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文檔簡介
2023年度技術(shù)崗位雇傭合同(四篇)
在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,盼望能夠幫忙到大家,我們一起來看一看吧。
技術(shù)崗位雇傭合同篇一
法定代表人:性別:
注冊地址:居民身份證號碼:
在甲方工作起始時間:
家庭住址:
戶口所在地:___省___區(qū)___街道
依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條.本合同為期限勞動合同。本合同于________年____月____日生效,其中試用期至________年____月____日止。本合同于________年____月____日終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
其次條.乙方同意依據(jù)甲方工作需要,擔當_________崗位工作。
第三條.乙方工作應到達參與培訓后所要求標準。
第四條.乙方工作地點為_________,經(jīng)雙方協(xié)商工作地點可以變更。
三、勞動愛護和勞動條件
第五條.甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。
第六條.甲方安排乙方加班,應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。
第七條.甲方為乙方供應必要的勞動條件和勞開工具。
第八條.甲方負責對乙方進展業(yè)務技術(shù)和甲方規(guī)章制度等方面的教育。
第九條.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。
四、雙方權(quán)利義務
第十條.乙方應依據(jù)協(xié)議支付甲方培訓費用______,甲方則應依據(jù)協(xié)議賜予乙方安排參與________公司組織的_________培訓。
第十一條.如履行中消失任何有礙合同履行的狀況,甲乙雙方應本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。
第十二條.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,本合同可以解除。違約方應擔當相應違約責任。
第十三條.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:_________乙方:_________
法定代表人:_________法定代表人:_________
________年____月____日________年____月____日
技術(shù)崗位雇傭合同篇二
甲方:
乙方:
為確保工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,愛護甲方的技術(shù)隱秘,依據(jù)國家和地方有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,就公司技術(shù)隱秘愛護達成如下協(xié)議。
一、隱秘信息
甲乙雙方確認:“隱秘信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)隱秘、技術(shù)信息和財務信息等,包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、治理訣竅、產(chǎn)品或效勞的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后效勞狀況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。
二、保密內(nèi)容和范圍
1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)隱秘已被甲方應用及生產(chǎn)的;
2、乙方在合同期內(nèi)討論創(chuàng)造的科研成果;
3、甲方已有的科研成果和技術(shù)隱秘;
4、甲方全部的技術(shù)資料;
5、乙方受聘為甲方工作效勞而接觸的各種資料信息均為甲方全部,但乙方能舉證非屬甲方全部的不在此內(nèi)。
三、保密期限
聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的年內(nèi)。
四、保密費的數(shù)額及支付方式
甲方對乙方的技術(shù)成果賜予的嘉獎,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其制造的經(jīng)濟效益而定。
五、爭議解決
1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應以協(xié)商為主,假如無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
六、其他
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人簽名:
年月日
乙方:(蓋章)
年月日
技術(shù)崗位雇傭合同篇三
甲方:
乙方:
為確保工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,愛護甲方的技術(shù)隱秘,依據(jù)國家和地方有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,就公司技術(shù)隱秘愛護達成如下協(xié)議。
一、隱秘信息
甲乙雙方確認:“隱秘信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)隱秘、技術(shù)信息和財務信息等,包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、治理訣竅、產(chǎn)品或效勞的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后效勞狀況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。
二、保密內(nèi)容和范圍
1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)隱秘已被甲方應用及生產(chǎn)的;
2、乙方在合同期內(nèi)討論創(chuàng)造的科研成果;
3、甲方已有的科研成果和技術(shù)隱秘;
4、甲方全部的技術(shù)資料;
5、乙方受聘為甲方工作效勞而接觸的各種資料信息均為甲方全部,但乙方能舉證非屬甲方全部的不在此內(nèi)。
三、保密期限
聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的?年內(nèi)。
四、保密費的數(shù)額及支付方式
甲方對乙方的技術(shù)成果賜予的嘉獎,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其制造的經(jīng)濟效益而定。
五、爭議解決
1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應以協(xié)商為主,假如無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議_____委員會申請_____。
2、任何一方不服_____的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
六、其他
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
_____年_____月_____日
乙方(簽字):
_____年_____月_____日
技術(shù)崗位雇傭合同篇四
甲方:
代表:
地址:
電話:
乙方:
地址:
電話:
甲乙雙方本著公平、互利、守信的原則,由乙方為甲方推舉人才,為明確雙方的權(quán)利和義務,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成共識,簽訂本協(xié)議。
一、甲方的權(quán)利與義務
風險提示:
應明確商定合作各方的權(quán)利義務,以免在工程實際經(jīng)營中消失扯皮的情形。
再次溫馨提示:因合作方式、工程內(nèi)容不全都,各方的權(quán)利義務條款也不全都,應依據(jù)實際狀況進展擬定。
1、甲方應須是依法成立的組織或機構(gòu),具備聘請人員的合法手續(xù),并向乙方書面提交相關(guān)文件以證明其真實性。
2、甲方應負責保證所聘請職位的真實性。
甲方應向乙方提交經(jīng)人事部門和領(lǐng)導簽署的符合法律規(guī)定的面對社會聘請的各項條件和手續(xù),以確認提交全部文件中的陳述真實有效。
3、依據(jù)雙方當事人的充分溝通,甲方托付乙方為其聘請________技術(shù)人員______名。
4、甲方應在乙方推舉候選人資料______個工作日內(nèi)安排面試。
5、對于乙方所推舉的候選人的資料,甲方負有保密的義務
其次條、乙方的權(quán)利和義務
1、聘請職位要求嚴格執(zhí)行托付標準,乙方不得擅自轉(zhuǎn)變甲方聘請要求,確為特別狀況,須報甲方,在征得甲方同意的根底上再行推舉。
2、乙方有權(quán)考察甲方實際的經(jīng)營狀況,如發(fā)覺與甲方自述不符,乙方有權(quán)停頓為其效勞。
3、乙方對所搜尋的人才負責根底面試、素養(yǎng)考核、履歷調(diào)研等,確認其符合甲方用人標準后推舉給甲方進展面試。
4、乙方應對甲方供應的任何商業(yè)、技術(shù)資料及員工信息進展保密。
5、乙方在完成工程后,有責任加強與甲方間的溝通,準時了解用人狀況,使人才順當渡過磨合期,并提出相關(guān)建議和詢問。
三、效勞費支付方式
1、簽定本協(xié)議當日內(nèi)支付人民幣_______元整。
2、薦人選到崗后_____日內(nèi)支付效勞費。
假如有人員沒到崗,扣除相應效勞費。
3、支付方式以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付,乙方應開具。
四、合作期限
合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。
五、違約責任
風險提示:
合同的商定雖然細致,但無法保證合作方不違約。
因此,必需明確商定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。
1、甲乙任何一方除不行抗拒緣由外,違反該協(xié)議的任一款,都將視為自動棄約,由此引起的一切后果,均由違約方擔當。
2、甲方未能根據(jù)本合同商定的時間、方式向乙方支付全部款項,則每逾期一天,將向乙方支付相當于逾期局部金額每日萬分之_____的。
六、爭議的解決
合同雙方就各項條款的解釋或履行發(fā)生爭議時,應首先通過友好協(xié)商解決。
協(xié)商
溫馨提示
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