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2021-2022年河南省南陽(yáng)市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(初級(jí))專項(xiàng)練習(xí)(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.《勞動(dòng)法》規(guī)定,休息日安排勞動(dòng)者工作又不安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的()的工資報(bào)酬。A.100%B.150%C.200%D.300%
2.下列關(guān)于心理社會(huì)治療模式的描述中,錯(cuò)誤的是()。A.服務(wù)對(duì)象受到生理、心理和社會(huì)等三個(gè)方面因素的影響
B.服務(wù)對(duì)象的問題與其早年的生活經(jīng)歷有關(guān)
C.服務(wù)對(duì)象的問題與其不良的理性處理能力相關(guān)
D.注重從人際交往的場(chǎng)景中了解服務(wù)對(duì)象
E.只是強(qiáng)調(diào)工作關(guān)系,認(rèn)為專業(yè)技巧無(wú)足輕重
3.小麗和大強(qiáng)婚后育有一女,大強(qiáng)游手好閑,還動(dòng)手打小麗母女;小麗的婆婆也處處挑刺,常勸兒子與小麗離婚,從家庭系統(tǒng)理論看。社會(huì)工作者應(yīng)介入()。
A.小麗和女兒的親子系統(tǒng)B.婆媳次系統(tǒng)C.小麗和大強(qiáng)的夫妻次系統(tǒng)D.家庭之外的社會(huì)系統(tǒng)
4.社工說(shuō):你說(shuō)過(guò)你最近見過(guò)一次車禍,這件事情對(duì)你有什么影響嗎?服務(wù)對(duì)象說(shuō):我當(dāng)時(shí)很害怕,到現(xiàn)在都不敢騎自行車。這屬于()。
A.現(xiàn)實(shí)情況反思B.直接影響反思C.人格發(fā)展反思D.情緒控制反思
5.《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》規(guī)定,國(guó)家舉辦的各類升學(xué)考試、職業(yè)資格考試和任職考試,有盲人參加的,應(yīng)當(dāng)為盲人提供盲文試卷、電子試卷或者由專門的工作人員予以協(xié)助。這體現(xiàn)了殘疾人享有()。A.教育權(quán)B.勞動(dòng)權(quán)C.文化生活權(quán)D.環(huán)境友好權(quán)
6.()是行為治療模式的核心特點(diǎn)。A.注重服務(wù)對(duì)象行為評(píng)估B.關(guān)注服務(wù)對(duì)象行為修正C.側(cè)重修正行為效果的評(píng)估D.注重社會(huì)工作者自身的品格和態(tài)度
7.一個(gè)社會(huì)政策制定后,需要通過(guò)()來(lái)落實(shí)。A.服務(wù)策劃B.社會(huì)工作實(shí)踐C.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)D.社會(huì)工作者
8.對(duì)同事負(fù)責(zé)是社會(huì)工作者的倫理責(zé)任,同時(shí)也是維護(hù)專業(yè)共同體的要求。請(qǐng)判斷,以下選項(xiàng)中屬于社會(huì)工作者對(duì)同事責(zé)任的是()。
A.與同事討論個(gè)案B.接受同事轉(zhuǎn)介的個(gè)案C.同事不在時(shí)替同事處理個(gè)案D.為同事提供個(gè)案建議
9.在社會(huì)工作行政的過(guò)程中,社會(huì)政策難免與實(shí)際情況有偏離,這種偏離既有政策制定這方面的原因,也可能與政策執(zhí)行過(guò)程、社會(huì)服務(wù)的實(shí)施和接受過(guò)程有關(guān)。因此,根據(jù)實(shí)際情況修訂和完善社會(huì)政策是必要的,()在這方面扮演著不可替代的角色。A.社會(huì)工作者B.督導(dǎo)C.政府工作人員D.社會(huì)服務(wù)人員E.社會(huì)工作行政人員
10.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)通常是指由政府、社會(huì)團(tuán)體或個(gè)人興辦的,為特定的服務(wù)對(duì)象提供()的非營(yíng)利組織。A.服務(wù)B.教育C.治療D.職業(yè)介紹
11.在工作過(guò)程中,社會(huì)工作者與服務(wù)對(duì)象之外的其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人之間的關(guān)系是()。A.多方協(xié)作、共同努力
B.毫無(wú)關(guān)系
C.社會(huì)工作者是絕對(duì)的領(lǐng)導(dǎo),其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人是下屬
D.所有相關(guān)者都必須親臨現(xiàn)場(chǎng)
E.大家一起工作,沒有什么分工
12.在定量研究中,研究者被視為()。
A.倡導(dǎo)者B.協(xié)調(diào)者C.組織者D.旁觀者
