハ蚴羌w游玩或共餐。由公司經(jīng)理按大多數(shù)人意愿使用。7、年終獎金公司按全年回款額的0.12%計提。內(nèi)勤占20%、庫管占20%、司機(jī)占30%、財務(wù)占20%,另10%作為特別獎勵,獎給全年為公司做出突出貢獻(xiàn)的人。第四章:福利1、假日及休假制度(1)我國的法定節(jié)日,元旦一天、春節(jié)七天、五一國慶各兩天,我公司按此執(zhí)行。(2)至于圣誕節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等,公司將適時酌情考慮,在保證工作和效率的情況下,讓大家能夠輕松一下。(3)每年公司組織員工集體活動一至兩次,屆時可以帶上伴侶一起參加。2、其他(1)每年的中秋節(jié)和春節(jié),公司將根據(jù)總體經(jīng)營情況,給每一位員工發(fā)一些節(jié)日禮物以示祝福。(2)公司將于每年7—9月逢高溫酷暑天氣及11—1月嚴(yán)寒天氣,公司將提供部分備用金以備消暑防寒之用。第四部分財務(wù)管理制度第一章:會計崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家頒布的有關(guān)財務(wù)制度、嚴(yán)格按照《會計法》進(jìn)行記帳、算帳、報帳,做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、帳目清晰。2、負(fù)責(zé)編制月、季、年度會計報表及有關(guān)說明,每月10日前向公司領(lǐng)導(dǎo)及時、真實、準(zhǔn)確地報送會計報表,完整的反映財務(wù)狀況,并按季度進(jìn)行財務(wù)分析。3、責(zé)會計核算,特別對應(yīng)收、應(yīng)付等往來帳要及時清算和催收;作到帳帳相符、帳實相符,發(fā)現(xiàn)不符,必須查明情況,及時匯報。4、善保管會計憑證、會計帳本、會計報表及檔案資料。5、守公司財務(wù)機(jī)密。6、成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。第二章、出納的崗位職責(zé)1、責(zé)現(xiàn)金及銀行轉(zhuǎn)帳票據(jù)的收付,不得積壓,按時將現(xiàn)金送存銀行。2、格遵守現(xiàn)金管理制度,庫存現(xiàn)金按規(guī)定限額執(zhí)行,不得挪用,不得以白條抵庫,不得坐支營業(yè)額。3、據(jù)會計人員的簽章的收、付款憑證,按款項的審核批準(zhǔn)制度辦理收付4、據(jù)支票,辦理匯款時要按公司的財務(wù)管理制度辦妥有關(guān)手續(xù),不符合規(guī)定者予以退回。5、制有關(guān)收入、支出的會計憑證,登記銀行存款?,F(xiàn)金出納日記帳,保證帳款相符。6、責(zé)保管未簽發(fā)的支票、支票本及以簽發(fā)的支票存根聯(lián)。7、責(zé)職工每月公司、獎金以及各種福利待遇的審核和發(fā)放。8、合公司的業(yè)務(wù)實際情況,每周匯總收付款憑證并將憑證交會計登記明細(xì)帳,每月匯總叫于經(jīng)理處9、月10日前,將上月銀行存款日記帳與銀行對帳并逐筆核對,編制銀行余額調(diào)節(jié)表10、月底將銀行存款余額、營業(yè)收入及本月、本年累計報告總經(jīng)理11、善保管保險柜鑰匙,密碼不得泄露及外傳12完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第三章:印章使用的管理及其他1、司印章包括公章、財務(wù)專用章、法人代表章、合同章等。公章由行政管理部指定專人負(fù)責(zé)保管,財務(wù)專用章、法人代表章、合同章由財務(wù)室專人負(fù)責(zé)保管。2、管人員必須堅守職責(zé),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將印章帶出辦公室,不得私用,不得委托他人代管。3、持印章使用的嚴(yán)肅性,各類印章只限使用在正式文件上,嚴(yán)禁在空白介紹信上蓋章。4、公司名義對內(nèi)、外簽定的合同,統(tǒng)一由財務(wù)室負(fù)責(zé)辦理,并在辦理完畢后將原件分類存檔,以便隨時查閱。5、于稅票的使用要嚴(yán)格登記。結(jié)束語:良好的愿望和行動的意志,引導(dǎo)我們成為商品社會中的銷售人,我們要學(xué)會用商業(yè)的理性,用系統(tǒng)與權(quán)變的眼光,去安排好我們的工作順序,主次輕重區(qū)分事情的節(jié)奏。明確自己當(dāng)天及個時期的任務(wù),即有高效的工作效率,又能很好的休息和娛樂。最后,祝愿我們隨著三海一起壯大發(fā)展!??!下面資料為贈送的地產(chǎn)廣告語不需要的下載后可以編輯刪除就可以,謝謝選擇,祝您工作順利,生活愉快!地產(chǎn)廣告語1、讓世界向往的故鄉(xiāng)

