公務(wù)員面試復(fù)習(xí)經(jīng)驗(yàn)

第頁(yè)公務(wù)員面試復(fù)習(xí)經(jīng)驗(yàn)不斷的積存素材，提升自己的面試技巧，是考生們?cè)诠珓?wù)員面試前一定要做的課程，相信各位考生為了此次面試已經(jīng)做了充足的準(zhǔn)備，但畢竟關(guān)乎自己將來(lái)的發(fā)展，多少還是會(huì)有些緊張。以下是我為您整理的公務(wù)員面試復(fù)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)內(nèi)容。

一、學(xué)習(xí)膽量，敢于發(fā)聲。

面試的考場(chǎng)是一個(gè)考生要面對(duì)考官加其他工作人員在內(nèi)近十個(gè)人。那種場(chǎng)面任何人都會(huì)緊張，而面試又要求考生在有限的時(shí)間之內(nèi)思索并作答，又將這緊張?jiān)鎏砹藥追?。再加上大部分的考生平常缺少在眾人面前講話的經(jīng)驗(yàn)，所以，有一部分的考生就會(huì)因?yàn)檫^(guò)于緊張而使自己功敗垂成。所以，在面試備考的過(guò)程中，考生就一定要敢于說(shuō)話，樂(lè)于表達(dá)。前期可以先自言自語(yǔ)，復(fù)習(xí)一些以前考過(guò)的真題，自己看完題干之后，自己和自己交流，試著答給自己聽(tīng)。此階段也可同時(shí)用手機(jī)進(jìn)行錄音，自己反復(fù)聽(tīng)，找問(wèn)題，挑毛病?；蛘呖梢哉f(shuō)給家人或身邊的朋友，找?guī)讉€(gè)人聚到一起，當(dāng)聽(tīng)眾，答給他們聽(tīng)。

二、修飾外在，提升氣質(zhì)。

雖說(shuō)面試主要是考查同學(xué)的綜合能力，答題的內(nèi)容較為重要。但面試是面對(duì)面的〔溝通〕和交流。一個(gè)考生從入場(chǎng)到結(jié)束，十幾分鐘的時(shí)間，考官看重的是整體的感覺(jué)，外在的修飾必不可少。首先，必須要購(gòu)買(mǎi)一身相對(duì)比較正式而且得體的服裝。畢竟是較為正式的場(chǎng)合，所以不可穿牛仔褲T恤等過(guò)于休閑的服飾。其次，要對(duì)自己的坐姿坐態(tài)，面部表情進(jìn)行學(xué)習(xí)?？上茸约簩?duì)著鏡子學(xué)習(xí)，也可找朋友給指出問(wèn)題。

三、熟悉題型，掌握思路。

面試并非大家想象中的那樣，聊聊天，嘮嘮家常。而是通過(guò)一些試題來(lái)測(cè)查考生是否具備機(jī)關(guān)工作能力。面試共分為六大題型，每一類(lèi)題型都有不同的應(yīng)對(duì)技巧，要想在面試中得高分，就要熟練掌握各類(lèi)型題的答題思路，以做到應(yīng)對(duì)自如。

四、關(guān)注熱點(diǎn)，胸有成竹。

在面試的六大題型中，有一類(lèi)題型是綜合分析題，主要是對(duì)目前的社會(huì)現(xiàn)象和政府的相關(guān)政策談看法，這類(lèi)題目基本成了面試的必考題目。而我們的考生朋友們大多是應(yīng)屆生或者剛剛走出校園不久的大同學(xué)，對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)事件關(guān)注較少，這也就導(dǎo)致在答題的過(guò)程中內(nèi)容空洞，甚至?xí)型耆床欢}的狀況。所以，考生朋友們都在備考的過(guò)程中多關(guān)注當(dāng)前發(fā)生的社會(huì)熱點(diǎn)事件，尤其是多瀏覽一些對(duì)熱點(diǎn)事件的評(píng)論性文章，這樣，在讓我們談看法時(shí)，就可以借鑒一下別人的觀點(diǎn)。

2公務(wù)員面試備考小方法

熱點(diǎn)積存很重要

綜合分析能力是視察的重點(diǎn)能力之一，幾乎每一個(gè)省份都會(huì)對(duì)這項(xiàng)能力進(jìn)行視察。而綜合分析能力最直接的體現(xiàn)，就是考生思索問(wèn)題的深度和廣度。然而很多同學(xué)平常疏于積存時(shí)政熱點(diǎn)，關(guān)于很多社會(huì)熱點(diǎn)以及政府工作不了解，導(dǎo)致拿到題目完全無(wú)從下手。即便每個(gè)人都有知識(shí)盲區(qū)，但在面試備考中，考生要尤其積存時(shí)政熱點(diǎn)新聞以及相關(guān)的評(píng)論文章，只有這樣在面試中才干做到"手中有糧，心中不慌'。

張嘴訓(xùn)練是王道

如果沒(méi)有優(yōu)良的語(yǔ)言表達(dá)能力，考生在面試考場(chǎng)上的表現(xiàn)一定會(huì)大打折扣。再加上很多考生關(guān)于時(shí)政類(lèi)的語(yǔ)言不熟悉，在平常的生活中也很少用到，因此在表達(dá)上會(huì)存在很大的困難。而語(yǔ)言表達(dá)能力的提升，不是一朝一夕的事情，必須要考生在備考過(guò)程中，大量的張口訓(xùn)練才干起到一定的效果。

