2022護(hù)士長競聘演講稿-165

第頁2022護(hù)士長競聘演講稿護(hù)士長競聘演講稿范文合集6篇

演講稿特殊注意結(jié)構(gòu)清晰，層次簡明。在現(xiàn)實(shí)社會中，演講稿在演講中起到的作用越來越大，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？以下是我為大家整理的護(hù)士長競聘演講稿6篇，歡迎閱讀與保藏。

護(hù)士長競聘演講稿篇1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo),評委,各位同事:

下午好!

首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公允競爭的機(jī)會.我也誠心希望能為我的醫(yī)院增加一份色調(diào),同時(shí)一展自己的志向和理想.

我,**,**歲,放療科**病室主管護(hù)師,預(yù)備黨員,高校本科畢業(yè),學(xué)士學(xué)位,畢業(yè)于中南高校湘雅醫(yī)學(xué)院,XX年9月,就讀于中南高校護(hù)理學(xué)院護(hù)理探討生課程班.

曾先后發(fā)表論文3篇,已在省級,國家級專業(yè)雜志中刊登.

我性格開朗,隨和,上進(jìn)心強(qiáng),我的愛好是讀書,交友,參與集體活動,也喜愛計(jì)算機(jī),1990年6月,18歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的幻想,由學(xué)校安排來到本院,至今13年,在這期間我從未間斷過業(yè)余學(xué)習(xí),從一個中專生學(xué)到了護(hù)理探討生,在臨床中我用理論指導(dǎo)實(shí)踐,再用實(shí)踐來檢驗(yàn)理論,從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣,也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的愛好.

13年來,我始終服務(wù)于臨床一線,先后從事中醫(yī)科,內(nèi)科,放療科護(hù)理工作,能駕馭各科護(hù)理常規(guī)和護(hù)理技術(shù)操作,學(xué)會了各科的特色治療和護(hù)理,例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐,按摩足三里緩解半梗阻引起的腹痛,用代溫灸膏敷貼足三里,合谷,內(nèi)關(guān)治療肺癌放療后引起的惡心,用中成藥研末調(diào)麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等

在工作中我仔細(xì)負(fù)責(zé),不斤斤計(jì)較個人得失,服務(wù)看法優(yōu)良,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng),曾擔(dān)當(dāng)主班,負(fù)責(zé)護(hù)士工作,作為護(hù)士長的得力助手,幫助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參加疑難,重癥患者監(jiān)護(hù),主管實(shí)習(xí)生帶教,在此同時(shí),也培育了自己協(xié)調(diào)實(shí)力,人際溝通實(shí)力,能保持和維護(hù)醫(yī)護(hù),護(hù)護(hù),護(hù)患之間的良好關(guān)系.XX年曾參加護(hù)理部主編的護(hù)患溝通技巧一書的章節(jié)編寫工作.

XX年,我來到放療科11病室,在這里我學(xué)到了放療科護(hù)理常規(guī)及放療相關(guān)學(xué)問,開闊了自己的視野,同時(shí)也感受到我的病人在這里除了病痛的熬煎還忍受著另類的苦——放療副作用和并發(fā)癥.例如鼻咽癌患者就常常疲乏對我說:"哎,不想治療了,太苦痛了!",我一次又一次的激勵他們:"這是鼻咽癌最好的治療方法,你要堅(jiān)持!別放棄希望!",我的心常常被他們牽動,為病人減輕苦痛是護(hù)士的職責(zé),我思索著,嘗試著為他們做點(diǎn)什么……

33床李老向我訴苦:"口干啊!晚上要起來幾次喝水!",我嘗試晚上用生理鹽水覆蓋其口鼻,幾天后,老人對我說:"好!好!還有化痰的作用!"為此,他特意寫下了一封感謝信.

就這樣,在放療科臨床護(hù)理中,我一點(diǎn)一滴的積累閱歷,我希望能盡我的力氣更好的為病友服務(wù),我始終牢記:減輕苦痛,促進(jìn)康復(fù)是護(hù)士的職責(zé).

我愛自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻(xiàn)中找到自我和人生的價(jià)值.

今年6月,sars恐嚇著人類,北京等地告急,醫(yī)務(wù)人員成批倒下,我懷著愛國之心,主動報(bào)名參戰(zhàn),聽從上級支配,成為湖南省地方支援北京第一梯隊(duì)隊(duì)員,sars最終狼狽的走了,為防其卷土重來,10月1日起先打起預(yù)防戰(zhàn),我又成為醫(yī)院第一批預(yù)備隊(duì)隊(duì)員.