13.按照需要指向的對(duì)象,可以把人類需要?jiǎng)澐譃?)。A.生存需要和發(fā)展需要B.生理需要和社會(huì)需要C.顯性需要和隱性需要D.物質(zhì)需要和精神需要E.原發(fā)性需要和繼發(fā)性需要
14.在小組工作計(jì)劃書的內(nèi)容中,首先要包含“理念的闡述”這一必要環(huán)節(jié),而在“理念的闡述”中不必涉及()。A.機(jī)構(gòu)的背景B.組成小組的原因C.小組的理論D.小組建立的程序E.小組的概念框架
15.在社區(qū)內(nèi)組成了不同性質(zhì)的小組,培養(yǎng)了一批社區(qū)帶頭人,能夠協(xié)助社區(qū)解決一些問題是()的工作目標(biāo)。A.準(zhǔn)備階段B.評(píng)估階段C.鞏固階段D.啟動(dòng)階段
16.王女士的丈夫有發(fā)婚外情,常不回家,但又不想離婚。王女士十分痛苦,前來(lái)求助。社會(huì)工作者合適的處理是()。
A.感受王女士的痛苦,陪同她一起哭泣
B.告知現(xiàn)代社會(huì)婚外情現(xiàn)象很普遍,不用太擔(dān)心
C.講某婦女離婚后生活更幸福的故事,引導(dǎo)王女士向她學(xué)習(xí)
D.傾聽王女士訴說(shuō)痛苦感覺,給予情感支持
17.()人以上的小組,成員之問的緊密性將明顯降低。A.3B.5C.8D.25
18.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)通常是指由政府、社會(huì)團(tuán)體或個(gè)人興辦的,為特定的服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)的()。
A.營(yíng)利機(jī)構(gòu)B.企業(yè)C.事業(yè)單位D.非營(yíng)利組織
19.()是世界上社會(huì)工作萌芽最早的國(guó)家。
A.英國(guó)B.美國(guó)C.中國(guó)D.法國(guó)
20.小馮性格內(nèi)向,結(jié)婚后與公婆在一起居住,經(jīng)常與婆婆發(fā)生沖突。為此,她很煩惱,感到心理壓力很大。社會(huì)工作者小劉運(yùn)用心理社會(huì)治療模式,對(duì)小馮問題的產(chǎn)生時(shí)間、重要影響事件進(jìn)行評(píng)估分析。小劉所做的評(píng)估是()。
A.分類診斷B.心理動(dòng)態(tài)診斷C.緣由診斷D.非理性信念診斷
21.社會(huì)工作領(lǐng)域問題解決策劃的主要過(guò)程是:認(rèn)識(shí)現(xiàn)有的問題→界定問題→探索可行的解決方法→認(rèn)識(shí)各種可能的限制→選取解決辦法→設(shè)計(jì)完整的計(jì)劃→()。
A.發(fā)展評(píng)估計(jì)劃B.探索各種可行方法C.方案發(fā)展D.評(píng)估
22.()是認(rèn)知行為治療技術(shù)中應(yīng)用最廣的治療技術(shù)之一,要求服務(wù)對(duì)象通過(guò)身體的放松來(lái)舒緩生理和心理的緊張。A.放松練習(xí)B.系統(tǒng)脫敏C.快速脫敏法D.果敢訓(xùn)練
23.服務(wù)對(duì)象尋求幫助時(shí)通常內(nèi)心充滿矛盾:一方面,希望改變目前不滿意的生活狀況;另一方面,又()。
A.具有受環(huán)境控制的表現(xiàn)
B.具有自我否認(rèn)的表現(xiàn)
C.又不易信任他人
D.對(duì)自己缺乏足夠的信心
E.基于各種因素不盡透露自己的現(xiàn)狀
24.志愿者參與社會(huì)服務(wù)的動(dòng)機(jī)各有不同,下列以利他和社會(huì)為動(dòng)機(jī)的是()。A.喜歡認(rèn)識(shí)不同年齡層的新朋友,參與一些活動(dòng),擴(kuò)大社會(huì)接觸面
B.現(xiàn)在幫助別人,將來(lái)會(huì)“善有善報(bào)”
C.自我成長(zhǎng)、發(fā)展與成熟
D.為了展示和證明自己的專業(yè)能力
25.個(gè)案工作建立關(guān)系技巧不包括()。A.建立有利于服務(wù)對(duì)象積極表達(dá)的關(guān)系模式B.感同身受C.制造氣氛D.自我披露
26.《救助管理辦法》規(guī)定中,關(guān)于救助站主要提供的救助服務(wù)和救助內(nèi)容,下列表述不準(zhǔn)確的是()。A.在鄉(xiāng)村也可設(shè)置救助站
B.對(duì)在站內(nèi)突發(fā)急病的,及時(shí)送醫(yī)療救治;幫助與其親屬或者所在單位聯(lián)系
C.對(duì)沒有交通費(fèi)返回其住所地或者所在單位的,提供乘車憑證
D.救助站為受助人員提供的住所,應(yīng)當(dāng)按性別分室住宿,女性受助人員應(yīng)當(dāng)由女性工作作人員管理
E.救助站應(yīng)當(dāng)保障受助人員在站內(nèi)的人身安全和隨著攜帶物品的安全,維護(hù)站內(nèi)秩序
27.在小組工作中,工作者要用簡(jiǎn)潔的插話、肢體語(yǔ)言或其他方式幫助組員梳理其發(fā)言,這樣做的目的是()。A.讓發(fā)言者了解工作者正在傾聽和關(guān)注他的發(fā)言
B.起到揭示組員講述內(nèi)容背后的潛臺(tái)詞的作用
C.促使小組討論更熱烈
D.使其講述的內(nèi)容和感受聽起來(lái)更具條理性和邏輯性
