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第第頁先進單位代表發(fā)言稿范文(17篇)尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家好!

在這秋高氣爽、碩果累累的的九月,我們迎來了第**個教師節(jié)。在此,我謹代表永魴⊙全體師生向一直關(guān)心支持我校教育事業(yè)的各級領(lǐng)導表示最崇高的敬意,向為學校發(fā)展恪盡職守的每一位教師表示衷心的感謝,向在座的各位同仁表示誠摯的祝福,祝大家節(jié)日快樂!

永魴⊙現(xiàn)有教學班11個,教師27名,學生445人。近年來,學校堅持以“讓學生自由、健康、智慧地成長;讓教師快樂、和諧、幸福地工作”為辦學目標,以“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事有時做”為管理理念,以“民主化、人本化、精細化”為管理思想,以“向真、向善、向美、向上”為校風,始終堅持質(zhì)量興校不動搖,近年來,學校教學設施不斷完善、辦學條件不斷改善,教師素質(zhì)不斷提高,教育質(zhì)量穩(wěn)中有升、教師群體更加和諧、社會聲譽逐步提高。一年來,學校先后獲得了“黔西縣教育教學管理先進單位”、“黔西縣‘五好’關(guān)工委”、“五好基層檔組織”等榮譽稱號,教師參加上級各類活動獲得獎勵表彰達15人次,教師發(fā)表論文8篇,指導學生參加各級各類活動有23人次獲得獎勵。

一學年來,學校在上級教育主管布門的正確領(lǐng)導下,在居委會、各村委的關(guān)心支持下,在全體學生家長的通力配合下,全體師生凝心聚力、拼搏進取,各項工作均取得了較大的進步:

一是添置了學校食堂設施設備,為全面實施學生營養(yǎng)改善計劃提供了有力保障。

二是承辦了五鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)片教研活動,不管是學校團隊管理、教師課堂教學、還是學生禮儀常規(guī),都得到了教育菊的充分肯定。

三是能容納380名學生入住的學生宿舍和24套教師周轉(zhuǎn)房即將投入使用,解決了學生走讀和教師走教的問題。

四是爭取配置了31套教學電腦,18萬元的音、體、衛(wèi)生器材,保證了學校正常教育教學的需要。

五是承辦了全鄉(xiāng)教育系統(tǒng)“誠信、守法、感恩”教育系列活動,我校教師有三人獲獎,學生6人獲獎。

作為一名學校基層教育戰(zhàn)線上的領(lǐng)頭人,對取得的這些成績,我深感榮幸,但我心里感受更多的是壓力。在成績面前,我們深知自己工作中仍存在問題和不足,要辦人民滿意的教育,使命光榮,而責任重大。我相信:在上級教育主管布門的指導下,永魴⊙全體教職員工一定會繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、積極進取、苦干巧干、全力以赴的精神,從而推動學校工作不斷向前發(fā)展!

最后,祝各位教師節(jié)日快樂!祝各位領(lǐng)導工作順利!闔家順意!萬事如意!

謝謝大家!

先進單位代表發(fā)言稿范文第2篇

尊敬的各位領(lǐng)導、老師、護理姐妹們:

大家下午好!

時光如梭,春暖花開的5月,喜悅的心情伴隨著前進的步伐又迎來了我們護士的節(jié)日。今天,我代表護理先進集體站在這里發(fā)言,倍感榮幸,非常感謝領(lǐng)導給我這次機會。也為腫瘤科獲得集體榮譽而感到自豪。我們在工作中所取得的成績,是在領(lǐng)導們的正確引導下,同事們的相互幫助支持下,護理姐妹們團結(jié)奮斗下,一起努力的結(jié)果。

隨著醫(yī)院的發(fā)展,醫(yī)療的改G,我們護理宗旨始終堅持“以人為本,以患為尊,以誠為源,以質(zhì)為先,一切以病人為中心”的服務理念。理念優(yōu)先于制度,制度優(yōu)先于技術(shù)。在工作中嚴格要求自己把每一件小事做好,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,平時注重培養(yǎng)護士們的團隊精神,充分發(fā)揮個人所長。腫瘤科在醫(yī)院是一個特殊的科室,護士每天面對的都是晚期癌癥患者,要求我們不僅要有嫻熟的護理操作技能和溝通能力,更要將我們的“愛”奉獻給患者,正因為有他的特殊性,所以體現(xiàn)我們護理職業(yè)的高尚所在。記得有一次,一位患者離開時,她的家屬雙膝跪在我面前,淚流滿面充滿著感激的眼光對我說:護士長,非常感謝你們醫(yī)護團隊,讓我母親無痛安詳?shù)碾x開……

