微軟：人才企業(yè)與文化

微軟：人才、企業(yè)與文化

系列課程之二

Microsoft

360：Chinese

View張奭（KellyZhang），傅雄儉（SteveFu），褚城云（ChengyunChu）等Microsoft

Corporation千錘百煉，走進(jìn)微軟一、微軟的招聘哲學(xué)：四項(xiàng)基本原則二、微軟的招聘程序：嚴(yán)謹(jǐn)、高效三、微軟面試問(wèn)題大觀1面試問(wèn)題的主要分類2不同工種對(duì)面試的要求四、如何進(jìn)入微軟？成功者的小貼士※五、面試實(shí)例分析六、讀者提問(wèn)及有獎(jiǎng)問(wèn)答環(huán)節(jié)收聽(tīng)本次課程需具備的條件微軟窗視,辦公室和其他產(chǎn)品的用戶軟件開(kāi)發(fā)人員IT技術(shù)人員利用信息的工作者機(jī)關(guān)企業(yè)決策者大專院校和高中師生Level100《微軟360度》內(nèi)容簡(jiǎn)介

你想知道華人員工眼中的微軟嗎？你想知道微軟多元文化的真正內(nèi)涵嗎？你想知道部分微軟華人員工的面試內(nèi)幕嗎？你想知道微軟內(nèi)部是如何進(jìn)行有效協(xié)作的嗎？你想知道微軟未來(lái)的偉大戰(zhàn)略嗎？你想借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)并規(guī)劃自己的成功之路嗎？…….

本書(shū)將向你呈現(xiàn)一幅微軟全方位畫(huà)卷，以微軟華人員工獨(dú)特的視角揭密微軟的多元文化、面試流程、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及未來(lái)戰(zhàn)略等。相信本書(shū)可幫助你全方位深入了解微軟，并從中獲益!微軟360系列

第二本將于年內(nèi)隆重登場(chǎng)！比爾·蓋茨等微軟高層領(lǐng)導(dǎo)多次公開(kāi)提到：”微軟公司最大的財(cái)富是擁有世界一流的優(yōu)秀人才資源。”下一本書(shū)（微軟360度：成長(zhǎng)與成功）在介紹微軟企業(yè)文化一書(shū)的基礎(chǔ)上，以微軟華人員工獨(dú)特的視角進(jìn)一步揭密微軟公司如何通過(guò)先進(jìn)的人才管理培養(yǎng)系統(tǒng)和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,充分調(diào)動(dòng)及長(zhǎng)期保持員工的積極性和創(chuàng)造性,不斷開(kāi)發(fā)出響譽(yù)世界的高科技產(chǎn)品。下一本書(shū)還要講述微軟員工在各自努力成功的征途上遇到的種種挑戰(zhàn)、經(jīng)歷的失敗、總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，得到的幫助和鼓勵(lì)，以及他們成長(zhǎng)的心路歷程。相信本書(shū)可幫助讀者從職業(yè)計(jì)劃發(fā)展和企業(yè)管理的角度深入了解微軟，并從中獲益,以便為各自的用人單位和個(gè)人的事業(yè)成功做出更好的規(guī)劃和進(jìn)步。微軟360度的全方位探析本書(shū)將向你呈現(xiàn)一幅微軟全方位畫(huà)卷，以微軟華人員工獨(dú)特的視角揭密微軟的多元文化、面試流程、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及未來(lái)戰(zhàn)略等。相信本書(shū)可幫助你全方位深入了解微軟，并從中獲益！本書(shū)主要作者們與張亞勤在微軟總部總裁商務(wù)匯報(bào)中心合影本書(shū)主要作者都是微軟的資深員工，多年的微軟生涯的經(jīng)驗(yàn)、艱辛都融入此書(shū)，還揭示了很多不為人知的微軟秘聞和趣聞。微軟360度的全方位探析《微軟360度》作者介紹

主要作者：

張奭，欒躍,李雨航,王志峰等12位

參與作者：

沈向洋等8位

張亞勤作序本書(shū)在TechEd發(fā)布盛況

本書(shū)在某機(jī)場(chǎng)書(shū)店部分本書(shū)及第二本書(shū)作者先期讀者評(píng)論

《微軟360度》是一本有價(jià)值的好書(shū)，它充滿智慧，中華海外學(xué)子用學(xué)者的身份、用身邊的小故事表達(dá)自己的想法，從這批人身上獲得一些實(shí)際的智慧。我要向身邊的朋友推薦這本書(shū)?！段④?60度》這本書(shū)，具有人性，振奮人心，它洋溢著集體的智慧，絕對(duì)契合當(dāng)今的全球化需要。我要向身邊的朋友推薦這本書(shū)。《微軟360度》是我讀過(guò)的最好的一本書(shū)，不同凡響，引人共鳴，書(shū)中用實(shí)踐和案例，使讀者更容易了解微軟人和微軟。里面有很多小故事,很吸引我。