28.一名社會(huì)工作者早晨起來(lái)發(fā)現(xiàn)三歲的女兒發(fā)高燒,病情嚴(yán)重,但因丈夫出差在外,眼前沒有合適的人可以照看女兒,而她自己已經(jīng)在昨天預(yù)約了服務(wù)對(duì)象要在今天上午進(jìn)行一次重要的面談。這名社會(huì)工作者面臨的問題是()。A.保密問題B.情理法問題C.價(jià)值中立還是價(jià)值介入D.個(gè)人利益和社會(huì)責(zé)任E.自決原則和知情同意
29.在遇到倫理難題時(shí)可以堅(jiān)持的原則中,永遠(yuǎn)是第一位的是()。A.保護(hù)生命原則B.自主和自由原則C.最小傷害原則D.真誠(chéng)原則E.隱私和保密原則
30.社會(huì)工作者是遵循社會(huì)工作的價(jià)值準(zhǔn)則,運(yùn)用一定的(),從事職業(yè)性社會(huì)服務(wù)人員。A.理論基礎(chǔ)B.實(shí)踐積累C.專業(yè)知識(shí)D.文化學(xué)歷
二、多選題(20題)31.某養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的社會(huì)工作者計(jì)劃組織老人外出春游。機(jī)構(gòu)為了安全起見,將報(bào)名人數(shù)控制在20人以內(nèi),并要求老人身體情況良好,有子女的老人還需其子女簽訂知情同意書。宣傳海報(bào)發(fā)出后,報(bào)名人數(shù)達(dá)到了50人。其中,有的老人身體情況不允許出游,有的老人提出子女在外地出差,無(wú)法簽字。根據(jù)社會(huì)工作對(duì)服務(wù)對(duì)象的倫理責(zé)任要求,下列社會(huì)工作者的做法中,正確的有()。
A.在確認(rèn)老人身體狀況良好的前提下,機(jī)構(gòu)為其簽署知情同意書
B.根據(jù)所有報(bào)名老人的身體情況,設(shè)計(jì)不同的外出活動(dòng)路線
C.對(duì)于子女不能來(lái)簽字的老人,由社會(huì)工作者代為簽字
D.招募志愿者分工負(fù)責(zé)老人安全,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生
E.對(duì)于身體狀況差的老人,勸其不參加本次活動(dòng)
32.社會(huì)工作者小劉發(fā)現(xiàn),社區(qū)內(nèi)有一些大學(xué)畢業(yè)生一直沒有找到合適的工作。與這些學(xué)生交流,小劉發(fā)現(xiàn),這些畢業(yè)生找不到工作的原因是由于他們?nèi)狈φ_的自我認(rèn)識(shí)。于是,小劉計(jì)劃為這些大學(xué)開展自我探索小組,該小組的具體目標(biāo)應(yīng)包括協(xié)助他們()
A.提升自我接納的程度
B.發(fā)掘每個(gè)人的內(nèi)在潛能
C.更清楚地認(rèn)識(shí)各種職業(yè)需要的能力
D.提升自我覺察和覺察他們需要的能力
E.更清楚的認(rèn)識(shí)自己和未來(lái)發(fā)展的可能性
33.下列各項(xiàng)中,()屬于社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中的群眾團(tuán)體組織。
A.工會(huì)B.民政部C.婦女聯(lián)合會(huì)D.紅十字會(huì)E.中華慈善總會(huì)
34.人類行為在很大程度上是為了滿足其個(gè)人的需要,需要()。A.反映了人的機(jī)體在某一方面的不足或缺乏
B.是激發(fā)和維持個(gè)體活動(dòng)的直接動(dòng)力
C.引起內(nèi)驅(qū)力的增強(qiáng),從而形成某種被激發(fā)的動(dòng)機(jī)狀態(tài)
D.是內(nèi)驅(qū)力的基礎(chǔ)
E.可以是生理層面的,也可以心理層面的
35.社會(huì)工作領(lǐng)域,服務(wù)策劃的形式包括()。A.戰(zhàn)略性策劃B.問題解決策劃C.方案發(fā)展策劃D.可行性策劃E.可持續(xù)性策劃
36.關(guān)于社會(huì)工作,下列說(shuō)法中正確的是()。A.以服務(wù)于困難群體為目的B.以追求社會(huì)公正為目的C.以營(yíng)利為目的D.以提升個(gè)人能力為目的E.以提升社會(huì)福利為目的
37.老年階段面臨的主要問題有()。A.產(chǎn)生無(wú)用感B.產(chǎn)生孤獨(dú)感C.易受各類疾病折磨D.容易回憶過(guò)去E.退出社會(huì)生活領(lǐng)域,人際關(guān)系淡化
38.下列關(guān)于社會(huì)工作研究者的說(shuō)法,正確的有()。
A.社會(huì)工作研究者是資料的收集者和分析者
B.社會(huì)工作研究者就是社會(huì)工作研究的成果使用者
C.社會(huì)工作研究者的目標(biāo)是推進(jìn)社會(huì)工作實(shí)務(wù)和理論的發(fā)展進(jìn)程
D.社會(huì)工作研究者要在社會(huì)工作倫理指導(dǎo)下搜集和分析與社會(huì)福利和社會(huì)工作有關(guān)的資料
E.社會(huì)工作者可以同時(shí)成為研究者和成果使用者
39.人類行為的特點(diǎn)表現(xiàn)為()。A.適應(yīng)性B.多樣性C.動(dòng)態(tài)性D.指向性E.不可控制性
40.根據(jù)《殘疾人保障法》,下列機(jī)構(gòu)和單位中,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例安排殘疾人就業(yè)的有()。A.國(guó)家機(jī)關(guān)B.社會(huì)團(tuán)體C.企事業(yè)單位D.民辦非企業(yè)單位E.個(gè)體戶