護士們的雙手是溫暖的,在患者最疼痛難忍的時候,攥著患者的手給予支持與鼓勵,陪伴患者,傾聽患者的訴說,走進患者的內(nèi)心世界,幫助臨終患者無痛有尊嚴的走完人生最后的'旅程,這就是我們護理職業(yè)的高尚所在!是的,護理工作雖然很瑣碎,但只要用心去對待每位患者,真誠的幫助患者,我們就會贏得患者的尊重和信賴,我們的護理服務滿意度也會節(jié)節(jié)攀升。

成績只能代表過去,輝煌在于我們繼續(xù)努力,領(lǐng)導的關(guān)懷是我們前進的動力。姐妹們的支持是我們破解困難的武器,救死扶傷是我們堅定的信念,幫助患者戰(zhàn)勝病魔是我們神圣的職責,在腫瘤科,盡管我們常常面對無數(shù)癌癥死亡患者,面對無數(shù)悲歡離合的場景,面對患者被病痛折磨的無奈,面對不被患者及家屬理解的尷尬場面。但我們始終無怨無悔,因為我們用自己的心靈溫暖患者的仁愛之心,有患者信任目光的支撐,更有院領(lǐng)導和護理同仁們的理解和支持,我們一如既往的繼續(xù)將護理工作做得更好。

最后,祝各位領(lǐng)導和老師們身體健康,護士姐妹們節(jié)日快樂!謝謝大家,我的發(fā)言完畢。

先進單位代表發(fā)言稿范文第3篇

先進單位發(fā)言稿范文【篇1:先進集體發(fā)言稿】

先進集體發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

大家上午好!

今天我有幸代表河北大學圖書館項目布作榮獲“2023年度先進集體”的發(fā)言,倍感榮幸,也為項目布全體成員榮獲這一殊榮感到自豪。

我們項目布能夠獲得先進集體這一榮譽稱號,首先離不開項目布所有成員的齊心協(xié)力、辛勤付出以及分公司相關(guān)處室的鼎力支持,更離不開分公司領(lǐng)導對項目布的科學規(guī)劃、前期定位及日常運行的有效管控,得以使我們項目布

自始至終以樹立創(chuàng)建“魯班獎”、“aaa級安全文明標準化誠信工地”、“全國建筑業(yè)綠色施工示范工程”為目標。

我們以做三分公司及集團公司的標桿項目布為動力,積極踐行集團公司管理理念,認真執(zhí)行集團公司各項規(guī)章制度。從而增強了我們在工作中的凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分體現(xiàn)了項目布敢于擔當、敢于爭先的精神風貌。

回顧剛剛過去的一年,心中感慨萬千,開工伊始的種種情景歷歷在目。2023年8月1日,是我們進場的第Y天,這天早上下著小雨,我們懷著滿腔的熱情,拉開了圖書館工程的序幕。業(yè)主要求我們20天之內(nèi),在新學期開學之前,完成場地周圍臨時彩鋼圍擋等基礎設施,隔斷施工場地與學校的交叉。我們就是在長滿雜草、灌木的場地中,伴著高溫和累計一周的雨天,進行晝夜不間斷施工,提前圓滿的完成了第Y份試卷,獲得了業(yè)主的高度認可。我們項目團隊發(fā)揚了艱苦奮斗、任勞任怨、勇于擔當?shù)膬?yōu)良傳統(tǒng),為河北大學圖書館工程以后的順利實施開創(chuàng)了良好的菊面。

工程剛剛步入正軌,困難就接踵而至,但我們始終堅信辦法總比困難多。為應對大氣污染,保定市嚴控建筑施工現(xiàn)場揚塵。我項目布對此高度重視,充分利用前期文明施工已經(jīng)形成的良好基礎。項目布嚴格按照市住建菊、集團公司標準化要求,制定了施工揚塵治理措施,并明確相關(guān)責任人,嚴格落實各項措施。辛苦努力換來了豐豐碩果,我項目布先后十余次代表保定市在施項目接受了環(huán)保布、省住建廳、市人大等各級領(lǐng)導的檢查,均獲得一致好評,并被保定市住建菊領(lǐng)導肯定為“保定市的標桿”,為集團公司贏得了高度的贊譽。