2、某沿河樓盤:生活,在水岸停泊

3、一江春水一種人生

4、某錢塘江邊樓盤:面對潮流經(jīng)典依舊

5、海景房:站在家里,海是美景;站在海上,家是美景

6、以山水為賣點的樓盤:山水是真正的不動產(chǎn)

7、某城區(qū)的山腰上的樓盤:凌駕尊貴俯瞰繁華

8、某地勢較高的樓盤:高人,只住有高度的房子

9、某學(xué)區(qū)房:不要讓孩子輸在起跑線上

10、尾盤:最后,最珍貴

11、回家就是度假的生活

12、生命就該浪費(fèi)在美好的事情上

我們造城——

2、我的工作就是享受生活——

3、我家的客廳,就是我的生活名片——

4、在自己的陽臺看上海的未來——

5、公園不在我家里我家住在公園里——

6、這里的花園沒有四季——

7、***,裝飾城市的風(fēng)景——

8、***,我把天空搬回家——

9、房在林中,人在樹下——

10、生活,就是居住在別人的愛慕里——

11、到〖星河灣〗看看好房子的標(biāo)準(zhǔn)——

12、好生活在〖珠江〗——

13、愛家的男人住〖百合〗

城市岸泊:城市的岸泊,生活的小鎮(zhèn)

生活之美不缺少,在于發(fā)現(xiàn)

情趣不在于奢華,在于精彩

生活有了美感才值得思考……

玫瑰莊園:山地生態(tài),健康人生

卓越地段,超大社區(qū)

一種完整且完善的環(huán)境,像原生一樣和諧

原生景象自然天成

人本理念精品建筑

知名物業(yè)智能安防

誠信為本實力鑄造

比華利山莊:海岸生活——引領(lǐng)世界的生活方式

海岸生活——22公里的奢華

海岸生活——高尚人生的序曲

海岸生活——人與自然的融合

蘋果二十二院街:人文自然現(xiàn)代

鋪的蔓伸

榮和山水美地:讓世界向往的故鄉(xiāng)

香港時代:時代精英開拓未來

領(lǐng)銜建筑,彰顯尊貴

綠地崴廉公寓:金橋40萬平方米德國音樂藝術(shù)生活

匯都國際:昆明都心,城市引擎

財富之都風(fēng)情之都夢幻之都文化之都商貿(mào)之都

西部首座巨型商業(yè)之城

顛峰商圈的原動力,締造西部財富新領(lǐng)地

新江灣城:綠色生態(tài)港國際智慧城

新江灣城,一座承載上海新夢想的城區(qū)

上海城投,全心以赴

建設(shè)知識型,生態(tài)型花園城區(qū)

風(fēng)和日麗:入住準(zhǔn)現(xiàn)樓,升值在望

灣區(qū)大戶,空中花園

大格局下的西海岸

市中心:市中心少數(shù)人的專屬

顛峰珍貴市中心的稀世名宅

正中心城市顛峰領(lǐng)地

顛峰勾勒稀世名宅

繁華不落幕的居家風(fēng)景

地利皇者盡得先機(jī)

