化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度_第1頁
化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度_第2頁
化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度_第3頁
化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度_第4頁
化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩16頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

職業(yè)衛(wèi)生管理制度*****有限責任公司二〇一一年目 錄一、職業(yè)衛(wèi)生管理制度 2二、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價制度 8三、職業(yè)病防治經(jīng)費管理制度 9四、職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度 10五、勞動防護用品發(fā)放、使用管理辦法 12六、職工健康監(jiān)護制度 13七、職業(yè)危害申報制度 14八、急救員管理制度 15九、安全標志管理制度 16十、職業(yè)安全衛(wèi)生培訓制度 17十一、職業(yè)危害防護設施維護檢修制度 19職業(yè)衛(wèi)生管理制度一、 目的為預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護勞動者健康,促進公司經(jīng)濟發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,結合公司實際制定本制度。二、管理機構公司成立由總經(jīng)理任組長的職業(yè)病防治領導小組,全面領導工司職業(yè)衛(wèi)生工作。領導小組下設專兼職安全、衛(wèi)生管理機構和人員,辦公室設在企管部,負責本公司職業(yè)衛(wèi)生工作。三、管理職責¤總經(jīng)理的職責1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關的職業(yè)病防治方面的法律法規(guī),對公司的職業(yè)衛(wèi)生工作全面負責。2、負責設立職業(yè)衛(wèi)生管理機構,配置和調(diào)動各種資源,以確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作的有效實施。3、負責定期對公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作進行檢查,把職業(yè)衛(wèi)生工作列入議事日程,定期研究,及時解決工作中實際的問題?!韪笨偨?jīng)理職責1、在總經(jīng)理的領導下,指揮和控制公司的整體生產(chǎn)經(jīng)營運作。2、協(xié)助總經(jīng)理配置和調(diào)動各種資源確保公司職業(yè)衛(wèi)生工作有效實施?!杩偣こ處煹穆氊?、負責研究解決與職業(yè)病危害相關的工藝設計及施工過程、生產(chǎn)過程中的技術問題。2考慮職業(yè)病防護方面的要求。3生產(chǎn)使用的“三同時”原則?!韫飨穆氊?、認真貫徹學習相關的法律法規(guī)及政策方針,做好黨的路線方針、政策的宣傳工作。2、代表職工的利益,依法維護職工的合法權益。3、做好公司職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的監(jiān)督工作?!枭a(chǎn)技術部部長的職責1、負責貫徹執(zhí)行上級有關職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的方針、政策和法令。2、在檢查生產(chǎn)進度時同時檢查職業(yè)衛(wèi)生管理工作情況。3、在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)有重大職業(yè)病危害要及時采取措施,消除危害。4、定期布置、檢查企管部的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。5、認真貫徹學習相關職業(yè)病防治的法律法規(guī)、工作方針及有關職業(yè)衛(wèi)生管理制度,并監(jiān)督實施。6、負責職業(yè)衛(wèi)生設施專用和通用生產(chǎn)設備的管理,使其處于有效狀態(tài)。7、審定有關職業(yè)衛(wèi)生防護設備安裝、改造方案,組織編制檢修和勞動保護措施計劃,并確保實施。8、監(jiān)督各車間有關職業(yè)衛(wèi)生防護設施的正確使用,保證正常運轉,防止職業(yè)危害發(fā)生。9、制定或修訂各種職業(yè)衛(wèi)生防護設備的維修保養(yǎng)方式和內(nèi)容,隨時檢查執(zhí)行情況。¤企管部部長的職責12、負責組織對新員工進廠前的查體工作。3、制定實施公司的職業(yè)衛(wèi)生工作管理制度并制定職業(yè)病防治措施。