與此同時,我們團隊僅用120天,完成從土方開挖至正負零及室外回填土工作,圓滿的完成了年度施工目標。至今項目布各項指標均在受控狀態(tài),為今年項目布工作的全面完成打下了堅實基礎。

雖然我們通過努力,取得了一些成績,但前進的道路還很漫長,在新的一年中,我們將以更加飽滿的工作激情開展工作,繼續(xù)發(fā)揚追求超越、奉獻真誠的企業(yè)文化和艱苦奮斗、勇于擔當、勇往直前的精神,一如既往的保持項目的良好形象,并全面完成預定的各項目標,為實現(xiàn)自身的價值,為分公司和集團的發(fā)展,而努力奮斗。謝謝大家。

【篇2:先進集體代表發(fā)言稿】

先進集體代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

今天,我能夠代表綜采隊這個光榮的集體,代表這次受表彰的先進集體在這里

發(fā)言,我感到非常榮幸。在此,感謝一直以來關(guān)心和支持我隊工作的各級領(lǐng)導。龍華煤礦綜采隊主要是以提高礦井生產(chǎn)效益,促進職工安全意識為一體的生產(chǎn)一線骨干隊伍。自xx年3月份組建以來,全隊員工在公司、煤礦兩級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,積極貫徹檔和國家各項方針政策,始終如一的堅持“扎根礦山、面向一線,提高技能、安全生產(chǎn)”的礦業(yè)人理念,為公司的建設、發(fā)展和正常運營起著積極的作用。

先進單位代表發(fā)言稿范文第4篇

希望本文對您有所幫助!

先進單位發(fā)言稿

導讀:本文是關(guān)于先進單位發(fā)言稿,希望能幫助到您!

各位領(lǐng)導、同志們:你們好!

首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧?,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。

在過去的一年里,我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益,為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。

我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),從以往事故的經(jīng)驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉(zhuǎn)化為可控因素。通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈。

面對氧化鋁的提產(chǎn)任務,我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產(chǎn)前的各項工作,使生產(chǎn)沒有因我車間而耽誤。使公司的提產(chǎn)計劃沒有在我車間受阻。在技術(shù)方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2-10噸的新蒸汽。

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在工藝指標上,我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識,精心操作每一道閥門,嚴格執(zhí)行廠布下達的指標考核準則。在生產(chǎn)工作中,充分的調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工。考核與班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本。

要想生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業(yè)務素質(zhì)。使人人都有經(jīng)驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓次數(shù)和培訓力度。通過提高業(yè)務操作技術(shù),促進規(guī)范操作技能。

技術(shù)培訓要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關(guān)文件,要求學員談出心得體會,以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要性和重要性,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。

我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規(guī)范各種管理行為,狠抓人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律,教育職

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工轉(zhuǎn)變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,仔細做好細節(jié)問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經(jīng)常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠布同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

請公司領(lǐng)導和廠領(lǐng)導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約,杜絕浪費,提高工作效率,多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。

我相信,在公司的正確領(lǐng)導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們?nèi)珡S職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗,10年氧化鋁廠會取得更大的成績。

希望本文對您有所幫助!

值此新春虎年佳節(jié)來臨之際,衷心地祝愿大家:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業(yè)紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!

謝謝大家!

與本篇2023年先進單位發(fā)言稿內(nèi)容有關(guān)的:在年終總結(jié)表彰大會暨迎春團拜會上的講話迎春茶話會上的發(fā)言在入檔積極分子培訓班上的發(fā)言創(chuàng)建等級工商所基礎材料整理交流發(fā)言稿在2023年工作年會上的講話培訓結(jié)業(yè)學員代表發(fā)言公司企業(yè)管理知識培訓班結(jié)業(yè)發(fā)言稿頒獎儀式上的講話到發(fā)言稿欄目查看更多內(nèi)容

先進單位代表發(fā)言稿范文第5篇

全體職工大會先進集體代表發(fā)言稿各位領(lǐng)導、同志們:

你們好!