一份耕耘,一份收獲

我的工作得到了病友,陪人,領(lǐng)導(dǎo),同事以及實(shí)習(xí)同學(xué)的贊許和認(rèn)可.XX年,XX年被評為優(yōu)秀護(hù)士,XX年被評為優(yōu)秀帶教老師,1999年,1996年被評為院先進(jìn)工作者,XX年,1995年被評為工會主動分子,1999年上交退回紅包200元,收到感謝信多數(shù),在院訊中多次表揚(yáng).

榮譽(yù)屬于過去,將來正在開創(chuàng),我深深地感到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存.參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中相識自己,在改革競爭中完善自我.

護(hù)士長的工作看似平凡,但卻重要.主要體現(xiàn)在以下幾方面:

1作為醫(yī)院護(hù)理管理層基層的管理者,要聽從護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo).又要擔(dān)當(dāng)病房管理和護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控工作,指導(dǎo)并帶領(lǐng)下屬護(hù)理人員共同完成護(hù)理任務(wù).

2作為信息管理者,承上啟下,既要正確剛好的傳達(dá)醫(yī)院和護(hù)理部精神,又要收集有用的反饋看法,剛好匯報(bào),便于工作的開展.

3作為科室,醫(yī)護(hù),護(hù)患,護(hù)護(hù)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)者,在自己實(shí)力范圍內(nèi)解決沖突和糾紛.

人們說管理是門藝術(shù),13年的工作中,我耳聞目睹了很多管理藝術(shù)家的風(fēng)范.來到放療科11病室,主任,護(hù)士長他們以身作則,嚴(yán)格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團(tuán)結(jié)向上的氛圍.3年時(shí)間,我已和科室的成員融洽相處,能成為這樣的大家庭中的一員,我覺得無比的榮幸!也感謝他們對我多年的培育.今日,我競聘放療11病室的護(hù)士長,假如勝利,我信任在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo),在主任和老護(hù)士長的支持和指導(dǎo)下,我定能擔(dān)當(dāng)此任.假如我競聘勝利,我肯定嚴(yán)以律己,寬以待人,嚴(yán)格要求,公允處事.

以下是我的工作設(shè)想:

一在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,嚴(yán)格要求自己,依據(jù)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定工作安排,并組織實(shí)施詳細(xì)工作,仔細(xì)履行護(hù)士長職責(zé)和義務(wù).

同時(shí)嚴(yán)格病房管理,為病人創(chuàng)建一個寧靜舒適衛(wèi)生的住院環(huán)境,并定期召開病人會征求患者看法,剛好實(shí)行整改措施,從根本上提高服務(wù)質(zhì)量.

二,不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù),護(hù)患聯(lián)系,定期反饋評價(jià)臨床工作中的不足,使治療與護(hù)理工作能有安排,按質(zhì)按量完成.深化"以病人為中心"的服務(wù)理念,使病人滿足,陪人放心.把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教化工作宣揚(yáng)的力度,保證住院患者對我們的治療與護(hù)理工作滿足,病友出院后定期隨訪.

三以人為本,調(diào)動科內(nèi)護(hù)理人員的主動性,在整體護(hù)理工作中發(fā)揮主觀能動性,從而提高護(hù)理質(zhì)量

我了解11病室的護(hù)士,自尊心強(qiáng),上進(jìn)是她們的共同點(diǎn),目前我們有7人在讀本科.

a作為護(hù)士長,應(yīng)敬重,理解和愛惜她們,發(fā)覺并挖掘她們的工作潛能,提高對工作的主觀能動性,更好地為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)親情服務(wù).

b保證人力資源合理安排,從全局動身,綜合考慮實(shí)力崗位因素及工作量,合理派班.

c我會接著發(fā)揚(yáng)民主精神,科室工作多與她們商議,集思廣益,使科室人人都以主子翁精神參加管理.

四重點(diǎn)管理護(hù)理平安,杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯.

平安重在防范.

a開展平安憂患意識教化,加強(qiáng)法律意識.嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,剛好完成各種有效記錄.

c把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān).

d制定切實(shí)可行的崗位責(zé)任制.做到有章必循,責(zé)罰分明,發(fā)覺缺陷剛好反饋,并提出整改措施.