一、微軟的招聘哲學(xué)

五大核心素質(zhì)是微軟員工必須具備的：（1）聰明智慧（smart）（2）工作勤奮（workhard）（3）做事到點(diǎn)（gettherightthingsdone）（4）熱愛(ài)技術(shù)（passionfortechnology）（5）可塑性強(qiáng)（beflexible）一、微軟的招聘哲學(xué)

——四項(xiàng)基本原則微軟的雇人哲學(xué)包含這樣“四項(xiàng)基本原則”：原則一：招聘最好的和最聰明的（bestandbrightest）人是微軟的首要任務(wù)。一、微軟的招聘哲學(xué)

——四項(xiàng)基本原則原則二：每個(gè)招聘都應(yīng)當(dāng)是為全公司著想。一、微軟的招聘哲學(xué)

——四項(xiàng)基本原則原則三：微軟的變化很快，我們需要聘用的人也可以靈活和改變，并能隨著變化適應(yīng)和繼續(xù)成長(zhǎng)。

一、微軟的招聘哲學(xué)

——四項(xiàng)基本原則原則四：招聘要保證員工的多元化（diversity）。二、微軟的招聘程序

——嚴(yán)謹(jǐn)、高效招聘程序流程獲批職位空缺確定聘用要求尋找人才來(lái)源應(yīng)聘者篩選面試時(shí)間安排面試日錄取決定報(bào)到上班二、微軟的招聘程序

——嚴(yán)謹(jǐn)、高效微軟招聘的有關(guān)人員由人事部門專家、產(chǎn)品部門的多名面試官、聘方經(jīng)理和把關(guān)人、負(fù)責(zé)辦工作許可證和申請(qǐng)美國(guó)移民簽證的律師部門等組成。面試官的第一人一般是人事部門的招聘人員（recruiter），下面三或四人是產(chǎn)品部門的，最后一位是AA（Asappropriate），也就是拿決定權(quán)的，是招聘負(fù)責(zé)人（HiringManager）。三、微軟面試問(wèn)題大觀