4、組織指導各個部門制定或修改職業(yè)衛(wèi)生管理制度,監(jiān)督檢查貫徹執(zhí)行情況。5、有計劃的對生產(chǎn)人員進行職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓。6、組織相關部門搞好職業(yè)病和各種職業(yè)危害情況的調(diào)查、統(tǒng)計、分析及報告工作,實施防治措施。7、負責組織協(xié)調(diào)有關部門及時解決衛(wèi)生管理工作中存在的有關問題。8、認真貫徹學習相關職業(yè)病防治的法律法規(guī)、工作方針有關職業(yè)衛(wèi)生管理制度,并監(jiān)督實施?!杈C合部部長的職責1、負責食堂的管理工作,保障職工飲食衛(wèi)生安全。2、負責宿舍的管理工作,為職工提供衛(wèi)生安全的休息環(huán)境。3、負責食堂人員定期健康查體工作。¤安保部部長的職責1、負責組織對新入廠員工的安全教育培訓,培訓合格后方可上崗。2、按規(guī)定及時發(fā)放個人防護用品,并督促正確使用。3、檢查防護用品的佩戴和使用情況。4、負責廠區(qū)內(nèi)消防器材的合理分配和管理,保證消防設施完好有效。5、負責廠內(nèi)各類職業(yè)危害事故的應急救援工作?!杞?jīng)營部部長的職責1、認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策,制定本部門職業(yè)衛(wèi)生工作管理規(guī)章制度,并監(jiān)督實施。2、負責勞動保護措施所需物資和防護材料采購、供應,并確保其質(zhì)量符合要求。3、負責職業(yè)衛(wèi)生防護用品設施的儲存與發(fā)放。管理制度,并監(jiān)督實施。2、對本部門的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作負總責。3、負責制訂并本部門的安全操作規(guī)程及勞動保護措施計劃并組織實施。4、在編制生產(chǎn)計劃的同時編制勞動保護計劃,檢查生產(chǎn)進度時,同時檢查職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。5、每月組織召開一次專題職業(yè)衛(wèi)生工作會議。6、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)有重大職業(yè)危害立即采取措施消除危害。7、負責對新員工、轉崗員工的安全教育,督促操作人員正確使用防護用品。8、一旦發(fā)生職業(yè)危害事故立即組織人員采取有效措施積極補救,保護現(xiàn)場,同時按規(guī)定及時上報有關部門,并參加事故的調(diào)查、分析、處理工作?!璋嘟M長的職責1、認真貫徹學習相關職業(yè)病防治的法律法規(guī)、工作方針及有職業(yè)衛(wèi)生管理制度,并監(jiān)督實施。2、協(xié)助車間主任建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,并嚴格監(jiān)督實施。3、指導和督促員工執(zhí)行各項職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度,經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查,糾任提出合理化建議。4、對新員工進行班組職業(yè)衛(wèi)生教育,督促操作人員正確使用防護用品,并作到經(jīng)?;?、制度化。5、組織員工認真學習有關職業(yè)衛(wèi)生知識,提高員工的自我保護意識和能力,熟練掌握安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮、違章作業(yè)。6、一旦發(fā)生事故,立即組織人員采取有效措施保護現(xiàn)場,積極撲救,并及時上報,對事故原因如實匯報,協(xié)助有關人員進行事故調(diào)查處理工作。7、對本班組的職業(yè)衛(wèi)生工作負總責?!璋踩珕T的職責1、在部門責任人的領導下負責本部門的職業(yè)衛(wèi)生工作。2、協(xié)助部門負責人制定職業(yè)衛(wèi)生工作計劃及職業(yè)衛(wèi)生管理制度并監(jiān)督實施。3、經(jīng)常對本部門員工進行職業(yè)衛(wèi)生教育,督促生產(chǎn)員工按規(guī)定正確佩戴和使用勞動保護用品。4、督促本部門員工遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度。5、檢查維護各種職業(yè)危害防護設施運轉是否正常。6、在檢查生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)存在職業(yè)危害時,立即消除并報告,主動提出職業(yè)衛(wèi)生管理的合理化建議。7、一旦發(fā)生職業(yè)危害事故,組織人員積極救護,保護好現(xiàn)場并同時上報。8、協(xié)助上級進行事故調(diào)查,對原因如實匯報。四、經(jīng)費保障公司為職業(yè)衛(wèi)生管理機構配備必要的辦公器材、交通、通訊工具。年初,企管部根據(jù)公司實際提出年度職業(yè)病防治管理經(jīng)費預算報公司總經(jīng)理審批,財務部根據(jù)審批設立專項職業(yè)病防治資金,確保職業(yè)安全工作的順利實施。