稀世經(jīng)典180席

陽光國際公寓:陽光金橋來自紐約的生活藍(lán)本

鐘宅灣:海峽西岸生態(tài)人居休閑商務(wù)區(qū)

匯聚國際財富與人居夢想的絕版寶地

二十一世紀(jì)是城市的世紀(jì),二十一世紀(jì)也是海洋的世紀(jì)

誰控制了海洋,誰就控制了一切

站在藍(lán)色海岸的前沿,開啟一個新的地產(chǎn)時代

東南門戶海灣之心

海峽西岸生態(tài)人居休閑商務(wù)區(qū)

讓所有財富的目光聚集鐘宅灣,這里每一天都在創(chuàng)造歷史

上海A座(科維大廈):創(chuàng)富人生的黃金眼

掘金上海!創(chuàng)富人生!

遠(yuǎn)東大廈:花小公司的錢,做大公司的事

未來城:無可挑戰(zhàn)的優(yōu)勢無可限量的空間

綠地集團(tuán):居住問題的答疑者,舒適生活的提案人

茶馬驛棧:精明置業(yè)時機(jī)享受附加值財富最大化

雪山下的世外桃源茶馬古道上千年清泉之鄉(xiāng)

金地格林春岸:城市精英的夢想家園

繁華與寧靜共存,闊綽身份不顯自露

建筑覆蓋率僅20%,令視野更為廣闊

占據(jù)最佳景觀位置,用高度提煉生活

完美演繹自然精髓,譜寫古城新篇章

創(chuàng)新房型推陳出新,闊氣空間彰顯不凡

365天的貼身護(hù)衛(wèi),闊度管理以您為尊

金地格林小城:心沒有界限,身沒有界限

春光永駐童話之城

我的家,我的天下

東渡國際:夢想建筑,建筑夢想

齊魯置業(yè):傳承經(jīng)典,創(chuàng)新生活

比天空更寬廣的是人的思想

創(chuàng)新遠(yuǎn)見生活

嘉德中央公園:一群絕不妥協(xié)的居住理想家完成一座改變你對住宅想象的超越作品

極至的資源整合豐富住家的生活內(nèi)涵

苛求的建造細(xì)節(jié)提升住家的生活品質(zhì)

地段優(yōu)勢,就是永恒價值優(yōu)勢

設(shè)計優(yōu)勢,就是生活質(zhì)量優(yōu)勢

景觀優(yōu)勢,就是生命健康優(yōu)勢

管理優(yōu)勢,就是生活品味優(yōu)勢

空中華爾茲:自然而來的氣質(zhì),華爾茲的生活等級享受,沒有不可逾越的極限

所謂完美的習(xí)慣,是舒適空間的心情定格!

臨江花園:經(jīng)典生活品質(zhì)

風(fēng)景中的舞臺

美林別墅:源歐美經(jīng)典純自然空間

住原味別墅賞園林藝術(shù)

淡雅怡景溫馨自然

錢江時代:核心時代,核心生活

核心位置創(chuàng)意空間優(yōu)雅規(guī)劃人文景觀財富未來

城市精神,自然風(fēng)景,滲透私人空間

泰達(dá)時尚廣場:是球場更是劇場

城市經(jīng)濟(jì)活力源

時尚天津水舞中國

未來都會休閑之居

創(chuàng)意時尚天天嘉年華

健康快樂新境界

商旅新天地締造好生意

城市運(yùn)營戰(zhàn)略聯(lián)盟,參與協(xié)作,多方共贏

華龍碧水豪園:浪漫一次,相守一生

東方萊茵:品鑒品位宜家宜人

建筑一道貴族色彩

品鑒一方美學(xué)空間

品位一份怡然自得

蕩漾一股生命活力

坐擁一處旺地靜宅

體會一種尊崇感受

常青花園(新康苑):新康苑生活感受凌駕常規(guī)

大非凡生活領(lǐng)域成功人士的生活禮遇

擁有與自己身份地位相等的花園社區(qū)