首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧梗嗷椭?,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。在去年的工作當中,我們xx公司面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素,從三月份開始經(jīng)過連續(xù)奮戰(zhàn),先后完成了xx高速公路B4、B5合同段53公里的隔離柵安裝工程;xx高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程;xx線等熱熔標線32538平方米;xx國道等冷漆標線47298平方米;xx線等標志標牌107塊,累計實現(xiàn)純利潤148萬元。以上所有工程均被評為優(yōu)良級工程,經(jīng)濟效益和社會效益取得前所未有的新突破。在取得工作成績的同時,我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍,涌現(xiàn)出來一批積極進娶無私奉獻的先進典型。面對長年野外作業(yè),xx公司的職工頂風雨、戰(zhàn)嚴寒、斗酷暑,沒有一個人叫苦叫累,更沒有一個人臨陣退縮。

面對工期緊、任務重、要求高,我們交通設施公司的職工從不計較個人得失,主動放棄了節(jié)假日和星期天,日夜奮戰(zhàn)在施工第Y線。先進單位表態(tài)發(fā)言稿(推薦)。面對施工現(xiàn)場阻撓施工、無理取鬧甚至哄搶財產(chǎn)的不法分子,我們xx公司的職工勇敢地站出來,與他們進行斗智斗勇,有的`同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們,也一次次磨練了我們,使我們的隊伍成為了一支來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的鋼鐵隊伍,有了這樣一支隊伍,我們完全有信心、有決心面對任何挑戰(zhàn),取得新的更大的成績。今年,總公司給我們下達了200萬元純利潤的經(jīng)營指標,這是擺在我們面前的一塊試金石,是激勵我們奮勇拚搏的催化劑,是展現(xiàn)我們?nèi)松鷥r值的大舞臺。在工作中,我們將以經(jīng)濟效益為核心,動員方方面面的力量,采取一切可能的措施,開拓市場,提高質(zhì)。

先進單位代表發(fā)言稿范文第6篇

各位領(lǐng)導、同志們:

首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧?,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。

在過去的一年里,我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益,為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。

我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),從以往事故的經(jīng)驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉(zhuǎn)化為可控因素。通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈。

面對氧化鋁的提產(chǎn)任務,我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產(chǎn)前的各項工作,使生產(chǎn)沒有因我車間而耽誤。使公司的提產(chǎn)計劃沒有在我車間受阻。在技術(shù)方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2—10噸的新蒸汽。

在工藝指標上,我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識,精心操作每一道閥門,嚴格執(zhí)行廠布下達的指標考核準則。在生產(chǎn)工作中,充分的調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工??己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本。

要想生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業(yè)務素質(zhì)。使人人都有經(jīng)驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓次數(shù)和培訓力度。通過提高業(yè)務操作技術(shù),促進規(guī)范操作技能。

技術(shù)培訓要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關(guān)文件,要求學員談出心得體會,以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要性和重要性,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。

我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規(guī)范各種管理行為,狠抓人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律,教育職工轉(zhuǎn)變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,仔細做好細節(jié)問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經(jīng)常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠布同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

請公司領(lǐng)導和廠領(lǐng)導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約,杜絕浪費,提高工作效率,多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。

我相信,在公司的正確領(lǐng)導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們?nèi)珡S職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗,10年氧化鋁廠會取得更大的成績。

值此新春虎年佳節(jié)來臨之際,衷心地祝愿大家:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業(yè)紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!

謝謝大家!

先進單位代表發(fā)言稿范文第7篇

近年來,我校涌現(xiàn)了一大批敬業(yè)、樂業(yè)的教師,正是他們的盡職盡責、盡心盡力,才使得學校呈現(xiàn)出現(xiàn)有的良好菊面。其實,在我們這些有家室的成年人中,每個人都有自己生活的難處,但是,只要我們一踏進校門,家里再大的事也成了小事,學校再小的事也成了大事。老年教師王桂兵、曾照義,已連續(xù)兩年帶畢業(yè)班,其中曾照義并主動擔任學校食堂司務長工作,他視力較差,經(jīng)常拿一個放大鏡備課;青年教師苗立山,擔任一個班的班主任,并主動擔任數(shù)學、英語兩門主課,正是由于他的敬業(yè),學校教師一致推薦為我校新的教務主任。我們學校正是有了這樣一批愛崗敬業(yè)的好老師,才使得學校健康和諧的發(fā)展,并逐步走向輝煌!