五、相關職業(yè)衛(wèi)生制度附后工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價制度1、為認真貫徹預防為主、防治結合的職業(yè)病防治工作方針、預防和減少職業(yè)危害,保障員工職業(yè)健康安全,公司制定工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價制度。2、企管部負責做好公司所有涉及職業(yè)病危害因素工作場所的職業(yè)危害檢測、評價相關工作。3、公司工作場所主要存在職業(yè)病危害因素有:噪聲、一氧化碳、硫化氫等。主要分布于甲醇車間。4、檢測評價周期:每年對存在的職業(yè)病危害因素場所進行一次檢測。5、檢測評價委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門。67職業(yè)病防治經(jīng)費管理制度為了更好的貫徹落實“預防為主、防治結合”的職業(yè)病防治方針,確保職業(yè)病防治經(jīng)費專款專用,特制定本辦法。一、公司設專人負責管理職業(yè)病防治經(jīng)費。先進的新技術、新工藝和新材料。四、對于新建項目,公司將根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關要求投入資金建設完善的職業(yè)病危害防護設施,并根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生評價制度進行危害檢測和評價。五、安保部根據(jù)《勞動防護品發(fā)放、使用管理辦法》定期給予接觸職業(yè)危害的員工發(fā)放符合安全要求的勞動防護用品,并對防護用品的使用和佩戴情況進行監(jiān)督。導小組負責進行監(jiān)督,確保資金及時到位。職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度1衛(wèi)生方面的法律法規(guī)并結合公司實際情況制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度并監(jiān)督實施。2用品。3、生產(chǎn)員工要嚴格遵守公司勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度,安規(guī)定正確佩戴使用勞動防護用品。45健全職業(yè)健康監(jiān)護檔案。6對懷孕女工按有關婦女特殊保護規(guī)定執(zhí)行。7戴和使用情況進行有效監(jiān)督檢查。8、各部門要積極協(xié)助企管部做好職業(yè)病防治工作。對易散發(fā)有毒有害物具。10、食堂針對生產(chǎn)場所的實際情況,在伙食方面進行有重點的改善,確保員工身體健康。11、在職業(yè)健康查體中發(fā)現(xiàn)因職業(yè)危害因素導致身體出現(xiàn)異常的生產(chǎn)員員工作崗位的應予以調(diào)換工種或調(diào)離工作崗位。12、企管部負責公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理制度的具體落實和監(jiān)督予以考核,情節(jié)嚴重的報公司處理。勞動防護用品發(fā)放、使用管理辦法改變勞動防護用品發(fā)放標準的,由安保部提出補充標準報公司批準后下達執(zhí)行。二、各單位負責人要教育指導廣大員工正確合理使用勞動防護用品,對無濟處罰。(倉庫發(fā)放,安保部對使用者要做到一人一卡登記。轉移手續(xù)。五、職工因病、事、產(chǎn)假、工傷、職業(yè)病,長期休息或治療,連續(xù)超過半年以上停發(fā)勞動防護用品或順延使用時間。六、長期參加勞動的干部、管理人員、工程技術人員,在有毒有害的作業(yè)場所工作時,經(jīng)分管經(jīng)理批準辦理勞動防護用品借用手續(xù)用完交回。在特殊作業(yè)工種崗位操作的可借用公司專用勞動防護用品。八、本辦法不包括肥皂、洗衣粉、毛巾等用品。職工健康監(jiān)護制度1健康監(jiān)護,制定本制度。2、安保部負責根據(jù)公司工作場所職業(yè)危害因素制定勞動保護措施,定期發(fā)放勞動防護用品,督促生產(chǎn)員工按規(guī)定正確佩戴和使用。3、企管部建立健全生產(chǎn)員工健康監(jiān)護檔案,做好接觸職業(yè)危害員工上崗前、在崗期間及離崗時的職業(yè)健康查體工作。4、每次查體結束企管部應及時將查體結果及時告知員工。5職業(yè)危害申報制度1、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》要求,制定職業(yè)危害申報制度。2、企管部是公司職業(yè)衛(wèi)生工作的主管部門,負責公司工作場所職業(yè)危害項目的申報工作。3、企管部根據(jù)國家相關職業(yè)衛(wèi)生管理部門要求,如實申報公司存在的職業(yè)危害因素、接害人員情況以及對職業(yè)危害因素的預防情況。4、公司新建、擴建及改建項目中新增加的職業(yè)危害因素,企管部應及時向衛(wèi)生管理部門申報。5、有關申報資料及回執(zhí),企管部應及時整理歸檔。