五培育經(jīng)營意識,擅長進(jìn)行成本效益核算,降低醫(yī)療成本,節(jié)約不必要的開支,保證資源有效合理配置.

最終一點(diǎn)目標(biāo)管理

科室做到年有目標(biāo),月有安排.我科今年的qc課題是降低鼻咽癌口腔感染率.對個人的目標(biāo)是激勵護(hù)士每人年內(nèi)寫1~2篇論文.

科室會定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和臨床閱歷溝通,如論文檢索,論文撰寫,科研選題等,培育科內(nèi)成員科研意識及進(jìn)行科研基礎(chǔ)學(xué)問的培訓(xùn).

科室會組成英語愛好愛好小組,增加聽,讀,寫的實(shí)力,使護(hù)士的英語水平得到提高.

不管今日競聘勝利還是失敗,我都會腳踏實(shí)地地干,和我的姐妹們一起,用我們的勞動創(chuàng)建世紀(jì)的輝煌!

感謝大家!

護(hù)士長競聘演講稿篇2

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事：

這次競爭上崗，我競門診護(hù)士長。之所以競爭這一職位，主要有以下緣由：

一、理論功底比較扎實(shí)，專業(yè)水平較高

我年畢業(yè)于衛(wèi)校，在校三年的時(shí)間，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護(hù)理專業(yè)學(xué)問。年山東省高等教化自學(xué)考試開設(shè)了高等護(hù)理專業(yè)，我主動報(bào)名參與，克服了工作、生活和學(xué)習(xí)的沖突，于年獲得了大專學(xué)歷。通過勤奮的學(xué)習(xí)，擴(kuò)大了學(xué)問面，對護(hù)理專業(yè)的新學(xué)問、新理念有了比較深的理解。同時(shí)仔細(xì)對待院里組織的每一次業(yè)務(wù)考試、考核，多年來我的成果均名列前茅。在工作中既留意了把所學(xué)學(xué)問應(yīng)用于臨床實(shí)踐，又留意了總結(jié)工作中的閱歷，不斷升華自己的理論水平，自工作以來共撰寫論文篇，其中在省級刊物上發(fā)表篇。比較深厚的專業(yè)學(xué)問使我的工作得心應(yīng)手。

二、工作閱歷比較豐富，適應(yīng)性比較強(qiáng)

自參與工作以來，我先后在科、科、兒科等不同的崗位從事護(hù)理工作，工作中我做到了向有閱歷的老同志請教，學(xué)習(xí)他們的好閱歷、好做法，每當(dāng)院領(lǐng)導(dǎo)派我到一個新的工作崗位，我都擅長剛好總結(jié)工作閱歷，找出各自的規(guī)律和特點(diǎn)，盡快適應(yīng)這一崗位的要求。年的工作實(shí)踐使我積累了豐富的工作閱歷。特殊是在小兒科工作期間，每年都有流感大流行季節(jié)，針對病人多、任務(wù)重，輸液穿刺比較困難的實(shí)際狀況，能夠做到有條不紊、忙而不亂，幫助護(hù)士長合理支配護(hù)理人員，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍加班加點(diǎn)、從容應(yīng)對。通過不斷提高整體素養(yǎng)和業(yè)務(wù)實(shí)力，順當(dāng)完成了繁重的工作任務(wù)。

三、職業(yè)道德觀念比較強(qiáng)，群眾威信較高

多年來的理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐以及老師們的言傳身教，使我堅(jiān)固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想，急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。正是因?yàn)槿绱?，在工作中我做到了服?wù)熱忱、周到細(xì)致，關(guān)切病人、愛護(hù)病人。為了更好地給病人服務(wù)，減輕病人的苦痛，我苦練基本功，對操作技術(shù)精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格，也培育了快速靈敏的思維實(shí)力和應(yīng)變實(shí)力。自年擔(dān)當(dāng)小兒科副護(hù)士長職務(wù)以來，進(jìn)一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)實(shí)力，能夠幫助護(hù)士特長理各種沖突，做好各項(xiàng)管理工作，實(shí)行醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神，以改革求發(fā)展。工作中以身作則，聽從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項(xiàng)工作都能夠善始善終、高標(biāo)準(zhǔn)地完成，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量。仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作看法贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評，自己多次被評為先進(jìn)工作者、優(yōu)秀護(hù)士等稱號。今年月份被評為“病人最滿足的護(hù)士”，為自己，同時(shí)也為醫(yī)院贏得了榮譽(yù)。