41.地區(qū)發(fā)展模式的實(shí)施策略有()。A.改善社區(qū)環(huán)境B.團(tuán)結(jié)鄰里C.社區(qū)教育D.提供服務(wù)和發(fā)展資源E.社區(qū)參與
42.社會(huì)服務(wù)安排階段所要進(jìn)行的工作有()。
A.制定各種可以達(dá)成目標(biāo)的可行性方案
B.建立目標(biāo)的優(yōu)先次序
C.選擇理想的可行方案
D.決定資源需求和爭(zhēng)取資源
E.制訂行動(dòng)計(jì)劃
43.特別事件籌資活動(dòng)是社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)籌資的一種重要方法,這里的特別事件包括()。
A.影響個(gè)人發(fā)展的重要事件B.重大歷史事件C.重大災(zāi)害發(fā)生D.社會(huì)危機(jī)事件E.機(jī)構(gòu)紀(jì)念活動(dòng)
44.救助站工作人員在街頭發(fā)現(xiàn)了身無(wú)分文的流浪乞討人員小何,將其接到救助站的第二晚,小何突然發(fā)燒,救助站可為小何提供的救助服務(wù)有()。A.及時(shí)將其送醫(yī)院救治
B.提供符合基本條件的住處
C.給予一定的生活救濟(jì)金
D.提供符合食品衛(wèi)生要求的食物
E.病愈后提供返回其居住地的乘車憑證
45.結(jié)案時(shí)采取的最常用的形式有()。A.直接告訴服務(wù)對(duì)象B.延長(zhǎng)服務(wù)間隔的時(shí)間C.變化聯(lián)系的方式D.立即拒絕一切活動(dòng)服務(wù)E.通過(guò)第三者間接告訴服務(wù)對(duì)象
46.在接案過(guò)程中,個(gè)案工作的工作重點(diǎn)包括()。A.了解求助對(duì)象的求助愿望
B.促使有需要的求助對(duì)象成為服務(wù)對(duì)象
C.明確服務(wù)對(duì)象的要求
D.初步評(píng)估服務(wù)對(duì)象的問題和需要
E.設(shè)計(jì)合理的個(gè)案工作計(jì)劃
47.下列方法中,()屬于社會(huì)工作督導(dǎo)的方法。A.個(gè)別督導(dǎo)B.團(tuán)體督導(dǎo)C.社區(qū)督導(dǎo)D.同事督導(dǎo)E.志愿者督導(dǎo)
48.某市從事青少年服務(wù)的社會(huì)工作者定期聚會(huì),參加者輪流主持會(huì)議。聚會(huì)的內(nèi)容主要包括分享專業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),提出建議,促進(jìn)實(shí)務(wù)工作改善。與其他督導(dǎo)方式相比,這種同事督導(dǎo)方法的特點(diǎn)有()。
A.新進(jìn)人員容易從中受益B.參加者實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)C.參加者技術(shù)水平相當(dāng)D.督導(dǎo)成本低E.上下級(jí)關(guān)系密切
49.社區(qū)照顧模式十分重視動(dòng)員親屬、鄰里、朋友、志愿者幫助服務(wù)對(duì)象,該模式的特點(diǎn)有()。A.能保護(hù)服務(wù)對(duì)象隱私
B.可以發(fā)揚(yáng)社區(qū)互助精神
C.促進(jìn)多方共同分擔(dān)提供服務(wù)的責(zé)任
D.能夠確保服務(wù)的專業(yè)性
E.十分重視非正式照顧的提供
50.社會(huì)工作致力于()。A.向社會(huì)中有困難和有需要的人提供必要的資源或服務(wù)
B.扶危救困,發(fā)展慈善事業(yè)
C.通過(guò)制度建設(shè)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步
D.通過(guò)政策改革推動(dòng)社會(huì)發(fā)展
E.促進(jìn)社會(huì)平等與公正
三、案例分析題(2題)51.案主方女士,42歲,小學(xué)文化程度,家有一子正讀高中,三年前夫婦雙雙下崗,家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)一下子變得沉重起來(lái),整個(gè)家庭經(jīng)濟(jì)收入只靠低保維持。方女士整日精打細(xì)算,節(jié)衣縮食,也僅能夠勉強(qiáng)糊口。在生活的巨大壓力下,方女士失去了微笑,終日愁眉不展。她也嘗試著到人才市場(chǎng)去尋找工作,可是,她的年齡和學(xué)歷使她一次又一次的被用人單位拒絕。居委會(huì)為方女士介紹了家政、小區(qū)保潔等小時(shí)工,可她認(rèn)為這些都是外地人干的活,作為一個(gè)土生土長(zhǎng)的上海人,總要找一些稍微體面而且報(bào)酬較高的工作才行。方女士回絕了居委會(huì)的熱心,可是一下子又找不到更好的工作,于是,她只好一直呆在家中,三年來(lái),貧困和失業(yè)使她越來(lái)越自卑,同時(shí)她也變得越來(lái)越絕望。問題:1.請(qǐng)用社會(huì)工作相關(guān)理論來(lái)分析方女士為什么會(huì)陷入如此境地?2.針對(duì)方女士的困境,社會(huì)工作者應(yīng)采取哪些介入策略幫助她走出這個(gè)低谷?