急救員管理制度1、為保障生產(chǎn)員工的健康安全,使其在工作中遭受意外傷害后能夠得到及時救治,公司根據(jù)國家相關要求在各車間設立急救員。2、安保部負責公司急救員的統(tǒng)一管理工作。3、車間急救員必須經(jīng)過急救、保健等知識的培訓,熟悉掌握一定的醫(yī)療救護技能。4、各車間急救員應協(xié)助車間加強對生產(chǎn)員工的職業(yè)健康安全教育和宣傳工作。5換藥、消毒,確保藥箱完好有效。6、一旦發(fā)生人員傷害事故,急救員應在第一時間對受傷員工進行緊急救護,受傷嚴重者立即送醫(yī)院救治,確保員工的人身安全。7、急救員一經(jīng)確立,原則上不允許隨便更換。各車間如因工作原因更換急救員,應及時書面通知安保部。安全標志管理制度1、安保部負責公司安全標志的設計、制作及安裝。2、安保部根據(jù)國家《安全標志使用導則》標準,在公司生產(chǎn)、生活中對作和安裝。3、各車間協(xié)助安保部做好本轄區(qū)安全標志的安裝工作。4、各車間需制作安全標志時必須報計劃至安保部,由安保部審批同意后統(tǒng)一安排制作。5、安保部對制作的安全標志進行統(tǒng)一登記管理并做好發(fā)放記錄。6、各車間負責對本轄區(qū)的安全標志進行日常管理與維護,確保安全標志的完好、有效。職業(yè)衛(wèi)生培訓管理制度指定專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓人員,負責本公司的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓。二、教育培訓內(nèi)容:1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準;2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識;3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;4、正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品;5、發(fā)生事故時的應急救援措施;6、公民健康素養(yǎng)基本知識與技能。三、教育培訓的對象與方式:1車間級和班組級。廠級培訓由廠職業(yè)健康安全科組織進行,車間級由車間主任組織,班組級由班組長組織。培訓后應進行考核,合格后方能上崗。2、員工在調(diào)動崗位時,應進行針對性的職業(yè)衛(wèi)生培訓,培訓后進行考核,合格者方能上崗。3、外來臨時工人,應進行針對性的職業(yè)衛(wèi)生培訓,確保其從事勞動時不受到危害。4、各單位對其在職員工應進行定期的職業(yè)衛(wèi)生教育學習,生產(chǎn)單位每季度應進行一次職業(yè)衛(wèi)生知識教育學習,安保部每半年進行一次職業(yè)衛(wèi)生知識教育學習,并有教育學習記錄。5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓應有記錄,記錄內(nèi)容包括時間、日期、培訓內(nèi)容、培訓老師、培訓地點,受培訓人簽名等。6、公司定期邀請衛(wèi)生、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各單位職業(yè)衛(wèi)生負7、所有的培訓資料要設立職業(yè)衛(wèi)生培訓臺賬,并有專人保管,各生產(chǎn)單位培訓情況應每年11~12月報公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門備案。8、未進行職業(yè)衛(wèi)生培訓的員工或考核不合格的員工不得上崗作業(yè)。培訓計劃需得到總經(jīng)理的批準后實施。行的法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標準和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。職業(yè)危害防護設施維護檢修制度一、目的本制度。二、范圍三、職責1、安保部負責公司防護設施維護管理工作監(jiān)督管理指導和實施。2、各單位負責本單位在用職業(yè)危害防護設施的維護管理。四、規(guī)程、職業(yè)危害防護設施0)者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的,采用通風、灑水凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設備。2、各單位應對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所設置、安裝有效的防護設施,保障勞動者工作環(huán)境中存在的職業(yè)病危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求。3、公司采購部門必須購置使用具有防護設施生產(chǎn)資質(zhì)單生產(chǎn)位的防護設施,在購置防滑設施產(chǎn)品時,應當索?。汉细褡C、使用說明書、防沒有產(chǎn)品名稱、沒有檢測報告的防護設施產(chǎn)品。4、安保部

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論