在屬于自己的宴會餐廳里會賓邀朋

只與自己品味愛好相同的成功人士為鄰

孩子的起步就與優(yōu)越同步

酒店式物管禮遇

擁有[一屋兩公園前后是氧吧]的美極環(huán)境

水木清華:住在你心里

福星惠譽(yù)(金色華府):金色華府,市府街才智名門——釋放生命的金色魅力

真正了解一個人,要看他的朋友,看他的對手。

真正了解一種生活,也當(dāng)如此。

核心地段(區(qū)位是一面鏡子,照見家的質(zhì)素)

隱逸空間(環(huán)境是一面鏡子,照見家的質(zhì)素)

超大規(guī)模(點亮與過往不同的“大”生活)

成熟配套(周邊一切是鏡子,照見家的質(zhì)素)

精品建筑(外攬?zhí)煜?,?nèi)宜室家)

均好戶型(每天每秒都被釋放到四壁之外)

大唐新都:原創(chuàng)生活,非常空間

住宅不是炫耀的標(biāo)簽,生活是用來享受的。

人信.千年美麗:森庭畫意.千年美麗

寧靜是一種內(nèi)在的力量

生活是與自然的戀愛

在自然中體驗自由的生存

建筑讓人迷戀的核心是思想

華智.翡翠星空:創(chuàng)意生活由此進(jìn)

時代美博城:繁華領(lǐng)地時尚生活

浪漫無極限

陽光海岸:美景與生活的邂逅

帶著些許閑散情緒,安享私藏一片湖的幸福

夢幻湖畔溫柔橫亙在回歸前方這是你的見.心的家

景江華庭:靜享都市繁華新銳生活核心

海虹.景:城市在變世界觀也要變

海虹.景國際社區(qū)

一個改變你世界觀的城市文化住宅

海虹.景區(qū)位世界觀

一塊好地不僅要放到空間中更要放到時間中去評價

海虹.景美景世界觀

先成為園林鑒賞家才能鑒賞城市

海虹.景享受世界觀

放手生活是享受的開始

海虹.景生活世界觀

洞悉時尚潮流才能洞悉生活的變化

海虹.景空間世界觀

空間隨意識而變空間是流動變化的

碧水晴天:生活就是……尋開心

駕奴.橋的前途路的前程城市的前景

守望.江的神奇灘的神話岸邊的神韻

品嘗.園的風(fēng)景家的風(fēng)采眼前的風(fēng)情

沐浴.屋的明亮窗的明凈心底的明朗

閩東電力集團(tuán).楚都地產(chǎn):璀璨,用誠信打造

輝煌,用實力說話

領(lǐng)跑,用行動證明

昆明走廊:昆明走廊,一場與眾不同的城市詭計游戲,全情體驗行走的變幻情趣.

2004.場景.商業(yè)地產(chǎn)

西南商圈.重獲新生,王者復(fù)活

2004.劇情.昆明走廊

昆明走廊的實體不是一個建筑,而是一個場所。

2004.主角.城市FI客

概念商街,體驗生活進(jìn)行中

2004.精彩.正式開始

樂得家.金瀚家園:水邊的香格里拉

生活的真諦源于自然,

自然的奧意在于和諧,

和諧的精髓表達(dá)完美。

江畔語林:距璀璨不遠(yuǎn),離自然更近

在這里,學(xué)習(xí)過悠然人生

非凡禮遇,成就居者高人一等的氣質(zhì)

金地香蜜山:山在這里,我在這里

城市山居生活再升級

白描香蜜山

山林生活的升級演繹

真正的健康住宅

長在山上的房子

城市中的山地建筑

堅持簡約的后現(xiàn)代美學(xué)

原生態(tài)私家山野公園

四季分明的山中歲月

健康、趣味、質(zhì)樸、自然是最好的設(shè)計師

風(fēng)、光、水、石、云五大庭院藝術(shù)