心態(tài)是助力

在結(jié)構(gòu)化面試這種壓力的考場(chǎng)情境中，如果考生不能以優(yōu)良的心態(tài)來(lái)面對(duì)考試，那么在考場(chǎng)上勢(shì)必會(huì)出現(xiàn)過(guò)度緊張導(dǎo)致的大腦空白等問(wèn)題。而優(yōu)良心態(tài)的養(yǎng)成，則必須要考生在備考過(guò)程中天天對(duì)自己進(jìn)行心理建設(shè)，否則就容易在考前崩潰，失常發(fā)揮。

3公務(wù)員面試高分錦囊

錦囊一：自信從容、落落大方

很多考生認(rèn)為面試是一場(chǎng)與考官之間的"較量'，比的是誰(shuí)更"高明'，但其實(shí)并不然，面試其實(shí)是與考官的一場(chǎng)交流，考官只不過(guò)是通過(guò)這樣的一種形式來(lái)進(jìn)一步了解考生的能力和品質(zhì)。因此，在面試考場(chǎng)上，應(yīng)盡可能避免拘謹(jǐn)、緊張等這樣一些不自然的表現(xiàn)，而應(yīng)該多一些自信從容與落落大方。不管是從站姿、走姿、坐姿，還是問(wèn)好、鞠躬、答題等，都應(yīng)該表現(xiàn)出一種精神，一種陽(yáng)光燦爛的青年精神，一種挺拔自信的國(guó)之棟梁精神。

錦囊二：表達(dá)流暢、樸實(shí)自然

如果說(shuō)清楚的語(yǔ)言表達(dá)是面試的基礎(chǔ)，那么流暢的表達(dá)就是面試成功的必備，而親切樸實(shí)的表達(dá)則是面試高分的法寶。關(guān)于公務(wù)員面試可能很多考生有一個(gè)誤解，就是一定要用非常華麗的辭藻去充實(shí)自己的表達(dá)，甚至有些考生為了所謂"高大上'的語(yǔ)言不惜以自己流暢的表達(dá)為代價(jià)，造成了磕磕絆絆的"擠牙膏'式表達(dá)。雖然說(shuō)語(yǔ)言優(yōu)秀確實(shí)是一個(gè)加分項(xiàng)，但是無(wú)數(shù)"血淋淋'的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，在面試考場(chǎng)這樣一個(gè)相對(duì)緊張和高壓的環(huán)境下，想既做到既語(yǔ)言優(yōu)美又完美表達(dá)是一件幾乎不可能的事情，我建議各位考生，語(yǔ)言表達(dá)要先確保流暢清楚，可以樸實(shí)自然，不必過(guò)度加工，真誠(chéng)反而更能打動(dòng)人。

錦囊三：聯(lián)系實(shí)際、個(gè)性答題

所謂聯(lián)系實(shí)際，有兩層意思：一是指在面試答題過(guò)程中，不能脫離當(dāng)前社會(huì)背景"想當(dāng)然'，而是要能夠客觀分析當(dāng)前的社會(huì)現(xiàn)狀和問(wèn)題;二是指考生在回答題目中也要充分結(jié)合自己所報(bào)考的部門(mén)和崗位，結(jié)合自己的崗位特點(diǎn)和必須求去解讀題目想要傳達(dá)的意思。

例如面試真題"隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，人們的生活節(jié)奏也越來(lái)越快。有人追求高效率，喜愛(ài)快節(jié)奏的生活;也有人主張慢下來(lái)，享受慢節(jié)奏的生活。你怎么看'在此題目的回答中，考生可以去談追求快節(jié)奏的生活，要確保效率，也可以去說(shuō)讓生活慢下來(lái)，要享受生活，但是，如果考生能夠結(jié)合當(dāng)前我們國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài)，以及當(dāng)前社會(huì)發(fā)展由于過(guò)于追求速度而帶來(lái)的一系列問(wèn)題去談，則一定是一個(gè)比較亮眼的回答。

4公務(wù)員面試高分技巧

在面試時(shí)，穿戴要大方得體，姿態(tài)要端正，自然放松，進(jìn)門(mén)時(shí)要注意敲門(mén)，到考官面前時(shí)，要先鞠躬，然后報(bào)出自己的面試順序號(hào)，認(rèn)真聽(tīng)取考官對(duì)面試要求的內(nèi)容，不清楚的，要提問(wèn)疑問(wèn)。

在面試時(shí)，準(zhǔn)備闡述自己的介紹內(nèi)容要有真意，條理要分明，心態(tài)放松、落落大方、口述清楚、表達(dá)自然流暢、思路清楚。(可用有一是、二是、三是等)給考官更加有條理的感覺(jué)。不要超時(shí)，注意對(duì)時(shí)間的掌控。

在面試中，如果有多道題集中回答，則要注意揚(yáng)長(zhǎng)避短，對(duì)自己掌握熟練的問(wèn)題可以多說(shuō)一會(huì)兒，對(duì)自己拿不準(zhǔn)的盡量要少說(shuō)一會(huì)兒。在說(shuō)不太明白的問(wèn)題，適當(dāng)舉一點(diǎn)現(xiàn)實(shí)生活中的小例子或相關(guān)數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題。(要確切、簡(jiǎn)短)

在面試中，對(duì)考官問(wèn)題的回答時(shí)，要針對(duì)性強(qiáng)，有感染力，對(duì)有答案的題，用自己理解的見(jiàn)解表達(dá)出來(lái)，讓考官對(duì)你的印象是個(gè)性化思索者，語(yǔ)氣不要生硬、語(yǔ)言修飾要適當(dāng)，不要過(guò)于華麗。

在面試時(shí)，不要有小動(dòng)作，比如一會(huì)兒一看表或一會(huì)