52.某社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相對(duì)滯后,領(lǐng)取城市最低生活保障金的家庭較多。最近,社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)“等、靠、要”的思想在該地區(qū)開始蔓延,申請(qǐng)享受低保待遇的家庭有所增長(zhǎng),甚至出現(xiàn)有的家庭兩代都申請(qǐng)的現(xiàn)象。社會(huì)工作者在該地區(qū)了解到,有人覺得自己學(xué)歷低、沒技術(shù)找不到工作;有人反映周邊雖有一些崗位,但不理想;還有人認(rèn)為,如果外出工作路遠(yuǎn)、待遇低,還不如呆在家。問題:1.分析該地區(qū)申請(qǐng)享受低保待遇家庭數(shù)量較多的原因。2.從提升服務(wù)對(duì)象的能力角度,社會(huì)工作者可以開展哪些方面的服務(wù)?
參考答案
1.C《勞動(dòng)法》第四十四條第二項(xiàng)規(guī)定“勞動(dòng)法勞動(dòng)者第二休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工休息日勞動(dòng)者補(bǔ)休資的百分之二百的工資報(bào)酬”。
2.E
3.C家庭系統(tǒng)理論認(rèn)為:家庭成員的“問題”是由整個(gè)家庭不良的溝通交流方式導(dǎo)致的。所有的家庭都是一個(gè)社會(huì)系統(tǒng),家庭成員之間相互依賴、相互影響。因此不能把家庭的問題歸結(jié)為由某個(gè)或者某些家庭成員導(dǎo)致的,而應(yīng)把它放在整個(gè)家庭的環(huán)境中,理解家庭成員之間的互動(dòng)交流方式以及這樣的方式與家庭問題之間的內(nèi)在聯(lián)系。在此案例中,社會(huì)工作者應(yīng)介入小麗和大強(qiáng)的夫妻次系統(tǒng)。依據(jù)抓住主要矛盾的原則,當(dāng)下的家庭系統(tǒng)問題主要聚焦在父親問題上。
\n
4.A
5.D殘疾人合法權(quán)益包括康復(fù)權(quán)、教育權(quán)、勞動(dòng)權(quán)、文化生活權(quán)、社會(huì)福利權(quán)、環(huán)境友好權(quán)。其中《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》對(duì)環(huán)境友好權(quán)規(guī)定的內(nèi)容有:國(guó)家和社會(huì)應(yīng)當(dāng)采取措施,逐步完善無(wú)障礙設(shè)施,推進(jìn)信息交流無(wú)障礙,為殘疾人平等參與社會(huì)生活創(chuàng)造無(wú)障礙環(huán)境。具體包括四層含義:①無(wú)障礙設(shè)施的建設(shè)和改造;②信息交流無(wú)障礙;③公共服務(wù)無(wú)障礙;④政治參與無(wú)障礙。其中信息交流無(wú)障礙的規(guī)定是:①國(guó)家采取措施,為殘疾人信息交流無(wú)障礙創(chuàng)造條件;②各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施,為殘疾人獲取公共信息提供便利;③國(guó)家和社會(huì)研制、開發(fā)適合殘疾人使用的信息交流技術(shù)和產(chǎn)品;④國(guó)家舉辦的各類升學(xué)考試、職業(yè)資格考試和任職考試,有盲人參加的.,應(yīng)當(dāng)為盲人提供盲文試卷、電子試卷或者由專門的工作人員予以協(xié)助。
6.B關(guān)注服務(wù)對(duì)象的行為修正是行為治療模式的核心特點(diǎn)。
7.A一個(gè)社會(huì)政策制定后,需要通過(guò)服務(wù)策劃來(lái)落實(shí)。故選A。
8.B
9.E
10.A社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)通常是指由政府、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人興辦的,通過(guò)社會(huì)福利從業(yè)人員,為特定的服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)的非營(yíng)利組織。故選A。
11.A
12.D在定量研究中,研究者被視為旁觀者,研究者是以自己的視角解剖研究對(duì)象的世界,研究一般是結(jié)果導(dǎo)向,依托某些理論提出若干假設(shè),并用接觸性的或控制性的手法收集數(shù)量資料,其資料是非整體的,其結(jié)果具有一般性,有時(shí)具有可推論性。在定性研究中,研究者被視為自己人,研究者依托研究對(duì)象的視角把握資料,研究注重過(guò)程,理論往往是研究結(jié)果的提煉產(chǎn)品,研究者通過(guò)觀察、訪問等非控制性的、自然的手法收集非數(shù)量的資料,其資料具有整體性,其結(jié)果只反映對(duì)象的情況而不具有一般性和可推論性。