以上是我競爭護(hù)士長的優(yōu)勢，同時(shí)也是我競爭護(hù)士長的資格條件。假如這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認(rèn)可，我將用自己的實(shí)際行動來回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事，嚴(yán)格根據(jù)護(hù)士長崗位職責(zé)的要求，努力工作，扎實(shí)奮進(jìn)、盡職盡責(zé)、恪盡職守，創(chuàng)建性地做好各項(xiàng)工作，力爭做出新的更大的成果。在工作中我將把握好兩個方面：一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療管理體制改革方面的決策，特殊是在護(hù)理工作方面，針對小兒科的實(shí)際，實(shí)行最適合、有效的措施，加大內(nèi)部管理力度，調(diào)動同志們的工作主動性，發(fā)揮每一個護(hù)理人員的最大潛能，最大限度地節(jié)約材料消耗，創(chuàng)建更好地經(jīng)濟(jì)效益。二是帶領(lǐng)小兒科全體護(hù)理人員不斷提高技術(shù)操作水平，讓病人得到最佳治療。進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，使每一名護(hù)理人員始終保持最佳服務(wù)狀態(tài)，為樹立和維護(hù)××××××醫(yī)院的良好形象做出自己的貢獻(xiàn)。

一顆紅心，兩種打算，假如這次競爭上崗落選，這說明我與其他同志相比，仍有差距，我將正視差距，查找不足，改正缺點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，一如既往地做好自己的工作?？傊?，無論競爭上崗的結(jié)果如何，我都堅(jiān)決聽從院領(lǐng)導(dǎo)確定，端正看法，安靜心態(tài)，接著以良好的精神狀態(tài)，正確面對。

護(hù)士長競聘演講稿篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)，評委：

大家下午好！

今日，出于個人志向的追求，出于對中醫(yī)院的深厚感情，我來到了競聘現(xiàn)場，我競聘的崗位是被服供應(yīng)中心護(hù)士長一職。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示的機(jī)會。

本人，木木木，19**年誕生，本科學(xué)歷，主管護(hù)師，曾任護(hù)士長一職。1994年畢業(yè)于山東省中醫(yī)藥學(xué)校。自參與工作至20xx年，始終在中醫(yī)*院從事臨床護(hù)理工作。20xx年在本院招標(biāo)籌資辦。經(jīng)過多年護(hù)理工作的熬煉，自己各方面素養(yǎng)得以提高。20xx年至20xx年，連續(xù)四年被評為先進(jìn)及優(yōu)秀，期間榮任護(hù)士長。發(fā)表國家級論文2篇，科研成果1項(xiàng)。20xx年度在本院評為優(yōu)秀。

榮譽(yù)只代表過去，將來還須要開創(chuàng)?！叭貉愀唢w，頭雁領(lǐng)”。護(hù)士長并不是許多人認(rèn)為的單一的管家婆，她須要才智和謀略的結(jié)合才能完全勝任。工作中，不但要為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為護(hù)理工作者們當(dāng)好主管，還要為臨床一線做好后盾。

我院的被服中心，各種設(shè)備已趨于完善，但工作人員中，文化素養(yǎng)、閱歷、實(shí)力和體力方面都存在著差異。假如我能競聘勝利，我將會從以下幾點(diǎn)做起：

第一，被服中心是負(fù)責(zé)全院各種被服和工作人員工作服清潔、消毒、洗滌的部門。

工作中必需重視洗滌質(zhì)量，滿意院感要求，杜絕院內(nèi)交叉感染的發(fā)生。對回收的各類衣物做到先分類，再浸泡、清洗、消毒、清潔、滅菌，最終到保管發(fā)放，整個滅菌環(huán)節(jié)缺一不行，以保證各類物品的洗滌質(zhì)量，對全部物品做到一用一潔。

俗話說，佛靠金裝，人靠衣裝，只有全部的衣物都干凈整齊了，才凸顯醫(yī)院的完備。營造醫(yī)院溫馨融洽、主動向上、團(tuán)結(jié)互助的環(huán)境，更好的樹立我們中醫(yī)醫(yī)院的良好形象。