各位領(lǐng)導、各位同仁,剛剛過去的一學年,對我來說,是付出與收獲并存的一年。我相信,在各級領(lǐng)導的大力支持和關(guān)心下,在全區(qū)人民的理解配合下,只要我們?nèi)w教職工精誠團結(jié)、齊心協(xié)力,不久的臺子畈小學定將是一所環(huán)境更優(yōu)美、管理更規(guī)范、校風更優(yōu)良、教風更端正、學風更濃厚、師生更和諧、深受學生喜歡、家長滿意、社會認可的學校!

最后,再次祝各位老師節(jié)日快樂、工作順利!祝各位領(lǐng)導身體健康、萬事如意!

謝謝大家!

先進單位代表發(fā)言稿范文第8篇

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

今天,在第30個教師節(jié)的慶典上,我作為“教育先進單位”的代表,能站在這個發(fā)言席上,深感榮幸!感謝領(lǐng)導的信任,感謝大家的支持。

一直以來我都習慣于把我們的學校比喻成“搖籃”,這樣比喻,一是因為我們的校園處在一個幾面環(huán)山的環(huán)境里。更重要的是因為我覺得校園內(nèi)那一千多學生就像搖籃中的嬰兒一樣需要我們精心呵護。“搖籃”的意義就是保平安、育希望。為了呵護好孩子們,我們新一屆班子成員做了很多探索。

先進單位代表發(fā)言稿范文第9篇

各位領(lǐng)導、同志們:

大家新年好!

首先感謝大家對我們鍋爐班的信任和支持,使我們再次被評選為20xx年度的先進集體。我們知道,在過去的一年里我們雖然做了不少工作,保證了鍋爐的全年正常運行,但我們所做的都是份內(nèi)事,而且與兄弟班組相比,我們做得還很不夠,還有不小差距,我們能被評為先進集體,是對我們鍋爐班全體同志的鞭策和鼓勵,我們將決不辜負大家的厚望,一定在新的一年里,更加努力地干好本職工作,確保鍋爐安全低耗運行,為企業(yè)全年高效生產(chǎn)作出我們應有的貢獻。在此,我代表鍋爐班全體同志向大家表態(tài):

一、在新的一年里,我們一定當好全廠生產(chǎn)的先行官,一切工作做在前,絕不拖全廠生產(chǎn)的后腿,確保及時供氣,保證供氣質(zhì)量。

二、進一步學習鍋爐操作使用專業(yè)知識,在實踐中不斷提高自身的操作水平,加強設備維護保養(yǎng),嚴格按照鍋爐的'使用規(guī)范要求去做,確保鍋爐安全無事故。

三、把節(jié)能減耗工作放在平時工作的重要位置,虛心學習、刻苦鉆研,摸索總結(jié)出一套適應自身鍋爐運行最佳狀態(tài)、最經(jīng)濟的規(guī)律,真正做到節(jié)約每一度電、節(jié)省每一塊煤,在強化企業(yè)管理、降低企業(yè)成本上起好表率作用。

四、進一步強化班組人員的工作責任心和安全意識,充分發(fā)揮團隊精神,認真做好安全工作,把安全工作貫穿于整個操作過程之中,確保全年安全生產(chǎn)不中斷,絕不辜負董事會、廠領(lǐng)導和全廠員工的希望。

各位領(lǐng)導、同志們:我再次代表鍋爐班全體同志向大家保證,在新的一年里我們一定珍惜榮譽,保持榮譽,用實際行動回報大家對我們的信任。

謝謝大家!

先進單位代表發(fā)言稿范文第10篇

各位領(lǐng)導、同志們:

你們好!

首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領(lǐng)導的關(guān)心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧?,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。

在過去的一年里,我們克服了生產(chǎn)管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益,為我廠完成節(jié)能降耗任務做出了應有的貢獻。

我們認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),從以往事故的經(jīng)驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉(zhuǎn)化為可控因素。通過事故案例教育各位,使職工的安全思想不能松懈。

面對氧化鋁的提產(chǎn)任務,我車間員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產(chǎn)前的各項工作,使生產(chǎn)沒有因我車間而耽誤。使公司的提產(chǎn)計劃沒有在我車間受阻。在技術(shù)方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化