13.D按照需要指向的對(duì)象,可以把人類需要?jiǎng)澐譃槲镔|(zhì)需要和精神需要。
14.D
15.D啟動(dòng)階段的工作目標(biāo)是在社區(qū)內(nèi)組成了不同性質(zhì)的小組,培養(yǎng)了一批社區(qū)帶頭人,能夠協(xié)助社區(qū)解決一些問題。\u3000
16.D
17.D一個(gè)小組到底以多少人為佳,學(xué)者們一直有爭(zhēng)論,但多數(shù)意見同意在3~50人之間。不同規(guī)模的小組具有不同的功能,5人的小組比較適合討論,8人的小組最容易完成任務(wù),而活動(dòng)性、輔導(dǎo)性或教育性的小組規(guī)模則可稍大些。不過(guò),超過(guò)25人的小組,成員之間的緊密性將明顯降低。
18.D社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)通常是指由政府、社會(huì)團(tuán)體或個(gè)人興辦的,通過(guò)社會(huì)福利從業(yè)人員,包括專業(yè)社會(huì)工作者、半專業(yè)的服務(wù)人員、輔助工作人員等,為特定的服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)的非營(yíng)利組織。
19.A
20.C心理社會(huì)治療模式的診斷包括心理動(dòng)態(tài)診斷、緣由診斷和分類診斷。緣由診斷是對(duì)服務(wù)對(duì)象困擾產(chǎn)生、變化的過(guò)程進(jìn)行分析。如服務(wù)對(duì)象的困擾是什么產(chǎn)生的、有什么重要的影響事件、在服務(wù)對(duì)象的成長(zhǎng)過(guò)程中有什么樣的變化等,是對(duì)服務(wù)對(duì)象個(gè)人歷史的考察。
21.A認(rèn)識(shí)現(xiàn)有的問題→界定問題→探索可行的解決方法→認(rèn)識(shí)各種可能限制→選取解決辦法→設(shè)計(jì)完整的計(jì)劃→發(fā)展評(píng)估計(jì)劃。
22.A放松練習(xí)是認(rèn)知行為治療技術(shù)中應(yīng)用最廣的治療技術(shù)之一,要求服務(wù)對(duì)象通過(guò)身體的放松來(lái)舒緩生理和心理的緊張。
23.D
24.A志愿者參與社會(huì)服務(wù)的動(dòng)機(jī)各有不同,有以自我為中心的動(dòng)機(jī),也有以利他和社會(huì)為中心的動(dòng)機(jī)。以利他和社會(huì)為中心的動(dòng)機(jī)包括:①希望幫助別人,希望世界變好;②以行動(dòng)表達(dá)對(duì)他人的同情心;③喜歡認(rèn)識(shí)不同年齡層的新朋友,參與一些活動(dòng),擴(kuò)大社會(huì)接觸面;④受親人、朋友、老師和家長(zhǎng)的影響而參與服務(wù);⑤基于宗教信仰,為人服務(wù)的理念;⑥想盡一點(diǎn)社會(huì)責(zé)任;⑦對(duì)社會(huì)不滿,想以行動(dòng)盡力謀求改變。
25.D自我披露屬于影響性技巧。
26.A
27.D在小組工作常用的技巧中,溝通和互動(dòng)技巧是常用的技巧之一。溝通和互動(dòng)的技巧具體包含:全神貫注傾聽;積極給予回應(yīng);適當(dāng)幫助梳理;及時(shí)進(jìn)行總結(jié);表達(dá)鼓勵(lì)支持和促進(jìn)互動(dòng)父流。其中,適當(dāng)幫助梳理的含義是:工作者要用簡(jiǎn)潔的插話;肢體語(yǔ)言或其他方式幫助組員梳理其發(fā)言。因此選項(xiàng)D是正確答案。
28.D
29.A
30.C根據(jù)我國(guó)社會(huì)工作的具體情況并借鑒國(guó)際經(jīng)驗(yàn),我們可以對(duì)社會(huì)工作者作出如下初步界定:社會(huì)工作者是遵循社會(huì)工作的價(jià)值準(zhǔn)則,運(yùn)用社會(huì)工作專業(yè)方法從事職業(yè)性社會(huì)服務(wù)的人員。他們是有一定專業(yè)知識(shí)并從事社會(huì)福利服務(wù)的人員。
31.DE社會(huì)工作者在服務(wù)中應(yīng):尊重并保護(hù)服務(wù)對(duì)象最佳利益,根據(jù)服務(wù)對(duì)象的能力來(lái)設(shè)計(jì)服務(wù)活動(dòng),因此.有的老人身體狀況不允許出游,就不應(yīng)強(qiáng)求設(shè)計(jì)所有老人參與的外出活動(dòng),B選項(xiàng)錯(cuò)誤;尊重服務(wù)對(duì)象本人及其家人的自我決定,因此不能代為簽字,AC選項(xiàng)錯(cuò)誤。