其次，人員支配上，做到適材適所。

冰心老人說過：沒有一朵花是不漂亮的……所以，針對被服中心人員在年齡、文化素養(yǎng)、實(shí)力和閱歷方面存在的不同和差異，公正、科學(xué)、合理的支配工作。做到人得其事，事得其人，人盡其才，事盡其功，各盡所能。讓每個人在實(shí)際工作中都能發(fā)揮自己的實(shí)力，呈現(xiàn)自己最好的一面。

第三，依據(jù)醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略，不斷提升，不斷完善本部門工作。

包括：

1、剛好分析臨床科室對本部門的需求信息，不斷滿意須要；

2、分析每個工作崗位中可能出現(xiàn)的困難和問題，剛好調(diào)整和改進(jìn)，保證各項(xiàng)工作順當(dāng)、準(zhǔn)時(shí)完成；

3、杜絕一切隱患，保證消防平安；

4、做好各種機(jī)器的保養(yǎng)和修理；

5、督促員工按要求折疊，剛好縫補(bǔ)，并對洗滌質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，送出的被服做到零退回。

6、做好統(tǒng)籌支配，注意工作細(xì)微環(huán)節(jié)，對工作安排有預(yù)見性和推斷力。

第四，做好承上啟下，橋梁的作用。

正確剛好的傳達(dá)醫(yī)院及相關(guān)科室精神，收集有用的反饋看法，剛好匯報(bào)，懇切傾聽科室人員的看法和建議，做到多溝通，多商議，多協(xié)作，為臨床一線科室工作做到全方位細(xì)致化服務(wù)。

做最好的自己是我的人生追求。各位領(lǐng)導(dǎo)、評委，誠心希望給我一次機(jī)會，給我一個舞臺，給我一分支持，給我一分激勵，給我一個展示自己的機(jī)會。

最終不管今日競聘的結(jié)果是什么，我都會一如既往的和大家一起奉獻(xiàn)自己最大的實(shí)力，為我院創(chuàng)建江北一流中醫(yī)醫(yī)院，奉獻(xiàn)自己的能量和熱忱！

祝大家：工作順當(dāng)，萬事如意！感謝。

護(hù)士長競聘演講稿篇4

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委，各位同事：

下午好！

大家好！今日參加產(chǎn)房護(hù)士長競聘演講稿，大膽接受考驗(yàn)，正確對待結(jié)果的心態(tài)參加角逐，在此我情愿接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗(yàn)和選擇。首先，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公允競爭的機(jī)會。我是來自產(chǎn)房的助產(chǎn)士###，今年31歲，護(hù)理本科文憑，今日，我競聘的崗位是產(chǎn)房護(hù)士長。希望我的這次競聘能為醫(yī)院的發(fā)展，增加一份亮麗的色調(diào)，同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的志向和理想。下面我介紹一下本人的一些基本狀況：

1997年6月，20歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的幻想，跨出學(xué)校的大門安排到醫(yī)院傳染科工作，20xx年轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作，參與工作12年，在這12年里我不斷加強(qiáng)自己的業(yè)余學(xué)習(xí)，先后取得了護(hù)理大專及自考本科文憑。20xx年由醫(yī)院選送至湖南省婦幼保健院進(jìn)修助產(chǎn)護(hù)理6個月。學(xué)習(xí)回來后，我把自己進(jìn)修期間所學(xué)的先進(jìn)技術(shù)、新操作：用吸鼻球?yàn)樾律鷥何?；在其次產(chǎn)程為產(chǎn)婦進(jìn)行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉；及開展產(chǎn)婦陰道美容縫合在醫(yī)院進(jìn)行了推廣，深受歡迎，并贏得了廣泛的贊譽(yù)。榮譽(yù)屬于過去，將來正在開創(chuàng)，我深深地感到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中相識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。今日，我競聘產(chǎn)房護(hù)士長，假如勝利，我信任，在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在護(hù)理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下，我定能精彩地?fù)?dān)當(dāng)此任。今日我大膽參加產(chǎn)房護(hù)士長競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素養(yǎng)外，我還具有以下醫(yī)院小兒科護(hù)士長競爭上崗演講稿幾點(diǎn)優(yōu)勢：

一、我具有較為豐富的理論學(xué)問和臨床實(shí)踐閱歷。

二、我鎮(zhèn)靜穩(wěn)重，擅長溝通，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理實(shí)力。