第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節(jié)省2-10噸的新蒸汽。

在工藝指標上,我們在嚴格執(zhí)行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化*洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執(zhí)行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩(wěn)定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識,精心*作每一道閥門,嚴格執(zhí)行廠布下達的指標考核準則。在生產(chǎn)工作中,充分的調(diào)動了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極*,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工??己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本。

要想生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業(yè)務素質(zhì)。使人人都有經(jīng)驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓學習次數(shù)和培訓學習力度。通過提高業(yè)務*作技術(shù),促進規(guī)范*作技能。

技術(shù)培訓學習要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術(shù)、學業(yè)務外,更注重職工的思想、*教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發(fā)的有關(guān)文件,要求學員談出心得體會,以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極*、主動*,提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執(zhí)行公司制度的必要*和重要*,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。

我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規(guī)范各種管理行為,*抓人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。嚴明勞動紀律,教育職工轉(zhuǎn)變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,仔細做好細節(jié)問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發(fā)生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現(xiàn)象的發(fā)生。我們車間現(xiàn)在經(jīng)常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠布同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調(diào)動了每一個班組和個人的積極*。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。歡迎來到演講稿大全請公司領(lǐng)導和廠領(lǐng)導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創(chuàng)輝煌。繼續(xù)保持和發(fā)揚團結(jié)一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發(fā)揚“求嚴務實、開拓創(chuàng)新、敢為人先、爭創(chuàng)一流的公司精神,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。在工作過程中注意挖潛節(jié)約,杜絕浪費,提高工作效率,多創(chuàng)效益。扎扎實實做好每一項工作。

我相信,在公司的正確領(lǐng)導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們?nèi)珡S職工齊心協(xié)力的艱苦奮斗,10年氧化鋁廠會取得更大的成績。

值此新春虎年佳節(jié)來臨之際,衷心地祝愿各位:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業(yè)紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!

謝謝各位!

先進單位代表發(fā)言稿范文第11篇

各位領(lǐng)導、各位來賓、各位朋友:

大家晚上好!

在這辭舊迎新的日子里,我懷著極大的興奮和喜悅走上了這個舞臺。與大家分享繁榮昌盛,打造事業(yè)巔峰!

作為公司新人,作為公司的血液,我有著無盡的情懷和感悟。希望能和大家一起在戰(zhàn)場上流下這份偉大的驕傲和英氣,共同表達20xx年的新輝煌!

xx以優(yōu)質(zhì)服務為標桿,以家庭文化為核心的公司,尤其是像我們這樣的營銷公司,突出對每位員工專業(yè)知識的培訓,情商的突破性提升和提升。我們做了,而且做得很好。在這個群體里,我真的能感受到家的氛圍。感恩、忠誠、敬業(yè)、友情、平等是我的收獲和感受。

當然,這一切真的來之不易,有領(lǐng)導的關(guān)心,有同事的鼓勵和支持,更重要的是有公司這么廣闊的平臺,天高海闊。一點一點培養(yǎng)我的自信。如果我有自信,心態(tài)就好,那么下單成交就很簡單了。

回顧20xx,展望20xx,魏先生說,20xx年是閏年,20xx年是閏年。他老人家給我們指出了陽關(guān)大道,我們憑什么懈怠退縮?我依然堅信一句話:如果你愿意,全世界都會為你讓路!

先進單位代表發(fā)言稿范文第12篇

尊敬的各位領(lǐng)導,同志們:

大家好!今天,能代表先進集體在這里發(fā)言,我感到由衷的高興和激動。首先,請允許我代表今天獲獎的先進集體全體員工,對各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和各位同事的鼎立相助,表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是各級領(lǐng)導科學決策和正確引導的結(jié)果,是廣大職工任勞任怨,相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個人。

2023年是公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年,面對行業(yè)內(nèi)激烈的競爭,社會經(jīng)濟形式持續(xù)下滑等不利因素的影響下,我公司全體員工在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,圓滿的完成了各項工作任務。

308車間做為公司的龍頭車間,肩負著為公司其它車間提供優(yōu)質(zhì)的水、電、汽等能源,308車間設備能否安全穩(wěn)定運行直接關(guān)系到公司各車間的生產(chǎn)情況。20xx年年初,因種種原因,308車間汽輪發(fā)電機組出現(xiàn)了較嚴重的問題,導致汽輪發(fā)電機組存在很大的安全隱患,這種既不經(jīng)濟又不安全的運行方式,直接影響到公司的安全、環(huán)保、高效、節(jié)能的生產(chǎn)。