32.ABDE協(xié)助青少年開展自我探索,是青少年社會(huì)工作的重要服務(wù)手法之一。自我認(rèn)識(shí)與自我探索服務(wù)的主要目標(biāo)如下:①幫助青少年更清楚地認(rèn)識(shí)自己及未來(lái)發(fā)展的可能性。②協(xié)助青少年發(fā)掘內(nèi)在的潛能,并使之得到充分的發(fā)揮。③通過(guò)青少年間的互動(dòng)與分享,強(qiáng)化其自我表達(dá)的能力。④提升青少年自我覺察和覺察他人需要的能力。⑤強(qiáng)調(diào)青少年間彼此回饋和反應(yīng)的重要性,不僅幫助了個(gè)人的自我成長(zhǎng),也幫助了他人成長(zhǎng)。⑥協(xié)助青少年能夠自我接納、自我完成,終至自我實(shí)現(xiàn)。
33.ACD我國(guó)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)類型中的群眾團(tuán)體組織主要是指共青團(tuán)、婦女聯(lián)合會(huì)、工會(huì)、老齡工作委員會(huì)、殘疾人聯(lián)合會(huì)和紅十字會(huì)。B項(xiàng)屬于政府組織;E項(xiàng)屬于社會(huì)服務(wù)類民間組織。
34.ACDE
35.ABC服務(wù)策劃有多種形式,在社會(huì)工作領(lǐng)域主要的形式有以下四種:①戰(zhàn)略性策劃;②方案發(fā)展策劃;③問題解決策劃;④創(chuàng)新策劃。
36.ABDE
37.ABCE老年階段面臨的主要問題包括:①退出就業(yè)領(lǐng)域可能產(chǎn)生的無(wú)用感;②經(jīng)濟(jì)收入減少會(huì)產(chǎn)生生活上的困難;③退出社會(huì)生活的主要領(lǐng)域會(huì)使人際關(guān)系淡化,進(jìn)而產(chǎn)生孤獨(dú)感;④老年疾病增加,使老年人身心受到折磨;⑤面對(duì)疾病和死亡產(chǎn)生的無(wú)奈和恐懼感。
38.ACDE社會(huì)工作研究者的角色是多樣的,研究者可以是資料的收集者、分析者和結(jié)果應(yīng)用者。B項(xiàng),社會(huì)工作研究者與其成果使用者為兩個(gè)不同的概念,社會(huì)工作研究可以獨(dú)立于具體實(shí)務(wù)過(guò)程。社會(huì)工作研究的成果直接或間接地指導(dǎo)社會(huì)工作實(shí)務(wù)時(shí),社會(huì)工作者可以同時(shí)成為研究者和成果使用者。
\n
39.ABCD
40.ABCD《殘疾人保障法》規(guī)定,國(guó)家保障殘疾人勞動(dòng)的權(quán)利。國(guó)家實(shí)行按比例安排殘疾人就業(yè)制度,國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例安排殘疾人就業(yè),并為其選擇適當(dāng)?shù)墓しN和崗位。
41.BCDE地區(qū)發(fā)展模式的實(shí)施策略有:(1)促進(jìn)居民的個(gè)人發(fā)展;(2)團(tuán)結(jié)鄰里;(3)社區(qū)教育;(4)提供服務(wù)和發(fā)展資源;(5)社區(qū)參與。故選BCDE。
42.ACDE
43.CDE特別事件是社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)通過(guò)對(duì)特殊事件的服務(wù),引起社會(huì)大眾對(duì)機(jī)構(gòu)和相關(guān)事件的關(guān)注。這些特別事件包括重大災(zāi)害發(fā)生、社會(huì)危機(jī)事件、機(jī)構(gòu)紀(jì)念活動(dòng)等。一般通過(guò)召開記者會(huì)、研討會(huì)、展覽會(huì)、義賣會(huì)、演唱會(huì)等活動(dòng),提高社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)與目標(biāo)民眾的接觸機(jī)會(huì),增加組織的籌款金額。
\n
44.ABDE救助站主要提供以下救助服務(wù):一是提供符合食品衛(wèi)生要求的食物;二是提供符合基本條件的住處;三是對(duì)在站內(nèi)突發(fā)急病的,及時(shí)送醫(yī)院救治;四是幫助與其親屬或者所在單位聯(lián)系;五是對(duì)沒有交通費(fèi)返回其住所地或者所在單位的,提供乘車憑證。救助站為受助人員提供的住處,應(yīng)當(dāng)按性別分室住宿,女性受助人員應(yīng)當(dāng)由女性工作人員管理。救助站應(yīng)當(dāng)保障受助人員在站內(nèi)的人身安全和隨身攜帶物品的安全,維護(hù)站內(nèi)秩序。
45.ABC
46.ABCD在接案過(guò)程中,個(gè)案工作的工作重點(diǎn)包括:(1)了解求助者的求助愿望;(2)促使有需要的求助者成為服務(wù)對(duì)象;(3)明確服務(wù)對(duì)象的要求;(4)初步評(píng)估服務(wù)對(duì)象的問題和需要。故選ABCD。