三、我酷愛護(hù)理事業(yè)，具有吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神。

今日，我競聘產(chǎn)房護(hù)士長，假如勝利，我信任，在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下，在護(hù)理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下，我定能精彩地?fù)?dān)當(dāng)此任。假如我競聘勝利，我設(shè)想從以下方面開展工作：

一、加強(qiáng)平安防范削減護(hù)理缺陷

首先要提高全體人員的平安意識，利用晨會及護(hù)理缺陷分析探討會對護(hù)理人員進(jìn)行平安教化，使平安的警鐘長鳴；其次是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，以確愛護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理平安；再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)的限制，要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)，我認(rèn)為主要有以下三點(diǎn)：一是抓好產(chǎn)婦的全面評估，剛好發(fā)覺平安隱患；二是要抓好對產(chǎn)程的視察，指導(dǎo)和要求護(hù)理人員嚴(yán)密視察產(chǎn)程進(jìn)展及改變，剛好處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異樣狀況；三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通，取得產(chǎn)婦及陪護(hù)的信任，有效地預(yù)防意外事故，保證產(chǎn)婦平安。

二、加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)提高隊(duì)伍素養(yǎng)

護(hù)理人員的素養(yǎng)確定護(hù)理質(zhì)量凹凸。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好產(chǎn)房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過晨會提問、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等方式進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)問、護(hù)理理論、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素養(yǎng)，同時(shí)推行護(hù)理工作程序化、技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,削減護(hù)理工作中的隨機(jī)性和盲目性。

三、推行助產(chǎn)新模式實(shí)施分娩新項(xiàng)目

在今后的工作中，我將在腳踏實(shí)地，主動開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，逐步開展“健康體檢中心護(hù)士長競爭上崗演講稿一對一”導(dǎo)樂陪伴分娩、新生兒撫觸、新生兒水泳、無痛分娩等項(xiàng)目。下面我重點(diǎn)介紹一下導(dǎo)樂分娩。

所謂“導(dǎo)樂”是指對產(chǎn)婦進(jìn)行“一對一”的全程分娩陪伴，在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后為產(chǎn)婦供應(yīng)全面、周到、細(xì)致的服務(wù)，為產(chǎn)婦剛好進(jìn)行心理疏導(dǎo)，讓她對分娩樹立信念，消退顧慮及恐驚，降低對難受的感覺。有資料顯示，導(dǎo)樂陪伴分娩能使剖宮產(chǎn)率下降50%，產(chǎn)程縮短25%，催產(chǎn)素運(yùn)用削減40%，鎮(zhèn)痛藥運(yùn)用削減30%。能更大程度地保障母嬰平安。

四、創(chuàng)立溫馨產(chǎn)房創(chuàng)建名護(hù)效應(yīng)

溫馨產(chǎn)房的創(chuàng)立不僅要求護(hù)士每天都堅(jiān)持從儀表美、語言美、行為美做起,而且要做到：1.溫馨禮儀服務(wù)(給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹)；2.溫馨學(xué)問服務(wù)（具體的入院宣教單，全面的護(hù)理評估單，標(biāo)準(zhǔn)的健康宣教單，完善的護(hù)理記錄單，剛好耐性的指導(dǎo)）；3.人性化溫馨護(hù)理服務(wù)（營造溫馨舒適的產(chǎn)房，溫馨的起居服務(wù)，溫馨的心理護(hù)理，溫馨的特性化服務(wù)）；4.人本護(hù)理服務(wù)（關(guān)切病人到位，了解病人的身心健康狀況和病情改變到位，護(hù)理措施到位，與病人溝通、詢問和護(hù)理指導(dǎo)到位）；5.延長的護(hù)理關(guān)懷服務(wù)（入院溫馨的祝愿卡，出院具體的指導(dǎo)，隨時(shí)的溫馨電話關(guān)懷，定期的電話隨訪）。

我信任：溫馨病房的創(chuàng)立將進(jìn)一步完善臨床護(hù)理和社區(qū)護(hù)理，而且最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑溫馨真愛，最能產(chǎn)生護(hù)理明星，也最能為醫(yī)院帶來名護(hù)效應(yīng)。由名護(hù)的`人格力氣而染成與患者心理貼近的親和力，是病人期盼的最佳的全方位就醫(yī)選擇之一，因此優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理睬吸引許多慕名而來的患者。