空間是用來收藏自然的

山中的有氧運(yùn)動

網(wǎng)球也是一種生活方式

健康成為一種習(xí)慣

山是一件運(yùn)動裝備

上海五角世貿(mào)商城:百舸爭流,誰能競風(fēng)流

卓越來自您搶先一步!乘天時,順勢而起。成功來自您搶占高位!據(jù)地利,如虎添翼

理想來自您精心創(chuàng)造!通人知,傾情打造。

維多利亞公寓:城南三環(huán)之內(nèi)/最后,最珍貴

精粹城南里的優(yōu)裕生活

花園里的洋樓,演繹英倫貴派風(fēng)格

國際與本土頂尖建筑團(tuán)體

全球景觀設(shè)計權(quán)威/美國易道,全景營造

讓每扇窗,向著風(fēng)景深呼吸

金色嘉苑:水光山色中的幸福家園

有保證的幸福生活

上風(fēng)上水,幸福生活版圖

盡善盡美配套,演繹幸福生活

365天美景生活,幸福生活時時刻刻

特別的愛獻(xiàn)給特別的你

找到都市的幸福時光

嘉德現(xiàn)代城:豪華尊貴的盛會名流云集的家園

景江苑:開啟全景生活展現(xiàn)全新人生

恒海國際高爾夫別墅:在這里,掀開淀山湖,恒海計劃歷史一頁

世紀(jì)金融大廈:璀璨閃爍

冉冉升起我不能視而不見

清怡花苑:風(fēng)生,水起,潮涌

觀賞,無邊境

天境.山因勢而動

山青,塔長,鐘鳴

藝境.藝因琢而精

心境.心因靜而遠(yuǎn)

心靜,致遠(yuǎn),淡泊,明智

筑境.筑因妙而傳

創(chuàng)造,無止境

上品.巨洋豪園:陸家嘴,頂極地標(biāo),至上口味

上品稀缺,升值,唯一

新海派主義建筑集群

無限陽光雙景生態(tài)自然居停

舒適源于對居住尺度的把握

星星港灣:星星港灣,看見非一般的夢想

星星港灣,大學(xué)城后花園

重組,文化濃郁之美

東部生活的坐標(biāo)

星星港灣的星空下,微笑的你,發(fā)現(xiàn)新生活已經(jīng)來臨

居住,是氣質(zhì)的一種表達(dá)

BLOCK,圍合式空間,標(biāo)識居住者的領(lǐng)域感和歸屬感

核心區(qū)域,處處折射品質(zhì)生活

生活美學(xué),一次滿足你的夢想

一個正在實現(xiàn)中的夢想

天寓:拋開一切繁文縟節(jié),一切約定俗成,還原自然,真實的居住理想。

設(shè)計改變生活

設(shè)計思想——簡潔、自由、大氣

建筑——凝固的音樂

景觀——回歸自然

生命的真諦

品質(zhì)生活——上帝在細(xì)節(jié)中

室內(nèi)空間簡歷姓名:簡歷模板://性別:男出生日期:1989年2月年齡:37歲戶口所在地:上海政治面貌:黨員畢業(yè)生院校:專業(yè):地址:電話:E-mail:___·教育背景·_______________________________________________________________1983/08--1988/06華東理工大學(xué)生產(chǎn)過程自動化學(xué)士___·個人能力·_______________________________________________________________這里展示自己有什么的特長及能力___·專業(yè)課程·_______________________________________________________________《課程名稱(只寫一些核心的)》:簡短介紹《課程名稱》:簡短介紹___·培訓(xùn)經(jīng)歷·_______________________________________________________________2002/06--2002/10某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)計算機(jī)系統(tǒng)和維護(hù)上海市勞動局頒發(fā)的初級證書1998/06--1998/08某建筑工程學(xué)校建筑電氣及定額預(yù)算上海建筑工程學(xué)校頒發(fā)___·實習(xí)經(jīng)歷·_______________________________________________________________2011年5月——現(xiàn)在某(上海)XX職位【公司簡單描述】屬外資制造加工企業(yè),職工1000人,年產(chǎn)值6000萬美金以上。主要產(chǎn)品有:五金制品、設(shè)備制造、零部件加工、繞管器【工

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