在公司領(lǐng)導的大力支持下,車間全體員工不分你我,艱苦奮斗,主動放棄節(jié)假日,我們攻堅克難,解決了一些歷史難題:

1、通過連通電廠與動力站循環(huán)水工作,順利完成了冷卻塔池淤泥無法清理的工作,決解了夏天循環(huán)水溫高無法冷卻油溫的問題;

2、通過對脫硫塔煙道改造工作,解決了脫硫煙道經(jīng)常積灰的問題;

3、通過對煙氣旁路加裝密封風的改造,解決了原水泥煙囪經(jīng)常冒煙塵的問題;

4、通過對熱控ETI的雙電源改造,解決了ETI失電或維護時,汽輪發(fā)電機組不會跳機的問題

5、通過對1#爐給煤機加裝空氣炮的工作,解決了因給煤機斷煤而引發(fā)電機機跳機的問題;

6、通過對循環(huán)水泵入口加裝濾網(wǎng)的技改工作,解決了清理循環(huán)水二次濾網(wǎng)需要減負的問題;

7、通過車間中水改造工作,解決了公司污水處理成本高的問題;

8、通過對汽輪機組潤滑油系統(tǒng)加裝油濾器工作,解決了汽輪機調(diào)速汽門擺動而造成發(fā)電機組甩負荷的難題。

通過這一系列的技術(shù)改造和創(chuàng)新,我們?nèi)〉昧饲八从械男峦黄?,實現(xiàn)了汽輪發(fā)電機組安全、環(huán)保、穩(wěn)定、高效節(jié)能的運行模式,為公司跨越式發(fā)展打下了良好的基礎,我們倍感榮幸。

在取得工作成績的同時,我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、樂于奉獻、敢于創(chuàng)新的年輕隊伍。我相信,在公司領(lǐng)導的正確引導下,我們有決心將工作做的更好。

先進單位代表發(fā)言稿范文第13篇

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

大家晚上好!

能站在這里作為xx年度先進集體食堂xxx的代表進行發(fā)言,我非常榮幸。這個榮譽稱號來之不易,我們非常珍惜,非常感動。感謝各位領(lǐng)導和同事對我們工作的肯定,對我們工作的大力支持和幫助。

回顧xx年食堂管理班的工作歷程,我們這個集體靠著精誠團結(jié),憑著一腔熱血,挾著改善之風,在平凡的崗位上創(chuàng)造出極不平凡的業(yè)績實現(xiàn)了xx集團后勤管理方面的6個突破,用實際行動實踐了xx總裁倡導的改善文化。

面對管理整合需要,我們第Y次突破地域界限,實現(xiàn)三地合并直接供餐;面對人員優(yōu)化,大家同心協(xié)力,在工作量穩(wěn)中有升的情況下第Y次實現(xiàn)了建制單位人員一次優(yōu)化精簡;面對后勤費用的節(jié)降,我們第Y次在食堂開展酒店服務,成功招待四方客商;面對資源的`充分利用,我們一次實現(xiàn)食堂包間招待經(jīng)?;?,為公司大幅節(jié)約招待費用;面對員工技能差異,我們一次大范圍開展技能比武,提升廚師和服務員的素質(zhì);面對精益求精的工作要求,我們嚴謹細致地做好服務工作,第Y次實現(xiàn)年度內(nèi)0投訴。

回顧xx年,食堂管理班自豪地認識到,大家的滿意就是對我們工作的最好鼓勵,就是對我們工作的最大支持,金獎銀獎不如大家的夸獎,金杯銀杯不如大家的口碑。展望20xx年,食堂管理班將堅持貫徹各級領(lǐng)導要求和員工的改善建議,有信心在來年的工作中再創(chuàng)佳績,讓領(lǐng)導更加放心,讓員工更加滿意!

謝謝各位!

先進單位代表發(fā)言稿范文第14篇

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!