五、加強(qiáng)溝通增進(jìn)協(xié)調(diào)

我將利用自己的特別地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作，盡力化解科室、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的沖突；以虛心、謹(jǐn)慎和主動完成工作的看法對待領(lǐng)導(dǎo)；以和諧相處、取長補(bǔ)短的看法處理與兄弟科室間的關(guān)系；以高度的憐憫心和責(zé)任感對待病人及家屬；以博愛之心和換兒科護(hù)士長競聘上崗演講稿位思維來理解科室的每位護(hù)理人員，主動創(chuàng)建一個和諧的工作環(huán)境；在排班上，我將結(jié)合年齡、職稱、業(yè)務(wù)實(shí)力等相關(guān)因素進(jìn)行合理搭配，從而有效地發(fā)揮科室潛能。

六、厲行成本節(jié)約加強(qiáng)收費(fèi)治理

沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，發(fā)展就成了無源之水、無本之木。因此，我將帶領(lǐng)全科的護(hù)理人員，從節(jié)約每度電、每滴水、每張紙等小事做起，堅(jiān)決杜絕奢侈現(xiàn)象，以限制醫(yī)療護(hù)理成本，削減科室支出；同時(shí)加強(qiáng)收費(fèi)管理，增加科室收入。

以上六條就是我的競聘思路，希望能得到醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)、科主任及各位的的幫助、指導(dǎo)和完善。涓涓細(xì)流，匯入長江。我決心，為創(chuàng)建群眾滿足醫(yī)院，為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收而將自己的畢生精力投入到到醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中，與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接我們這個大家庭輝煌絢麗的明天。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，幾分鐘的護(hù)士競聘報(bào)告，難以向各位呈獻(xiàn)出一個完整的我。但請信任，無論今日的競聘是否勝利，在今后的漫漫征途中，我都將以堅(jiān)決的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅(jiān)毅的意志、飽滿的熱忱不斷前進(jìn)，不斷追求！我斗膽地請領(lǐng)導(dǎo)透過我的工作業(yè)績與平常表現(xiàn)考核我，信任我，我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護(hù)理事業(yè)中去。

感謝大家，我的演講完畢。

護(hù)士長競聘演講稿篇5

我能夠在這里參與護(hù)士長這個職位的競聘，首先應(yīng)感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們供應(yīng)了這個展示自我的平臺和公允競爭的機(jī)會。競爭這一職位將是我跨越人生歷程的又一個新的目標(biāo)、新的起點(diǎn)，我愿在競聘中接受組織的考驗(yàn)和選擇。但無論勝利與否，我都會從容面對，笑容會像過去一樣絢麗。

我是xxx年走上護(hù)理工作崗位的，通過五年的拼搏和努力，我從一個走出校門的莘莘學(xué)子，熬煉成長為一名合格的護(hù)士，并成為科室護(hù)理的技術(shù)骨干。這期間離不開各科室主任和護(hù)士長的知人善用，離不開護(hù)理姐妹們的支持與幫助。ICU是醫(yī)院集中監(jiān)護(hù)和救治重癥患者的專業(yè)科室，護(hù)理人員必需具備很高的綜合素養(yǎng)。從我踏進(jìn)醫(yī)院大門，做一名ICU的護(hù)士的那天起，就把自己的志向融入護(hù)理事業(yè)中，本著“一切為了病人，為了病人的一切”的服務(wù)理念，以“一切以病人為中心，呈現(xiàn)平醫(yī)人的優(yōu)良風(fēng)貌”為宗旨，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，做到學(xué)以致用，學(xué)用相長，不斷拓寬自己的學(xué)問面，提高自己的業(yè)務(wù)實(shí)力。主動參加科室的重大搶救工作，不言苦累，不計(jì)得失，使不少危重患者轉(zhuǎn)危為安。主動幫助病人和協(xié)調(diào)科室的煩瑣事務(wù)，努力使我的付出得到病人、家屬、領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊許和認(rèn)可。

五年的臨床護(hù)理工作的歷練，使我的業(yè)務(wù)技術(shù)不斷成熟，并得到明顯的提高與發(fā)展；與此同時(shí)，護(hù)士長的言傳身教，也使我積累了較多的護(hù)理管理與應(yīng)對突發(fā)事務(wù)的閱歷。在這五年時(shí)間里，我的各項(xiàng)考核均獲得合格和優(yōu)良。正是這一切鞭策我在護(hù)理工作的道路上向更高的臺階邁進(jìn)，也是我競爭護(hù)士長有力的精神支撐。