47.ABD督導(dǎo)是社會(huì)工作行政中的重要內(nèi)容,它對(duì)服務(wù)機(jī)構(gòu)目標(biāo)的達(dá)成和新進(jìn)工作人員的成長(zhǎng)有重要意義。社會(huì)工作督導(dǎo)傳統(tǒng)上以個(gè)別督導(dǎo)為主,后來(lái)逐漸發(fā)展出團(tuán)體督導(dǎo)、同事督導(dǎo)。
48.CD
49.BCE社區(qū)照顧模式的特點(diǎn)有以下幾方面:①協(xié)助服務(wù)對(duì)象正常地融入社區(qū);②強(qiáng)調(diào)社區(qū)責(zé)任;③非正規(guī)照顧是重要因素;④提倡建立相互關(guān)懷的社區(qū)。故本題選BCE。
50.ACDE社會(huì)工作的目標(biāo)不僅是幫助有困難或有需要的個(gè)體或群體,幫助他們解決現(xiàn)實(shí)的生活和發(fā)展的困難,改善他們的社會(huì)功能,促進(jìn)他們?nèi)谌肷鐣?huì)。更重要的是,社會(huì)工作還要致力于通過(guò)制度建設(shè)和政策改革,來(lái)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步,促進(jìn)社會(huì)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)平等和公正。其中B選項(xiàng)不屬于社會(huì)工作的范圍。
51.1.下崗失業(yè)和貧困是方女士面臨的主要問題,根據(jù)“環(huán)境中的人”理論,她之所以陷入如此境地,主要原因在于:(1)自身原因:案主的問題表面看起來(lái)是因?yàn)閭€(gè)人愛面子,而不愿意從事一些被認(rèn)為“不體面”的工作(如家政、保潔工等),實(shí)際上是因?yàn)閭€(gè)人無(wú)法適應(yīng)社會(huì)變化,導(dǎo)致自身被邊緣化。另外,由于方女士,人已屆中年,而且只有小學(xué)文化程度,受教育水平低,從某種程度上而言,她不具備適應(yīng)社會(huì)迅速發(fā)展需要的知識(shí)和技能,這也是她多次遭到用人單位拒絕的原因所在。(2)社會(huì)原因:案主的主要問題是當(dāng)今社會(huì)中的一個(gè)普遍現(xiàn)象,問題產(chǎn)生的根本原因在于,社會(huì)發(fā)生了結(jié)構(gòu)性的變化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大調(diào)整,國(guó)企轉(zhuǎn)制,進(jìn)而導(dǎo)致了大批工人下崗。然而,在這樣的大背景之下,案主依然停留于傳統(tǒng)的思維之中,從而無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)實(shí)社會(huì)。2.針對(duì)案主的困境,社會(huì)工作者可以采取以下介入策略(1)個(gè)案工作介入:案主因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)挫折已經(jīng)影響到了案主的自我評(píng)價(jià)并進(jìn)而影響到了案主的家庭。通過(guò)個(gè)案工作方法,案主進(jìn)行一對(duì)一的輔導(dǎo),以接納的態(tài)度與案主建立良好的信任關(guān)系,傾聽案主的心聲,緩解案主的因貧困和失業(yè)帶來(lái)的心理壓力,從社會(huì)工作的專業(yè)角度出發(fā),使案主獲得同感、尊重,進(jìn)而幫助案主認(rèn)清自我,了解社會(huì)?;趦?yōu)勢(shì)視角,幫助案主發(fā)掘自身潛能,發(fā)展自我,樹立起生活的信心,鼓勵(lì)案主正確面對(duì)自己的問題,通過(guò)自身努力解決問題。(2)小組工作介入:小組工作強(qiáng)調(diào)相互支持、共同分享、相互協(xié)作、共同成長(zhǎng)的原則。開展“下崗失業(yè)人員互助”小組活動(dòng),鼓勵(lì)方女士參與進(jìn)來(lái),通過(guò)小組活動(dòng),使方女士獲得小組成員的共同支持,宣泄心理壓力;同時(shí),通過(guò)小組成員共同分享成功的再就業(yè)經(jīng)驗(yàn),使方女士轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,更好的適應(yīng)現(xiàn)實(shí)社會(huì)。小組活動(dòng)的開展,也可以使方女士拓展人際網(wǎng)絡(luò),獲取更多的資源。在小組活動(dòng)中,也可以幫助方女士獲得更多的關(guān)于下崗職工的政策法規(guī),使其更清晰自己所處的社會(huì)現(xiàn)實(shí),明確自己的出路和方向。通過(guò)小組活動(dòng),發(fā)展案主自身面對(duì)問題和解決問題的能力,增加其擺
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