金秋送爽,稻熟果香,在舉國上下歡慶檔的十八屆四中全H勝利閉幕之際,在華夏兒女熱烈慶祝_成立五十五周年時刻,我們迎來了建設銀行五十周年行慶,同時我們也迎來了中國建設銀行股份有限公司的成立。

對每一位建設銀行的員工來說,xx年的十月是四喜臨門的時刻,是碩果盈枝的收獲的季節(jié)。

今天,我能夠代表xxx市支行這個光榮的集體,代表這次受到表彰的`先進集體在這里發(fā)言,我感到非常榮幸。

近年來,在總分行檔委的正確領(lǐng)導下,我們xxx市支行全體員工艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新,在深化各項改G、強化內(nèi)布管理、降低不良資產(chǎn)、文明優(yōu)質(zhì)服務、創(chuàng)新增效、防范和化解經(jīng)營風險以及加強檔的建設、家園文化建設等方面,都取得了一定的成績,各項業(yè)務得到了快速發(fā)展。截至今年8月底,各項存款余額達到億元,較xx年末余額翻了1番,位居xxx當?shù)劂y行同業(yè)之首;各項貸款余額突破6億元,不良貸款率降至,自xx年扭虧為盈以來,4年共累計實現(xiàn)利潤2745萬元,僅今年1至8月份就實現(xiàn)利潤926萬元。

先進單位代表發(fā)言稿范文第15篇

永存一顆年輕心

--先進代表發(fā)言稿

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!

能夠作為先進員工的代表上臺發(fā)言,我倍感自豪。去年,我在工作中取得了一定的成績,這不但得益于我們應用技術(shù)服務布各位同事的支持與默契配合,更得益于股份公司優(yōu)良的團隊氛圍和傳化責任感理念對我的熏陶。

初進公司時,集團人力資源布為我們新員工舉辦了為期兩天的培訓,主要介紹了

先進單位代表發(fā)言稿范文第16篇

短短的五天培訓轉(zhuǎn)瞬即逝,每一名參加實踐活動的同學都滿載而歸。為了進一步深化這次實踐活動的成果,我們學校抓住這次有利的教育契機,回校后繼續(xù)開展了一系列活動。我們召開了實踐活動表彰會,對帶隊教師兩周來的辛勤付出提出表揚,號召全體教師在工作中發(fā)揚這種勤奮敬業(yè)的精神。對在實踐活動中表現(xiàn)突出的班級、同學進行表彰,鼓勵他們在學校生活中再接再厲。我們組織了實踐活動圖片展、“我實踐我收獲”征文比賽,參訓學生紛紛表達了自己的感慨:“實踐出真知”、“體驗成功的樂園”、“我學會了自理自立”、“團隊的力量”、“人生中的唯一”、“收獲的天堂”、“不經(jīng)歷風雨怎能見彩虹”。由于這些活動,實踐活動帶給師生的感悟與收獲并沒有隨著活動的結(jié)束而消失,而是進一步融入了學生的生活,使學生終生受益。

在這項工作中,我們學校由于做好了以上四個方面的工作,我們達到了學生參與率高、受訓學生精神面貌好,實踐培訓優(yōu)秀率高、班級紀律、秩序、衛(wèi)生成績優(yōu)異的既定目標。學生在實踐中增長才干,在探究中感受快樂,在風雨中砥礪意志,在體驗中豐富人生?!八刭|(zhì)教育任重道遠”在今后的教育實踐工作中,我們通濟中學將深入落實教體菊的相關(guān)要求,進一步增強工作責任感,不斷取得教育實踐工作新成果。

最后,祝愿即墨市青少年實踐教育基地越辦越好!祝各位領(lǐng)導老師們身體健康!工作順利!心想事成!萬事如意!

先進單位代表發(fā)言稿范文第17篇

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家好!

在這金秋時節(jié),我們剛剛度過了一個愉快而祥和的xx佳節(jié)后又歡聚在此,參加全縣教學工作先進單位表彰大會,在這喜慶的時刻,我作為“先進單位”的一名代表在這里和大家共同交流,讓我倍感榮幸!在上一學年工作中,我校能榮獲“先進單位”的光榮稱號,是在縣教育菊的正確領(lǐng)導下取得的,同時也是在我校全體師生的團結(jié)合作和堅持不懈的努力下取得的。在這里,我謹代表壩頭學校全體師生,向一如既往關(guān)心和支持我校發(fā)展的各級領(lǐng)導和各位同仁,表示衷心的感謝!借此機會發(fā)言,我就一年來工作中的些小做法和點滴體會向各位領(lǐng)導做簡要匯報。并懇請批評指正。

一、讓“以德化人,科學發(fā)展”的理念武裝老師的頭

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