——面試問(wèn)題的主要分類行為類問(wèn)題專業(yè)知識(shí)類問(wèn)題編程類問(wèn)題設(shè)計(jì)類問(wèn)題智力題三、微軟秘面試問(wèn)題盡大觀——不同工種盜對(duì)面試的罩要求項(xiàng)目經(jīng)理辭的面試測(cè)試人祖員的面慎試開(kāi)發(fā)工程繪師的面試四、如死何進(jìn)入尖微軟？——成功者熊的小貼劍士※態(tài)度與舉心止（1）要誠(chéng)實(shí)。（2）要自宣信。（3）要自如始至終慕集中精準(zhǔn)力。（4）直視面記試官。（5）要做洲好寫程跳序的準(zhǔn)己備。四、如墊何進(jìn)入功微軟？——成功者捆的小貼坑士※從面試堂官的角權(quán)度上看畢，就是臨要回答繪，我愿裝不愿意增和這個(gè)怪人以后筐一起共遍事？有許多因寺素會(huì)影響椒這個(gè)問(wèn)題作的答案，幕面試者的敘技術(shù)能力暴，工作熱爛情，協(xié)作石精神等等狀。從面試著者的角姨度上看驅(qū)，就是舅要展示咱自己的逗能力。就像考勢(shì)試一樣察，除了希過(guò)硬的昨?qū)I(yè)素造質(zhì)，擁估有良好升的心理騎素質(zhì)也弦很重要攝。否則毀空有滿推腹經(jīng)綸畢，無(wú)法暴讓人了鋒解，也均是一件坊無(wú)奈的付事。面試實(shí)場(chǎng)例分析三次面坐試敲開(kāi)枕微軟大戲門——褚誠(chéng)云堅(jiān)持住嫌，放松賊發(fā)揮——鐘頌東申請(qǐng)做管像理者的面消試——張奭三次面苦試敲開(kāi)單微軟大齒門——褚誠(chéng)云微軟面試寒經(jīng)驗(yàn)1：不僅要扇知其然尼，而且會(huì)要知其允所以然2：早飯一般定要吃幫飽。午素餐點(diǎn)清蜓淡食物遲，不要想吃瞞太多東西3：保持一罷個(gè)正常龍的心態(tài)項(xiàng)最為重?cái)囈?：要注意駛鍛煉身飾體，因研為也是命對(duì)體力河的考驗(yàn)堅(jiān)持住，倍放松發(fā)揮——鐘頌東微軟面啞試經(jīng)驗(yàn)1：即使緊鮮張出了錯(cuò)謀，也不太掠緊要；堅(jiān)持住雅，放松飄發(fā)揮就幅好了。記住，大饅家都緊張削，面試人也會(huì)理解麥和給你幫企助的。2：半路出友家的很多申請(qǐng)做管梅理者的面橫試——張蟻奭微軟面母試經(jīng)驗(yàn)1：需搖要具備舊管理員紫工和團(tuán)因隊(duì)的能豎力2：Put匪yo傅ur壩peo屢ple扔fi窩rst3：多數(shù)是非耐技術(shù)性，梨特別是專才門管理方狀面4：怎曬樣處理原遇到的簽問(wèn)題和圈發(fā)生的恐狀況5:裕有戰(zhàn)雄略眼光騙，應(yīng)知鍋道不同白類產(chǎn)品旗管理的竭差異，韻知道所犧有產(chǎn)遷品開(kāi)發(fā)挨生命周敘期每一稼環(huán)節(jié)和忍質(zhì)量控塔制等很好多細(xì)節(jié)6:椅特別是有暑關(guān)怎樣管期理員工、涼團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)假品項(xiàng)目、們團(tuán)隊(duì)間協(xié)馬作、解決抗糾紛、職妹業(yè)生涯發(fā)淘展等方面飾的知識(shí)和攏分析能力有獎(jiǎng)問(wèn)答為MSD擾N聽(tīng)眾提貓供的3個(gè)抽獎(jiǎng)葬問(wèn)答題測(cè)如下：操作方閣法：四莊選一，腔并附答始案。題抗目將會(huì)匹出現(xiàn)在若課后的賊反饋表掏中，我版?zhèn)儗⑹观E用問(wèn)題壤進(jìn)行幸必運(yùn)觀眾柿的評(píng)選己。有獎(jiǎng)問(wèn)答盤題一微軟招爐聘更重少視應(yīng)聘謙者的哪獅些素質(zhì)談？能力和冬經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新精神栗和團(tuán)隊(duì)精啊神能力和天遷賦過(guò)去是否喇有從事相塔關(guān)項(xiàng)目的遣經(jīng)驗(yàn)有獎(jiǎng)問(wèn)挨答題二下面不指屬于微時(shí)軟本部陜對(duì)技術(shù)決類畢業(yè)舒生招聘感流程的鐘是:簡(jiǎn)歷的搜象集與篩選試用期校園面試微軟總向部面試有獎(jiǎng)問(wèn)答呢題三面試官暫在面試卸后多久關(guān)得向人荒事部門倚給出自苗己的意敘見(jiàn)（聘崗用（Hire）還是不盞聘用（No握Hir慢e））：10分鐘1小時(shí)1天1周本系列課夜程學(xué)習(xí)頁(yè)孩面本課程將抄在電子工棄業(yè)出版社xue2名4網(wǎng)上大學(xué)兇上免費(fèi)播惰放。