我知道護(hù)士長的工作非常重要，它既要為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，又要為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，還要為一線員工當(dāng)好后盾。既是護(hù)理工作的管理者，又是執(zhí)行者。是指揮員，又是戰(zhàn)斗員。我也深知護(hù)士長的工作非常辛苦。她不僅須要忠誠醇厚的品行，而且要具備吃苦耐勞的精神，就像蠟燭一樣燃燒自己，照亮別人。正是她們愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的精神時(shí)時(shí)刻刻影響著我、激勵著我，促使著我向她們學(xué)習(xí)，向他們靠攏。參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中相識自己，在主動進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在公允競爭中完善自我。

假如我能夠競聘為護(hù)士長，我要做好以下幾方面的工作：

1、履職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)奮斗。在院班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的指導(dǎo)下，主動協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)搞好科室的管理工作，擺正位置，當(dāng)好配角；聽從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。做到服務(wù)不欠位，主動不越位，聽從不偏位，融洽不空位，使科室的工作有條不紊地進(jìn)行。要團(tuán)結(jié)全體護(hù)理人員，用真情和愛心去善待我的每一位姐妹，使他們的人格得到充分敬重。加強(qiáng)溝通，增進(jìn)協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮集體優(yōu)勢，共同打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建一流的業(yè)績。

2、注意學(xué)習(xí)，強(qiáng)化責(zé)任。以打造學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型員工為目標(biāo)，用自己勤思、敏學(xué)的行動帶動護(hù)士姐妹學(xué)習(xí)新技術(shù)，拓寬學(xué)問面。并客觀評價(jià)和充分發(fā)揮每一位護(hù)士的工作潛能，發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢，是每一位護(hù)士都懷著愉悅的心情投入工作。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事，督促核心制度的落實(shí)，做到“千斤擔(dān)子大家挑，人人頭上有指標(biāo)”。要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)協(xié)作，主動主動地處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系，讓患者舒心、安心。讓同志歡心、順心，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、省心。

3、增收節(jié)支，主動創(chuàng)新。堅(jiān)固樹立視院為家、以室為家的觀念，艱苦奮斗，厲行節(jié)約，從我做起。以實(shí)際行動感染和帶動全體科室人員強(qiáng)化增收節(jié)支意識，從節(jié)約每度電、每滴水、每張紙的小事做起，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理成，本共同營造深厚的節(jié)約氛圍，既要提高科室經(jīng)濟(jì)效益，又要增加大家的收入。在勤儉節(jié)約的原則下，既要干成事，又要干好事。同時(shí)，要主動探究以人為本的人性化管理服務(wù)理念新思路，創(chuàng)建溫馨病房，實(shí)行溫馨禮儀服務(wù)、溫馨學(xué)問服務(wù)、溫馨護(hù)理服務(wù)，建立溫馨、和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系，不斷提高人民群眾的滿足度，塑造我們醫(yī)院的整體形象。

上述是我競聘護(hù)士長后略粗的工作設(shè)想，而詳細(xì)的證明將在將來的每一天。假如我這次能夠競聘勝利，我肯定與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任同心同德，與時(shí)俱進(jìn)，為創(chuàng)建醫(yī)院的輝煌貢獻(xiàn)力氣，我也會把護(hù)理事業(yè)的熱忱、忠誠、愛心和耐性，傾注到工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中去，爭做一名合格的護(hù)士長。假如我沒有競聘到這個職位，我決不氣餒，我將一如既往，腳踏實(shí)地的工作，在我院蓬勃發(fā)展的大好形勢下，接著發(fā)揮自己的光和熱，在本職崗位上做一名優(yōu)秀的護(hù)士。

“以為爭位，以位促為”是我的努力方向。我堅(jiān)信：有志者，事竟成！

護(hù)士長競聘演講稿篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事：

大家好！我叫xx，首先感謝各位給了我一個外科責(zé)任護(hù)士競聘的機(jī)會。從參與工作那天起，我就嚴(yán)格要求自己，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，正是這些，使我有信念走上這個競聘講臺。

我是醫(yī)院的一名護(hù)師，今年38歲，護(hù)理