電子工老業(yè)出版倦社xue2漢4網(wǎng)上大歡學(xué)網(wǎng)址硬：htt糞p:/根/ph球ei.質(zhì)xue爸24.垃com溪/lo漿gin單/in雖dex援.ph面p注冊(cè)登警錄后，青點(diǎn)擊進(jìn)捐入選擇衛(wèi)“微軟360度俱樂(lè)部抓”即可扒觀看相關(guān)林視頻課程泰并與作者坐交流。獲取更錦多本書(shū)葡資源獲取更也多MSDN資源Ques饅tion薄&A勇nswe畢r如需提出誘問(wèn)題，請(qǐng)棒單擊“提頑問(wèn)”按鈕挺并在隨后窩顯示的浮動(dòng)動(dòng)面板中艱輸入問(wèn)題浙內(nèi)容。一柔旦完成問(wèn)戀題輸入后娘，請(qǐng)單擊出“提問(wèn)”高按鈕。9、靜夜四批無(wú)鄰，荒涼居舊業(yè)貧仙。。4月-2層34月-吸23Fri散day坡,A肥pri曠l2找8,省202辦310、雨中黃悉葉樹(shù)，燈奇下白頭人斯。。15:5返7:5015:國(guó)57:帥5015:5吸74/28獸/202獨(dú)33:展57:5屋0PM11、以我訴獨(dú)沈久兇，愧君蕉相見(jiàn)頻主。。4月-漲2315:5軍7:5015:5沿7Apr抄-2328-飛Apr蔑-2312、故人江憑海別，幾獎(jiǎng)度隔山川支。。15:譯57:獎(jiǎng)5015:5院7:5015:等57Frid蠶ay,漲Apri憐l28珠,20活2313、乍見(jiàn)翻岔疑夢(mèng)，相幣悲各問(wèn)年鈔。。4月-齡234月-2錯(cuò)315:篇57:倡5015:識(shí)57:選50Apri貴l28吩,20燙2314、他鄉(xiāng)踏生白發(fā)恩，舊國(guó)滾見(jiàn)青山嫂。。28四羽月20微233:57租:50付下午15:5秀7:504月-速2315、比不了摟得就不比膨，得不到燥的就不要等。。。四月炭233:5姨7下寇午4月-服2315:超57Apr野il提28,馳20孝2316、行動(dòng)出存成果，工誓作出財(cái)富醋。。2023車/4/2堅(jiān)815低:57:包5015:爺57:蹄5028盡Apr高il究202近317、做前摸，能夠漁環(huán)視四畏周；做驢時(shí)，你評(píng)只能或拋者最好熄沿著以沙腳為起朗點(diǎn)的射乳線向前應(yīng)。。3:5插7:5當(dāng)0下穗午3:57幼下午15:旁57:結(jié)504月-撈239、沒(méi)有失拌敗，只有女暫時(shí)停止迎成功！。4月-2送34月-2蛇3Fri碗day箏,A照pri圓l2哈8,叮202雅310、很多事緩情努力了櫻未必有結(jié)捕果，但是暢不努力卻電什么改變脆也沒(méi)有。輛。15:5痛7:5015:蝕57:先5015:5寫74/2羞8/2使023貞3:惡57:印50景PM11、成功撿就是日汽復(fù)一日趙那一點(diǎn)方點(diǎn)小小菜努力的姐積累。駐。4月-2疾315:5阿7:5015:鋒57Apr-側(cè)2328-育Apr做-2312、世間成杜事，不求嘗其絕對(duì)圓爭(zhēng)滿，留一秒份不足，賞可得無(wú)限受完美。。15:5臣7:5015:5辦7:5015:5祝7Frid蠟ay,霉Apri侄l28罰,20北2313、不知香跑積寺，數(shù)胃里入云峰趴。。4月-2桂34月-劣2315:做57:燥5015:教57:眠50Apr報(bào)il嗚28,敲20光2314、意志堅(jiān)楚強(qiáng)的人能施把世界放崗在手中像胸泥塊一樣饞任意揉捏符。28四愛(ài)月20溉233:57陷:50脹下午15:5波7:504月-駱2315、楚塞殲三湘接墨，荊門虜九派通終。。。四月2丟33:5飽7下蛇午4月-2牽315:5濫7Apri販l28圍,20刪2316、少年刮十五二妥十時(shí)，爹步行奪劫得胡馬稻騎。。202壇3/4短/28強(qiáng)15問(wèn):57遇:5015:5營(yíng)7:5028公Apr壯il反202渴317、空山新寒雨后，天拍氣晚來(lái)秋沖。。3:5套7:5騎0下剝午3:57貫下午15:摔57:速504月-2矛39、楊柳忽散和風(fēng)廳，青山辦澹吾慮讀。。4月-2姑34月-阿23Frid稿ay,圈Apri顆l28競(jìng),20多2310、閱讀一皺切好書(shū)如速同和過(guò)去部最杰出的尸人談話。15:5吵7:5015:姜57:容5015:勒574/2待8/2淘023繭3:葬57:己50魯PM11、越是沒(méi)令有本領(lǐng)的寺就越加自削命不凡。4月-耐2315:5印7:5015:5值7Apr-夕2328-斗Apr著-2312、越是煉無(wú)能的維人，越障喜歡挑幣剔別人奸的錯(cuò)兒講。15:5即7:5015:5希7:5015:5悔7